简述公共关系树立组织形象的原则

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自考《公共关系学》复习笔记(3)

自考《公共关系学》复习笔记(3)

第三章公共关系的职责和功能 第⼀节 ⼀、公共关系的基本职责 (⼀)公共关系的职责是指公共关系在组织的⾏政管理或经营管理过程中的⼯作范围及其应承担的责任。

(⼆)最基本的职责包括收集信息、辅助决策、传播推⼴、沟通协调、提供服务。

1.收集信息(作为组织的预警系统) <1>收集与组织形象有关的信息; <2>产品形象是组织形象的客观基础,产品质量是影响组织形象的关键因素。

<3>组织形象信息,主要包括: (1)公众对组织机构的评价; (2)公众对组织管理⽔平的评价(主要评价有经营⽅针是否正确;组织发展⽬标是否合理;市场预测是否准确;⽤⼈是否得当); (3)公众对组织⼈员素质的评价; (4)公众对组织服务素质的评价。

<4>收集组织环境中的各种信息,收集的信息具有宏观性和社会性的特点。

2.辅助决策,意义是让公共利益贯穿于组织决策过程的始终,以避免组织决策只顾⾃⾝利益的⽚⾯性。

<1>为确⽴决策⽬标提供咨询建议,从社会⾓度评价决算⽬标的社会制约因素和影响效果,努⼒使组织的⽬标决策与公众利益和环境因素相容。

<2>为决策提供信息服务。

<3>协助拟定和选择决策⽅案,是实现⽬标的各种⽅法、措施的总和。

<4>从公共关系⾓度评价决策效果。

3.传播推⼴,是公共关系活动的主要⽅式和关键环节。

<1>创造舆论,告知公众,是公关传播最基本的功能。

<2>强化舆论,扩⼤影响,是公共关系传播的重要任务。

<3>引导舆论,控制形象,其职责在于调节组织的信息流量和⽅向,引导公众舆论向积极有利的⽅向发展,并根据舆论反馈适当调整组织的⾏为,控制组织的形象(课⽂p49倒数第⼀段重点理解)。

4.协调沟通,是公共关系的根本职责,即运⽤各种协调沟通⼿段为组织的⽣存发展创造“⼈和”的环境。

<1>协调内部关系,增强组织凝聚⼒,即通过建⽴和完善组织内部的各种沟通渠道和协调机制,促进组织内部信息交流;公共关系是⼀种内求团结外求发展的经营管理艺术,内求团结是外求发展的前提和保证。

8.公问答

8.公问答
23.论述媒介公共关系的意义。
答:①良好的媒介关系有利于形成良好的公众舆论;②良好的媒介关系是运用大众传播手段的前提。
24.为什么要建立良好的政府关系?
答:①任何社会组织都必须接受政府的管理和制约,组织必须与政府各职能部门建立和保持良好的沟通,这是组织生存、发展的重要保障和条件;②与政府保持良好关系的目的,是争取政府及各职能部门对本组织的了解、信任和支持,从而为组织的生存和发展争取良好的政策环境、法律保障、行政支持和社会政治条件;③具体分析政府公共关系的意义有两点:1)政府的认可和支持是最具高度权威性和影响力的认可和支持;2)与政府建立良好的关系能够为组织形成有利的政策、法律和社会管理环境。④处理政府关系,还需要熟悉政府机构的内部层次、工作范围和办事程序,并与各主管部门的具体工作人员保持良好关系,减少人为造成的“公文旅行”或“踢皮球”的现象,提高行政沟通的效率。
2.试述公共关系产生的起源。
答:①古代时期——公共关系思想的萌芽时期;②巴纳姆时期——现代公共关系的发端时期;③艾维?李时期——现代公共关系职业化的开始;④爱德华?伯尼斯时期——现代公共关系学科化的成熟。
3.试述公共关系产生的社会历史条件。
答:①文化条件——由“理性”转向“人性”;②政治条件——民主政治取代专制政治;③经济条件——市场经济取代小农经济;④技术条件——大众传播超越个体传播。
4.目前公共关系发展的新特点是什么?
答:①公关理论整合化;②公关实务专业化;③公关手段现代化;④公关教育层次化;⑤公关地位战略化。
5.交际等同于公共关系吗?为什么?
答:交际不等同于公共关系。因为:①交际是指人与人之间面对面的直接交往,借助于个人媒介所进行的相互沟通,它是公共关系的传播方式之一,但不是公共关系的主要手段,更不是惟一的手段;②公共关系工作面对不同的公众,要进行大范围的沟通,仅用交际手段是难以处理的,必须倚重各种公众传播和大众传播手段,因此,交际是公关的一种手段,但不能等同于公共关系。

《公共关系学》简答题

《公共关系学》简答题

《公共关系学》简答题第一章公共关系的概念一、简述公共关系具有代表性的七种定义?答:公共关系作为一门综合性的应用学科和一种正在发展中的管理功能,它具有代表性的定义包括以下七种:1、“管理说”认为,公共关系是一种独特的管理职能。

2、“传播学”认为,公共关系就是一个组织为了达到与它的公众之间相互了解的确定目标,而有计划地采用一切向内和向外的传播管理。

3、“传播管理学”认为,公共关系是一个组织与其相关公众之间的传播管理。

4、“咨询学”认为,公共关系是一门艺术和社会科学。

它分析趋势,预测后果,向机构领导人提供意见,履行一系列有计划的行动,以服务于本机构和公众的共同利益。

5、“关系学”认为,公共关系是我们所从事的各种活动,所发生的各种关系的通称,这些活动与关系都是公众性的,并且都有其社会意义。

6、“协调说”认为,公共关系主要是协调组织与公众之间的社会关系。

7、“形象说”认为,公共关系是社会组织为了塑造组织形象,通过传播,沟通手段来影响公众的科学与艺术。

二、为什么说组织是公共关系活动的主体?答:组织是公共关系活动的主体,即公共关系的承担者,实施者和行为者。

公共关系是一种组织的活动,而不是个人的事务和技巧;公共关系涉及组织的目标、战略等诸要素,而不停留在个人活动的层面上;公共关系处理的是组织的关系和舆论,而非私人的关系和事务;公共关系追求整体的公关效应和组织的社会形象,而不局限于个人的印象、情感和利益。

组织作为公共关系的主体,有其总体目标和需要。

公共关系是从属于组织总目标的,是组织整体功能中的一个有机构成部分,是组织职能系统中的一个子系统。

公共关系学主要将组织作为传播沟通主体来进行研究。

任何组织都是一个传播沟通的主体,都具有公众传播沟通的行为和功能。

三、为什么说公众是公共关系传播沟通的对象?答:公共关系的过程是组织与公众之间经过传播沟通活动相互影响、相互制约的过程。

“公众”是任何公关活动不可缺少的一个方面,任何组织在计划和实施自己的公关工作的时候,都必须首先确定自己的公众对象,分析研究自己的公众对象,根据公众对象的特点去制定公共关系工作的目标和计划,随着公众对象的变化去调整自己的公关政策和行为。

公共关系学复习题参考答案

公共关系学复习题参考答案

复习题参考答案一、单项选择题。

在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。

错选、多选或未选均无分。

1.D2.B3.A4.C5.D6.A7.C8.C9.B 10.A11.D 12.A 13.A 14.C 15.C 16.A 17.D 18.B 19.D 20.A21.A 22.C 23.B 24.4 25.C 26.D 27.B 28.D 29.B 30.C 31.D二、多项选择题。

在每小题列出的两个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。

错选或未选均无分。

1.ABDE2.ABCD3.BCE4.ABCD5.ABCDE6.ABCDE7.ABCD8.BE9.ABC 10.BDE11.ABD 12.ABCD 13.BCD 14.ACDE 15.BCD16.ABCDE 17.BCD 18.ABCDE 19.ABCDE 20.BCDEE.单向性三、判断题。

请对每小题所给的表述进行判断,对的打√,错的打×。

请将答案填写在题后的括号内。

误判或未判均无分。

1.×2. √3.×4. √5. √6. √7.×8. √9.× 10.×11. √ 12.× 13. √ 14.× 15.× 16.× 17. √ 18.×四、简答题1.如何理解公共关系部门在组织中的性质和地位?答:性质:从工作性质来看,公共关系的职能是传播性、沟通性的。

及统筹管理组织有关传播与沟通的业务,使组织传播与沟通的目标和手段更加专业化,使组织传播与沟通工作具有更高的效率和效益,使组织的传播资源投入更加合理、产出更加理想。

地位:从管理作用上看,公共关系在组织总体中扮演一种“边缘”、“中介”的角色。

及处于决策部门与其他专业职能部门之间、组织与外部环境之间,担负着建立联系、沟通信息、咨询建议、辅助服务、策划组织、协调行动等责任。

公关试题

公关试题
模拟试卷一
一、单项选择题(本大题共30小题,每题1分,共30分)
在每小题列出的四个备选项中只有一要求的,请将其代码填写在括号内。错选、多选或未选均无分。
1.美国学者卡特利普和森特认为公关是一种( )
A. 管理功能 B 传播职能 C 一门艺术 D 形象职能
2.在公共关系中,将追求平等和双赢作为处理各种关系的行为准则而形成的公关观念,一般称为( )
24.现代经营思想和管理理念的一个重要标志是( )
A 受众意识 B 关系意识 C 群众意识 D 现代公众意识
25.团体影响力的大小取决于( )
A 个人与社会的关系 B 个人与团体的关系
C 团体与社会的关系 D 态度与团体的关系
26.广告主题由广告目标、信息个性和( )三要素构成
A 协调观念 B 互惠观念 C 传播观念 D 服务观念
3.公关关系作为一种新的社会思想和活动,其源头并不在古代,而是近代的( )
4.公关传播最基本的功能是( )
A 淡化舆论,控制影响 B 平息舆论,控制形象
C 创造舆论,告知公众 D 煽动舆论,误导公众
29.所谓“影响公众的态度”包括影响公众的认知倾向和( )
A 公众的选择倾向 B 公众的行为倾向
C 公众的情感倾向与意图倾向 D 公众的购买倾向
30.从信息传达的角度来看,信息量过大,刺激过度就容易造成公众厌烦情绪,则会产生( )
A 逆反心理 B 否定心理 C 抱怨心理 D 反抗心理
39.现代民主政府和行政性决策和行动的根据是( )
A 信息 B 舆论 C 民意 D 服务 E 新闻
40.“抽样框”中可以包括的内容有( )
A 工商企业名录 B 姓名地址名录 C 地图 D 职工花名册 E 电话薄

公共关系案例分析

公共关系案例分析

简答题:1、组织内设公共关系额部门有哪些特点?组织内设公共关系部门的特点:1.了解内情;2.便于协调;3.效率较高;4.成本较低;5.工作受到组织内部因素的制约,难以完全做到客观公正。

2、简述流行的特点。

流行的特点有以下几个方面:1.新奇性;2.时效性;3.周期性;4.两极性。

3、试根据“组织形象地位四象限图”简析组织实际形象的四种状态。

P173(1)高知名度/高美誉度,组织处于这种形象地位,属于最佳的公共关系状态。

但是同时要注意,知名度越高,美誉度的压力就越大;(2)高美誉度/低知名度,组织处于这种形象地位,属于较为稳定、安全的公共关系状态,而美誉度是形象的客观基础,因此这种状态具有良好的形象推广基础;(3)低知名度/低美誉度,处于这种形象地位,组织的公共关系处于不良状态,既没有名气,公众评价也不好。

(4)低美誉度/高知名度,处于这种形象地位,组织的公共关系处于“臭名远扬”的恶劣状态:不仅信誉差,而且知之者甚众。

4、组织行为不当引起的危机有几种类型。

组织行为不当引起危机的类型:1.严重的内部事件;2.工作失误;3.决策失误;4.纠纷事件。

5、简述企业识别系统CIS及其三个子系统。

企业识别系统CIS(Corporate Identity System)包括企业经营理念、行为活动、视觉传达等实体性与非实体性的整体传播系统,其中又以标志、标准字、标准色、企业精神口号等基本要素为主要的识别要素。

企业识别系统CIS的基本构成由下列三个子系统构成:(1)理念识别系统(Mind Identity System)简称MIS。

(2)行为识别系统(Behavior Identity System)简称BIS。

(3)视觉识别系统(Visual Identity System)简称VIS。

6、简述公共关系树立组织形象的原则。

公共关系树立组织形象的原则:有效性原则、总体性原则、符号化原则。

7、简述人民、群众、人群、受众之间的区别。

《-公共关系学-》综合复习资料

《公共关系学》综合复习资料第一章现代社会的变迁与公共关系的形成、发展一、单项选择题1、“公共关系之父"是( )A.爱德华·伯尼斯 B.雷克斯,哈罗C.艾维·李 D.卡特利普和森特2、艾维·李的《原则宣言》提出的观点是()A.联络公众感情 B.公众必须被告知C.一切为了公众 D.需求层次论3、()是公共关系得以发展的物质条件,没有这一条件,公共关系不可能得以扩大并向更高层次迈进.A.商品经济的繁荣 B.政治民主的发展C.大众传播技术的发展 D.民众意识的觉醒4、世界上第一位把公共关系学带入大学校园的人是()A.艾维·李 B.伯内斯C.卡特利普 D.哈洛5、公共关系作为一种职业和一门学科,最早产生于()A.法国 B.奥地利 C.英国 D.美国6、现代公共关系发展史上的第一本公共关系专著是().A。

《公共关系学》 B.《舆论明鉴》C.《有效公共关系》 D. 《公众舆论的形成》二、多项选择1、公共关系产生与发展的社会条件包括()A.文化心理条件 B.军事条件 C.社会政治条件D.经济发展条件 E.物质技术条件三、判断题1、现代公共关系传入我国大陆是从20世纪70年代开始的.2、伯纳斯是第一位公共关系理论家.3、现代公共关系传入我国大陆是从20世纪70年代开始的.4、公共关系与商品经济存在着天然联系.商品经济越发达,市场竞争越激烈,公共关系活动也就越重要。

5、公共关系概念首次出现是在1905年.6、纵观公共关系产生和发展的历史,可见公共关系的学科化和职业化是同步的。

7、我国古代就有原始公共关系观念与活动。

四、简答题1、中国公共关系事业目前存在那些主要问题?六、论述策划题1、结合你身边的案例故事,说明在现代社会社会组织和个人为什么要搞公共关系?2、在公共关系的发展史上,几个划时代的代表人物各自的主要观点是什么?3、结合你个人的认识,谈谈中国当前的公共关系发展现状.第二章公共关系的基本理论一、单项选择题1、公共关系与市场营销有着共同的活动对象是( ).A、媒介公众B、顾客公众C、政府公众D、社团公众2、评价社会组织好坏的指标是()A、知名度B、美誉度C、产品质量D、服务质量3、( )是社会公众对一个组织机构的全部看法和评价,它通过公众的态度得以表现。

公共关系综合试题四及答案

公共关系学课程试题一、单项选择题1.在使用“公共关系”这一概念的时候,它表示一些不同层次的涵义,在表示一种客观的实在,即()。

A.公共关系观念B.公共关系活动C.公共关系状态D.公共关系传播2."公共关系的服务观念表现为对他人、对社会的一种奉献精神,使自己的存在和行为给对方带来满意和方便,用()去赢得好感和信誉。

A.服务B.联系C.交流D.活动3.()论述了“双向对称”的公共关系模式,被誉为“公共关系的圣经”。

A.梅耶B.伯尼斯C.艾维·李D.卡特利普和森特4."()研究了卓越公共关系和传播管理理论的全球化问题,提出了一种“普遍原则,特殊运用”的公共关系全球化理论。

A.格鲁尼格B.伯尼斯C.艾维·李D.卡特利普和森特5."()是组织形象的客观基础。

A.组织形象B.产品质量C.产品形象D.个人形象6.公共关系通过向社会灌输强烈的()和高度的责任感,以增进社会交往、促使团体合作等活动来促使社会行为得到协调。

A.环境意识B.社会意识C.个人意识D.集体意识7."公共关系的组织机构是专门执行公关任务、实现公关功能的行为(),是公共关系工作的专业职能机构。

A.客体B.手段C.主体D.过程8."公共关系意识的核心是()。

A.服务公众的意识B.塑造形象的意识C.真诚互惠的意识D.沟通交流的意识9.往往被置于最显著的位置,甚至被称之为对外传播的首要公众的关系是()。

A.媒介关系B.顾客关系C.政府关系D.国际关系10."划分临时公众、周期公众和()公众,是制定公共关系临时对策、周期性政策和稳定策略的依据。

A.顺意B.稳定C.逆意D.边缘11."在知觉过程中,由于某些客观事物在相互对比中有的呈现出较明显的相对特点,致使我们去知觉它。

这便是()。

A.知觉的偏见B.知觉的主动选择性C.知觉的被动选择性D.知觉的主观性12."态度是人们在认识和行为上相对固定的倾向,包括人对事物和社会认知的倾向、()和意图的倾向。

公共关系学

1. (单选题) 公共关系也可称作()。

(本题2.0分)A. 团体关系B. 人群关系C. 人际关系D. 公众关系答案: D解析: 无2. (单选题) 公关传播最基本的功能是()(本题2.0分)A. 强化舆论,扩大影响B. 影响舆论,创造形象C. 创造舆论,告知公众D. 引导舆论,控制形象答案: C解析: 无3. (单选题) 在“组织形象地位四象限图”中,处于()形象地位的状态为良好的公共关系状态。

(本题2.0分)A. 低知名度/低美誉度B. 低知名度/高美誉度C. 高知名度/低美誉度D. 高知名度/高美誉度解析: 无4. (单选题) 企业公共关系的主要内容,一是内部沟通,增强企业凝聚力;二是( )。

(本题2.0分)A. 向外发展,向生产的广度进军B. 对外传播,提高市场竞争力C. 横向联合,向集团化方向发展D. 纵向挖潜,向生产的深度进军答案: B解析: 无5. (单选题) 坚持自身经营的独特性,不论经营单项、专项、多项或综合等业务,都不与其它部门合作的公共关系公司是()。

(本题2.0分)A. 合作型公司B. 专项业务服务公司C. 综合服务咨询公司D. 独立型公司答案: D解析: 无6. (多选题) 公共关系活动过程的三个基本要素是( )。

(本题3.0分)A. 组织B. 群众D. 交流E. 公众答案: ACE解析: 无7. (多选题) 公共关系强调“( )”、“( )”以尊重公众的意愿,满足公众的需求为己任。

(本题3.0分)A. 员工第一B. 顾客第一C. 公众至上D. 员工至上E. 组织第一答案: BC解析: 无8. (多选题) 组织内部设置公关机构有四种基本模式( )。

(本题3.0分)A. 部门隶属型B. 部门并列型C. 部门综合型D. 公共关系委员会E. 高层领导直属型答案: ABDE解析: 无9. (多选题) 从公共关系学的一般意义上说,公众即与公共关系主体利益相关并相互影响和相互作用的( )。

论述公共关系塑造组织形象的职能,阐述原理并举例说明。

论述公共关系塑造组织形象的职能,阐述原理
并举例说明。

公共关系是组织塑造形象的媒介之一,它是一种策略性的思维和行动,旨在建立并维护良好的和持续的沟通和互动。

公共关系的职能主要包括:建立品牌形象、推广机构形象、管理外部和内部通信等。

在建立组织形象方面,公共关系的原理是基于组织与外界的互动关系。

它是组织在社会中的定位,包括组织的历史、文化、战略、业务、领导力等方面的元素,这些元素会影响人们的认知。

公共关系塑造组织形象的一项重要原则是交互性。

实现良好的组织形象塑造,必须与外部环境进行积极的互动。

这种互动包括公关活动、媒体合作、公众演讲等多种形式,通过建立和维护组织与外部环境的交往,塑造出积极的组织形象。

举个例子,在2003年非典期间,中国政府积极作出反应并控制了疫情,使社会得到稳妥的防控。

这些措施得到了公众的广泛认可并树立了中国政府的形象。

公共关系还有一个原则是沟通性。

有效的组织形象塑造需要在内部和外部建立沟通机制。

内部沟通可以维护组织内部员工的公关,提高组织内部生产力。

外部沟通可以使组织与公众、政府、直接关注组织的利益攸关方建立更好的关系,使组织正面形象更深入人心。

综上所述,公共关系对于组织形象塑造来说是非常重要的。

通过建立组织品牌形象、推广机构形象、管理内外交流等措施,可以在内外环境中建立积极的形象,并且需要严格遵循一系列的操作原则。

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简述公共关系树立组织形象的原则
公共关系是指组织与公众之间的相互关系,通过公共关系的建立和维护,可以塑造组织的形象,影响公众对组织的认知和评价。

在进行公共关系活动时,需要遵循一些原则,以确保有效地树立组织形象。

建立公共关系的原则之一是积极主动。

组织应该主动与公众进行沟通和互动,了解公众的需求和期望,并及时回应公众的关切和问题。

通过积极主动的态度,组织可以展示出对公众的关心和负责的态度,从而树立起良好的形象。

第二个原则是透明度。

组织在与公众沟通时,应该坦诚相待,提供真实、准确、全面的信息。

透明度可以增加公众对组织的信任度,树立起组织的诚信形象。

如果组织出现了问题或错误,应该及时公开并承担责任,通过透明的沟通和解决措施,恢复公众的信心。

第三个原则是一致性。

组织在公共关系活动中传递的信息应该一致,避免出现矛盾或混淆的情况。

一致性可以增强公众对组织的信任感,并确保组织形象的统一性和稳定性。

在传递信息时,组织应该与各部门保持紧密合作,确保信息的一致性和准确性。

第四个原则是个性化。

组织在与公众进行沟通时,应该根据不同的公众群体的特点和需求,进行差异化的沟通和传播。

个性化的沟通可以增强公众的认同感和参与感,进而树立起组织的亲和力和友好
形象。

组织可以通过定制化的服务、精准的营销和个性化的沟通方式等,满足公众的个性化需求,提升组织形象。

第五个原则是持续性。

组织在进行公共关系活动时,应该注重持续性的沟通和互动。

持续性的沟通可以增强公众对组织的了解和认知,建立稳定的关系,进而树立起组织的信任度和形象。

组织可以通过定期的报道、活动和社交媒体等手段,与公众保持联系,传递信息,建立长期的合作关系。

公共关系活动应该注重效果评估。

组织在进行公共关系活动时,应该对活动效果进行评估和反馈,了解公众的反应和意见,及时调整和改进。

通过效果评估,组织可以了解公众对组织形象的认知和评价,进而优化公共关系策略,树立起更好的组织形象。

公共关系在树立组织形象中起着重要的作用。

在进行公共关系活动时,组织应该遵循积极主动、透明度、一致性、个性化、持续性和效果评估等原则,以确保有效地树立组织形象,增强公众对组织的认知和评价。

只有通过良好的公共关系,组织才能与公众建立起信任和合作的关系,实现长期稳定的发展。

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