VI基本设计要素
vi体系设计的基本要素
基本要素一、企业标志设计1、企业标志及标志创意说明2、标志墨稿3、标志反白效果图4、标志标准化制图5、标志方格坐标制图6、标志预留空间与最小比例限定7、标志特定色彩效果展示二、企业标准字体1、企业全称中文字体2、企业简称中文字体3、企业全称中文字体方格坐标制图4、企业简称中文字体方格坐标制图5、企业全称英文字体6、企业简称英文字体7、企业全称英文字体方格坐标制图8、企业简称英文字体方格坐标制图三、企业标准色（色彩计划）1、企业标准色（印刷色）2、辅助色系列3、下属产业色彩识别4、背景色使用规定5、色彩搭配组合专用表6、背景色色度、色相四、企业造型（吉祥物）1、吉祥物彩色稿及造型说明2、吉祥物立体效果图3、吉祥物基本动态造型4、企业吉祥物造型单色印刷规范5、吉祥物展开使用规范五、企业象征图形1、象征图形彩色稿（单元图形）2、象征图形延展效果稿3、象征图形使用规范4、象征图形组合规范六、企业专用印刷字体1、企业专用印刷字体七、基本要素组合规范1、标志与标准字组合多种模式2、标志与象征图形组合多种模式3、标志吉祥物组合多种模式4、标志与标准字、象征图形、吉祥物组合多种模式5、基本要素禁止组合多种模式应用系统一、办公事物用品识别系列1、高级主管名片2、中级主管名片3、员工名片4、国内信封5、国际信封6、大信封7、国内信纸8、国际信纸9、特种信纸10、便笺11、传真纸12、名片盒13、名片台14、票据夹15、合同夹16、合同书规范格式17、档案盒18、薪资袋19、识别卡（工作证）20、临时工作证21、出入证22、工作记事簿23、文件夹24、文件袋25、档案袋26、卷宗纸27、公函信纸28、备忘录29、简报30、签呈31、文件题头32、直式、横式表格规范33、电话记录34、办公文具35、聘书36、岗位聘用书37、奖状38、公告39、维修网点名址封面及内页版式40、产品说明书封面及内页版式41、考勤卡42、请假单43、培训证书44、财产编号牌42、办公桌标识牌46、及时贴标签47、意见箱48、稿件箱49、企业徽章50、纸杯51、茶杯、杯垫52、办公用笔、笔架53、笔记本54、记事本52、公文包56、通讯录57、桌旗58、竖旗59、国旗、企业旗、吉祥物旗旗座造型（100项以下的另收费）60、挂旗61、屋顶吊旗二、公共关系赠品识别系列1、贺卡2、专用请柬3、邀请函及信封4、手提袋5、包装纸6、钥匙牌7、鼠标垫8、挂历版式规范9、台历版式规范10、日历卡版式规范11、明信片版式规范12、小型礼品盒13、礼赠用品14、标识伞三、员工服装、服饰识别系列（服装设计另收费）1、管理人员男装（西服礼装\白领\ 领带\领带夹）2、管理人员女装（裙装\西式礼装\领花\胸饰）3、春秋装衬衣（短袖）4、春秋装衬衣（长袖）5、员工男装（西装\蓝领衬衣\马甲）6、员工女装（裙装\西装\领花\胸饰）7、冬季防寒工作服8、运动服外套9、运动服、运动帽、Ｔ恤（文化衫）10、外勤人员服装11、安全盔12、工作帽四、车体识别系列1、公务车2、面包车3、班车4、大型运输货车5、小型运输货车6、集装箱运输车7、特殊车型五、标识指示系列1、企业大门外观2、企业厂房外观3、办公大楼体示意效果图4、大楼户外招牌5、公司名称标识牌6、公司名称大理石坡面处理7、活动式招牌8、公司机构平面图9、大门入口指示10、玻璃门11、楼层标识牌12、方向指引标识牌13、公共设施标识14、布告栏15、生产区楼房标志设置规范16、立地式道路导向牌17、立地式道路指示牌18、立地式标识牌19、欢迎标语牌20、户外立地式灯箱21、停车场区域指示牌22、立地式道路导向牌23、车间标识牌与地面导向线24、车间标识牌与地面导向线25、生产车间门牌规范26、分公司及工厂竖式门牌27、门牌28、生产区平面指示图29、生产区指示牌30、接待台及背景板31、室内企业精神口号标牌32、玻璃门窗醒示性装饰带33、车间室内标识牌34、警示标识牌35、公共区域指示性功能符号36、公司内部参观指示37、各部门工作组别指示38、内部作业流程指示39、各营业处出口／通路规划六、销售店面标识系列1、小型销售店面（100项以下的另收费）2、大型销售店面（100项以下的另收费）3、店面横、竖、方招牌4、导购流程图版式规范5、店内背景板（形象墙）（100项以下的另收费）6、店内展台（100项以下的另收费）7、配件柜及货架（100项以下的另收费）8、店面灯箱9、立墙灯箱10、资料架11、垃圾筒12、室内环境（100项以下的另收费）七、企业商品包装识别系列1、大件商品运输包装2、外包装箱（木质、纸质）3、商品系列包装4、礼品盒包装5、包装纸6、配件包装纸箱7、合格证8、产品标识卡9、存放卡10、保修卡11、质量通知书版式规12、说明书版式规范13、封箱胶14、会议事务用品八、企业广告宣传识别规范1、电视广告标志定格2、报纸广告系列版式规范（整版、半版、通栏）3、杂志广告规范4、海报版式规范5、系列主题海报6、大型路牌版式规范7、灯箱广告规范8、公交车体广告规范9、双层车体车身广告规范10、Ｔ恤衫广告11、横竖条幅广告规范13、霓红灯标志表现效果14、直邮ＤＭ宣传页版式15、广告促销用纸杯16、直邮宣传三折页版式规范17、企业宣传册封面、版式规范18、年度报告书封面版式规范19、宣传折页封面及封底版式规范20、产品单页说明书规范21、对折式宣传卡规范22、网络主页版式规范23、分类网页版式规范24、光盘封面规范25、擎天拄灯箱广告规范26、墙体广告28、户外标识夜间效果29、展板陈列规范30、柜台立式ＰＯＰ广告规范31、立地式ＰＯＰ规范32、悬挂式ＰＯＰ规范33、产品技术资料说明版式规范34、产品说明书35、路牌广告版式九、展览指示系统1、标准展台、展板形式2、特装展位示意规范3、标准展位规范4、样品展台5、样品展板6、产品说明牌7、资料架8、会议事务用品十、再生工具1、色票样本标准色2、色票样本辅助色3、标准组合形式4、象征图案样本5、吉祥物造型样本说明：项目名称、内容等存在地区差异，以上仅供参考。
vi设计知识点基本要素设计
vi设计知识点基本要素设计近年来，随着品牌的不断发展，VI（Visual Identity）设计已经成为企业必不可少的一部分。
VI设计通过视觉元素的设计，突出品牌形象，提升企业的形象认可度和影响力。
本文将就VI设计的基本要素进行探讨，以帮助读者更好地了解和运用VI设计知识点。
一、LOGO设计LOGO（LogoType）是VI设计中最核心的元素之一，它代表了企业的形象和核心价值。
在LOGO设计中，要注意以下几个方面：1.1 色彩选择色彩是LOGO设计中最为重要的要素之一。
不同的色彩搭配能够传递不同的情感和信息，因此，在LOGO设计中应根据企业的特点和定位选择合适的色彩。
比如，红色代表热情和活力，蓝色代表稳重和专业，绿色代表环保和健康等。
1.2 字体选择字体的选择直接关系到LOGO的风格和形象。
在选择字体时，要考虑其易读性和美观性，并且与企业的定位相匹配。
比如，如果是一家年轻、时尚的企业，可以选择一种流畅、时尚的字体；如果是一家稳重、专业的企业，可以选择一种端庄、凝重的字体。
1.3 图形元素设计在LOGO设计中，图形元素的设计也是非常重要的。
图形元素可以是企业的标志性图案，也可以是与企业形象相关的抽象形状等。
图形元素的设计要与字体和整体风格相协调，以达到视觉上的统一和协调。
二、色彩设计除了在LOGO设计中需要注重色彩的选择外，整个VI系统中的色彩设计也是至关重要的。
色彩设计要考虑以下几个方面：2.1 主色和辅色的选择在VI设计中，主色和辅色的选择是非常重要的。
主色通常是品牌的代表色，辅色则可以根据不同的需求和场景进行灵活运用。
主色和辅色的搭配要在视觉上和谐统一，体现出企业的个性和特点。
2.2 色彩搭配的原则在VI设计中，色彩的搭配需要遵循一定的原则。
例如，可以采用互补色搭配，即选择色相相互对立的颜色进行搭配；也可以采用类似色搭配，即选择色相相近的颜色进行搭配。
除此之外，还可以考虑采用渐变色或者黑白灰色调搭配等。
vi设计说明
vi设计说明VI设计说明一、VI设计概述VI（Visual Identity）是指视觉形象识别系统，是企业传播理念和文化的重要组成部分。
本文旨在为企业的VI设计提供详细说明，确保设计团队按照指南进行设计，保持一致的视觉形象。
二、VI设计要素VI设计包括标志设计、字体设计、色彩设计、版式设计、形象设计等要素，下面针对每个要素进行详细说明。
1. 标志设计标志是企业的标识符号，代表企业的形象和价值观。
设计要求标志简洁、易识别、具有较强的视觉冲击力。
标志应与企业的产品、服务以及企业文化相契合。
2. 字体设计字体是企业文字的基础，在VI设计中起着重要的作用。
字体应统一选择一种并遵循一定的风格，字体的大小、粗细等也要保持一致。
字体的选择应根据企业的定位和文化选择，确保读者易于阅读。
3. 色彩设计色彩设计是企业形象的重要部分，应根据企业的定位、产品以及目标受众选择适合的色彩。
色彩应具有较强的辨识度和视觉冲击力，同时要遵循一定的搭配原则，确保整体的统一性。
4. 版式设计版式设计是指文字和图片在设计中的排列和布局方式。
版式要符合视觉美学原则，注重层次感、平衡感和美感。
版式要简洁易懂，使读者可以迅速获得所需信息。
5. 形象设计形象设计是指企业形象在VI设计中的传达方式，可以通过图片、插画、图标等元素进行表达。
形象设计要与企业的定位和产品相符合，给人以直观的印象。
三、VI设计应用规范为了保持整体的一致性，在VI设计应用过程中应遵循以下规范：1. 标志应在企业的各类宣传物料中统一使用，不能随意更改或替代。
2. 字体的使用应根据VI设计要求，统一选择一种字体，并在各类宣传物料中使用。
3. 色彩搭配要遵循一定的原则，不得随意更改或替代。
4. 版式设计应根据VI设计要求，保持一致的风格和排列方式。
5. 形象设计要统一风格，避免出现不符合企业文化和形象的图片或插图。
四、VI设计的保护VI设计是企业的重要资产，为了保护企业的利益和形象，应严格遵守以下保护规范：1. 不得擅自使用或改变企业的VI设计，尤其是标志、字体和色彩等要素。
VI-企业形象视觉识别系统的基础要素设计
VI的基础要素设计VI设计包括企业形象和企业产品形象，是在一个核心定位下的众多设计项目的整合过程，在统一下求变化，在变化中求统一，是在一主题形象下的拓展和延伸。
在此基础上建立企业形象拓展标准和形象的使用规范。
大视野品牌设计机构认为这一标准的确立，依赖于VI的基础要素。
基础要素包括标志、标准字体、标准色、象征图形及组合形式。
1.标志、标准字体。
标志是一个企业的象征识别符号，是整个企业视觉识别系统的核心和基础，一般由标志图形、企业名称、专用字体和标准色构成。
标志的设计可分为图形、文字或图形与文字组合几种形式，应遵循准确传达企业理念、新颖独特的视觉形态和高度艺术美感三方面的和谐与统一。
一个好的标志应能体现出以上的特征，它要求传达信息的迅捷和清晰度，以便于社会大众的识别与记忆，从而引发他们的下一步行为。
同时要考虑到标志的制作和使用的方便。
标准字体是指企业名称或缩写的标准化。
它经常与标志图形同时出现和使用。
因此在设计时也应尽量通过文字的笔画或形态体现企业的特征，并能与标志图形达到形式上的和谐与统一。
设计时常运用装饰变化的手段以区别常用字体，而成为一种企业的专用新字体。
字体设计是在现有文字结构规范下的一种创作，极注重字体的造型特征。
标准字体不仅是一种美的字体展示，而且要注意新字体的视觉可读性。
失去可读性的任何字体，也就失去了文字的基本功能。
2.标准色。
标准色是企业根据自身的特点而选择的特定色彩。
往往由一个主色和一至几种辅助色组成。
色彩对人的视觉冲击很强，具有象征性，如红色象征活力、热情、太阳等；绿色象征自然、生命等；蓝色象征海洋、天空、冷静等。
此外，在选定色彩时，除了考虑企业或企业产品的特点、功能、属性诸因素外，还应尊重人们的共识。
3.象征图形。
象征图形一般指配合企业标志、标准字体用的辅助图形，如色带、图案、吉祥物等。
它是企业标志、标准字体的理性外延，使标志、标准字体以更丰富的形态展现在消费者面前。
象征图形或起到烘托、解释标志的作用，或以情感因素出发愉悦与观者，或使标志与标准字体的组合更具形式美。
VI基本设计要素
VI基本设计要素
一、用户界面设计基本原则
(一)容易上手：首先，用户界面设计应当以易于使用为原则，使人们
可以轻松上手。
用户界面设计应与用户的认知习惯和熟悉的操作模式一致，使用户能够更快地理解和掌握。
(二)可视化：可视化操作是一种有效的用户界面设计原则，它可以让
用户更直观地了解界面的效果和功能，从而提高用户的使用熟练度。
(三)极简化：一个好的用户界面应该极简化，消除无关的，与目的不
相关的，通常有混乱的元素，使人们无需深入深思就能快速高效地完成任务。
(四)统一化：一套统一的界面设计规范、统一的元素设计规范、统一
的组件设计规范能够有效地保证用户体验的一致性，避免用户在不同产品
中产生不必要的区别感。
二、用户界面设计常用元素
(一)布局：用户界面布局是指使用用户界面元素的排版方式，其要求
逻辑性良好、分层清晰、对齐方式统一，使页面更加简洁明了，更加易懂。
(二)图标：图标是UI设计的重要组成部分，它们可以帮助用户快速
了解当前界面的功能，更快更直观地操作。
(三)色彩：色彩是界面设计中最重要的组成部分之一，使用适当的色
彩可以帮助用户快速理解界面，突出重点，提升美感。
VI基础要素总结
左图中的阴影部分 是标准标志。
这是一个依据标志图形 进行发射式线条的造型 手法。
（3）个性化处理
每个标志都有其独特的形式个性，需要对其 进行独具慧眼的挖掘，对标志造型做进一 步个性化视觉阐释。 个性化处理一般需要对原有特征进行延展性， 强化型和深挖性探讨。
在这个例子中，我们可以看到变化并被强化的图形因素并非是标志中 的某个特征或原有因素，而是在这个因素之外的其他图形样式，这种 手法是为了突出释放标志所隐含的造型。
（4）单色图
• 以标志所使用的色彩之一进行整体标志的 颜色来展现，如果标志使用一种颜色以上 的话，使用主色或主要的颜色进行单色造 型表现。
（5）反色图
• 是指将标志的色彩关系反向使用，形成类 似负片的效果，但是由于有的标志颜色使 用过多，所以这个变化并非对所有标志都 适用。
辅助图形
2.特殊变形：（1）局部化处理（2）线条化 处理（3）个性化处理
3.印刷字体
VI设计-基础要素
一。命名 二。标志 三。辅助图形 四。标准色 五。标准字体
一。命名
命名
1.名称叫什么 2.这样命名ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ理由什么
二。标志
标志
1.标准标志 2.标志制图 3.标志最小化
标准标志
以A字为造型基础，取自 品牌英文名Action
该标志是在红色圆角正方形上，以字 母A为造型简化的，图形中的红色交 叉部分形成漩涡造型，表示该企业生 产的主要产品。
• 利用色彩的构成关系进行取色：如从标准 色的明度，纯度，色相等关系处入手进行 取色。
这个案例为标准色的明 度阶限定，规定了在使 用标准色的浅色系时， 明度阶的色差值。主要 运用于形象宣传时的色 彩配合。
这个案例是企业内部员工 工作服用色规定，这组色 彩与标准色形成了一定的 对比关系，在服饰上使用 标志能够更加凸显标志效 果，同时该套色彩在饱和 度低于标准色，照顾了用 色的主次关系。
vi设计要素构成
vi设计要素构成VI（Visual Identity）设计是指企业在商业运营中对品牌形象的表现。
VI设计要素由以下五大部分构成：形象标志、标志字体、标志颜色、图形元素和标志规范。
在现代商业世界中，VI设计是企业重要的战略工具之一，使用恰当的VI设计可以在商业竞争中取得更大的优势。
第一，形象标志是企业形象表达的核心，它可以提供企业的基本信息和风格。
良好的形象标志不仅可以描绘企业的特性，还可以传达企业的价值观。
所以，在设计形象标志时，必须考虑到不同的商业情况，并符合企业品牌定位。
同时，在设计中也要考虑到视觉美感和独特性，这将直接影响受众对企业的认可和品牌价值。
第二，标志字体也是VI设计的重要组成部分。
与形象标志相同，标志字体也要与企业形象和品牌价值一致。
在选择字体时，要避免过于花俏的字体，而要选择适合的字体，使用不同大小和粗细的字体来展现企业形象与风格。
第三，标志颜色是VI设计不可或缺的要素。
在选择颜色时，必须考虑到颜色的象征意义和人类情感联想。
每种颜色都有一定的情感联想和象征意义，选择合适的颜色可以体现企业的价值观和品牌特征，让消费者更好地了解企业。
第四，图形元素是VI设计的丰富组成部分。
在图形元素中，不同形态和色彩的图案或插图可以丰富企业形象和品牌价值。
但是，在选择图形元素时，必须注意风格的同一性和符合企业形象。
最后，标志规范是VI设计的一项重要工作。
标志规范规定标志在不同地方的使用和展示规则和标准，使企业可以提供一致的视觉效果，从而加强企业的品牌形象和价值，在企业推广和发展中具有重要作用。
总之，VI设计是企业品牌形象和价值的重要组成部分。
在设计VI 时，需要考虑到形象标志、标志字体、标志颜色、图形元素和标志规范等要素。
正确选择这些要素，可以为企业创造一个优秀的品牌形象，赢得更多的消费者信任和市场份额。
VI构成要素范文
VI构成要素范文VI（Visual Identity）指的是企业、组织或品牌所展示的视觉形象，是对外界传达企业、组织或品牌形象和价值的重要工具。
一个完善的VI体系能够有效地提升企业、组织或品牌的知名度、信誉度和认可度。
VI的构成要素包括标志、标准字体、标准色彩、标准排版格式以及品牌形象等。
1. 标志（Logo）：标志是企业、组织或品牌最重要的VI构成要素之一，它是一种独特的图形、图案或文字标识，代表着企业、组织或品牌的身份和形象。
标志设计需要考虑平衡、简洁、易识别和易记忆等因素，以表达企业、组织或品牌的核心价值和特色。
2. 标准字体（Typography）：标准字体是VI体系中的另一个重要要素，它在文本中的运用能够传达企业、组织或品牌的专业、可信和一致性。
选取合适的字体可以提升文字的可读性和印象力，同时遵循统一的字体规范能够保持整体形象的一致性。
4. 标准排版格式（Layout）：标准排版格式是VI体系中用于文字、图像和其他视觉元素排列和组织的规范。
统一的排版格式能够提高形象的一致性和专业性，同时也能够增加信息的阅读和理解效果。
在标准排版格式中需要考虑文字的大小、间距、对齐、行高等要素。
5. 品牌形象（Brand Image）：品牌形象是VI体系中综合性的要素，它包括企业、组织或品牌的文化、理念、价值观等。
通过完善的品牌形象塑造，可以建立起企业、组织或品牌在目标受众中的认可度和忠诚度，进而提高品牌价值和市场竞争力。
以上是VI构成要素的主要内容，但是VI体系还可以包括其他要素，例如图像、图表、广告、包装等。
每个企业、组织或品牌都有不同的VI 体系，需要根据具体情况进行定制，以最有效地传递形象和价值。
一个完善的VI体系能够在市场竞争中突出企业、组织或品牌的独特性，提高品牌形象和市场认可度，从而达到商业目标。
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VI基本设计要素
VI（即Visual Identity）是企业或品牌建立自己的视觉形象的一种手段。
通过有效的VI设计，可以使企业或品牌在市场中树立起独特的形象，增强消费者对企业或品牌的认知和记忆。
一个成功的VI设计要素至关重要，下面将详细介绍VI基本设计要素。
1. Logo（标志）：Logo是VI设计的核心要素之一，它是企业或品牌的视觉代表。
一个好的Logo应该简洁、易辨识、富有创意，并能够给人一种特定的感觉。
例如，可口可乐的标志以其简洁、优雅和时尚的形象而享有盛誉。
2.色彩：色彩在VI设计中起着至关重要的作用。
不同的色彩可以传达不同的情感和意义。
因此，在确定VI的色彩方案时，应该考虑到企业或品牌的理念和目标受众的喜好。
3.字体：字体也是一个重要的VI设计要素，在传达企业或品牌的形象和价值观时起着关键的作用。
选择适合的字体可以增加VI的可读性和辨识度，同时也能够传达出企业或品牌的个性和风格。
4. 图形元素：除了Logo之外，VI还包括一些图形元素，如品牌图案、图标、图案等。
这些图形元素可以用来强调品牌的特点和差异，增加VI的可视性。
5.统一性：VI设计要素中的所有元素都应该具有一致性。
这意味着在设计VI时，要保持统一的风格、色彩和字体选择，以创建一个协调和谐的视觉形象。
这将有助于消费者在市场竞争激烈的环境中快速识别和记忆品牌。
6.可变性：尽管VI设计要素应该具有一致性，但也应该具有一定的可变性，以适应不同的应用场景和媒体。
例如，VI设计要素在广告、宣传品、网站等不同的媒体上可能有所不同，但仍然保持一致的风格和品牌特征。
7.品牌声音：除了视觉要素之外，VI设计还可以考虑品牌的声音元素。
这包括品牌的声音标识、背景音乐、讲述者选角等。
通过使用统一的声音元素，可以进一步加强品牌形象和品牌声誉。
8.VI标准手册：为了确保VI设计要素的一致性和正确性，企业或品牌应该制定并实施VI标准手册。
这个手册应该包含有关VI设计要素的详细规范，以及其在不同媒体上的应用指南。
通过准确地遵循这些规范，VI 的一致性将得到保证。
综上所述，VI基本设计要素包括Logo、色彩、字体、图形元素、统一性、可变性、品牌声音和VI标准手册。
这些要素共同构成了企业或品牌的视觉形象，对建立品牌形象和增强品牌认知具有重要的影响。
通过合理运用这些要素，企业或品牌可以有效地与消费者进行沟通，并在市场中赢得竞争优势。