警察职业风险问卷

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协警考核调查问卷模板

协警考核调查问卷模板

尊敬的协警同仁:您好!为了更好地了解协警队伍的工作状况、工作效果以及存在的问题,提高协警队伍的整体素质和执法水平,我们特开展此次问卷调查。

您的宝贵意见将对我们改进工作、优化管理具有重要意义。

本问卷采取匿名方式,请您根据自己的实际情况和感受进行回答。

感谢您的支持与配合!一、基本信息1. 您的性别是:A. 男B. 女2. 您的年龄范围是:A. 20-30岁B. 31-40岁C. 41-50岁D. 50岁以上3. 您的学历是:A. 高中及以下B. 大专C. 本科D. 研究生及以上4. 您在协警岗位上的工作年限是:A. 1年以下B. 1-3年C. 3-5年D. 5年以上二、工作状况5. 您认为目前的工作任务量是否合理?A. 合理B. 较合理C. 一般D. 不合理6. 您是否认为目前的工作强度过大?A. 是B. 否7. 您是否认为目前的工作时间和休息时间安排合理?A. 是B. 否8. 您是否认为目前的工作条件(如办公环境、设备设施等)能满足工作需求?A. 是B. 否三、工作效果9. 您认为自己在工作中的执法水平如何?A. 高B. 较高C. 一般D. 低10. 您认为自己在工作中的沟通能力如何?A. 高B. 较高C. 一般D. 低11. 您认为自己在工作中的团队合作精神如何?A. 强B. 较强C. 一般D. 弱12. 您认为自己在工作中的创新能力如何?A. 高B. 较高C. 一般D. 低四、问题与建议13. 您在工作中遇到的主要问题有哪些?(可多选)A. 执法程序不规范B. 执法依据不明确C. 沟通协调能力不足D. 团队合作意识不强E. 其他(请注明)14. 针对以上问题,您有哪些改进建议?(可多选)A. 加强执法培训,提高执法水平B. 完善执法程序,明确执法依据C. 提高沟通协调能力,增强团队合作意识D. 优化工作条件,减轻工作压力E. 其他(请注明)15. 您认为协警队伍目前存在哪些不足?(可多选)A. 队伍素质参差不齐B. 执法不严,存在人情执法现象C. 工作纪律不严,存在迟到早退现象D. 缺乏创新精神,工作方法单一E. 其他(请注明)五、其他16. 您对协警队伍的未来发展有何期望?A. 提高队伍整体素质B. 加强执法规范化建设C. 优化工作环境,提高福利待遇D. 培养创新精神,提升队伍凝聚力E. 其他(请注明)请您在完成以上问卷后,将问卷提交至指定地点或电子邮箱。

风险调查问卷问题模板

风险调查问卷问题模板

一、基本信息1. 您的姓名:()2. 您的性别:()3. 您的年龄:()4. 您的职业:()5. 您所在的公司或机构名称:()6. 您所在部门的职责范围:()二、风险评估认知7. 您认为在您的工作或生活中,风险无处不在吗?()A. 是B. 否C. 不确定8. 您认为风险主要来源于哪些方面?(多选)A. 自然灾害B. 人为事故C. 技术故障D. 管理失误E. 法律法规变化F. 其他:()9. 您对风险管理的了解程度如何?()A. 非常了解B. 比较了解C. 一般了解D. 不太了解E. 完全不了解三、风险识别与评估10. 您在工作中是否进行过风险识别?()A. 是B. 否11. 如果您进行过风险识别,请问您主要采用以下哪种方法?(多选)A. 专家咨询B. 文献调研C. 案例分析D. 问卷调查E. 其他:()12. 您认为以下哪些因素对风险的影响较大?(多选)A. 风险发生的概率B. 风险可能造成的损失C. 风险的可控性D. 风险的应急响应能力E. 其他:()13. 您在评估风险时,通常考虑以下哪些因素?(多选)A. 风险发生的时间B. 风险发生的地点C. 风险可能涉及的领域D. 风险可能涉及的人员E. 其他:()四、风险应对措施14. 您所在的公司或机构是否制定了风险应对策略?()A. 是B. 否15. 如果有,请您描述一下您所在机构的风险应对措施。

()16. 您认为以下哪些风险应对措施较为有效?(多选)A. 风险规避B. 风险减轻C. 风险转移D. 风险接受E. 其他:()17. 您认为以下哪些风险应对措施在实际操作中较为困难?(多选)A. 风险规避B. 风险减轻C. 风险转移D. 风险接受E. 其他:()五、风险管理经验与建议18. 您在风险管理方面有哪些成功经验?()19. 您在风险管理方面有哪些不足之处?()20. 您对风险管理有哪些建议?()21. 您认为在风险管理方面,以下哪些方面需要加强?(多选)A. 风险管理意识的提高B. 风险管理技能的培训C. 风险管理制度的完善D. 风险管理资源的投入E. 其他:()六、其他22. 您认为风险管理对您所在的公司或机构的发展有何影响?()23. 您认为风险管理在您所在行业的重要性如何?()24. 您对本次问卷调查有何评价?()感谢您抽出宝贵时间参与本次问卷调查,您的意见和建议对我们改进风险管理工作具有重要意义。

警方部门调查问卷模板范文

警方部门调查问卷模板范文

一、基本信息1. 您的性别:A. 男B. 女C. 其他2. 您的年龄:A. 18岁以下B. 18-25岁C. 26-35岁D. 36-45岁E. 46-55岁F. 56岁以上3. 您的职业:A. 学生B. 企业员工C. 公务员D. 自由职业者E. 其他4. 您所在的城市:(请填写具体城市)二、案件信息了解5. 您是通过以下哪种途径了解到本次案件的?A. 电视新闻B. 网络媒体C. 朋友圈D. 口碑传播E. 其他(请注明:_________)6. 您对本次案件的整体了解程度:A. 非常了解B. 比较了解C. 一般了解D. 不太了解E. 完全不了解7. 您认为本次案件的主要嫌疑人特征有哪些?(多选)A. 年轻人B. 熟人作案C. 陌生人作案D. 熟悉网络操作E. 有前科F. 其他(请注明:_________)三、案件看法与建议8. 您认为本次案件对社会治安有何影响?A. 非常严重B. 较为严重C. 一般D. 较轻E. 没有影响9. 您认为警方在处理本次案件过程中有哪些做得好的地方?(多选)A. 及时发布案件信息B. 加强现场勘查C. 快速锁定嫌疑人D. 保护受害者隐私E. 其他(请注明:_________)10. 您认为警方在处理本次案件过程中有哪些需要改进的地方?(多选)A. 提高破案效率B. 加强与民众沟通C. 优化警力配置D. 加强法律知识普及E. 其他(请注明:_________)11. 您认为如何预防类似案件的发生?(多选)A. 加强社会治安管理B. 提高民众安全意识C. 加强网络安全教育D. 建立健全举报机制E. 其他(请注明:_________)12. 您对警方工作的满意度如何?A. 非常满意B. 比较满意C. 一般D. 不太满意E. 非常不满意13. 您还有什么想对警方说的话或建议?(请在此处填写您的意见和建议)感谢您参与本次调查问卷,您的意见和建议对我们改进工作具有重要意义。

请您放心,您的个人信息将被严格保密。

看守所干警调查问卷模板

看守所干警调查问卷模板

一、基本信息1. 姓名:2. 性别:3. 年龄:4. 职务:5. 入所工作时间:6. 所在部门:二、工作环境与条件1. 您所在看守所的工作环境总体满意吗?(1)非常满意(2)满意(3)一般(4)不满意(5)非常不满意2. 您认为看守所的办公设施是否齐全?(1)非常齐全(2)齐全(3)一般(4)不齐全(5)非常不齐全3. 您所在看守所的安保措施是否严格?(1)非常严格(2)严格(3)一般(4)不严格(5)非常不严格4. 您对看守所的办公场所的卫生状况如何评价?(1)非常干净(2)干净(3)一般(4)不干净(5)非常不干净三、工作压力与应对1. 您认为目前看守所的工作压力如何?(1)非常大(2)大(3)一般(4)小(5)非常小2. 您主要通过哪些方式来缓解工作压力?(1)运动(2)休息(3)与同事交流(4)听音乐(5)其他(请注明)3. 您认为看守所是否提供了足够的工作支持与帮助?(2)充分(3)一般(4)不充分(5)非常不充分四、职业发展与培训1. 您认为目前看守所对干警的职业发展支持如何?(1)非常支持(2)支持(3)一般(4)不支持(5)非常不支持2. 您所在看守所是否定期组织干警进行业务培训?(1)是(2)否3. 您对看守所现有的培训内容和形式满意吗?(1)非常满意(2)满意(3)一般(4)不满意(5)非常不满意五、人际关系与团队协作1. 您认为看守所内部人际关系如何?(2)好(3)一般(4)不好(5)非常不好2. 您与同事之间的团队合作情况如何?(1)非常融洽(2)融洽(3)一般(4)不融洽(5)非常不融洽3. 您认为看守所是否鼓励干警之间的相互帮助?(1)是(2)否六、意见和建议1. 您对看守所的工作有什么建议或意见?2. 您认为看守所需要改进的地方有哪些?3. 您对看守所的未来发展有什么期待?感谢您参与本次调查问卷,您的宝贵意见将对看守所的改进和发展起到重要作用。

请您认真填写,我们将严格保密您的个人信息。

警务保障调查问卷模板

警务保障调查问卷模板

尊敬的市民朋友:您好!为了更好地了解和改进公安机关的警务保障工作,提高服务质量和效率,我们特开展此次调查问卷。

您的宝贵意见和建议将有助于我们不断提升警务保障水平,更好地服务社会和群众。

本问卷采取匿名方式,所有信息仅用于统计分析,请您放心填写。

感谢您的支持与配合!一、基本信息1. 您的性别:(1)男(2)女2. 您的年龄:(1)18岁以下(2)18-30岁(3)31-45岁(4)46-60岁(5)60岁以上3. 您所在的地区:(1)城市(2)农村二、警务保障满意度4. 您对公安机关警务保障工作的整体满意度如何?(1)非常满意(2)满意(3)一般(4)不满意(5)非常不满意5. 您认为公安机关在以下方面做得如何?(1)警务装备:- (1)非常满意- (2)满意- (3)一般- (4)不满意- (5)非常不满意(2)警务车辆:- (1)非常满意- (2)满意- (3)一般- (4)不满意- (5)非常不满意(3)警务通讯:- (1)非常满意- (2)满意- (3)一般- (4)不满意- (5)非常不满意(4)警务后勤:- (1)非常满意- (2)满意- (3)一般- (4)不满意- (5)非常不满意6. 您认为公安机关在警务保障方面存在哪些问题?(请您根据实际情况选择或填写)(1)警务装备不足或不适用(2)警务车辆数量不足或老旧(3)警务通讯设施不完善(4)警务后勤保障不到位(5)其他问题:(请简要说明)三、服务需求与建议7. 您认为公安机关在警务保障方面需要加强哪些方面的工作?(请您根据实际情况选择或填写)(1)加强警务装备更新换代(2)提高警务车辆配备标准(3)完善警务通讯设施(4)加强警务后勤保障(5)加强警务培训(6)其他建议:(请简要说明)8. 您对公安机关警务保障工作的其他意见和建议:(请您在此处自由发挥,提出您的宝贵意见和建议)再次感谢您的参与和支持![调查问卷填写说明]1. 请根据您的实际情况填写问卷,如有不清楚的地方,可参考题目选项。

“90后”派出所民警职业适应性课题调查问卷

“90后”派出所民警职业适应性课题调查问卷

“90后”派出所民警职业适应性课题调查问卷1、性别【单选题】○ 男○ 女2、您的出生年份【单选题】○ 1990年以前○ 1990~1995年○ 1996~1999年3、您的最高学历【单选题】○ 专科○ 本科○ 本科以上4、您的婚姻状况【单选题】○ 已婚○ 未婚○ 其他5、您是否为警校毕业【单选题】○ 是○ 否6、您的职务为【多选题】□ 户籍警□ 内勤□ 治安警(办案民警)□ 社区民警7、您的警龄为【单选题】○ 1~3年○ 4~7年○ 7年以上8、您单位所在地【单选题】○ 农村○ 非农村分割线9、我有明确的职业目标和职业规划【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合10、选择警察这个职业符合我的职业规划【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合11、我现在所从事的工作符合之前对警察的期待【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合12、我对胜任警察工作充满信心【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合13、我对警察职业感到骄傲【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合14、自己的个性跟公安队伍的组织文化很吻合【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合分割线15、我从工作中可以不断学到新的知识和技能【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合16、我对自己的工作时常感到厌倦【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合17、工作晋升困难,竞争激烈【单选题】○ 完全符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合18、我渴望在我的工作岗位上做出更大贡献【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合19、单位提供各类丰富的培训项目【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合20、在工作中自己的能力得以不断的充实【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合21、我的工作前景非常明朗【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合分割线22、我对目前的工作得心应手【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合23、我非常明确我工作中的权力和职责【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合24、我的才能在工作中能够充分发挥【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合25、警察工作具有一定的创新性和挑战性【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合分割线26、警察福利保障好【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合27、我对警察队伍的管理制度非常满意【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合28、工作中我的个人意见无从表达【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全符合○ 比较符合○ 有点不符合29、警察工作时间的加班制度比较合理【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合30、工作场所和工作条件很不错【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全符合○ 比较符合○ 有点不符合31、周围的工作环境很沉闷、压抑【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合32、我对我的工作地点满意【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合分割线33、我喜欢自己所在部门的工作氛围【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合34、我喜欢领导的行事风格【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合35、在工作上得不到别人的配合与帮助【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合36、我的工作的不到领导的赏识【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合37、社会上比较理解我们基层民警【单选题】○ 完全符合○ 比较符合○ 有点符合○ 完全不符合○ 比较不符合○ 有点不符合。

风险调查问卷模板

一、基本信息1. 姓名:2. 性别:3. 年龄:4. 职业:5. 所属行业:6. 所属单位(如适用):二、风险认知与态度1. 您是否了解以下风险类型?请选择所有适用的选项。

A. 自然灾害风险B. 事故风险C. 经济风险D. 环境风险E. 技术风险F. 法律风险G. 其他(请注明):__________2. 您认为以下风险对您所在行业的影响程度如何?请选择最符合您观点的选项。

A. 影响很大B. 影响较大C. 影响一般D. 影响较小E. 影响很小F. 无影响3. 您认为以下哪些风险是当前最需要关注的?请选择所有适用的选项。

A. 自然灾害风险B. 事故风险C. 经济风险D. 环境风险E. 技术风险F. 法律风险G. 其他(请注明):__________4. 您认为企业应如何应对风险?请选择最符合您观点的选项。

A. 建立健全风险管理体系B. 加强员工风险意识培训C. 优化资源配置D. 提高技术研发能力E. 加强法律法规遵守F. 其他(请注明):__________三、风险管理实践1. 您所在企业是否建立了风险管理体系?请选择最符合您观点的选项。

A. 是,已经建立B. 是,正在建立C. 否,尚未建立D. 不确定2. 您认为以下哪些风险管理制度在企业中较为重要?请选择所有适用的选项。

A. 风险评估制度B. 风险预警制度C. 风险应对制度D. 风险责任制度E. 风险沟通制度F. 其他(请注明):__________3. 您所在企业是否定期开展风险评估?请选择最符合您观点的选项。

A. 是,定期开展B. 是,不定期开展C. 否,从未开展D. 不确定4. 您认为以下哪些风险评估方法在企业中较为有效?请选择所有适用的选项。

A. 专家评估法B. 案例分析法C. 统计分析法D. 调查问卷法E. 其他(请注明):__________四、风险应对措施1. 您所在企业针对以下风险采取了哪些应对措施?请选择所有适用的选项。

A. 风险规避B. 风险转移C. 风险减轻D. 风险接受E. 其他(请注明):__________2. 您认为以下哪些风险应对措施在企业中较为有效?请选择所有适用的选项。

狱警工作心态调查问卷模板

尊敬的狱警同仁:您好!为了深入了解狱警群体的工作心态,提高狱警职业满意度,促进监狱工作的健康发展,我们特开展本次问卷调查。

您的宝贵意见将对我们工作产生重要指导意义。

本问卷采取匿名方式,所有信息仅用于统计分析,请您放心填写。

感谢您的支持与配合!一、基本信息1. 您的性别:(1)男(2)女2. 您的年龄:(1)25岁以下(2)26-35岁(3)36-45岁(4)46-55岁(5)56岁以上3. 您的学历:(1)高中及以下(2)大专(3)本科(4)硕士及以上4. 您在监狱工作的时间:(1)1年以下(2)1-3年(3)4-6年(4)7-10年(5)10年以上二、工作压力与心理状态5. 您在工作中面临的主要压力来源有哪些?(可多选)(1)工作强度大(2)人际关系复杂(3)执法环境风险高(4)待遇较低(5)晋升空间有限(6)其他(请说明)6. 您认为自己的心理状态如何?(1)非常好(2)较好(3)一般(4)较差(5)非常差7. 您是否出现过以下情况?(可多选)(1)工作压力大时情绪波动较大(2)对工作产生厌倦情绪(3)睡眠质量下降(4)食欲不振(5)其他(请说明)8. 您是否接受过心理辅导或心理咨询?(1)是(2)否三、工作满意度与职业发展9. 您对目前工作的满意度如何?(1)非常满意(2)比较满意(3)一般(4)不太满意(5)非常不满意10. 您认为自己在工作中存在哪些不足?(可多选)(1)业务能力不足(2)沟通能力不足(3)执法水平不足(4)心理承受能力不足(5)其他(请说明)11. 您对未来的职业发展有何期望?(可多选)(1)晋升机会(2)提高待遇(3)加强培训(4)改善工作环境(5)其他(请说明)四、对监狱工作的建议与意见12. 您认为目前监狱工作中存在哪些问题?(可多选)(1)执法不严(2)管理不规范(3)待遇不公(4)晋升机制不完善(5)其他(请说明)13. 您对改善监狱工作有哪些建议?(请说明)感谢您抽出宝贵时间填写本问卷!祝您工作顺利,生活愉快!。

警务创新调查问卷

警务创新调查问卷
调查目的
本调查问卷旨在收集有关警务领域创新的观点和建议,以促进警务工作的现代化和高效化发展。

请您认真填写以下问题,您的意见对于提高警务服务的质量和效率至关重要。

感谢您的合作!
个人信息
1.姓名:
2.性别:( ) 男 ( ) 女
3.年龄:
4.所在地区:
5.职业/工作单位:
警务创新
1. 您认为目前警务工作中最需要创新的领域是什么?请说明原因。

2. 您认为传统的警务工作模式存在哪些不足之处?您希望在何种方面进行改进?
3. 您对警务科技化的发展有什么看法?您认为哪些技术可以在警务工作中发挥更大作用?
警务服务质量
1. 您对警务人员的工作表现满意吗?请列举您认为优秀的警务人员应具备的素质。

2. 您在需要警务帮助时是否曾遇到过困难或不便?您认为警务部门应如何提高服务效率?
参与建议
1. 您有什么具体的建议,以促进警务工作的创新和提升服务质量?
2. 您认为警务部门应如何加强与社会的沟通和互动?如何更好地倾听公众的声音?
总结
非常感谢您抽出宝贵的时间填写本调查问卷。

您的意见和建议对于警务改革具有重要意义。

如您还有其他想法或意见,请在下方留言,我们将认真研究并加以考虑。

再次感谢您的支持!
附言
如有任何疑问或需要进一步了解,请通过以下方式联系我们:
•地址:XX街道XX号
•电话:XXX-XXXX-XXX
•邮箱:*************
请务必填写完整,谢谢您的配合!。

全国牺牲民警原因调查问卷

全国牺牲民警原因调查问卷调查背景近年来,全国范围内不少民警在执勤中不幸牺牲。

这些牺牲让人痛惜,也引发了人们对其原因的关注和思考。

为了了解牺牲民警的原因,我们进行了一项相关的问卷调查。

调查对象本次调查对象为全国各地区、各级别公安机关和部分公众人员,主要涉及执勤和训练方面的问题。

调查结果根据我们对回收的调查问卷进行统计和分析,以下是我们的调查结果:牺牲民警的主要原因根据问卷调查结果,牺牲民警的主要原因包括:•工作强度大,加班时间长。

•工作环境复杂,容易遭受伤害。

•工作风险高,容易出现意外。

•工作心理压力大,容易引发心理问题。

•个体执法能力欠缺,缺乏必要的自我防护意识。

牺牲民警的职业素养另外,我们也了解到牺牲民警在职业素养方面存在以下问题:•对法律法规和规章制度掌握不够熟练,缺乏严格执法意识。

•心理素质较差,容易受到外界影响和干扰。

•缺乏应急处置和危机处理的经验和能力。

•对自身的防护措施不够到位,缺乏必要的安全意识。

如何避免牺牲民警事件的发生根据回收的问卷调查结果,以下是我们针对牺牲民警事件避免的建议:•增加人力资源配置,减少工作压力。

•加强培训和训练,提升个体素质和防护意识。

•完善工作机制和制度,降低工作风险和难度。

•改善工作环境,提升工作效率和安全保障。

•加强心理健康教育和心理疏导。

结论通过本次问卷调查,我们发现牺牲民警的原因和职业素养问题主要由工作压力大、工作环境复杂、工作风险高、心理压力大等方面形成。

应从以下几个方面着手加以改进:提高民警职业素质,增强防护意识,改善职业环境和工作机制,提供必要的心理辅助。

这样能更好地为维护社会秩序和安全提供有力的保障。

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警察职业风险量表
维度解析:
1. 生理风险:描述了警察在工作中可能会面临的身体上的伤害,如受伤、职业病甚至牺牲生命等:1、2、3、4、5、6、7、10、11、13
2. 心理风险:描述了从事警察职业给个体的思维、情绪、心理带来伤害:15、16、17、18、19、20、21、22、23、24、25、27
3. 社会属性风险:描述了警察在工作中面临的社会属性方面的风险,如面临公众的敌对、不理解,遭遇各种可能导致错误的诱惑,发生导致社会不良影响的失误等等情况:31、32、33、34、35、38、39、47、48
4. 工作风险:描述了警察因为工作的原因而在工作发展、工作积极性等方面产生的不
良影响:8、9、12、14、29、30、36、37、40、41
5. 关系风险:描述了从事警察职业给个体的社会关系带来的威胁,如家庭、朋友、领导等:28、42、43、44、45、46。

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