财务管理岗位说明书

财务管理岗位说明书
财务管理岗位说明书

财务管理岗位说明书

岗位名称财务部经理

岗位编号 030601

所在部门财务部

岗位定员 1人

直接上级总经理

所辖人员未定

直接下级财务主管、融资主管

本职:负责公司财务、会计及税务事宜。依据健全的财务管理原则,发挥财务管理功能;拟订财务计划与预算制度;有效地筹划与运用公司的资金,维持账款的登录与整理;编制财务报告,提供管理决策依据

职责与工作任务:

职责一职责表述:按公司经营计划,提出年度财务计划,作为资金运用的依据。

工作任务根据本公司经营计划,确定公司发展的年度财务计划

依年度财务计划,筹措与动用公司的资金,以确保资金的有效运用。

负责公司房地产开发项目的资金使用计划

负责公司其他发展项目的资金使用计划

职责二职责表述:提出财务、会计及预算等制度,并负责其施行时有关的协调与联系工作

工作任务根据公司业务发展需要,提出合适的公司财务、会计制度

负责公司财务、会计制度的执行

负责财务工作在具体实施过程中的相关协调与联系工作

监督公司财务、会计制度的实施状况

职责三职责表述:按公司年度财务计划,办理有关银行借款及往来事项

工作任务负责公司的银行往来帐户的管理工作

依据员工储蓄存款管理办法,核办有关员工储蓄存款事宜

按会计制度规定定期进行存货盘点,以确保公司的资产,并使实际存量与账列数字彼此符合

督导所属人员,依照工作标准或要求,有效执行其工作,确保本单位目标的达成

职责四职责表述:依据税法规定,处理公司各项税务事宜

工作任务负责组织部门员工对税法的熟悉了解,做到依法办事

负责公司各项税务事宜,做到合理避税

职责五职责表述:部门内行政管理

工作任务负责制定本部门的工作计划

负责落实本部门的综合计划

负责对下属人员业务指导、培训与考核工作

权力:

本部门工作计划的制订和实施权

公司资金使用方案的建议权

公司融资工作的执行权

内部人员工作安排权、下属人员考核权

工作协作关系:

内部协调关系公司各部门

外部协调关系银行、税务局、工商行政管理局等机构

任职资格:

教育水平:大学本科以上学历

专业:财务管理专业、经济管理专业等相关经济专业

培训经历:财务培训、房地产业务培训及其他

经验:3年以上相关资金管理或融资工作经历,具备会计任职资格

知识:具备相应的财务会计知识、营销学知识、经济学知识、房地产专业知识、市场策划学知识

技能技巧:熟练使用microsoft office专业办公软件具有一定的领导能力、判断与决策能力、协调能力、人际沟通能力、影响力、计划与执行能力

其他:

使用工具设备计算机、一般办公设备、网络

工作环境办公场所

工作时间特征正常工作时间,根据工作情况加班

所需记录文档公司文件、汇报文件或报告、规章制度等

备注:

? 受直辖本单位的副总经理指挥与监督,并向其直接报告。

? 以诚恳、友善的态度与其他单位协调、联系,并就其所提有关本单位? 工作的询问、质疑,予以解答。

? 经由直辖本单位的总经理,督导各单位的财务与会计处理事项。? 视业务需要,对各部门等资金作有效调度。

? 与金融机构及其他有关机关维持良好的关系。

为达成本单位的任务,与其他有关方面,建立并保持必要的联系。

投融资管理岗位职责说明书

集团公司岗位职责说明书范例 岗位名称投融资管理岗位编号 所在部门财务部岗位定员1人 直接上级财务总监所辖人员 直接下级出纳岗位分析日期 关键职责概述: 在财务总监指导下拟定筹资方案、投资策划方案,并分析投资效益;负责编制公司资金计划职责与工作任务 职责一职责表述:负责编制公司年度、月度资金计划和资金使用情况分析 报告 协作部门和岗位 工作 任务 根据年度预算报表和月度预算表,制定公司年度和月度资 金使用计划 财务总监、预算管理参与大笔费用报销环节审核,并做好资金准备 负责编制公司资金使用情况分析报告,及时提出资金预警、 提供经营决策支持 职责二职责表述:负责拟定资金筹集初步方案协作部门和岗位 工作 任务 根据年度和月度资金使用计划,合理预测资金需要量,提 供筹资参考 综合分析各种筹资渠道和筹资成本,求得各种筹资方式最 佳组合 安排好资金供应时间,确保资金筹集与经营活动的协调一 致 负责银行存、贷款管理,归口各银行的联系、公关工作 职责职责表述:负责资金的调度、核算和管理工作协作部门和岗位工作 根据资金结存情况及资金收支计划统筹安排资金,报主管 领导批准,调度资金

三任务记录内部资金的调拨,定期和各相关单位对账 负责资金管理的有关内部报表编制、财务费用分析 职责四职责表述:负责拟定投资初步方案协作部门和岗位工作 任务 在总监指导下,拟定投资初步方案总监 根据财务总监审批意见,进行投资总监 负责日常投资的帐务处理和效益分析 职责 五 职责表述:完成上级交办的其它任务 任职资格 教育水平大学本科及以上学历 专业财务管理、会计等相关专业 培训经历公司内部规章制度培训、岗位知识培训、财务管理知识培训等经验3年以上财务会计工作经验,2年以上本行业或相近行业管理经验 知识和技巧通晓财务管理,熟悉会计核算、生产管理和销售管理的基本知识能力具有较强的计划能力、判断与决策能力、沟通能力、分析能力和语言表达能力其它 工作环境办公室 工作时间特征正常工作时间,偶尔出差 备注

财务管理部经理岗位职责

财务管理部经理岗位职责 岗位名称: 财务管理部经理 直接上级: 财务总监 直接下级: 信用部主管、预算部主管、决策分析部主管、商务审核部主管 本职工作: 组织酒店财务控制工作。 直接责任: 1.每月主持召开一次信贷会议,向总经理及各有关部门 汇报应收款回收情况,将疑难问题提交信贷会讨论, 并提出解决问题的处理办法。 2.批阅财务管理部有关文件。 3.正确传达上级的指示文件。 4.制订酒店财务信贷政策,经财务总监、总经理审核批 准后执行。 5.负责收回公司、旅行社和个人拖欠饭店的应收款项, 控制应收款的当月回收率,处理好预付定金的有关调

帐、对帐事宜。 6.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分 析,更有效地控制进价。 7.每月主持召开一次预算会议,向总经理及各有关部门 汇报预算执行情况,将有关问题提交预算会讨论,并提出解决问题的处理办法。 8.每周主持召开一次决策分析会议,向总经理及有关部 门汇报酒店经济活动情况,将有关问题提交会议讨论,并提出解决问题的处理办法。 9.制定本部门工作计划,报批后执行。 10.执行上级安排的各项任务。 11.制定好本部门下级的岗位描述,并界定好下级工作。 12.向下级授权。 13.巡视、检查、监督本部门下属的工作情况。 14.定期听取下级述职,并对下级做出工作评定。 15.按程序作好与相关部门之间的工作界定。 16.协调与相关部门的工作联系。 17.关心本部门的工作人员思想、生活和待遇。 18.根据工作需要调配本部门的工作人员。 19.负责同人力资源部联系,安排财务管理部人员的培 训。

领导责任: 1.对财务提供数据的准确性负责。 2.对本部门发生的费用负责。 3.对本部门下属人员的纪律、工作秩序、整体精神面貌 负责。 4.对本部门工作完成情况负责。 5.对本部门的一切法律行为负责。 主要权利: 1.对下级上报的各种分析表、预算报表有批准权。 2.对下级工作有检查权。 3.对下级在工作中的争议有裁判权。 4.对下级违反纪律、工作秩序的情况有批评权。 5.对下级工作完成情况有评价权。 6.向上级报告权。 7.代表企业对外联络的权力。 管辖范围: 1.财务管理部所有员工。 2.财务管理部所属办公场所及办公设施、设备。

财务管理中心(部门设置及职责)

一、财务中心下设部门预案 二、财务中心二级部门职责 (一)财务中心部门职责: 1、财务预算 (1)负责根据公司年度经营目标,组织公司各部门编制公司年度预算。 (2)负责对各部门的财务预算情况进行监督。 2、财务分析 财务管理中心 财务管理部 会计核算部 业务计划部 IT 管理部 预算及成本管理 资产管理 资金收付 投融资管理 会计核算 会计稽核 应收应付管理 涉税处理 商品计划管理 商品价格管理 系统监管 硬件维护 软件维护 财务分析 助理

(1)负责编制公司月度、季度和年度财务报告,保证其及时、准确、完整。 (2)负责从财务角度对公司经营活动的成果进行分析。 (3)负责对公司预算执行情况进行分析。 (4)负责财务成本与费用的分析。 (5)负责为公司的重大决策提供财务分析信息。 3、成本管理 (1)实施成本检查、内部审核、成本分析和持续改进。 (2)逐步建立和实施各种定额、标准成本、制度、流程等成本管理基础工作。 4、财务核算与财务报表 (1)组织进行资产、负债、权益、收入、成本、费用、利润核算。 (2)编制各项会计报表,并按规定报送内外相关部门。 5、资金管理 (1)资金计划 a) 制定资金使用计划。 b) 跟催货款及时回笼。 c) 根据资金计划执行情况进行平衡。 (2)资金筹集 a) 拟定公司融资计划及方案,保证其合理、经济、可行。 b) 根据融资计划进行融资,保证生产经营的资金供应和资金的良性循环。 c) 根据生产经营和对外投资等方面的需要,建立融资渠道。 (3)资金运用 a) 现金流量平衡管理。 b) 审核各类资金款项的支出。 (4)资本运作 a) 公司上市。 b) 增资扩股、收购、兼并、分立。 c) 设立分支机构、利润再投资。 6、信用管理 (1)负责拟订客户信用管理方案并进行信用分析与风险评估。 (2)提供账龄分析。 (3)督促业务人员按时回收货款。 7、税务管理 (1)税赋筹划,确保遵守国家财政税务法规,防范税务风险。 (2)结合公司实际用好用活国家税收优惠政策,优化税务支出。 (3)议定内部转移定价原则。 (4)纳税申报纳税预算与纳税资金安排。 (5)及时申报、缴纳税款。 8、组织工资结算与发放 9、审计稽核 (1)配合公司财务预算、财务收支、经营效益的审计工作。 (2)配合对公司内部控制制度的评审工作。

财务管理部部门职能及各岗位职责

财务管理部部门职能 负责组织修订、完善公司内部有关财务管理制度和办法,落实国家的财务会计政策; 负责公司会计核算与财务管理工作; 负责公司财务预算、财务决算工作; 负责公司资金筹集及运营管理; 负责参与公司重大财务决策; 负责公司资产账务管理工作; 负责公司的财产保险办理及理赔工作; 负责公司涉税事项工作的办理; 负责会计档案整理、归档; 负责做好公司财务人员职业道德教育工作,并协助公司人力资源部门开展财务人员培训工作; 负责与银行、税务、审计等相关业务部门的业务联系工作; 负责公司领导安排的其它工作、配合完成公司其它部门的相关工作。

财务管理部主任岗位工作职责 岗位名称:财务管理部主任 直接上级:总经理 直接下级:财务管理部副主任、资产会计、成本会计、出纳 本职工作:会计核算和财务管理 直接责任: 1、全面主持部门相关工作; 2、认真贯彻执行国家有关的财经方针、政策和法规,确保公司的各项财务收支和经济活动的合法性、合理性和有效性; 3、负责组织制、修订公司相关财务文件,经批准后贯彻执行,并对制定、执行情况进行监督、检查和考核; 4、按照公司整体工作要求,编制本部门的发展规划和年度、月度工作计划,经批准后组织实施; 5、负责部门人员岗位职责界定及培训、检查、考核等工作; 9、部门安全第一责任人,全面负责部门安全管理工作; 10、组织公司财务管理、会计核算、会计监督工作; 11、负责组织筹集资本金、项目建设资金工作; 12、负责财务预算、财务决算的审核工作; 13、负责参与公司重大财务问题的决策; 14、负责与公司各股东方的业务联系和协调;

15、负责与银行、税务、审计等的业务联系和协调; 16、负责指导下级员工及控股(子)公司制定阶段性工作计划并督促执行; 17、指导、监督和检查所属下级的工作,掌握工作情况; 18、制订直接下级的岗位描述,定期听取述职并对其工作做出评价; 19、组织召开专业性工作会议,并参加其它相关会议; 20、在职权范围内代表公司对外联系; 21、完成领导交办的其它工作,配合完成其它部门的相关工作。 领导责任: 1、对资金的安全性负责; 2、对会计报表的及时性、准确性负责; 3、对本部门的费用控制负责; 4、对本部门工作目标和工作计划负责; 5、对本部门各项考核指标负责; 6、对本部门标准化管理体系文件的制、修订负责; 7、对涉及公司及本部门的秘密负责; 8、对本部门管辖的设备设施的完好性负责; 9、对本部门给公司造成的不良影响负责; 10、对所属下级的纪律行为、工作秩序、精神面貌负责。主要权力:

财务管理岗位说明书

财务管理岗位说明书 岗位名称财务部经理 岗位编号 030601 所在部门财务部 岗位定员 1人 直接上级总经理 所辖人员未定 直接下级财务主管、融资主管 本职:负责公司财务、会计及税务事宜。依据健全的财务管理原则,发挥财务管理功能;拟订财务计划与预算制度;有效地筹划与运用公司的资金,维持账款的登录与整理;编制财务报告,提供管理决策依据 职责与工作任务: 职责一职责表述:按公司经营计划,提出年度财务计划,作为资金运用的依据。 工作任务根据本公司经营计划,确定公司发展的年度财务计划 依年度财务计划,筹措与动用公司的资金,以确保资金的有效运用。 负责公司房地产开发项目的资金使用计划 负责公司其他发展项目的资金使用计划 职责二职责表述:提出财务、会计及预算等制度,并负责其施行时有关的协调与联系工作 工作任务根据公司业务发展需要,提出合适的公司财务、会计制度 负责公司财务、会计制度的执行 负责财务工作在具体实施过程中的相关协调与联系工作 监督公司财务、会计制度的实施状况 职责三职责表述:按公司年度财务计划,办理有关银行借款及往来事项 工作任务负责公司的银行往来帐户的管理工作

还在找副总经理的岗位说明书吗,下面为大家搜集的一篇“副总经理岗位说明书范本”,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友! 依据员工储蓄存款管理办法,核办有关员工储蓄存款事宜 按会计制度规定定期进行存货盘点,以确保公司的资产,并使实际存量与账列数字彼此符合 督导所属人员,依照工作标准或要求,有效执行其工作,确保本单位目标的达成 职责四职责表述:依据税法规定,处理公司各项税务事宜 工作任务负责组织部门员工对税法的熟悉了解,做到依法办事 利用大堂服务阵地,广泛收集市场信息和客户信息,充分挖掘重点客户资源,记录重点客户服务信息,用适当的方式与重点客户建立长期稳定的关系。 负责公司各项税务事宜,做到合理避税 职责五职责表述:部门内行政管理 主持制订公司的财务管理、会计核算和会计监督、预算管理、审计监察、库管工作的规章制度和工作程序,经批准后组织实施并监督检查落实情况。 工作任务负责制定本部门的工作计划 负责落实本部门的综合计划 负责对下属人员业务指导、培训与考核工作 权力: 本部门工作计划的制订和实施权 公司资金使用方案的建议权 公司融资工作的执行权 内部人员工作安排权、下属人员考核权 工作协作关系: 内部协调关系公司各部门

财务管理部部门职能和岗位设置

财务管理部 一、部门职能: 1.负责集团本部及所属公司的会计核算和财务管理工作; 2.负责集团各类款项的收取和各项成本、费用的支付;3.负责集团现金、银行存款等货币资金的日常会计核算和管理;4.负责集团固定资产的建帐、核算和其他会计管理工作;5.负责帐册、凭证、报表等会计资料的装订、归档和管理工作;6.负责集团本部及所属公司财务报表的编制和报送工作;7.负责定期对集团财务状况进行分析,出具财务状况分析报告,包括集团资金流量月度分析报告、费用汇总分析报告、财务汇总分析报告以及集团半年度资产汇总报告; 8.负责员工薪资及福利的发放,按规定计提员工保险、福利等费用,并向有关部门交纳;负责员工购房按揭款的核算、支付; 9.负责集团各项会计制度、财务管理制度的制订和完善;并负责组织在集团内部实施; 10.负责集团所属各单位的会计核算、财务管理、成本管理、税务筹划、会计电算化等的指导和监管工作; 11.负责集团公司的纳税申报及管理工作;包括集团各项税收、规费的交纳和管理;各项税费政策信息的收集、咨询服务等工作; 12.协同人力资源部对集团所属单位的财务人员进行选聘、培

训、考核和管理; 13. 负责成本控制工作规程的制订和完善,并负责在集团公司内部组织实施;负责组织开展集团所属项目的成本评审和成本控制工作;负责组织项目成本核算和成本分析工作; 14. 负责集团财务系统信息化的归口管理,包括软件的选购、安装测试、人员培训、日常维护,以及操作手册的制订、系统的安全管理和权限设定等; 15.负责前期规费、材料设备、绿化景观、强弱电、建筑安装、土地储备、房产税收等财务信息数据库的建立和管理工作; 16.负责政府部门统计报表的编报和下属公司的主要经济指标的统计归口管理工作;; 17.负责向集团领导报送有关财务报表、统计报表、收支报告、财务状况分析报告和成本管理分析报告; 18. 负责其他与财务管理有关的工作。 二、岗位设置: 部门经理

管理会计岗位职责

管理会计岗位职责 一、做好公司各对公账户信息维护管理工作,包括但不限于:银行日记账及时更新,账户信息发生变更时及时通知相关部门,妥善保管银行付款器。 二、收、付款情况发生变动时,及时更新智邦办公系统中的收、付款模块。 三、在每月月末准确、及时地完成本月月度账务编制工作,次日向公司领导提交月度财务相关报表。 四、月度账务处理完成后,及时提交至财务部负责人审核。 五、每月5日对上月成本费用进行统计,并着重对接待费,固定资产、辅料采购进行专题汇报。 六、在增值税发票收发情况出现变动,及每月23号,25号,28号定期在泸西扩铂增值税专用发票汇报群中汇报且编制增值税发票情况(进销项税额)统计表,对每月增值税情况进行实时管控。 七、负责公司税金的计算、统计工作,协助有关部门开展财务审计和年检。 八、对每月进口货物的购汇金额及进口税额进行统计对比。 九、依据现行《年度预算手册》按月将当月费用实际发生情况,与预算情况进行匹配分析,并将信息反馈至相关部门负责人。 十、当年累计成本费用发生金额超过年度预算金额的,当年首次出现这种情况时,由财务部提交“预警报告”,经公司领导批示后方可开展后续工作。 十一、负责公司固定资产的财务管理,建立固定资产登记表。每年5月31日、12月31日联合库房部公司对库房贵金属物资,及各部门对固定资产进行实盘,发现实际物资与财务账目有异常情况时,应及时上报。 十二、严格执行公司各项财务制度(《费用管理制度》、《出差管理制度》《财

务部工作手册》等),依据公司成本费用开支范围和标准,审核原始单据的合法性、合规性和完整性,对违反公司规定或有误差的,要拒绝办理报销手续; 十三、做好与公司内外相关部门(如:税局、银行、工商、审计、统计部门及公司其余部门)相关财务工作的沟通和协调,避免税务风险的发生。 十四、及时做好会计凭证、帐册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作,保持核算资料的完整、连续。 十五、完成公司领导交办的其他工作。

财务管理部岗位工作职责

财务管理部岗位工作职责 岗位设置: 财务管理部作为公司负责财务管理与核算工作以及物品的保管的部门,设置如下岗位: 财务经理岗位编制为一名; 会计主管岗位,编制为一名; 会计岗位,编制为一名; 出纳岗位,编制为一名 仓管岗位,编制为一名。 组织结构图: 财务管理部工作范围: 公司所属所有公司(包括深圳市凯铭电气照明有限公司、深圳市润可泽科技有限公司、深圳市凯铭苑园林景观设计工程有限公司)的

财务核算与管理 各分公司财务工作由公司财务部统一进行管理。人员编制属各分公司。 负责公司仓库的保管与管理工作。 岗位职责: 财务经理 1、主持财务管理部全面工作; 2、负责监管深圳市天涿照明有限公司的财务工作; 1、负责应收账款报表的复核以及跟踪管理工作; 3、财务核算管理制度的制定、实施、监督、执行; 4、财务报销管理制度的制定、实施、监督、执行; 5、每月12号前编制公司内部管理报表;每月15日前负责完成公 司的经营活动分析;每季度次月18日前完成季度经济活动分析; 6、协助配合完成考核工作; 7、负责公司所属贷款卡的年审工作; 8、协助公司相关部门完成项目可行性分析以及负责项目财务数据 的预测; 9、负责公司资金的运营、监管与调度; 10、负责年度、季度预算的编制; 11、负责审计工作(集团内部审计和外部审计); 12、负责与公司其他各部门与财务管理部的工作协调;

13、负责联系与财务工作有关的职能管理部门; 14、领导交办的其他事项。 会计主管 1、负责总公司所以合同的审核工作;由财务经理审定 2、负责公司所有费用报销单的审核; 3、负责公司所属网银付款的复核工作; 4、负责公司发票的管理工作; 5、负责公司所属项目管理工作; 6、负责联系税务部门的协调工作; 7、每月6号前完成以上公司核算报表的审核(资产负债表、利润 表,现金流量表,年底编制科目余额明细表); 8、各业务提成制度的测算、审核、监督; 9、每月8号之前完成内部管理报表初稿; 10、负责按照税务局规定的时间内完成总公司所属公司的纳税申 报工作; 11、领导交办的其他事项。 会计 1、负责编制所管账套的记账凭证、会计账簿以及其他会计资料, 并在每月20日前完成凭证的装订工作; 2、每月6号前完成所管帐套的往来对帐工作,并编制往来对账调 节表;

财务会计部财务管理相关岗位说明书

财务会计部财务管理相关岗位说明书 集团标准化工作小组 [Q8QX9QT-X8QQB8Q8-NQ8QJ8-M8QMN]

部门职能 财务会计部 部门名称: 财务会计部 上级部门: 财务中心 下属部门: 会计室、财务室 部门本职: 组织公司会计核算、会计监督和财务管理工作。 主要职能: (1)执行国家规定的会计准则、财务通则和有关的统一财经制度,制订公司内部财务、会计制度和工作程序,经批准后组织实施并监督执 行。 (2)按制度规定组织进行各项会计核算工作,按时编报各类财会报表,保证及时、准确反映公司财务状况和经营成果。 (3)定期进行财务分析,为公司经营管理决策提供详实依据。 (4)贯彻执行财经法纪,组织进行会计控制和监督,保护公司财产安全。 (5)定期组织进行公司存货、财产、财务的盘点工作,保证帐证、帐卡、帐实相符。 (6)根据公司年度经营计划组织编制财务收支计划、信贷计划和成本费用计划。

(7)组织进行对公司资金运作的预测、组织、协调、分析和控制,保证有效筹集、分配和合理使用资金。 (8)组织考核、分析预算、财务收支计划的执行情况,督促公司各部门降低成本和消耗,节约费用,提出管理上增加效能及减少不经济支 出的建议。 (9)根据公司业务状况,事前制定税收筹划方案,并及时进行业务形成过程和利润形成过程的税收筹划工作,创建公司税收良好的外部环 境和内部节税意识。 (10)指导、监督、检查公司各内部独立核算单位的财会工作。 (11)参与拟订相关的经济计划、业务计划,监督经济合同的执行。 (12)办理其他财务、会计事务。 (13)配合培训部组织进行财会人员的政治业务素质培训与考核活动。 (14)组织做好会计凭证、账簿、报表等以及其他会计资料和财务资料的保管与定期归档工作。 (15)组织做好保密工作。 管辖范围: (1)财务会计部员工。 (2)财务会计部所属办公场所、卫生责任区。 (3)财务会计部所属办公用具、设施设备。

财务机构设置与岗位职责

财务机构设置与岗位职责 一、财务管理系统组织架构 财务管理系统由财务总监直接领导,财务部经理、投融资经理均由财务总监提名,董事长任免。 二、财务系统岗位设置 三、部门职能 (一)财务管理系统在财务总监领导下工作,职能如下: 1、按照公司整体经营决策目标,制定公司财会工作计划及工作重点。

2、组织制定财务、会计管理制度和实施细则。 3、审核公司整体的财务计划、信贷计划和有关成本费用预算。 4、制定资金计划,统筹资金运作。 5、监督各项财务工作执行、落实情况。 6、组织领导公司系统的财务管理、会计核算等方面的工作,参与公司经营和财务决策。 7、参与公司重大投资项目、经济合同和经济协议的审查研究及可行性分析,拟定工资、奖金分配方案。 8、安排相关的会计专业技术培训,提高会计人员的思想素质和业务素质。 9、配合人力资源部门做好财务人员的招收、录用、调配、奖惩工作。 10、负责公司财会机构设置。 11、考评投融资经理及核算经理工作业绩。 (二)公司财务部负责会计核算及结算工作,职能如下: 1、严格执行公司制定的财务管理制度,按照《会计法》等有关规定,组织本部门的财务人员,正确、及时、完整地完成日常会计核算任务,确保会计信息质量的可靠性。 2、组织编制公司的财务计划、信贷计划和有关成本费用预算。 3、按照公司经营决策目标,制定本部门(指定负责项目)计划及主作重点,并组织贯彻实施。 4、定期(月、季、年)组织编报财务分析报告,考核评价公司

(项目)经济效益和财务状况。针对执行中存在的问题,及时控制、调整,定期不定期地总结工作,向财务总监汇报。 5、在组织实施计划、完成财会任务中,坚持原则,执行政策,遵守财经纪律、会计法规,不定期对整个集团的财经纪律执行情况和会计工作秩序状况进行一次自查。 6、协同公司有关部门审查对外投资,包括基建工程的合同、协议、预算、决算;对重要投资方案进行决策前的可行性研究及预测。 7、按照《会计法》、《企业会计准则》、《具体准则》、《行业会计制度》、《会计基础工作规范实施细则》等有关规定,组织本部门的会计人员,正确、及时、完整地完成记帐、算帐、对帐、结帐、报帐等日常会计核算任务,做到内容真实、数字准确、帐目清楚、报告及时、手续严密、制度完备、合乎规范,确保会计信息质量的可靠性。 8、负责办理投入资本、变更资本的验证以及公司资产的评估、财产清算、年度会计报告审计等事宜。 9、会同有关部门定期组织固定资产、低值易耗品材料、无形资产、递延资产和其他资产的清查盘点工作,处理盘盈、盘亏问题,监督帐帐、帐实相符。同时督促有关部门清理债权、债务,防止资产流失。 10、不定期进行会计专业技术培训,提高会计人员的业务素质。

管理会计的工作职责【5篇】.doc

管理会计需要按照经济核算原则,定期检查分析财务计划、成本计划和利润计划的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果,及时向领导提出合理化建议。以下是精心收集整理的管理会计的工作职责,下面就和大家分享,来欣赏一下吧。 管理会计的工作职责1 1、负责推动并建立满足经营管理需要的管理会计体系,定期输出各项管理报告; 2、负责数据梳理分析,找出问题和改善方向,并跟踪改善成果,进行效益评估; 3、负责公司预算管理、利润目标分解、战略运营目标的分解落实。 管理会计的工作职责2 1、根据公司管理实际,建立健全公司资产管理的各项管理制度及流程; 2、结合公司发展方向,进行公司年度资产管理计划预算编制、公司资产清产核资管理; 3、负责做好各类资产的管理统计指标分析,制定资产盘点周期计划并督促实施,形成盘点报告; 4、管理公司各类资产的投资计划编报、分解和跟踪、评估投资计划执行过程; 5、负责各类资产的管理工作,包括资产的入库、转移、调拨、报废等手续。 管理会计的工作职责3 1、完善财务分析体系及模型,负责各业务渠道经营情况关键指标的分析,对各项财务指标实施动态管控,为管理层提供合理化建议; 2、研发费用管理,参与到研发项目过程中,从立项到材料采购、研发过程、输出结果等全过程跟进,建立研发项目台账 3、协助分析公司财务状况,协助订立和执行有关改善计划; 4、财务指标分析,对月度、季度、年度财务报表相关指标进行全面分析,包括偿债能力、盈利能力、营运能力等; 5、每月编制相关部门管理报表,完成经营分析; 6、协助部门经理处理阶段性重点工作。 管理会计的工作职责4 1、负责审核出纳现金及银行存款余额是否账实相符,并与ERP系统相核对; 2、负责现金收支单据的审查。审查单据是否符合相关规定,项目是否填写齐全,数字计算

财务管理与分析岗岗位说明书

财务管理与分析岗岗位说明书 岗位名称财务管理与分析岗岗位编号 所在部门财务部岗位编制1人直接上级财务部经理薪酬类型 直接下级无 所辖人员无岗位分析日期2004年11月本职:集团及所属公司内部财务分析以及税收筹划 职责与工作任务: 职责一职责表述:负责拟定和完善集团及所属公司会计核算办法和财务管理制度 (预算、资金除外) 工作时间百分比: % 工作 任务 负责拟定和完善集团及所属公司会计核算办法和财务管理制度(预算、资金除外) 负责监督相关制度的执行落实工作 职责二职责表述:负责编制集团财务分析报告工作时间百分比: % 工作 任务 设计集团及所属公司财务风险预警机制,监控与管理集团财务风险 建立与完善多角度、多层次的对集团及所属公司有关收入、成本、费用、资产、现金流量等情况进行分析的分析体系 对集团及所属公司有关收入、成本、费用、资产、现金流量等情况进行综合分析,评价集团及下属公司的财务状况与财务风险 按要求定期提交集团及所属公司的内部财务分析报告,为集团管理层提供切实、有效的建议 职责三职责表述:负责集团及所属公司的资金占用与现金流量情况分析工作时间百分比: % 工作 任务 定期对集团及所属公司的资金占用情况与现金流量情况进行分析 分析集团及所属公司的资金使用效果,提出提高资金使用效果的建议 分析集团及所属公司的资金筹措、运用情况,参与设计相关的筹、融资与投资方案 职责四职责表述:负责专项财务计划和分析工作时间百分比: % 工作 任务 针对集团管理层特殊战略(项目)的要求,提供相应的财务计划和分析 参与配合集团本部对外投资项目可行性研究、项目投资决策、对外招投标等事项的财务分析与评审工作 参与下属公司对外投资项目的财务分析 职职责表述:负责集团税收筹划工作工作时间百分比: %

300MW火力发电厂岗位规范/财务管理/成本管理会计岗位规范(新版)

( 安全管理 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 300MW火力发电厂岗位规范/财务管理/成本管理会计岗位规Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

300MW火力发电厂岗位规范/财务管理/成本管理会计岗位规范(新版) 1范围 本规范规定了成本管理会计岗位的岗位职责、上岗标准、任职资格。 本规范适用于财务部成本会计管理工作岗位。 2岗位职责 2.1职能范围与工作内容 2.1.1根据国家有关方针、政策、法令、法规,结合本公司情况负责制订、落实我公司成本核算规章制度。 2.1.2负责预测成本发展趋势,制订成本费用计划,按年、季、月、将成本指标分解,层层落实,实行归口管理。 2.1.3正确核算成本,严格掌握成本费用的开支范围和开支标

准,认真区分各项费用的性质,不乱挤,乱摊成本,确保计算准确,搞好成本监督。 2.1.4编制计入成本的各项费用记账凭证,核算和监督计入成本的各项费用是否合理、准确。 2.1.5负责计入成本各项费用的分配。 2.1.6严格按会计核算办法,计算每月燃料平均单价,准确编制燃煤、油耗任证。 2.1.7严格按照物资领料单用途项目,对领料单据进行分类计算。 2.1.8准确计算各种应上交的税金。 2.1.9编制其他有关销售业务的记账凭证。 2.1.10会同有关部门审查,编制成本计划及下达有关费用定额。 2.1.11配合有关人员准确测算有关内容目标成本管理数据,并参与制订相关考核方案、监督、管理内部目标承包的实施情况。 2.1.12及时提供有关成本分析资料及内部利润分析预测资料。

互联网行业财务部各岗位职责说明书

财务部各岗位职责 职务:财务部经理 工作内容:财务管理与控制,酒店营运管理和控制,营运资金管理和控制,经营及财务管理的评价,年度审计, 行政管理,人事管理。 工作职责: 一、财务管理和控制职责 1、在总经理领导下,贯彻执行国家经济政策,财经纪律严格 执行酒店所制定的财务管理和会计核算标准。 2、监督财务管理系统和控制程序的实施。 3、正确反映酒店的经营业绩。 4、做好酒店的财务、物资的有效管理。 二、酒店营运管理和控制职责 1、根据领导决策,分析市场供求关系,制定酒店年度预算, 监督经营预算的实际费用及分析经营的执行情况。 2、组织资金筹措,监督资金使用。 3、根据营运需要,合理安排和控制资金使用。 4、编制资金流动表,及时掌握资金动向。 5、加速资金回放。 三、经营及财务管理的评价职责 1、运用各种对比,分析的方法,对酒店的经营成果以及财务

管理进行评价,为酒店的经营决策提供资料。 四、会计年度审计职责 必须完成每年酒店的帐目及反映酒店经营成果的报表并由当地会计事务所审核。 五、行政管理 1、协调各部门之间的关系,配合营业部门工作的开展。 2、处理财务内部的事物工作。 3、协调外界有关方面的关系,做好与政府、银行、税务等 部门的联系。 六、人事管理 1、按照所制定的财务管理系统及控制程序对员工进行业务 培训。 2、培训员工对工作的责任感和不断进取的工作态度。 3、培训员工的集体主义协作精神。 4、根据员工的表现及时上级领导层提升奖奖惩制度分明, 及时处理。 职务:财务部经理 工作内容:协助财务部经理处理日常行政工作事务 联系部门:酒店各部门 工作职责: 一、根据酒店所制定的年度预算,实施成本控制行政费用、

管理会计部经理岗位描述

岗位描述 管理会计部经理 岗位名称: 管理会计部经理 直接上级: 财务总监 直接下级: 预测决策会计、规划控制会计 本职工作: 组织完成对公司经济过程的预测、决策、规划、控制和责任考核评价工作。 直接责任: (1)贯彻执行预算法和国家规定的会计准则、财务通则以及有关的统一财经制度,制订公司预算计划制度和工作程序,经批准后组织实施并监督执行。 (2)按照公司发展目标和经营方针,组织有目的地预计和推测未来公司销售、利润、成本及资金的变动趋势和水平,为公司经营决策提供信息。 (3)根据公司决策目标组织搜集、整理有关信息资料,指导选择科学的方法计算有关长短期决策方案的评价指标,并做出正确的财务评价,筛选出最优方案。 (4)定期组织编制、调整和实施公司经营预算,并监督检查预算执行情况。每月及时上报预算执行情况分析报告。 (5)负责对预算计划执行过程中的实际与计划发生的偏差进行原因分析,及时采取措施进行调整、改进工作。 (6)依据各部门责任目标和实绩组织进行考核分析并出具统计报表,为奖惩制度的实施和工作改进措施提供依据。 (7)参与制订公司各类信用评估标准并参与评估活动。 (8)组织完成财务总监和其他部门交办的个案研究分析和可行性方案拟议。 (9)负责主管业务的检查改进与研究发展,并及时向财务总监报告工作。 (10)制订管理会计部年度、月度工作目标、工作计划和预算并上报,经批准后执

行。 (11)制订管理会计部年度培训计划经批准后协助培训部实施和考核。 (12)按程序做好与相关部门的横向联系,积极接受上级和有关部门的监督检查,及时对部门间争议提出界定要求。 (13)制定下级的岗位描述,定期听取述职并对其工作做出评定。 (14)指导、监督、检查下级的各项工作,掌握工作情况和相关数据,视情况填写过失单或奖励单,按程序办理。 (15)做好管理会计部各项行政事务处理工作,提高工作效能,增强团队精神。 (16)及时、准确传达上级指示并贯彻执行。 (17)主持管理会计部例会,参加公司有关财会方面的会议。 (18)审阅管理会计部及与其相关的文件,审核下级上报的有关作业文件,视其性质内容,决定处理方式。 (19)在必要的情况下向下级授权。 (20)及时对下级工作中的争议做出裁决。 (21)开展内部民主管理活动,调动和发挥员工工作的积极性、主动性、创造性,受理下级上报的合理化建议并按程序办理。 (22)培养和发现人才,负责下级岗位人员任命的提名。 (23)指定专人负责管理会计部办公用品的领用、分发和管理文件、资料、记录的收发、上报、保管与定期归档工作。 (24)指定专人负责管理会计部所使用的办公用具、设备设施的建帐建卡、定期盘点、报损报失工作。 (25)组织做好保密工作。 (26)完成财务总监交办的其他工作任务。 (27)关心下级的思想、工作、生活。 领导责任: (1)对公司经营预算编报的及时性、正确性负责。 (2)对向有关领导和部门提供的决策分析报告的及时性、正确性负责。 (3)对预算执行中出现的较大偏差及时采取措施处理负责。 (4)对管理会计档案的安全保管与及时归档负责。

投资管理岗位职责

投资管理岗位职责 【篇一:投资管理专员是干什么的_投资管理专员岗位 职责】 投资管理专员是干什么的_投资管理专员岗位职责 投资管理是一项针对证券及资产的金融服务,以投资者利益出发并 达成投资目标。投资管理专员即是专门从事这项工作的专业人员。 本期乔布简历小编将为大家带来的主题就是投资管理专员岗位职责,下面就一起来看看投资管理专员是干什么的吧~ 关键词:投资管理专员是干什么的,投资管理专员岗位职责 一般来说,投资管理专业的岗位职责主要有以下几条: 1、对投资项目进行前期市场调研,对行业进行研究分析,及时准 确的收集信息; 2、根据行业和市场调研结果进行项目的可行性分析,并完成可行性分析报告,提出有关投资方向的建议; 3、对投资项目实施评估、测算和分析,为投资者的投资决策提供 依据; 4、寻找合适的项目资源,根据投资计划方案设计投资项目,积极 组织项目调查,并对寻找到的项目进行可行性调查分析; 5、配合投资主管撰写项目建议书、可行性报告以及商业计划书; 6、参与项目谈判,建立和维护与合作伙伴的合作关系; 7、协助投资主管对项目进行监督和控制,并对项目的执行结果进 行评估,拟定项目评估报告; 8、对投资项目的相关资料进行整理和归档。 想成为一名合格的投资管理专业,要熟悉投资分析和风险评估,精 通各种投资流程,并且了解相关法律和政策~ 本文来源简历 https://www.360docs.net/doc/8b15971301.html,/knowledge/articles/564452c30cf2cf15 cc958326 【篇二:投资管理部岗位职责】 投资管理部综合处处长岗位职责 一、为集团公司建议项目规划 通过考察调研等方式收集集团公司可以投资上马的项目资料,并通 过实地考察和专题会议讨论等对收集和整理的项目进行甄别筛选并

财务管理人员岗位职责

财务管理人员岗位职责 【篇一:财务部岗位职责】 江西巨通实业有限公司 财务部岗位工作职责 1 总则 1.1 财务部基本任务是:做好各项财务收支的计划、控制、核算、分析和考核工作; 参与经营分析、投资、决策等管理工作;有效利用公司的各项资产,努力提高经济效益。 1.2 本规定适用于江西巨通实业有限公司的全体财务部员工。 2 组织机构和人员配置 2.1 财务部组织机构如下图: 2.2 结合财务部岗位设置,人员配置为: 经理 1人 主管 2人 会计 2人 出纳 1人 共6人 3 财务部职能和职责 3.1 财务部门职能:在公司总经理的领导下,依据国家有关财税方面的法律法规和集团财务管理制度,履行财务制度体系建设、全面预

算管理、会计核算管理、资金管理、应收账款控制、资产管理、统 计管理、税务管理和票务管理等财务工作职能,为实现公司的业务 战略目标和年度经营计划提供强有力的财务保障。 3.2 财务部门职责: 3.2.1 严格执行公司各项财务管理制度。 3.2.2 制定具体的会计核算标准、核算规范制度。 3.2.3开展决算、清算、汇算等会计核算工作。 3.2.4组织编制、审核各类财务报表、附注及财务分析报告,编制、 审核公司的会计凭证。 3.2.5牵头组织公司全面预算管理工作,审核各项超预算项目与预算 外项目合规性、合理性。 3.2.6、组织编制年度资金需求计划,拟定年度融资计划及财务费用 预算表。 3.2.7建立和维护融资渠道,选择融资方式并制定公司融资方案,降 低融资成本。 3.2.8调度公司经营资金,制定和审批年度、月度运营资金使用计划。 3.2.9汇总、编制公司资金收支计划,合理调配资金,定期对资金使 用情况进行分析、反馈。编制应收账款明细,督促各项资金的回收。 3.2.10参与建立客户信用体系建设。根据客户的信用等级,按合同 条款及客户赊销信用政策,审核、控制经营部的发货。 3.2.11制定存货、固定资产等资产盘点计划,并组织开展年度盘点 工作。 3.2.12跟踪在建工程完工进度,及时对竣工工程进行核对并完成相 应的固定资产结转。 3.2.13审核存货收发业务单据、报表。审核存货及资产报废。

企业投资管理部岗位说明书

岗位说明书 岗位基本情况: 岗位名称投资管理部经理岗位编号 所属部门投资管理部岗位人数 直接上级公司副总经理人数 直接下级主管、专员人数 岗位总体描述: 根据企业经营发展的要求,在副总经理的直接领导下,负责开展企业投资战略研究,拓 宽开发区域、寻找投资机会,进行投资项目的可行性研究并参与项目投资决策,推动企业的 长期稳定发展。 主要职责及工作任务: 1)参与公司的经营管理 ①参与公司的战略规划,组织公司的投资战略分析,并提出计划方案; ②参加公司重大经营管理活动的决策并提出建议。 2)部门日常管理 ①根据公司年度经营计划,编制本部门整体工作计划,并负责监督落实; ②组织编制和完善投资开发管理流程与制度,并负责监督贯彻执行; ③负责部门工作安排,指导下属完成各项工作; ④协助组织下属人员的招聘、培训和职业发展等工作,提升下属人员素质和能力; ⑤负责下属绩效考核,帮助下属提高工作绩效; ⑥控制部门内部管理费用支出。 3)宏观经济、政策法规和行业的调查研究 ①建立部门的宏观经济和市场信息分析系统和定期报告制度; ②持续跟踪国家宏观经济和政策法规走势,进行土地、房产、货币等信息的收集、分析和报 告; ③根据分析研究结果,预测宏观经济、政策法规和市场的趋势,为公司决策提供依据; ④组织研究目标市场的土地招、拍、挂情况,为公司获取项目提供第一手资料; ⑤根据长期的数据分析积累,更新和调整宏观信息的收集、整理、分析模式,建立适合公司 特点的宏观信息分析模型,做到分析有效、预测准确。

4)进行投资项目的甄别、筛选和可行性研究 ①建立对投资项目进行制度化甄别、筛选的平台; ②有针对性的对目标市场的项目进行调查研究,筛选出符合公司发展战略的潜在投资 项目; ③对各个潜在投资项目进行更细致的调查分析,提出可行性研究报告,报公司领导审 批; 5)土地储备、购买或项目收购 ①制定年度或者计划外的土地储备、购买和收购计划并报公司批准; ②按照计划参加目标地块的前期接触、参加招拍挂或者进行土地储购的谈判、签约; 6)对项目进行市场定位,并确定项目的市场策略、销售策略 ①进行土地或者房产同档期、整体市场的调查摸底; ②进行相同或周边项目地块、房产项目的市场定位、包装、销售策略的比较分析; ③制定定各计划项目的市场定位、包装、销售策略和方案;

管理会计职位说明标准范本

编号:QC/RE-KA9472 管理会计职位说明标准范本 Describe the work content that the post needs to complete, and realize the scientific allocation of labor and employment to the greatest extent through the concrete work description. (岗位职责示范文本) 编订:________________________ 审批:________________________ 工作单位:________________________

管理会计职位说明标准范本 使用指南:本岗位职责文件适合在描述岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围,无论兼任还是兼管不同的职务之间,通过具象化的工作描述能最大限度地实现劳动用工的科学配置。文件可用word任意修改,可根据自己的情况编辑。 管理会计职位说明 职位名称: 管理会计职位编号: 直接上级: 财务部经理职位编制: 1人 直接下级: 核心权责: 1.在财务部经理领导下,具体负责公司经营目标、成本控制、预算管理的分析与评价工作; 2.对公司成本控制程序与方法、财务预算编制与调整拥有建议权 主要工作: 1.起草企业年度财务管理目标,经批准

执行后负责对执行效果进行分析与评价; 2.起草企业年度、季度财务预算方案及调整方案; 3.定期分析评价预算执行情况,提交分析报告; 4.拟定公司资金筹措及支配计划,报财务部经理审核; 5.具体负责对外融资的联络接洽工作; 6.负责公司各种有价证券、所有权文件的保管与记录事项; 7.定期针对公司财务状况、经营成果和资金变动情况提交分析报告; 8.参与企业各项经营决策和开发项目的经济分析; 9.定期向财务部经理汇报工作;

投资管理部岗位职责1

投资管理部门职责: 1、根据当前的经济形势、行业情况、政府的相关政策等,结合企业的实际环境和条件,制定企业发展的总方向; 2、制定具体的短、中、长期战略规划,负责具体的规划执行情况,根据形势的变化,随时修正和调整战略规划; 3、分析企业内外界环境,全面了解和掌握变化的总趋势,对未来企业发展可能遇到的机遇和威胁做出揭示; 4、根据战略规划,进行各种招商活动,参加各种招商活动,负责获取项目工作,制定项目协议,组织招商谈判与方案确定工作; 5、负责指导相关人员对项目进行可行性研究,并组织公司相关部门对提交的可行性报告进行评审; 6、对总体实施情况进行阶段性总结,提出发现的问题及解决问题的具体方案; 7、在企业面临新的投资或转产等重大决策变更时进行论证,为企业决策提供有力的支持意见; 8、研究公司的发展规划,负责公司对外收购兼等工作,管理集团下属公司的资产转让、增资、股份变更等业务; 9、通过有效并正规渠道获取与企业括展相关的信息资料,为公司寻找可以投资的商机或者可以开发的项目,包括宏观调查和微观取证,比如说各投资或者兼并收购,包括自身业务的拓展,并分析这些数据资料后提出具体的文字资料; 10、建立健全完善的管理机制,促进公司的快速稳定发展; 12、完成上级交办的其他工作。 总工程师职责: 1、严格遵守并执行国家相关政策法规、技术规范、技术标准和操作规程以及本公司的各项规章制度; 2、全面主持公司的工程设计管理工作,根据合同的约定、设计图纸及相关规范规程的要求,参加监督工程项目施工质量,参加工程检查验收,参加工程材料设备进场检查验收; 3、负责开工前地质勘察、图纸会审工作,负责工程设计交底,对有变更的部分工程,需要向施工方进行技术交底,并做好记录工作; 4、根据公司批准的工程项目施工预算书,参与监督工程项目施工成本,以保证达到工程项目成本控制目标; 5、按照审核通过之后的工程总进度计划和月度计划,对工程进度进行宏观的控制; 6、协助相关部门,进行工程的技术复核工作,对不通过要求的工程作出可行性报告并跟踪管理; 7、协助相关部门负责人做好各种项目施工管理方案以及项目施工的进度计划; 8、负责协调其他专业工程师的现场配合工作,完成土建工程施工日志的准确记录;; 9、参加本专业的招投标工作,审批招标文件中的专业技术部分;对投标文件中技术表进行评审并确定评比意见; 10、努力学习研究设计工作,提高自己的业务能力,完成上级交办的其他工作。

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