我看科举制度的利与弊
浅析中国科举制度的利弊

浅析中国科举制度的利弊科举制度被认为是中国古代最为著名的选拔人才的制度之一,在中国历史上持续了近1300年之久。
科举制度虽然有其优点,但同时也有其不足之处,下面我们将对科举制度的利弊展开分析。
利:1.选拔人才:科举制度在古代通过拔贡、举人等级别的考试,对参加考试的学生进行选拔,从而无论出身贫富,只要通过考试,就能被任用于官职,为才子提供了一个平等竞争的舞台,让人人有机会成为官员,推动了中国文化历史上许多杰出人物的诞生。
2.普及教育:从明代开始,科举制度逐渐发展,带动了封建社会中的教育事业的发展,推动了教育普及,通过科举制度,促使人们重视文化教育,有利于提高人们的文化水平。
3.维护社会稳定:科举制度在封建社会中具有重要的稳定作用,它形成了一种奖励机制,通过对人才的认可和提拔,能够激励更多的人在学术上和思想上更努力,在此过程中能够减缓阶级矛盾,使得社会更加稳定。
弊:1.忽视实际能力:科举制度有时会忽视官员的实际能力,有些考生虽然可能有一定的地位和声望,但他们缺少的是实际工作经验和实际生活的经验,这使得许多官员不能胜任其职务,会出现许多不合格的官员。
2.维护既得利益集团:科举制度在某些方面限制了人们的想象和创造力,也使得一些既得利益集团更加企图保护自己的利益,限制了社会和思想的发展。
3.产生腐败和贿赂问题:科举制度的实行会产生一些不正之风,即贿赂,有些人会贿赂捕捉摆脱不必要的竞争对手,会出现贿赂官员的现象,这会严重损害科举制度的公正性。
综上所述,虽然科举制度作为中国古代选拔人才的重要制度之一,可以一定影响推动社会发展,但科举制度也有其欠缺之处,无论是腐败、依赖比较低的思想或限制大众的想象力,或者是它所忽视的现实能力问题,都充分体现了科举制度的不足之处。
面对今天的社会,我们需要不断总结和完善旧的制度,以适应新时代的要求。
科举制度的影响及弊端

科举制度的影响及弊端科举制的影响一、积极影响1、科举制度改善了用人制度.科举制度使得社会身份不再世袭,为封建社会各阶层间的人员流动提供了条件.科举制度使得贫苦孩子可以靠勤奋读书改变自己和家庭的命运,成为统治集团的一员.2、加强了中央的集权和专制,消灭了士族制度.科举制度作为一种选拔官员的制度,其最终目的还在于在于巩固帝王的中央集权.科举制度消灭了自魏晋南北朝以来的士族制度,从此贵族阶层再也无法与君权抗衡.3、促进了中华文化和教育事业的发展.科举制度对知识的普及起了一定作用,从而增加了社会中知识分子的比例.4、科举制度摧毁了中国文人的独立人格与自由思想,为专制政权输送了大量经世愚民的官僚.5、科举制度开启了我国封建社会延续一千三百多年的官员选拔制度.6、科举制度同时也影响到中国当时的很多附属国的官员选拔制度,比如:高丽、越南等国!二、消极影响(1)由于统治者改变考试内容使科举成为束缚知识分子思想的枷锁。
(2)由于入仕途径单一,只有通过科举考试的人才能做官,而很多人又有做官就能发财的想法,所以导致追求部分士人产生了畸形的价值观,从而催生一些家庭和社会悲剧。
(3)科举制度导致官场腐败。
三、对外国的影响中国科考制度对欧美国家也产生了不可磨灭的影响。
欧美人把科举这一中国人发明的选拔人才方式进行了改造,使之成为让中国这位发明者反过头来要学习、“取经”的考试模式。
科举制度的弊端一、科举制度是统治阶级奴化臣民的工具。
科举制度是统治阶级为维护其统治地位的历史产物,通过科举考试授予官职,将读书人培养成为忠实于朝廷,忠于皇帝的奴仆。
尤其明清实行八股取士,从内容和形式上严重束缚应考者,使许多知识分子不讲实际学问,束缚了知识分子的思想,对学术文化的发展产生了消极的影响。
随着科举制度的不断完备,造成官员人数剧增,官职冗杂,官僚机构庞大,相反行政效率低下的现象。
由于科举考试重才能轻德行,仅仅作为封建统治阶级维护其统治地位的工具而已,失去了选拔优秀人才的意义。
简述科举制度的利弊

简述科举制度的利弊
科举制度是中国古代的一种选拔官员的制度,其利弊如下:
利:
1. 选拔人才:科举制度考察的是知识和才能,能够为官员选拔提供一种公正的标准,有助于选出合适的人才担任官职。
2. 鼓励学习:科举制度推动了中国古代的教育发展,使得更多人通过学习提高自己的知识水平和能力。
3. 制约腐败:科举制度一定程度上减少了官员的贪污腐败现象,因为官员需要通过考试来晋升,而不是仅凭关系或金钱。
4. 促进稳定:科举制度为国家提供了一个稳定的官员选拔机制,使得政权得以延续和稳定。
弊:
1. 偏重理论:科举制度过分注重文化知识,忽视实际能力和实践经验,导致官员过于理论化,缺乏实际操作能力。
2. 社会分化:科举制度造成了社会分化,只有通过科举考试拿到功名的人才有机会进入官场,而其他人则被排除在外,导致社会不公平。
3. 学术僵化:科举制度注重经典书籍的学习,导致学术界出现僵化和创新不足的问题。
综上所述,科举制度的利弊是并存的。
它可以有效选拔人才,鼓励学习,制约腐败,但也存在着偏重理论、社会分化和学术僵化等问题。
科举制度的利弊

科举制度的利弊下面是整理的科举制度的利弊,欢迎参考。
科举制度被视作同鸦片、小脚一样的“国粹”而颇遭物议,作为中国封建政治制度的重要组成部分。
它对中国的社会政治、思想文化、及教育都产生过巨大的影响。
一、科举制度使中国封建社会有了一部有效而稳定的文官机器的同进,打造了良性的封建文化生态环境,为中国培养了大批治国良材。
在中国历史上,统治阶级为了巩固自己的统治,曾采用过多种方式选拔其所需要的人才。
夏、商、周采用的是“分封制”和“世卿世禄制”,其结果是“龙生龙,凤生凤”。
汉朝以“察举”制和“征辟”制取代世袭制,由州、郡地方长官向朝廷举荐人才,经朝廷考察后授其官职,或由皇帝特诏选任官吏,这比前代进步不少,但由于掌握选官大权的官僚们注重门第,官官相护,徇私舞弊,用人问题仍不能得到很好的解决,出射底层的优秀人才难以被选拔上来。
魏晋南北朝实行“九品中正制”,这在当时多少改变了州、郡地方长官随意左右、受贿营私的状况,选拔出一些比较有才能的人进入仕途,但这个制度到后来完全被世家大族所把持,家世、门第成为评定官员的唯一标准,实际上已成为豪族势力控制选官的工具,其结果必然是“上品无寒门,下品无士族”。
而科举制度的出现则从根本上改变了这一点。
科举制度所坚持的是“自由报名,统一考试,平等竞争,择优录取,公开张榜”的原则,打破了血缘世袭关系和世族对政治的垄断,对我国古代社会的选官制度是一个直接有力的改革。
它给中小地主阶级和平民百姓通过科举入仕提供了一个公平竞争的平台,在使大批地位低下和出身寒微的优秀人才脱颖而出的同时,也扩大了封建统治基础。
特别是在科举制度日趋完善的宋朝,历代皇帝几乎都以奖掖孤寒、抑制势家自诩,采取了特别举措限制“贵家”子弟,这客观上给了平民子弟更容易崭露头角的机会。
宋朝不但出现了“平民”状元的现象,而且很多普通百姓子弟通过科举改变了自身及其家庭的命运。
不少日本学者也因此把中国的宋朝称为“平民社会”。
科举产生出一大批善于治国安邦的名臣、名相和雄才大略的政治家,众多有杰出贡献的思想家、文学家、艺术家、学者、教育家、外交家等,如唐代的王维、韩愈、柳宗元、刘禹锡、颜真卿、柳公权、白居易,宋代的欧阳修、王安石、苏东坡、司马光、朱熹、包拯、寇准,明代的张居正、汤显祖、海瑞、徐光启,清代的纪晓岚、刘墉、郑板桥、林则徐、翁同龠、张、蔡元培等文化名人都出自状元、进士和举人之中,都是中华民族的英才。
中国古代科举制度的优缺点分析

中国古代科举制度的优缺点分析中国古代科举制度是一种特殊的选拔制度,它在中国的历史长河中占据着重要的地位。
虽然科举制度在绝大多数人心目中都是一种权力等级制度,但是依然存在着许多的优点和缺点。
下面将就中国古代科举制度的优缺点进行详细的分析,以此来让更多的人了解这个重要的历史制度。
一、科举制度的优点1. 公平公正科举制度在某种程度上确保了公平和公正。
无论是什么出身的人,只要通过科举考试,就有机会成为官员。
这种机会平等的制度,打破了以贵族地位为衡量社会地位的惯例。
2. 考核成绩科举考试对考生的成绩有着明确的要求和标准。
这样,官员的选拔将不再受到个人的影响,而是根据考核成绩的结果来决定。
这种制度的结果是,官员可以在很大程度上借用自己的能力来推动国家的发展。
3. 诚实中国古代科举制度要求考生遵守诚实的考试规则。
这种诚实的价值观被广泛地认可和推行。
这在某种程度上改善了整个社会的风气状况。
二、科举制度的缺点1. 按策授官科举制度中的“按策授官”原则使得成千上万的官员依靠官员之间的人际关系和权力来提高他们的权利水平。
这种制度反而会导致官员腐败,为了自身的利益而不断发挥自己的权力。
2. 国家权威科举制度降低了国家权威的权利。
因为科举制度中的官员依靠的是人际力量和权力而非政府机构。
这种制度让国家的领导阶层难以掌控官员,并且难以防止官员滥用权利。
3. 差别待遇科举制度使得财富和地位的差别越来越明显。
考生需要为了参加考试而投入大量资金,而那些贫穷的人很难有机会参加。
这种情况导致了一些考生自行放弃了参加考试,从而增加了社会不稳定的因素。
综上所述,中国古代科举制度有其双方面的优点和缺点。
尽管科举制度试图打破传统的权力链,但是他的实施方式注定了他无法完全消除这样的结构。
这种制度的存在让官员获得了晋升为精英的机会,但也给他们带来了更多的权力在任意地决策和掌控他们权力利益的可能。
这是一种相对较为缓慢的进步,但我想,科举制度是中国历史中的一个闪耀的光点,代表着制度的希望留给后人。
中国科举制度的利弊

中国科举制度的利弊中国科举制度可以追溯到隋唐时期。
它是中国古代教育和选拔人才的重要制度,也是中国古代经济、政治、文化发展的一项重要标志。
在中国历史上,科举制度历经数百年发展,对中国经济、政治、文化发展产生了深远的影响。
然而,科举制度也存在一些利弊。
下面我们详细探究一下中国科举制度的优缺点。
一、优点1. 公正选拔人才科举制度是一种考试制度,全国范围内的学生都可以参加考试。
考试题目考查学生的文化、思想素质和才能,没有门第贵族或其他社会阶层的限制,这可以公正地选拔出优秀的人才。
在科举制度下,曾经有许多出身卑微甚至毫无背景的人通过考试成为了极富声望的文人或官员,使得社会阶层发生了极大的变化。
2. 培养高素质的人才科举制度的试题考查许多重要的思想和文化任务,比如文学、历史、哲学、诗词、文章等。
参加考试的学生必须努力学习这些内容才可以有机会考上进士或举人。
这样就培养了一批高素质的人才,不仅有利于国家文化的发展,也有助于国家政治和经济的繁荣。
3. 推动了文化的发展科举制度的主要考试题目是文学和文化领域的专业知识,因此科举制度的出现和扩展也推动了中国文化的发展和繁荣。
文化的繁荣对于政治、经济、社会和地方发展都有着深远的影响。
二、缺点1. 考试范围狭窄科举制度的试题考试内容局限于文学和文化领域的专业知识,对于其他方面的知识考查并不充分。
哪怕是军事、政治、社会经济和自然科学,考试也不会涉及。
因此,科举制度只能选拔一部分人才,其他人才则被排除在外。
2. 没有鼓励思辨科举制度以背诵为主要方法,为了得到好成绩,大多数学生会记住答案和掌握一定的技巧,而不是进行独立思考和创新性思考。
这种学习方式不仅限制了学生的思考能力,还限制了国家的发展和进步。
3. 官僚制度的危害科举制度仅仅是一个选拔人才的桥梁,但随之而来一个不充分的选拔机制,即官僚制度的恶性发展。
官员可以通过权力的掌控来滥用权力,甚至侵犯人民的权益,这导致官员反应迟缓和效率低下。
古代科举制度的利弊是什么
古代科举制度的利弊是什么科举制度由隋代创立,完备兴盛于唐朝,衰落于明、清,是皇帝亲自主持、以分科考试形式录用人才的一种取士制度。
以下是店铺为你整理的科举制度的利弊,希望能帮助你了解。
科举制度的利弊科举制度自从产生到它被废除,存在一千三百多年,黑格尔曾说“存在即是合理”,既然科举制能够存在这么长时间,必然有它的优点。
但不可否认,任何事物都有两面性,因此,科举制也必然存在弊端。
那么科举制服的利弊分别是什么呢?科举制度是隋文帝根据前朝历代官员选拔制度的利弊创新的一种新的人才选拔制度。
它是通过公平公正的考试方式选拔人才,这使得广大有志青年有了施展才华的平台,同时科举考试选拔的人才为皇帝直接任命,有利于皇权的集中,并且消除了魏晋时期世族大家把持朝政的威胁,巩固了统治阶级地位,促进国家安定统一。
科举制的优点还有就是因为它不限制参加科举考试的对象,在全国范围内掀起读书狂潮,促进我国古代教育的发展。
而且营造了浓厚的艺术氛围不断的丰富着中国文化。
如唐诗、宋词、元曲、明清小说,每个朝代都有它的盛行的、巅峰的文学。
科举制度带来的全民学习,出现了一批又一批文坛巨匠,极大的充实了中国传统文化。
说过了科举制度的利,那它的弊在何处呢?纵观历史,科举制度的不断发展,到了明清即封建社会后期,政府采取八股取仕,科举制的弊端就日益显现。
八股文,有着严格的固定格式,而且所考内容仅限于儒学经史,这些都严重束缚了考生的创新思想,成为钳制知识分子思想的枷锁,扼杀了创新能力。
八股取仕严重禁锢了知识分子思想的进步,从而导致科学技术的发展停滞不前,也使得中国从此落后于世界文明潮流。
因此从科举制度的利弊中看出,社会需要发展,新事物必将代替旧事物,科举制度也将会被取代。
科举制度的影响虽然在封建社会后期,倡导废除科举制度的呼声十分高涨,但毕竟在历史上存在了一千三百多年,那么科举制的影响有那些呢?科举制的影响分为积极影响和消极影响,下面就来具体看一看。
科举制的积极影响:科举制是按照考生通过考试形式取得的成绩,然后给予相对应的官位,它有着公平公正的特点,考生没有年龄,地位,家族等条件限制,只要有才,即使是寒门子弟也可以参加,因此科举制的推广使得全国笼罩在浓厚的学术氛围下。
中国科举制度的利与弊
中国科举制度的利与弊篇一:我看科举制度的利与弊我看科举制度的利与弊有利于控制思想文化打破阶级桎梏利有利于教育的发展和文化的繁荣有利于印刷业的发展科举制度对各国选拔人才有带动作用的利与弊禁锢了人们的思想阻碍了科技和文艺的发展弊与时代和社会发展严重脱节导致官场的腐败仍然存在不公翻开历史的一页,我们发现:科举制度产生于隋,形成于唐,完备于宋、明,至清末才被废除。
这种沿用了1300余年的选官制度,在中国历史上产生过重大的影响。
对于如此重要的文教制度,评价众说纷纭,有利有弊。
了解科举制度,对于我们今天的教育改革会起借鉴作用。
因此,我们更要正确客观地评价科举制度。
科举制度是时代发展的产物,其产生是具有一定合理性的。
科举制度有利于控制思想文化。
自古以来,政治经济决定思想文化,但思想文化对政治经济又有不可忽视的反作用。
在封建社会里,思想文化不仅是稳定国家的保障,也可以成为颠覆政权的有力武器。
因此,古代君王一直都是谨慎对待思想文化的。
秦始皇就没有做好,他的焚书坑儒是采用绝对暴力的手段抑制思想文化的传播。
在经历了长达五百年的诸侯割据,战火硝烟,人们从心底里渴望和平统一,希望能够有安定的生活。
然而秦始皇仅为维护自身统治而粗暴地否定先秦思想文化,不仅不施仁政,反而采用让百姓苦不堪言的暴政,强行压制人们的思想,最终造成国家覆亡的后果。
浅析中国科举制度的利弊
浅析中国科举制度的利弊科举制度是中国古代的一种选拔人才的制度,在1000多年的历史中起到了重要作用,对于中国古代封建社会的政治、经济和文化方面都产生了深远的影响。
但是,科举制度也存在着一些利弊。
利:一、提高了人才选拔的公平性。
科举制度不以家族背景或财富排名来选拔官吏,只以文化水平为衡量标准,因此,只要一个人有才能,就有进入仕途的机会。
这一制度打破了旧的世袭制度,推动了中国的社会流动。
二、促进了文化的发展。
科举制度要求官员必须通晓经史子集等科目,进行终身学习。
这种制度使得中国古代文化得到了普及和传承,促进了文化的发展和繁荣。
三、提高了政府的管理能力。
科举制度对于官员的选拔是非常严格和细致的,这使得高层官员具备更专业的能力,提高了政府的管理能力和水平,为整个社会的稳定和改革发挥了积极的作用。
弊:一、选拔标准之限制。
科举制度虽然以文化水平作为选拔标准,但是同样也给了有钱人以“状元郎”这个头衔,让其享有荣誉。
这也导致科举制度中存在着卖官鬻爵的行为,而那些贫穷的人很难掌握高层官员所看重的技能,因此他们很难在科举考试中脱颖而出。
二、复试须备强干。
虽然科举制度能够进入仕途的机会非常公平,但是要进入最高级别的制度并不容易,因为考试非常艰难,而且要参加三次考试,需要准备专业知识和人生经验。
这也导致许多有才华但没有机会参加高级考试的人们无法向上流动。
三、过分重视“博闻强记”能力。
科举制度过分强调对文化知识的记忆能力,而不是创新思维能力和独立思考能力。
这也导致许多人在科举考试中表现出色,但是在人生中却不能贡献多少价值。
综上所述,科举制度是中国古代一个非常重要也非常有争议的制度。
科举制度既具有一定的优点,也有一些缺点。
在现代社会,我们需要从科举制度中吸取成功的经验,但同时也需要改善和调整科举制度中存在的缺陷,以更好地适应现代社会的需要。
中国古代科举制度中的优缺点分析
中国古代科举制度中的优缺点分析科举制度是中国古代政治和文化制度的核心之一。
自唐代初期开始实施至清朝末年废除,近千年历史上,科举制度一直是中国社会的重要组成部分。
科举制度的实施,虽然有许多优点,但也存在着一些不足之处。
一、科举制度的优点1. 提高普及教育水平科举制度让更多的人接受了基础教育,从而提高了普及教育水平。
从唐代开始,科举制度逐渐成为教育普及的手段。
考试限制和公共教育贯穿于整个科举制度之中,从而使得更多人接受了基础教育,并从中获取了一些知识和信息。
这种教育方式是根据普遍教育的理念发展起来的。
科举考试的门槛设得不高,而且政府为贫困家庭提供了资金补贴。
2. 鼓励学术创新科举制度鼓励了学术创新,激发了人们的创造性思维。
在科举考试中,读书人必须表现出他们的新思想,并向考官展示传统经验的创新观点。
这种重视独创思想的文化反映在许多期刊杂志和科学会议上。
3. 提高官员素质和行政效率科举制度让社会中最优秀、最聪明的人选入官场,从而提高了官员的素质和行政效率。
官员的选拔,在一定程度上防止了平民族群中的族群垄断和地区独裁。
二、科举制度的缺点1. 限制社会上的人才科举制度限制了社会上其他领域的人才。
在科举制度存在时,只有在考试中表现优异的人才能成为高层官员。
这种选拔机制忽略了其他方面的才能,例如工匠、商人和家族企业CEO而只重视书本知识。
这从一个侧面导致了社会上的人才激励的不足。
2. 加强了传统文化的影响科举制度加强了传统文化对社会的影响。
传统文化在科举制度中起着至关重要的作用。
这种文化注重原则和规范,强调个人责任感和教育素养,但也限制了创造性思维。
作为一种维护政治稳定和社会秩序的思想,传统文化逐渐被视为队伍的标准,尤其是在考官的选拔中。
3. 滋长了贿赂现象科举制度滋长了贿赂现象。
通过贿赂,考生可得到有关科学问题的答案。
贿赂的问题在整个科举制度中都很常见,特别是对于那些家庭或地区贫困的读书人来说,更加普遍。
4. 增加了阶层差异科举制度增加了阶层差异。
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这种沿用了1300余年的选官制度,在中国历史上产生过重大的影响。
对于如此重要的文教制度,评价众说纷纭,有利有弊。
了解科举制度,对于我们今天的教育改革会起借鉴作用。
因此,我们更要正确客观地评价科举制度。
科举制度是时代发展的产物,其产生是具有一定合理性的。
科举制度有利于控制思想文化。
自古以来,政治经济决定思想文化,但思想文化对政治经济又有不可忽视的反作用。
在封建社会里,思想文化不仅是稳定国家的保障,也可以成为颠覆政权的有力武器。
因此,古代君王一直都是谨慎对待思想文化的。
秦始皇就没有做好,他的焚书坑儒是采用绝对暴力的手段抑制思想文化的传播。
在经历了长达五百年的诸侯割据,战火硝烟,人们从心底里渴望和平统一,希望能够有安定的生活。
然而秦始皇仅为维护自身统治而粗暴地否定先秦思想文化,不仅不施仁政,反而采用让百姓苦不堪言的暴政,强行压制人们的思想,最终造成国家覆亡的后果。
之后,历代王朝吸取教训,用各种手段控制思想文化,科举制度的产生可谓达到了控制的新的高度。
在封建统治阶级极力地提倡和鼓吹下,人们通过学习思想文化步入官场,最终只是成为皇帝手中的工具。
皇帝便轻而易举地将选人用人之权收入手中,利用手中的“工具”维护封建专制统治。
这种方式是控制思想的非常直接的一种手段。
官方立儒学为正统思想,不仅避免了社会上思想混乱的现象,适应了君主专制的时代需要。
科举制度打破阶级桎梏。
中国早在西周时期就有选士和贡士的选拔人才的方式。
这种方式从一定程度上沿袭“世官制”,选官范围非常狭隘,底层阶级的知识分子很难任官。
西汉政府以“察举制”作为任用官吏的基本制度。
魏晋南北朝时期,产生了以九品官人法为基础的“九品中正制”。
遗憾的是,这些制度多依赖地方官吏发现和推荐人才,选才授官的大权掌握在士族地主手中,一般庶族地方很难有机会参与从政。
这就严重阻碍了封建统治基础的扩大和封建中央集权制度的巩固。
而科举制度与之不同,科举制度改变了以官举士、权操于上的局面,使世家大族无法垄断官场,把大部分机会留给知识分子。
正如余秋雨所说:“科举制度的最大优点是从根本上打破了豪门势族对政治的垄断,使得国家行政机构的组成向着尽可能大的社会面开放。
”如此一来,不同阶级、阶层出身的知识分子的读书热情和应试勇气被调动,更多平民开始入仕从政,社会阶级结构被大大改善协调,社会矛盾也明显缓解。
科举制度有利于教育的发展和文化的繁荣。
科举考试后对及第者的优待和荣誉,打动了众多出身于寒门的知识分子。
这些处于社会中下阶层的知识分子虽然只是出于追求功名而非对知识的渴望,但从客观的角度分析,科举制度也推动了他们学习文化知识。
为了通过科举考试,有志之士必须不断学习和掌握中国传统文化、思想的精髓,中国古代传统文化也可得以继承。
莘莘学子千千万,大多出于贫民,是社会的基础阶级,科举制度会使中国传统文化流入民间。
这样不仅可以普及知识,促成普遍持久的读书风尚,有益于社会重学风气的形成,也可以让传统文化获得广泛坚实的基础,使之生命力变强,传承起来更稳定有力。
另外,要想进入官场,知识分子必须经过层层考试与选拔,而能过五关斩六将、通过科举考试的进士多属非等闲之辈。
科举制度保证了专制政府行政人员的来源,使有较高文化素养的士人从政。
这些进士在为官的同时,一般都会关注年轻一代的读书人。
他们会把自身的知识与经验传授给下一代,提拔年轻人。
比如北宋的欧阳修,官居显位仍不忘鼓励提携后进,凡是被他赏识的人大多成了有名望的人。
王安石、苏轼还是平民时都受过他的赏识。
因此,科举制度可以促进教育的发展,使文化在被继承的基础上,经下一代得到发展。
儒家学说正是在科举制度进行的条件下不断被完善,成为官方正统思想。
科举制度有利于印刷业的发展。
科举制使社会卷起阵阵读书浪潮,读书的人越来越多,社会上对书的需求量也越来越大。
中国古代早期的印刷术主要是雕版印刷。
这种印刷方式过于死板,存在很多的弊端,比如难以修改雕错的文字,印刷速度慢等等。
雕版印刷的方式逐渐跟不上社会的需求,于是产生了活字印刷术。
用胶泥制作的活字排印,不仅制作简单,节省雕版的费用,还便于及时修改印刷时出现的错误。
更重要的是,当两块活字版交替使用时,印刷效率可以大大提高,能及时满足社会需求。
因此印刷术的进步与科举制度也是有关系的。
科举制度对各国选拔人才有带动作用。
最初东亚日本、韩国、越南均有效法中国举行科举。
十六至十七世纪,欧洲传教士在中国看见科举取士制度,深感其优越性,通过游记把科举制度介绍到欧洲。
当时在欧洲多实行贵族世袭制和君主恩赐制。
这些制度使社会上优秀人才不能被任用,政府行政效率很低,加上政府内部官员的长期一成不变,很容易产生腐败现象。
中国科举制度公平公正的原则,与资本主义启蒙思想时期的“自由、平等、博爱”思想不谋而合。
法国资产阶级启蒙思想家伏尔泰赞叹说:“人类思想,肯定想象不出比这样做的政府更好的政府。
在这个政府里,重要的衙门彼此统属,任何事情都在那里决定,而其成员都是经过几场严格的考试的。
”很快,中国的科举制度大受西方欢迎,被西方称为“先进的人才选拔制度”。
之后,欧洲各国纷纷效仿,建立西方文官考试制度。
比如英国在十九世纪中至末期建立的公务员叙用方法,大大吸纳中国科举制度的优点,国力日益强盛,国家政权巩固,为第二次工业革命打下基础。
所以,科举制度不仅是中国封建社会中政治录用的典范,也对近现代各国的人才选拔制度的形成与发展产生深远影响。
但是,科举制度仍然存在着很多的弊端。
科举制度禁锢了人们的思想。
随着科举制度的发展,科举考试日趋教条化,逐渐形成比较严格的程式,到了清代产生八股取士。
所谓“八股”,就是破题、承题、起讲、入手、起股、中股、后股、束股。
这些毫无作用的要求禁锢考生的思维,考生不能够自由地发挥与想象,逐渐丧失进取精神和创新意识。
科举考试规定必须学习儒学经典,考试的内容多是《四书》、《五经》、策论和诗赋之类。
知识分子被灌输单一的儒家思想,其文化心理仅以儒学为标准,思想完全围绕儒学。
另外,科举高中后的荣华富贵对考生们有着难以抵挡的诱惑,人们的价值观念因此发生巨大的转变。
功名利禄、荣华富贵是他们追求的目标,光宗耀祖、跻身名流是他们的理想,“万般皆下品,唯有读书高”是他们的口号。
科举制度使知识分子将全部精力投入到科举考试上,即使穷得要饭也不肯改行做点对自己、对社会有益的事。
像《儒林外史》里的周进、范进,即使考到头发花白、家中一贫如洗,也决不罢休;一旦考中,又乐极生悲、丑态尽出,这不可以说不是一个悲哀。
在当时,像这样的考生比比皆是。
心理畸形的他们可以不顾家庭,疯狂地投身于科举,科举制度对人性的摧残也由此可见了。
科举制度阻碍了科技和文艺的发展。
古代中国虽然有长期领先于世界的科技成就,但这些先进的成果被发明之后,其应用与发展却很缓慢,有些甚至因未被好好利用而浪费可惜了。
比如我国的四大发明,其作用之大可想而知。
然而试着将它们在中国所发挥出来的作用与国外相比,我们不禁觉得惭愧。
鲁迅先生在《电的利弊》一文中说:“外国用火药造子弹御敌,中国却用它做爆竹敬神;外国用罗盘针航海,中国却用它看风水……”也许这就是中国落后于世界的重要原因之一。
不仅科学技术发展缓慢,就连音乐、美术、舞蹈、戏剧、雕塑艺术的发展也受到了一定的局限。
作为一个拥有深厚文化底蕴的国家,古代中国却没有留下几部重量级的文学巨著,也只是到了明清时期才产生四大名著。
这在很大程度上是科举制度造成的。
知识分子的精力全都集中在科举考试上,自然会对其他方面关注较少,甚至不闻不问,中国的科技与文艺的发展就会非常缓慢。
再细细想想,如果那些考试失意的考生们不是继续沉迷于科举,而是去寻求其他的出路,比如潜心研究或是进行文艺创作,就会给当时的社会带来生机。
科举制度与时代和社会发展严重脱节。
科举制度作为一项选官制度,决定着政治人物的诞生与发展,必定与社会的发展密切相关。
随着历史的推进,中国的大门被西方列强强行打开,中国被动的走上近代化道路,那么社会就面临着由传统向现代的转变。
经济上,新兴工业经济对科学技术有着越来越高的要求,然而,在这样的选拔制度下,无法培养出需要的人才,也无法推动经济的发展。
政治上,科举制度造成官员普遍的思想教条僵化、目光短浅的情况,也无法应对政治制度的革新与变化,无法推动社会的进步。
当陈旧的制度无法跟上时代的步伐,它必将被淘汰。
再同西方国家进行比较,西方部分国家接受了文艺复兴、启蒙运动的熏陶,很早的进入了资本主义,出现了一批批与时俱进、思想先进的知识分子,使得西方国家开始走向强大。
而中国仍然依赖与封建社会下的科举制度来选拔人才,显然落后与时代的潮流。
科举制度导致官场的腐败。
科举制度随着历史的推进,科举制的公平公正也开始出现漏洞。
比如:师门关系的盛行。
这些师门关系在官场中互相拉帮结派,并且官官相护。
举一个众所周知的例子,清朝乾隆年间的大贪官和绅,他借着乾隆皇帝对他的宠爱而一手遮天,收官员们的贿赂,替他们消灾,富可敌国。
而且就多次利用科举考试的题目为诱饵来收取考生的钱财。
这样,国家建设的一个公平公正公开的社会良好制度就被这些人破坏了,从而造成官场的黑暗与混乱。
科举制度仍然存在不公。
虽然现在人们都说科举制度体现了公平公正的原则,但研究后看来,也不尽然。
除去上面说的由贿赂造成的不公,还存在很大的不公平性。
比如科举内容以与政治密切相关的史学,文学为主,使中国文化偏颇于文、史。
无论是在文学创作、或在各式技术方面有杰出成就的名家,却多数失意于科场。
可以推想,科举为政府发掘人才的同时,亦埋没了民间在其他各方面的杰出人物。
还有,科举制度在很大程度上是为富家子弟铺就的,很多有学识的才子因无钱进京赶考,也被无情地埋没。
所以科举制度并非绝对得公平,其公平性是有限的。
另外有一点要强调的是,当时的女性被排除在科举考试之外,无法拥有与男子平等的参加科举考试的权利,其不公平性并不属于科举制度所带来的弊的范畴之内。
在中国封建社会中,重男轻女的思想根深蒂固,从本质上讲与社会性质有着密不可分的联系。
科举制度也是封建社会的一个产物,男女不平等的现象也只是科举制度对封建社会本质的反映,因此女子无法参加科举考试并不是科举制度造成的。
科举制度是一种重要的文教制度,不仅在当时有着众多的利弊,对后世也有难以估量的影响。
就算科举制度被废除,它仍然在中国的社会中留下不少痕迹。
例如孙中山先生所创立的中华民国宪法中规定五权分立,当中设有的考试院便是源出于中国的科举考试传统。