18领导力能力模型

长城物业领导力模型

1.0模型介绍

1.1员工领导力模型包括：

1.1.1员工领导力模型的能力标签、能力定义、能力行为描述。

1.1.2通过对外部行为事件库的链接，检索相应能力、相应等级的关键行为事件案例。

1.1.3员工领导力评估标准和典型事件描述。

1.2本材料旨在帮助长城物业的每一位员工明确作为长城物业的一员，需要具备怎样的领导力，以及该项能力应该达到怎样的程度。本材料明确传达了长城物业的价值主张，帮助员工进一步明晰个人的行为规范。

2.0职位与能力匹配表

在职位等级的表述上，我们分别以4、3、2、1表示，每个职位对应的能力要求如下：

3.0员工领导力评分标准

4.0员工领导力模型分组描述