值班临时处理
卫生院行政值班制度(11篇)

卫生院行政值班制度(11篇)卫生院行政值班制度(精选11篇)卫生院行政值班制度篇1为了加强医院管理,规范医院总值班工作,确保各项工作的正常运行,结合我院工作实际,特制定本制度:一、参加医院行政总值班人员为相关职能部门负责人及临床科室护士长,行政总值班时间为非白班办公时间、节假日为全天。
二、院领导实行轮流值周制,值周期间必须在总值班人员陪同下巡视各科室1次以上。
如遇大型事件,必须亲临现场指挥处理。
三、行政总值班主要任务是代表院长行使职责,负责处理非办公时间的行政和临时事宜,并协助各科值班人员做好医疗协调工作,及时传达,处理上级指示和紧急通知,承接未办事项。
值班期间总值班人员可调度院内任何干职工协助处理事宜。
四、全权处理非办公时间行政及医疗工作中所发生的急需解决的问题,如客户投诉、医患纠纷、信访接待。
并负责处理安全保卫和各项临时性行政事务,包括适时地对临床科室的查岗。
当天能处理的问题应及时进行处理,不能处理的.非紧急事情应做好记录,凡遇特殊紧急情况且必须在当天进行处理而本值班人员处理不了的事件,应及时请示值周院长做进一步处理。
五、值班时,如遇发生重大事件(如重大伤亡事故、伤害事件、刑事犯罪、火警或其他自然灾害、严重供电、供水、供气障碍等)及上级部门领导布置的紧急任务,总值班要根据具体情况,及时采取措施,妥善处理,同时报告有关职能。
卫生院行政值班制度篇2一、医院行政值班由院领导和职能科室干部参加。
院办公室负责统一排班,检查、督促值班情况及值班室的`日常管理工作。
二、值班时间:非节假日及周末:17:00—次日08:00节假日及周末:白班08:00—17:00夜班17:00—次日08:00三、值班人员负责处理非办公时间的医务、行政和临时事宜,及时传达、处理上级机关领导和院领导指示和紧急通知、签收机密文件,承接未办事项。
四、值班人员在值班时间内有权检查医院各科工作,发现问题及时处理或督促解决。
遇有下列问题,应立即向院领导请示汇报直至问题及时处理。
医疗核心制度之值班和交接班制度

医疗核心制度之值班和交接班制度一、定义指医疗机构及其医务人员通过值班和交接班机制保障患者诊疗过程连续性的制度。
二、医师值班和交接班1、各科均需安排医师值班,参与值班的医师必须取得医师执业证书并合法注册。
2、一线值班应由住院医师担任,二线值班由主治医师及以上人员担任,三线值班由副主任医师及以上人员担任。
3、值班医师未经科主任同意,不得擅自调班。
4、一、二线值班医师必须在医院值班室值班。
值班医师必须坚守岗位,不得擅离职守,不得随便找人顶替,确有特殊情况时经科主任批准报医务部批准备案并交接工作后方可调换。
5、主管医师因故不能履行诊疗职责时,必须由科室及时安排替代人员以保持诊疗连贯性。
6、值班医师接班时必须按时到岗,接受各级医师交办的医疗工作,全面负责值班期间的医疗工作。
7、值班医师在值班期间必须巡视病房,负责各项临时性医疗工作和病人的临时处理,特别注意检查新入院、手术、危重病人,遇有疑难问题时,须及时请示上级医师,并做病程记录。
8、值班医师必须及时书写病程及值班记录。
9、护理人员邀请值班医师查看病人时,必须立即前往巡视。
10、值班医师应在每日病房交班会上,汇报值班期间病人的病情、治疗经过及尚待处理的工作。
11、新入院、手术、危重病人必须在病床前交接班,当班医师必须在下班前将新入院、手术、危重病人的病情及处理事项记入交班本,交班后由接班医师签字接收。
12、药房、检验科、放射影像科、超声医学科等科室,必须参照医师值班制度,根据情况安排好值班。
三、护士值班和交接班1、值班人员应遵照医院规定的上班时数与护士长安排的班次值班,不得擅自减少或变动值班时间。
2、值班人员应严格遵守各项规章制度,按医嘱和患者病情需要对患者进行治疗和护理。
必须坚守岗位,遵守劳动纪律,做到“四轻”(说话轻、走路轻、操作轻、开关门轻),“十不”(不擅自离岗外出、不违反护士仪表规范、不带私人用物入公共场所、不在工作区吃东西、不接待私人会客和打私人电话、不做私事、不打瞌睡或闲聊、不与患者及探陪人员争吵、不接受患者礼物、不利用工作之便谋私利)。
医院行政值班制度

医院行政值班制度医院行政值班制度 1一、院总值班由院领导、职能科室有关人员参加,负责处理非办公时间的医务、行政和临时事宜,及时传达、处理上级指示和紧急通知,签收机密文件,承接未办事宜。
二、值班时间:每天正常上班时间以外的时间,均由总值班负责。
三、值班期间要负责检查夜间工作人员的工作情况。
四、值班人员要严格坚守工作岗位,定时巡视病房。
五、值班期间发生的重要问题,如值班人员无力解决,要立即向有关领导汇报。
六、做好值班记录,于第二日上班后向院办公室交班,简要通报值班情况,并由院办负责安排当日值班人员。
七、值班人员有权组织人员集中力量解决临时发生的问题,有权调用医院机动车辆。
八、如有急症手术值班人员负责协调通知麻醉人员。
八、值班人员遇有特殊情况不能值班时,经院办公室同意可找人调换值班,但不得擅自找人代替。
九、每班交班前,清扫室内卫生,认真做好固定资产交接班。
医院行政值班制度 2一、值班管理院长办公室负责统筹安排值班工作,负责值班室办公设备管理及工作人员值班工作教育培训。
二、值班职责和任务1、处理日常工作,包括接听值班电话、取送公文、通知会议、接收处理市卫生局、区卫生局送达或通过应急值守网发送的文电信函等。
2、协调处置值班期间接报的各类紧急事项。
3、代表院领导处置紧急重大事件,协调有关方面做好应对工作,并及时上报院领导。
4、传达院领导和上级机关领导同志的重要批示、指示和交办的工作事项,并督促落实。
5、负责信息汇总报送工作。
6、完成领导交办的其它事项。
三、值班安排1、值班地点:总值班室。
2、值班时段:工作日夜班17:00——次日8:00;非工作日(公休日、节假日)白班8:00——17:00,夜班17:00——8:00。
3、每班次安排带班领导1人、职能科室工作人员1人。
重大节日和敏感时期院领导在岗带班,值班司机听班。
4、医院正式行政工作人员调入满6个月后开始承担值班工作。
5、按照《中华人民共和国劳动法》的第六十一条、第六十二条和第六十三条的有关规定,女同志在怀孕七个月以后、休产假和哺乳未满一周岁的婴儿期间,不安排值班。
医院行政值班制度流程

行政值班人员职责1、值班人员负责处理非办公时间的医务、行政和临时事宜,及时传达、处理上级指示和紧急通知、签收机密文件,承接未办事项;2、值班人员在值班时间内有权检查医院各科工作,发现问题及时处理或督促解决;遇有下列问题,应立即向院领导请示汇报直至问题及时处理;1接到上级指示和紧急通知;2有大批伤员或大批中毒者入院;3发现甲类传染病或上级要求立即报告的传染病;4在院内发生严重的事件;5在本职范围内难以解决的问题;6院外急会诊;3、负责保管临时性公文;及时传达和处理上级领导机关或院领导的指示、紧急通知有关紧急事件,并做好承接办公时间内未办完的事项;4、值班人员需将值班时间发生的问题和处理经过等详细记入值班记录簿;记录内容应包括:报告单位、报告人、报告时间、报告内容及传达、处理结果;如有必要,第二天应向相关领导或职能科室负责人汇报;5、值班人员要热情接待宾客,对来访者反映的问题要及时处理,不得推诿拖延;6、值班人员应按排班表顺序值班,如因特殊原因身体不适、出差等无法值班的,本人应及时通知院办,进行调班;自行调班而出现脱岗及其它问题,由本人承担责任;2012-4医院领导干部深入科室制度1、领导要经常深入科室,调查研究,直接掌握情况,抓好典型,协助总结、推广先进经验;2、深入科室,重点抓医疗、护理、教学、科研、后勤保证以及服务质量、病人生活等工作;听取病员和医务人员的意见,表扬好人好事,改进工作;3、院领导查房每周一次,带领有关干部深入科室检查工作,发现问题及时解决;4、院领导要参加部分业务实践,如查房、重大手术、疑难病例的会诊、危重病员的抢救及其他有关业务活动等;党务办公室管理制度1、在院党支部的领导下,负责全院性的秘书、党务管理工作;2、及时传达院党支部的决定,了解全院各项常务工作情况,随时进行综合分析,发现问题及时准确地向院党支部反映;并注意收集职工对执行院党支部决定的反应情况;3、负责同上级党委和院外有关方面的工作联系,做好医院党务信息的收集、整理、反馈工作;4、负责召集院党支部会议等,并做好会议记录,督促检查会议、决议的执行情况;5、负责拟订院党支部的工作计划、总结,草拟院党支部领导交办的各种文件,负责院党支部公文的核稿和催办,并及时上报下发;6、按照党支部公函的处理程序,做好党支部文件的收发、登记、传递、传阅、立卷、归档、保管、利用和保密工作;7、严格遵守党支部各项规章制度,经常深入科室,做好调查研究;协调各科室工作联系,根据院党支部领导指示,承办有关综合性、临时性工作;院务公开工作制度为强化医院民主管理、民主监督,推动医院的民主政治建设,促进两个文明建设协调健康发展,进一步深化医院改革,贯彻实践“三个代表”,结合实际,制定我院院务公开制度:1、重要意义推行院务公开是加强医院民主管理、促进医院健康发展、增强职工的责任感、调动群众的积极性、推动医院改革和发展的一项重要措施,是贯彻全心全意依靠广大职工办好医院的有效途径,是党风廉政建设的要求;2、院务公开的基本内容和范围⑴医院重大决策和改革方案,包括发展规划、计划、经济目标等;⑵医院经营情况,包括业务收入、成本变动、经济效益和资产负债等情况;⑶涉及职工切身利益的重大事项,包括分配制度改革方案、福利待遇以及职工医疗费使用情况等;⑷职工关心的其它有关问题,包括领导干部廉洁自律包括工资收入、奖金等及民主评议干部情况,干部选拔任用及考核情况,药械采购计划、招投标、制度及计划执行情况,劳动用工情况,业务招待费使用情况;⑸其他需要公开的;3、院务公开的基本形式⑴职工代表大会或职工大会;⑵召开会议,主要通过院务会、院周会、职工座谈会等形式研究和通报院内重大事项;⑶在医院网站上告示内容;⑷设立院务公开栏,张贴有关资料;⑸设立举报箱、意见箱、举报电话;4、院务公开的监督建立由工会、职工代表和有关人员组成的院务公开监督小组;监督小组的职责是依据有关政策和法律,监督院务公开的内容是否真实、全面、及时,程序是否合法,职工所反映的问题是否得到认真解决和答复;院务公开监督小组要定期对院务公开情况和有关部门的执行情况进行监督、检查和考核,并通报检查考核情况;医院院务公开各有关责任人,对院务公开监督小组的意见和建议应在三十日内给予答复或说明,对其中需要整改的事项应当采取措施及时整改,并接受职工监督;医院职工和职工代表对公开的有关重大决策和重大事项依法负有保守秘密的义务;院内通报制度本院职工必须自觉遵守医院制订的各项规章制度,如有违犯者视情节予以院内通报批评,并扣取一定的奖金;一、凡涉及劳动纪律、医疗安全、文明服务、规范操作、质量控制、能源管理、卫生秩序以及佩证上岗、仪表仪容等方面不符合院部规定的,院行政查岗及各分管职能督查中发现者均可按制度通报处理;二、凡院部领导、院总值班、爱国卫生委员会、医务、护理、科教、院感、质管、人事及院行政等部门不定期督查,发现问题及时通报,被通报者扣除当月奖金;三、凡在一年内有二次及以上通报的与年终奖挂钩;本规定与院内其它制度参照执行,自发文日起生效;医务公开制度为加强医患沟通,构建和谐医患关系,提倡消费自主权,根据上级有关要求,制订本规定:一、入院病员都必须进行入院宣教,让病员知晓医疗相关程序和医疗消费自主权等;二、医院对病员的医疗消费实行日清单制,所用药品、器材、卫生材料等有明码标价,便于病员查询;三、医院在门诊、住院等处设立医疗流程、收费等查询电脑,方便病员了解相关情况;四、医务人员对涉及病员肢体、内脏、器官组织手术的必须告知家属或当事人相关内容,如手术方式选择、后遗症、手术方案、手术操作者、手术费用、手术期、恢复期、并发症及同类手术的经验、愈合期、治疗疗程、总费用等;五、对涉及患者隐私权的按有关要求予以保密,不在公开之列;六、医院在医疗场所应有禁烟标志,在住院区设有安静、避免高声喧哗等明显标示,有利患者康复;七、医院对患者应有文明行医、杜绝商业贿赂各规定要求,禁止医务人员收取病人的礼品、礼金等;八、医院应公示医院专科专家身份、专长,便于群众选择;九、对CT、超声、检验等特种检诊应设置明显的适应症、禁忌症、注意事项等宣传告示,便于受诊者领会、配合;十、本院对病员设置导诊、导医咨询,投诉等窗口,有电话随访、社会监督等机构,为进一步服务患者,方便就医,提供质量作努力;会议制度1、院办公会:由院长主持,副院长、机关各科负责人和有关人员参加;每周一次,传达上级指示,研究和安排工作;2、院周会:由正、副院长主持,科主任负责人、护士长及各科负责人参加;每月二次,传达上级指示,小结上周工作,布置本周工作;3、科主任会:由正、副院长主持,科室主任或负责人参加,汇报研究及交流医疗、管理、科研、教学等工作情况;4、科周会:由科室正、副主任主持,病房、门诊负责医师和护士长参加;每周一次,传达上级指示,研究和安排本周工作;5、科务会:由科室正、副主任主持,全科人员参加;每月一次,检查各项制度和工作人员职责的执行情况,总结和布置工作;6、护士长例会:由护理部正、副主任或正、副总护士长主持,各科室、病区护士长参加;每周一次,总结上周护理工作,布置本周护理工作;7、门诊例会:由医务科或门诊部正、副主任主持,所有在门诊工作的各科负责人参加,每月一次,研究解决医疗质量、工作人员的服务态度、急诊抢救、病人就诊以及门、急诊管理等有关问题,协调各科工作;8、晨会:由病房负责医师或护士长主持,全病房医护人员参加;每天早晨上班十五分钟内召开,进行交接班,听取值班人员汇报,解决医疗、护理以及管理工作中存在的主要问题,布置当日工作;请示报告制度凡有下列情况,必须及时向院领导或有关部门请示报告:1、严重工伤、重大交通事故、大批中毒、甲类传染病及必须动员全院力量抢救的病员时;2、凡有重大手术、重要脏器切除、截肢、首次开展的新手术、新疗法、新技术和自制药品首次临床应用时;3、紧急手术而病员的单位领导和家属不在时;4、发生医疗事故或严重差错,损坏或丢失贵重器材和贵重药品,发现成批药品变质时;5、收治涉及法律和政治问题以及有自杀迹象的病员时;6、重大经济开支报批时;7、增补、修改医院规章制度、技术操作常规时;8、工作人员因公出差、院外会诊、参加会诊、接受院外任务时;9、参加院外进修学习,接受来院进修人员等;。
值班人员不在情况说明

值班人员不在情况说明1. 引言值班人员不在情况是指在某个组织或单位中,负责维持日常运营的值班人员无法履行职责的情况。
这种情况可能会对组织的正常运转造成一定的影响。
本文将从以下几个方面进行详细说明:值班人员不在的原因、可能引发的问题、解决方案和预防措施。
2. 值班人员不在的原因值班人员不在的原因可以分为计划性和非计划性两种情况。
2.1 计划性原因计划性原因是指提前安排好的情况,例如值班人员需要请假、休假或轮休等。
这种情况下,组织可以提前做好安排,确保其他人员能够顶替值班人员的职责。
2.2 非计划性原因非计划性原因是指突发事件或意外情况导致值班人员无法按时到岗。
例如突发疾病、交通事故、家庭紧急情况等。
这种情况下,组织需要及时应对,确保工作的正常进行。
3. 可能引发的问题值班人员不在可能引发以下问题:•工作任务无人负责:值班人员负责处理日常工作中的紧急事务,如果没有人顶替,这些任务可能无法及时处理,影响工作效率和组织运转。
•安全风险增加:值班人员通常负责安全巡逻、监控等工作,一旦他们不在,可能给组织的安全带来潜在风险。
•突发事件应对不及时:突发事件时,值班人员通常是第一时间响应和处理的人员,如果他们不在,可能导致事件处理不及时,进一步扩大损失。
4. 解决方案针对值班人员不在的情况,可以采取以下解决方案:4.1 临时值班人员当值班人员无法履职时,可以临时指派其他员工担当值班工作。
这需要提前培训和准备,确保他们了解值班工作的职责和流程,并能够胜任相关工作。
4.2 值班人员备份为了应对值班人员不在的情况,组织可以设立值班人员备份。
备份人员可以在原值班人员无法履职时顶替其职责,确保工作的正常进行。
备份人员需要接受与值班人员相同的培训和准备。
4.3 自动化工具和系统在某些情况下,可以引入自动化工具和系统来减少对值班人员的依赖。
例如,自动化监控系统可以自动检测和报警,减少对人工巡逻的需求。
这样即使值班人员不在,仍然能够及时发现和处理问题。
外科住院部值班制度范本

外科住院部值班制度范本一、目的为确保患者安全,提高医疗服务质量,加强外科住院部的管理,制定本值班制度,要求所有值班人员严格遵守。
二、值班人员组成1. 一线值班:由取得医师资格的住院医师担任,负责处理日常医疗工作和患者临时情况的处理。
2. 二线值班:由主治医师、低年资副主任医师担任,负责指导一线值班医师处理困难或疑问,处理一线值班医师无法解决的问题。
3. 三线值班:由科主任、主任医师或高年资医师担任,负责指导二线值班医师处理困难或疑问,处理二线值班医师无法解决的问题。
三、值班要求1. 一线值班医师(1)24小时在岗,负责病区各项临时性医疗工作和患者临时情况的处理。
(2)保持通讯畅通,遇到问题时能及时联系。
(3)做好急、危、重患者病情观察及医疗措施的记录。
(4)夜间值班时,不得擅自离开工作岗位,如有急诊抢救、会诊等需要离开病区时,必须向值班护士说明去向及联系方法。
2. 二线值班医师(1)24小时在岗,负责指导一线值班医师处理困难或疑问,处理一线值班医师无法解决的问题。
(2)保持通讯畅通,遇到问题时能及时联系。
(3)协助一线值班医师做好急、危、重患者病情观察及医疗措施的记录。
(4)夜间值班时,不得擅自离开工作岗位,如有急诊抢救、会诊等需要离开病区时,必须向值班护士说明去向及联系方法。
3. 三线值班医师(1)24小时在岗,负责指导二线值班医师处理困难或疑问,处理二线值班医师无法解决的问题。
(2)保持通讯畅通,遇到问题时能及时联系。
(3)协助二线值班医师做好急、危、重患者病情观察及医疗措施的记录。
(4)夜间值班时,可住家中,但必须保持信息通畅,接到请求后立即赶往医院。
四、交接班制度1. 一线值班医师与二线值班医师交接班,确认没有问题后,方可让值班人员填写值班日志表,并移交下班。
2. 二线值班医师与三线值班医师交接班,确认没有问题后,方可让值班人员填写值班日志表,并移交下班。
五、其他要求1. 值班人员不得让家人或外单位人员替班,如有特殊状况可与本单位人员换班。
三级医师值班制度
三级医师值班制度三级医师值班制度一、各科实行24小时医师值班制,安排上级医师听班。
二、值班医师必须坚守岗位,夜间必须在值班室值班,不得擅自离开。
患者病情发生变化时应立即前往诊治。
如有事离开科室时(如院内急诊抢救、会诊),必须向值班护士说明去向、时间、联系方法。
上级听班医师必须保证联系通畅,在接到通知后立即前往现场。
三、值班医师负责所管病区各项临时性医疗工作的处置、急诊会诊和危重患者的观察治疗;对新入院患者进行初步检诊,书写首次病程记录,如遇有医疗疑难问题时,应及时报告上级听班医师。
如遇到其他方面自身无法解决有关问题时可请科主任处理。
四、值班医师实行交接-班制度。
危重、手术等患者实行床旁交接-班。
值班医师在接-班后和交-班前均须认真巡视病房、五、医师交接-班范围:新入院患者、危重患者、当天及次日手术患者、对医疗服务有争议的患者和其他特殊患者。
六、各科室医师在下班前应做好交接准备,将危重病员等的病情和所有应该处理事项,向值班医师交代清楚,并记入交-班本。
七、每天早晨由科主任主持,进行科内交接-班。
交-班医师应熟练地报告患者情况、处理情况及尚待处理的工作。
八、科室应对本科医师值班情况进行自查。
医院将不定期进行监督检查。
检查情况在院内进行通报,纳入科室和个人绩效考核。
对违反以上规定,造成不良后果者,按照国家有关法律法规和医院有关规定进行处理。
九、医务科、医院业务领导将不定期地参加临床医师交接-班。
十、如因未交接-班引发延误患者诊治及其他严重后果,由当事人负责。
医师值班、交接-班制度2015-11-16 10:20 | #2楼(一)医师值班与交接-班:1.各科在非办公时间及假日,须设有值班医师,可根据科室的大小和床位的多少,单独或联合值班。
2.值班医师每日在下班前至科室,接受各级医师交办的医疗工作。
交接-班时,应巡视病室,了解危重病员情况,并做好床前交接。
3.各科室医师在下班前应将危重病员的病情和处理事项记入交-班簿,并做好交-班工作。
值班制度行政管理规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为加强本单位的行政管理,确保单位各项工作有序开展,提高工作效率,保障单位安全和稳定,特制定本规定。
第二条本规定适用于本单位的全体工作人员,包括正式员工、临时工、实习生等。
第三条值班制度是本单位的一项重要制度,旨在明确值班职责、规范值班行为、提高值班效率,确保单位在非工作时间能够及时响应各类突发事件,保障单位正常运转。
第四条值班工作应遵循以下原则:(一)明确责任,落实到位;(二)及时响应,高效处置;(三)严格纪律,确保安全;(四)科学安排,合理轮换。
第二章值班职责第五条值班人员应具备以下基本职责:(一)负责接收和处理单位内外各类信息,确保信息畅通;(二)负责处理紧急突发事件,确保及时响应;(三)负责监督和检查单位各项安全设施设备,确保安全运行;(四)负责维护单位内部秩序,确保工作环境安全;(五)负责协助处理来访人员、接待事项;(六)负责执行领导交办的其他工作任务。
第六条值班人员应按照以下要求履行职责:(一)值班期间,应坚守岗位,不得擅自离岗;(二)值班期间,应保持通讯畅通,确保能够及时接收和处理信息;(三)值班期间,应认真记录值班日志,详细记录值班期间发生的重要事项;(四)值班期间,应严格按照规定程序处理突发事件,不得擅自作出决策;(五)值班期间,应保持良好的工作态度,不得有损单位形象的行为。
第三章值班安排第七条值班人员实行轮值制度,具体轮值安排由单位人力资源部门根据工作需要和人员情况制定。
第八条值班人员轮值时间原则上为24小时,根据工作需要可适当调整。
第九条值班人员应按照以下规定进行轮换:(一)值班人员轮换周期原则上为一个月;(二)值班人员轮换时,应提前与接班人员做好交接工作;(三)值班人员因特殊情况不能按时接班或离岗,应提前向值班负责人报告,并安排其他人员顶岗。
第十条值班负责人应负责监督值班人员按时到岗、离岗,确保值班工作的正常开展。
第四章值班待遇第十一条值班人员享受以下待遇:(一)值班补贴:根据单位实际情况,给予值班人员一定的补贴;(二)加班费:值班期间如需加班,按照国家相关规定给予加班费;(三)休息时间:值班人员每月可享受一定时间的休息时间,具体由单位根据实际情况安排。
医院医生值班制度范文(三篇)
医院医生值班制度范文尊敬的医疗团队成员:为了加强医院的医疗服务,提高患者就诊体验,经过医院管理层的研究和讨论,决定对医生的值班制度进行调整和完善。
现将新的医生值班制度范文公布如下:一、值班周期1.每个值班周期为一周,从星期一开始至星期日结束。
2.医生需轮流值班,每位医生每周至少值班两天。
二、值班时间1.白班:早上8:00至下午6:00。
2.晚班:下午6:00至次日凌晨2:00。
3.夜班:次日凌晨2:00至早上8:00。
三、值班岗位1.门诊值班岗位:医生在门诊部负责接诊和处理患者的诊疗工作。
2.急诊值班岗位:医生在急诊室负责接收急诊病人,进行初步诊断和紧急处理。
3.住院医生值班岗位:医生在住院部负责监护病人的病情变化,及时处理紧急情况。
四、值班安排1.每周初,医院值班管理员根据医生的职务和轮转情况进行值班安排,确保各科室医生数量合理分配。
2.医生应按时值班,如有特殊情况需请假,需提前两周向值班管理员请假,并找到交接人员顶替自己的值班工作。
五、加班和补休1.加班:医生在值班期间遇到特殊情况,需要延长工作时间的,可向值班管理员报备,由医院根据具体情况进行加班补偿。
2.补休:医生连续值班3天以上,可在值班周期结束后获得相应的连休假。
六、值班纪律1.医生需在规定的时间内准时到岗,不得擅自迟到早退,如有特殊情况需请假的,需提前向值班管理员请假。
2.医生在值班期间需遵守医院的各项规章制度,保持工作纪律。
3.医生需保持值班手机畅通,随时接听患者的电话咨询和急诊病人的呼叫。
以上为医院医生值班制度范文,希望各位医疗团队成员遵守并执行,共同努力为患者提供优质的医疗服务,提高医院的整体医疗水平和声誉。
医院管理层医院医生值班制度范文(二)尊敬的患者:感谢您选择我们医院就诊。
为了更好地服务于广大患者,我们医院特制定了医生值班制度,以确保您得到高质量的医疗服务。
具体制度如下:值班时间:我们医院24小时为您提供医疗服务。
医生按照排班表轮流进行值班,保障您随时得到医生的咨询和治疗。
护士值班室管理规定(五篇)
护士值班室管理规定1、值班室是医护人员工休期间临时休息场所,需保持安静、整洁,其他人员不得在此聚集、闲谈、会客及娱乐,以免影响值班人员休息。
2、保持值班室清洁、整齐,不随地吐痰,乱扔杂物。
3、保持床铺平整、干净、摆放整齐有序,被套、床单每周更换一次。
4、保持室内空气新鲜,起床后开窗通风,进入值班室人员离开时应整理床铺,清理卫生,创造良好的休息环境。
5、为保证安全,探陪人员不得入内,人员离开时应随手锁门。
护士值班室管理规定(二)(一)各科在非办公时间及假日均须设医师值班,原则上应由住院医师任一线值班,科主任(主治医师)任二线。
值班医师条件:取得执业助理医师资格后方可参加临床第一线单独值班(医技科室根据本科情况,可酌情放宽条件)。
工作达上述条件后,就可以由本人和科室提出申请,报医务科批准备案,方可单独值班。
(二)值班医师应提前半小时到岗,接受各级医师____的医疗工作,____时,应巡视病房。
危重病员,应于床前交接。
每日下班前到科室接受各级医师交办的医疗工作。
____时,应巡视病室,了解危重病员情况,并做好床前交接。
(三)医师下班前,应将危重病员情况和处理事项记录于____簿,值班医师亦应将值班期间的病情变化处理情况记于病程记录,并同时重点扼要的记入____簿医学教|育网搜集整理。
(四)值班期间急诊入院病人,原则上要及时完成病历书写,如需急救处理或急诊手术来不及书写病历时,应记首次病程记录,急救处理或急诊手术后____小时内补记病历。
(五)值班医师在班期间,必须尽职尽责,负责各项临时性医疗工作和病员的临时处理,遇有疑难问题时应请上级医师处理。
(六)值班医师必须坚守工作岗位,不得擅离职守,不得随便找人顶替,确有特殊情况时经住院总医师或科主任批准并交待工作后方可调换。
(七)值班医师若有事需暂时离开,须向值班护士说明去向,当病员有需要时应立即前往巡视。
(八)值班医师一般不脱离日常工人和,如因抢救病员或其他特殊原因未能得到足够休息时,过后可酌情予以补休。
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值班处理常规
一发热:
瑞普乐(尼美舒利)0.025(1/4) po
萘普生 0.125(1片) p.o
安痛定 2ml im (成人) ; 1.5ml im (儿童)
复方氨林巴比妥针 2ml im
超过38.5度时需抽血作血培养及药敏,同时注意物理降温(冰袋、酒精擦浴等)。
二 腹泻:
易蒙停 2片;
黄连素 4片;
氟哌酸 2粒 p.o;
思密达6g q6h
(思密达6g q6h, 易蒙停 2片 q2h×2, 黄连素 5片 q4h×2)
整肠生 2片 tid;肠泰口服液 10ml tid;
三 腹痛:
颠茄合剂 10ml p.o ;
颅痛定 60mg im (p.o) ;
654-2 10mg im
诺仕帕 40mg 1-2# tid或40—80mg h 或im
三 便秘:
石蜡油 20ml~30ml p.o ;
开塞露 20ml~40ml 纳肛(20ml/支 )
四 肠胀气:
清洁灌肠;
五 呕吐:
吗丁啉 10mg p.o;
瑞琪(莫沙比利) 5mg p.o ;
胃复安 10mg im ;
氯丙嗪 12.5mg~25mg im ;
欧贝 8mg iv
枢丹注射液 2ml im
六 降血压:
硝酸甘油 20mg﹢NS 40ml 微泵入 5ml/h~11ml/h (避光)
硝普钠 50mg﹢NS 50ml 微泵入 5ml/h~11ml/h (避光),注意硝普钠有增加心功能,
提高心率的特点,所以在心外病人,尤其主动脉夹层不易心率过快者,应逐步用ACEI或者
钙离子拮抗剂(如利喜定)代替。
立其丁(酚妥拉明) 30mg﹢NS 40ml 微泵入 3ml/h开始
七 升血压:
① 参附 20ml﹢NS 20ml iv
参附 60ml﹢NS 100ml ivdrip
② 5% GNS 50ml﹢多巴胺 40mg﹢阿拉明 20mg 微泵入 ,据血压调速(8ml/h)测血压q1h
×4 次,改q2h。
③ 多巴胺 100mg﹢NS 50ml 微泵入 4ml/h , 据血压调速(8ml/h)测血压q15min×4 次
—血压平稳。
八 止血(消化道出血):
洛赛克 40mg iv;
雷尼替丁 0.3﹢10%G.S 100ml ivdrip;
立止血 1ku im; 立止血 1ku﹢NS10ml iv; 立止血 1ku﹢ NS 100ml ivdrip;
止血芳酸 0.4﹢10%G.S 250ml ivdrip; 止血芳酸 0.1﹢ NS 20 ml iv q2h×2;
止血敏 0.25~1.0﹢NS 500ml ivdrip . bid~tid;
止血芳酸 0.6﹢Vk1 20mg﹢10%G.S 250ml ivdrip;
止血芳酸 0.4﹢止血敏 1.0﹢5%G.S 250ml ivdrip;
安络血 10mg im;
凝血酶 1000u~2000u﹢NS30ml p.o;
氢氧化铝凝胶 30ml p.o;
施他宁、思他宁(生长抑素)3mg﹢NS 50ml 微泵入 5ml/h (小儿 4.2ml/h);
九 止抽搐:
安定10mg iv;
安定20mg﹢5%G.S 250ml ivdrip 10~15gtt;
安定100mg﹢10%G.S 500ml ivdrip;维持12h;
鲁米那 0.1 im(成人);0.06 im (小儿)q12h;
德巴金 0.4﹢NS 50ml 微泵入;
德巴金缓释片 20-30mg.kg-1.d-1 po
十 镇静(治烦燥不安):
氯丙嗪 12.5mg~25mg~50mg im
冬眠合剂 25mg(氯丙嗪25mg ﹢ 异丙嗪25mg) im
杜非合剂(异丙嗪25mg+杜冷丁10mg,im)
十一 治神经衰弱:
刺五加注射液 250ml ivdrip qd;
十二 肾绞痛:
(临时)654-2 10mg im; 度冷丁 50mg~100mg im;
(长期)阿托品 0.5 im q8h; 黄体酮 40mg~80mg im bid;
十三 止打嗝:
氯丙嗪 12.5mg im
654-2 10mg,im
针灸,含服温水,按摩足三里
十四 快速性心律失常:
可达龙 150mg﹢10%G.S 20ml iv;(大于10分钟)
可达龙 300mg﹢5%G.S 250ml ivdrip(1mg/min,如果心率转为正常,可在6小时之
后改为0.5mg/min);
西地兰 0.2-0.4mg+5%GS 20ml iv(大于10分钟,注意监测电解质K+,与葡萄糖钙
不能合用)
倍他乐克 12.5-25mg po; 合贝爽3mg+NS 5ml iv(约5分钟)后可1~5mg/min持续泵
入,注意血压。
十五 纠正低钠、低钾血症:
5%GNS 500ml﹢10%NaCL 30ml﹢10%KCL 15ml ivdrip;
十六 纠正酸中毒:
5%SB 125ml~250ml ivdrip;
10%G.S 20ml﹢10%葡萄糖酸钙10ml iv×2 补碱前后;
十七 高钾血症的处理:(4g糖对应1u RI)K>6.5时要透析
① 10%葡萄糖酸钙 10ml﹢50%G.S 20ml iv;
② 5%SB 125ml~250ml ivdrip;
③ 速尿 80mg﹢NS 30 ml iv;
④ RI 6u﹢50%G.S 40ml iv; RI 10u﹢50%G.S 60ml﹢10%G.S 250ml ivdrip;
十八 急性左心衰:
吗啡 2mg~5mg iv ; 以后5mg~10mg q2h iH;
氨茶碱 0.125﹢10%G.S 20ml iv; 氨茶碱 0.25﹢10%G.S 250ml ivdrip;
硝酸甘油 5mg~10mg﹢5%G.S 250ml ivdrip 10~15gtt;硝酸甘油 20mg﹢NS 40ml 微泵入
5ml/h~11ml/h;
西地兰 0.2mg~0.4mg﹢10%G.S 20ml iv;(心率慢,血压高时用 米力农5mg~10mg
﹢10%G.S 20ml iv,米力农5mg/支)
地塞米松 10mg iv;
十九 营养心肌:
美乐心(环磷腺苷葡胺 2ml 30mg/支)
善复平(果糖二磷酸钠)10g/瓶
洛普欣(果糖二磷酸钠) 4片(1g) tid
三精果糖 10.0 ivdrip qd;
二十 护肝:
绿丁诺 1.2﹢5%G.S 250ml ivdrip qd;龙迪泰(20mg/支)100—120mg +5%G.S
250ml ivdrip
二十一 雾化吸入处方:
NS 20ml﹢地塞米松 2mg﹢庆大霉素 8万u﹢糜蛋白酶 8mg 雾化吸入 bid;
二十二 心跳、呼吸骤停:
呼二联2组 iv,心三联1组 iv,呼二联6组 ivdrip;
二十三 输液反应:
拔掉针头,654-2 10mg im ,非那根 25mg im ; 地塞米松 10mg iv;
二十四 糖尿病足:
双氧水 100ml 冲洗 , NS 100ml 冲洗;庆大霉素 1支,654-2 1支,胰岛素 8U 洒于
伤口,敷料包扎。
二十五 口腔护理:
5%SB 250ml 漱口, 酮康唑 4片﹢NS 250 ml 与5%SB交替漱口;
益口 1瓶 漱口
二十六 抗结核药:
异烟肼 0.3 qd, 利福平 0.45(0.6) qd,利福定 0.15 qd,链霉素 0.75 im qd,乙胺丁醇0.25 tid,
异烟肼针 0.45﹢NS 250ml ivdrip qd。
二十七 痛风:
别嘌呤醇 100mg bid
痛风利仙 50mg qd
二十八 抗乙肝:
贺普丁(拉夫咪定) 100mg qd×12W(100mg/片)
二十九 治前列腺肥大:
易如特 5mg qd
保列治5mg qd
哈乐 200ug qd