广告制作安装管理条制度

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广告公司制作安装部规章制度

广告公司制作安装部规章制度

广告公司制作安装部规章制度《广告公司制作安装部规章制度》一、为了规范广告公司制作安装部的工作秩序,保障员工的安全和利益,制定以下规章制度:二、工作时间1.1. 广告公司制作安装部的工作时间为每周五天,每天工作时间为8小时。

1.2. 工作日上午9:00开始上班,下午5:00结束工作。

1.3. 工作时间外需加班的,应提前向上级领导请假并得到批准。

三、安全生产2.1. 大型广告制作和安装作业前需进行安全评估和计划,并由专业人员进行施工。

2.2. 制作安装人员必须佩戴防护用具,严禁在工作中饮酒、吸烟或嬉戏。

2.3. 发现任何安全隐患,应立即报告上级领导,停止作业并排除隐患后方可继续工作。

四、设备使用和维护3.1. 制作安装部使用的设备必须经过定期检查和维护,保证其正常运转。

3.2. 各部门负责人需对所属设备进行日常巡检和保养,确保设备处于良好状态。

3.3. 发现设备故障或异常情况时,应及时维修或更换,确保工作的顺利进行。

五、管理制度4.1. 制作安装部需建立健全的管理制度和档案管理模式,确保工作的有序进行和信息的完整保存。

4.2. 对下属员工进行岗位培训和业务指导,提高工作效率和质量。

4.3. 严格执行公司的各项规章制度,不得擅自变更或违反公司规定。

六、奖惩制度5.1. 优秀表现的员工将受到合适的奖励和表彰。

5.2. 违反规章制度或发生事故的员工将受到相应的惩罚和处理。

七、其他6.1. 本规章制度自颁布之日起生效,公司制作安装部全体员工必须严格遵守。

6.2. 如有规章制度的变更或修订,需经公司领导层的批准并进行通知。

以上规章制度自颁布之日起生效,如有违反者将受到相应的处罚。

希望全体员工遵守规章制度,共同创造一个良好的工作环境和文明的职场文化。

广告制作安装安全管理制度

广告制作安装安全管理制度

一、总则为加强广告制作安装过程中的安全管理,确保员工生命财产安全,提高广告制作安装质量,维护企业形象,特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司所有广告制作安装项目,包括但不限于户外广告、室内广告、企业形象宣传等。

三、安全责任1. 公司领导层负责建立健全安全管理制度,确保安全措施落实到位。

2. 各部门负责人对本部门的安全管理工作负总责,定期检查安全状况,及时消除安全隐患。

3. 广告制作安装人员必须严格遵守安全操作规程,确保自身和他人的安全。

四、安全措施1. 人员培训(1)新员工入职前,必须接受安全教育培训,考核合格后方可上岗。

(2)定期对员工进行安全知识、操作技能的培训,提高安全意识。

2. 安全设备(1)广告制作安装现场应配备必要的安全防护设施,如安全帽、安全带、防护网等。

(2)高空作业人员必须佩戴安全带,并定期检查安全带的完好性。

3. 安全操作规程(1)广告制作安装人员必须严格按照操作规程进行作业,不得违章操作。

(2)高空作业时,必须遵守国家有关高空作业的规定,确保作业安全。

(3)施工过程中,应随时注意周围环境,防止意外事故发生。

4. 安全检查(1)定期对广告制作安装现场进行安全检查,及时发现并消除安全隐患。

(2)检查内容包括:安全防护设施、操作规程执行情况、现场安全状况等。

五、事故处理1. 发生安全事故时,立即启动应急预案,组织救援。

2. 事故发生后,立即向上级领导汇报,并积极配合相关部门进行调查处理。

3. 对事故原因进行分析,制定整改措施,防止类似事故再次发生。

六、奖惩1. 对在安全管理工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。

2. 对违反安全规定、造成安全事故的个人和集体进行严肃处理,直至追究法律责任。

七、附则本制度自发布之日起施行,由公司安全管理部门负责解释。

八、补充说明1. 本制度未尽事宜,按照国家有关法律法规和公司相关规定执行。

2. 各部门应结合实际情况,制定具体的安全管理制度,报公司安全管理部门备案。

广告制作安装管理准则

广告制作安装管理准则

广告制作安装管理准则本文档旨在提供广告制作和安装管理的准则,以确保高质量的广告产出和安装执行。

以下是一些建议和流程,用于指导广告项目的制作和安装过程。

1. 广告制作准则- 广告内容应符合相关法律法规并正确传递产品或服务的信息。

- 广告设计应注意品牌形象塑造和视觉吸引力,以吸引目标受众。

- 广告人物、文字和图像应具备合适的版权或版权使用许可。

- 对于自有产品的广告,应准确呈现产品特点和优势。

- 在制作广告时,应尽量使用高质量的素材和技术,以保证最佳效果。

2. 广告安装准则- 在广告安装前,需要进行现场考察和测量,确保广告尺寸和特征与设计规格一致。

- 广告安装过程中,需要遵守现场安全规范,确保工人和公众的安全。

- 安装团队应具备专业技能和经验,以保证广告牢固让人看清楚。

- 安装场地应提供必要的设施和资源,以便顺利进行广告安装。

- 对于大型广告安装项目,应事先进行试装和调整,以便及时修复和更正任何问题。

3. 广告制作和安装管理流程以下是广告制作和安装的一般性管理流程:1. 定义广告目标和受众:明确广告的目的和目标受众,以便制作和安装过程中提供准确的指导。

2. 制作设计概念:与设计团队合作,制定广告设计和视觉概念,确保与品牌形象一致。

3. 确定制作要求和预算:制定广告制作的具体要求和预算,与制作方达成共识。

4. 制作审核和批准:对制作稿件进行审核和批准,确保内容符合法规并传递正确的信息。

5. 准备广告安装:进行现场考察和测量,准备广告安装所需的材料和资源。

6. 安装团队管理:与安装团队保持紧密的沟通,监督安装过程并解决任何问题。

7. 完成验收和维护:对已安装的广告进行验收,确保质量和效果满足要求,并进行定期维护。

以上准则和流程旨在指导广告制作和安装的管理工作,以确保广告项目的成功实施。

根据具体情况,可能需要对准则和流程进行个性化调整。

通过有效的管理和执行,可以实现高质量、高效率的广告制作和安装过程。

广告制作安装管理制度模板

广告制作安装管理制度模板

广告制作安装管理制度模板一、总则1. 为规范公司广告制作与安装流程,确保广告质量和安全,特制定本制度。

2. 本制度适用于公司内所有涉及广告制作与安装的部门及个人。

二、组织架构与职责1. 成立广告制作安装项目组,负责广告项目的全程管理。

2. 项目经理负责整体进度协调、资源调配和质量控制。

3. 设计师负责广告创意设计,确保设计符合客户需求及安装标准。

4. 制作部门负责广告物料的制作,确保按时完成并符合质量要求。

5. 安装团队负责广告的现场安装,确保安全、稳固。

三、设计与制作流程1. 客户沟通:与客户进行深入沟通,了解需求,明确广告目的和预算。

2. 设计提案:设计师根据客户需求,提供创意设计方案。

3. 方案审批:项目经理对设计方案进行审核,确保符合公司标准和客户需求。

4. 制作准备:确认设计方案后,制作部门准备所需材料和设备。

5. 制作过程:按照设计方案和质量标准进行广告物料的制作。

6. 质量检验:制作完成后,进行内部质量检验,确保无误。

四、安装流程1. 现场勘查:安装前对安装现场进行勘查,评估安装条件和安全风险。

2. 安装计划:根据现场情况制定详细的安装计划和安全措施。

3. 安装实施:按照计划进行广告安装,确保安装过程安全、高效。

4. 安装验收:安装完成后,由项目经理和客户共同进行验收,确保安装质量。

五、安全管理1. 安装团队必须接受专业安全培训,严格遵守安全操作规程。

2. 安装现场应设置安全警示标志,确保无关人员远离作业区域。

3. 定期对安装设备和工具进行安全检查,确保其良好运行状态。

六、后期维护与服务1. 提供一定期限的免费维护服务,对广告设施进行定期检查和必要的维修。

2. 建立客户反馈机制,及时响应客户的维护需求和建议。

七、附则1. 本制度自发布之日起生效,由广告制作安装项目组负责解释。

2. 对于本制度的修改和补充,应经过项目组讨论并得到公司管理层的批准。

请根据公司实际情况和需求,对上述模板进行适当调整和补充。

广告公司安装现场管理制度

广告公司安装现场管理制度

一、总则为了确保广告公司安装现场的安全、有序、高效,提高工作效率,保障员工人身安全和公司财产安全,特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于广告公司所有安装现场,包括但不限于户外广告、室内广告、展会广告等。

三、组织机构1. 成立安装现场管理小组,负责制定、实施和监督本制度的执行。

2. 安装现场管理小组由项目经理、安全员、施工员等组成。

四、现场安全管理1. 人员安全(1)安装现场作业人员必须经过专业培训,取得相应资质证书后方可上岗。

(2)作业人员应穿戴符合安全要求的工作服、安全帽、防护眼镜、防滑鞋等。

(3)现场作业人员应遵守操作规程,不得擅自改变作业流程。

2. 物料安全(1)安装材料应按照规定存放,不得堆放于通道、消防通道等危险区域。

(2)施工过程中,应确保材料堆放稳固,防止材料滑落、倾倒。

(3)易燃、易爆、有毒等危险物品应按规定存放,并采取相应的安全措施。

3. 设备安全(1)安装现场使用的机械设备应定期检查、维护,确保设备正常运行。

(2)机械设备操作人员应具备相应操作资格,遵守操作规程。

(3)操作机械设备时,应确保现场环境安全,防止发生意外。

4. 施工现场安全(1)施工现场应设置明显的警示标志,提醒作业人员注意安全。

(2)施工现场应保持整洁,通道畅通,不得堆放杂物。

(3)施工过程中,应确保施工现场的用电安全,防止触电事故发生。

五、现场施工管理1. 施工方案(1)施工前,项目经理应制定详细的施工方案,明确施工流程、安全措施等。

(2)施工方案经安装现场管理小组审核批准后方可实施。

2. 施工进度(1)项目经理应严格按照施工方案,确保施工进度。

(2)施工过程中,如遇特殊情况需调整进度,应经安装现场管理小组同意。

3. 施工变更(1)施工过程中,如需对施工方案进行调整,应经安装现场管理小组审核批准。

(2)施工变更后,项目经理应及时通知相关人员进行调整。

六、现场卫生管理1. 施工现场应保持整洁,垃圾及时清理,不得随意堆放。

广告公司安装管理制度

广告公司安装管理制度

广告公司安装管理制度第一章总则第一条为规范广告公司的安装管理工作,提高广告公司的管理水平和服务质量,制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于广告公司的全部安装管理工作,包括人员、设备、程序、流程等方面的管理。

第三条广告公司安装管理制度的主要任务是明确广告安装的基本要求和流程,规范广告安装的操作规程,保障广告安装的质量和效益。

第四条广告公司的安装管理应遵循“科学管理、以人为本、依法合规、持续改进”的原则,确保广告安装工作的有序进行。

第二章组织管理第五条广告公司应设置专门的广告安装管理部门,并配备专业的安装管理人员,负责广告安装工作的组织和协调。

第六条广告安装管理部门应根据广告公司的实际情况,制定广告安装的年度计划和预算,并按照年度计划和预算开展广告安装工作。

第七条广告公司应建立健全的广告安装管理制度,明确各项安装工作的责任分工,确保安装工作的有序进行。

第八条广告公司应配备必要的安装设备和工具,确保广告安装工作的顺利进行。

第九条广告公司应建立健全的广告安装管理档案,保留安装过程中的相关资料,做好安装工作的记录和汇总。

第十条广告公司应组织安装管理人员进行相关的培训和培养,提高安装管理人员的专业水平和安装技能。

第三章安装操作第十一条广告公司在进行广告安装前,应对广告位进行勘察和测量,确保广告位的准确性和稳固性。

第十二条广告公司应制定详细的广告安装方案和工艺流程,明确广告安装的步骤和要求,保证广告安装的质量和效果。

第十三条广告公司应选用优质的广告材料和设备,确保广告安装的耐用性和美观性。

第十四条广告公司应按照广告安装的方案和流程,进行广告安装的施工和验收,确保广告安装的规范和标准。

第四章安装维护第十五条广告公司应建立定期维护和检查制度,对已安装的广告进行定期检查和维护,确保广告的正常运行和保养。

第十六条广告公司应加强广告安装工作的质量管理和监督检查,对广告安装中出现的问题和隐患及时处理和整改。

第十七条广告公司应建立健全的广告维护档案,保留广告安装和维护的相关资料,做好广告维护工作的记录和汇总。

广告安装日常管理制度范本

广告安装日常管理制度范本

第一章总则第一条为确保广告安装工作的顺利进行,提高广告安装质量,保障公共安全,树立公司良好形象,特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有广告安装项目,包括但不限于户外广告、室内广告、霓虹灯广告等。

第三条广告安装工作应遵循安全第一、质量第一的原则,严格执行国家相关法律法规和行业标准。

第二章组织机构与职责第四条成立广告安装管理小组,负责广告安装工作的组织、协调、监督和考核。

第五条广告安装管理小组职责:1. 制定广告安装管理制度,并监督执行;2. 审核广告安装方案,确保方案合理、安全、合规;3. 监督广告安装过程,确保施工质量;4. 负责广告安装现场的安全管理;5. 定期对广告安装工作进行总结和评估。

第三章广告安装前的准备工作第六条广告安装前,应进行以下准备工作:1. 调查现场环境,了解广告安装位置、尺寸、高度等;2. 设计广告安装方案,包括材料选用、施工工艺、安全措施等;3. 购买或租赁相关设备和材料;4. 对施工人员进行安全培训和技术交底;5. 办理相关审批手续。

第四章广告安装过程管理第七条广告安装过程应遵循以下要求:1. 施工人员必须佩戴安全帽、系好安全带,使用安全防护用品;2. 严格按照设计方案和施工工艺进行施工;3. 施工过程中,确保广告安装质量,避免出现质量问题;4. 定期检查施工现场,确保施工安全;5. 及时处理施工过程中发现的问题,确保工程顺利进行。

第五章广告安装验收与交付第八条广告安装完成后,应进行以下验收:1. 检查广告安装质量,确保符合设计方案和施工工艺要求;2. 检查广告安装现场,确保整洁、安全;3. 验收合格后,办理交付手续。

第六章广告安装安全管理第九条广告安装安全管理:1. 制定广告安装安全操作规程,并监督执行;2. 定期对施工人员进行安全教育培训;3. 严格现场安全管理,防止安全事故发生;4. 对发生的安全事故,应及时报告并采取有效措施。

第七章考核与奖惩第十条对广告安装工作进行定期考核,考核内容包括:1. 广告安装质量;2. 安全生产;3. 施工进度;4. 团队协作。

广告安装施工安全管理制度

广告安装施工安全管理制度

一、总则为加强广告安装施工过程中的安全管理,保障施工人员的人身安全和财产安全,防止事故发生,确保施工质量,特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司所有广告安装施工项目,包括但不限于户外广告、室内广告、霓虹灯广告等。

三、安全管理制度1. 施工人员安全培训(1)新进施工人员必须经过岗前安全教育培训,掌握相关安全知识、操作技能和应急处理措施。

(2)定期对施工人员进行安全知识、操作技能和应急处理措施的培训,提高施工人员的安全意识。

2. 施工现场安全管理(1)施工现场应设置明显的安全警示标志,明确施工区域、危险区域和禁止区域。

(2)施工现场应设置必要的安全防护设施,如安全网、防护栏、警示灯等。

(3)施工人员必须佩戴安全帽、安全带等个人防护用品。

(4)施工过程中,严禁酒后作业、疲劳作业和违章作业。

3. 施工用电安全管理(1)施工现场用电设备必须符合国家相关标准,并定期进行安全检查。

(2)施工现场用电线路必须规范布设,不得私拉乱接。

(3)施工现场用电设备操作人员必须具备相应的操作资格。

4. 施工机械安全管理(1)施工现场使用的机械设备必须符合国家相关标准,并定期进行安全检查。

(2)机械设备操作人员必须具备相应的操作资格。

(3)机械设备操作过程中,必须遵守操作规程,确保安全。

5. 施工材料安全管理(1)施工现场材料堆放应整齐有序,不得占用消防通道。

(2)易燃、易爆、有毒等危险品应按规定存放,并采取有效措施防止泄漏、爆炸等事故发生。

(3)施工现场材料使用过程中,必须遵守相关安全规定。

6. 施工事故处理(1)发生安全事故时,应立即采取措施,防止事故扩大。

(2)及时上报事故情况,按照事故处理程序进行处理。

(3)对事故原因进行调查分析,制定整改措施,防止类似事故再次发生。

四、监督检查1. 公司安全管理部门负责对广告安装施工安全管理制度执行情况进行监督检查。

2. 施工现场负责人负责对施工现场安全管理工作进行监督检查。

3. 施工人员应主动接受监督检查,积极配合安全管理人员的工作。

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广告制作安装管理制度
广告的制作及安装是公司产品由创意变为现实的最后一步,同时也是客户最直观了解和评价产品的重要环节,制作安装产品的质量好坏、服务态度都将直接影响客户对公司的整体评价,公司推行质量与服务并行的发展理念,为进一步加强和完善公司的规范化管理,提升公司品牌形象,促进公司发展壮大,消除公司目前存在的问题,特制订以下制度:
一、基本要求
广告制作及安装人员(以下统称:形象工)必须严格服从公司管理,遵守广告制作的相关规范,从广告制作到安装整个过程要积极做好质量自查工作。

(一)、形象工制作产品时,在保障质量和效果的同时要充分考虑材料的节约;
(二)、形象工在进行所有安装作业时,都必须佩戴安全帽;
(三)、形象工在离地2米以上高度进行安装作业时,必须严格按照国家高空作业管理规定系带安全绳等,做好防坠保护工作;
(四)、形象工在去安装现场前,应首先将安装工具备齐,为求产品达到最佳效果,除卷尺、钳子、美工刀等基本工具外,还应携带好如水平尺、榔头等重要工具;
(五)、形象工在现场安装方案发生变化时,应发挥才智为客户提出合理化建议,必要时向公司设计和管理人员反映情况,公司将严厉处罚遇到问题马上丢下客户和物料就撤退,极度不礼貌的形象工;
(六)、客户即是上帝,形象工在现场安装服务过程中,坚决不允许与客户发生争执,要听取客户意见建议,始终保持微笑服务,客户有过分要求时应向公司管理人员汇报情况;
(七)、公司提倡求真务实的工作作风,倡导员工团结互助,同舟共济,发扬集体合作和集体创造精神,增强团体的凝聚力和向心力,任何人严禁当着客户面讨价还价或发表有损公司形象的言论;
(八)、形象工在外代表着公司的整体形象,每个人都必须遵守公司纪律,并做好相互监督,对任何损害公司形象的行为,都要予以制止并向公司管理人员汇报。

二、奖惩制度
(一)、对故意造成材料浪费的形象工,视经济损失大小,处以50-1000元/次的罚款;
(二)、对进行安装作业时不佩戴安全帽的形象工,处以50元/次的罚款;
(三)、对进行高空作业时不做好防坠保护的形象工,视情节轻重,处以50-500元/次的罚款;
(四)、对进行安装前不进行工具清点,造成安装延误的形象工,处以100元/次的罚款;
(五)、对现场安装方案发生变化时不进行应急处理即离开的形象工,视情节轻重,处以50-500元/次的罚款;
(六)、对现场安装服务过程中与客户发生争执的形象工,视情节轻重,处以100-1000元/次的罚款,情节极其严重者将予以开除;
(七)、对当着客户面讨价还价或发表有损公司形象言论的形象工,视情节轻重,处以100-1000元/次的罚款,情节极其严重者将予以开除;
(八)、对形象工在外损害公司形象的行为不予以制止或隐瞒不报的人员,一经查实,将与损害公司形象的形象工一起受罚。

为了培养健康向上的工作观、道德观、价值观,提高每位员工的综合素质,树立良好企业形象,保密是作为企业员工要遵守的最基本的规范。

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