安全生产标准化体系通用规范

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安全生产八个标准化管理体系

安全生产八个标准化管理体系

安全生产八个标准化管理体系一、安全生产方针、目标、原则安全生产八个标准化管理体系旨在全面贯彻落实安全生产法律法规,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,确保项目施工过程中的安全。

其主要目标为:零事故、零伤害、零污染,努力实现安全生产与经济效益的同步提升。

原则如下:1. 依法依规原则:严格遵守国家和地方的安全生产法律法规,确保管理体系合法、合规。

2. 预防为主原则:强化风险防控,提前识别和消除安全隐患,防止事故发生。

3. 全员参与原则:发挥全体员工的主观能动性,让每个人都能积极参与到安全生产管理中来。

4. 持续改进原则:不断总结经验教训,持续优化安全生产管理体系,提高安全管理水平。

二、安全管理领导小组及组织机构1. 安全管理领导小组成立以项目经理为组长,总工程师、工程部长、安质部长、物资部长、综合部长、财务部长等相关部门负责人为成员的安全管理领导小组。

主要负责制定和审查安全生产管理制度,研究解决安全生产重大问题,组织安全生产检查和事故调查处理。

2. 工作机构(1)设立安全管理办公室,负责日常安全管理工作,对安全生产任务进行分解、落实,确保安全生产措施到位。

(2)设立安全生产委员会,负责组织安全生产培训和宣传教育,提高员工安全意识,营造良好的安全文化氛围。

(3)设立安全质量监督部,负责对施工现场进行监督检查,发现问题及时整改,确保项目施工安全。

(4)设立安全生产技术部,负责安全生产技术研发和应用,提高安全生产水平。

三、安全生产责任制1、项目经理安全职责项目经理作为安全生产的第一责任人,对项目的安全生产全面负责。

其主要职责如下:- 组织制定和实施项目安全生产管理计划,确保项目安全生产目标实现;- 领导安全管理领导小组,协调各部门的安全生产工作;- 定期组织安全生产大检查,对发现的安全隐患督促整改;- 组织安全生产培训和应急演练,提高员工安全意识和应急处理能力;- 对项目重大安全风险进行评估,制定相应的防控措施;- 发生事故时,组织事故调查处理,总结教训,预防类似事故再次发生。

GBT330002016《企业安全生产标准化基本规范》

GBT330002016《企业安全生产标准化基本规范》

《企业安全生产标准化基本规范》(GB/T33000-2016)1、范围本标准规定了企业安全生产标准化管理体系建立、保持与评定的原则和一般要求,以及目标职责、制度化管理、教育培训、现场管理、安全风险管控及隐患排查治理、应急管理、事故管理和持续改进8个体系的核心技术要求。

本标准适用于工矿企业开展安全生产标准化建设工作,有关行业制修订安全生产标准化标准、评定标准,以及对标准化工作的咨询、服务、评审、科研、管理和规划等。

其他企业和生产经营单位等可参照执行。

2、规范性引用文件下列文件对本文件的应用是必不可少的。

凡是注日期的引用文件,仅注日期的版本适用于本文件。

凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。

GB2893 安全色GB2894 安全标志及其使用导则GB5768 (所有部分)道路交通标志和标线GB6441 企业职工伤亡事故分类GB7231 工业管道的基本识别色、识别符号和安全标识GB/T11651 个体防护装备选用规范GB13495.1 消防安全标志第一部分:标志GB/T15499 事故伤害损失工作日标准GB18218 危险化学品重大危险源辨识GB/T29639 生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则GB30871 化学品生产单位特殊作业安全规范GB50016 建筑设计防火规范GB50140 建筑灭火器配置设计规范GB50187 工业企业总平面设计规范AQ3035 危险化学品重大危险源安全监控通用技术规范AQ/T9004 企业安全文化建设导则AQ/T9007 生产安全事故应急演练指南AQ/T9009 生产安全事故应急演练评估规范GBZ1 工业企业设计卫生规范GBZ2.1 工作场所有害因素职业接触限值第一部分:化学有害因素GBZ2.2 工作场所有害因素职业接触限值第一部分:物理因素GBZ158 工作场所职业病危害警示标识GBZ188 职业健康监护技术规范GBZ/T203 高毒物品作业岗位职业病危害告知规范3、术语和定义下列术语和定义适用于本文件。

GBT330002016《企业安全生产标准化基本规范》

GBT330002016《企业安全生产标准化基本规范》

《企业安全生产标准化基本规范》(GB/T33000-2016)1、范围本标准规定了企业安全生产标准化管理体系建立、保持与评定的原则和一般要求,以及目标职责、制度化管理、教育培训、现场管理、安全风险管控及隐患排查治理、应急管理、事故管理和持续改进8个体系的核心技术要求。

本标准适用于工矿企业开展安全生产标准化建设工作,有关行业制修订安全生产标准化标准、评定标准,以及对标准化工作的咨询、服务、评审、科研、管理和规划等。

其他企业和生产经营单位等可参照执行。

2、规范性引用文件下列文件对本文件的应用是必不可少的。

凡是注日期的引用文件,仅注日期的版本适用于本文件。

凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。

GB2893 安全色GB2894 安全标志及其使用导则GB5768 (所有部分)道路交通标志和标线GB6441 企业职工伤亡事故分类GB7231 工业管道的基本识别色、识别符号和安全标识GB/T11651 个体防护装备选用规范GB13495.1 消防安全标志第一部分:标志GB/T15499 事故伤害损失工作日标准GB18218 危险化学品重大危险源辨识GB/T29639 生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则GB30871 化学品生产单位特殊作业安全规范GB50016 建筑设计防火规范GB50140 建筑灭火器配置设计规范GB50187 工业企业总平面设计规范AQ3035 危险化学品重大危险源安全监控通用技术规范AQ/T9004 企业安全文化建设导则AQ/T9007 生产安全事故应急演练指南AQ/T9009 生产安全事故应急演练评估规范GBZ1 工业企业设计卫生规范GBZ2.1 工作场所有害因素职业接触限值第一部分:化学有害因素GBZ2.2 工作场所有害因素职业接触限值第一部分:物理因素GBZ158 工作场所职业病危害警示标识GBZ188 职业健康监护技术规范GBZ/T203 高毒物品作业岗位职业病危害告知规范3、术语和定义下列术语和定义适用于本文件。

GBT330002016企业安全生产标准化基本规范

GBT330002016企业安全生产标准化基本规范

《企业安全生产标准化基本规范》(GB/T33000-2016)1、范围本标准规定了企业安全生产标准化管理体系建立、保持与评定的原则和一般要求,以及目标职责、制度化管理、教育培训、现场管理、安全风险管控及隐患排查治理、应急管理、事故管理和持续改进8个体系的核心技术要求。

本标准适用于工矿企业开展安全生产标准化建设工作,有关行业制修订安全生产标准化标准、评定标准,以及对标准化工作的咨询、服务、评审、科研、管理和规划等。

其他企业和生产经营单位等可参照执行。

2、规范性引用文件下列文件对本文件的应用是必不可少的。

凡是注日期的引用文件,仅注日期的版本适用于本文件。

凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。

GB2893 安全色GB2894 安全标志及其使用导则GB5768 (所有部分)道路交通标志和标线GB6441 企业职工伤亡事故分类GB7231 工业管道的基本识别色、识别符号和安全标识GB/T11651 个体防护装备选用规范GB13495.1 消防安全标志第一部分:标志GB/T15499 事故伤害损失工作日标准GB18218 危险化学品重大危险源辨识GB/T29639 生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则GB30871 化学品生产单位特殊作业安全规范GB50016 建筑设计防火规范GB50140 建筑灭火器配置设计规范GB50187 工业企业总平面设计规范AQ3035 危险化学品重大危险源安全监控通用技术规范AQ/T9004 企业安全文化建设导则AQ/T9007 生产安全事故应急演练指南AQ/T9009 生产安全事故应急演练评估规范GBZ1 工业企业设计卫生规范GBZ2.1 工作场所有害因素职业接触限值第一部分:化学有害因素GBZ2.2 工作场所有害因素职业接触限值第一部分:物理因素GBZ158 工作场所职业病危害警示标识GBZ188 职业健康监护技术规范GBZ/T203 高毒物品作业岗位职业病危害告知规范3、术语和定义下列术语和定义适用于本文件。

安全生产标准化体系

安全生产标准化体系

安全生产标准化体系安全生产标准化体系是指依据法律法规、技术规范和相关标准,建立和完善企业内部的安全生产管理体系,确保企业安全生产工作能够按照一定的规范和标准进行,提高安全生产的管理水平和效果。

安全生产标准化体系是企业安全生产工作的基础和保障,对提高企业的安全生产管理水平、减少事故和灾害的发生具有重要意义。

安全生产标准化体系主要包括以下几个方面的内容:1. 安全生产组织架构:明确企业安全生产的组织架构,确定安全生产职责和权限,并建立相应的责任制度,明确各级管理人员的职责和责任。

2. 安全生产规章制度:制定与企业安全生产相关的各项规章制度,包括安全操作规程、生产安全管理制度、事故应急预案等,确保员工按照规章制度进行工作。

3. 安全生产管理程序:制定与安全生产管理相关的各项程序,包括事故隐患排查和整改程序、安全教育培训程序、安全目标和计划制定程序等,确保安全生产工作的有序进行。

4. 安全生产工具设备:确保企业生产设备的安全可靠,制定设备使用和维护的规定,对设备进行定期检查和维护,以保障员工的人身安全。

5. 安全生产培训和教育:组织员工定期接受安全生产培训和教育,提高员工的安全意识,增强员工应对突发事件的应急能力,提高员工的技能和素质。

6. 安全生产监管:建立安全生产监控和监管机制,对企业的安全生产工作进行监督和检查,发现问题及时进行整改,确保企业安全生产工作的持续改进。

通过建立和完善安全生产标准化体系,企业能够更好地管理和控制生产过程中的各种风险和隐患,提高员工的安全意识和安全技能,减少事故和灾害的发生,保障员工的人身安全和财产安全,维护企业的正常生产秩序和稳定运营。

同时,安全生产标准化体系还能够增强企业的竞争力,提升企业的社会责任感和形象,为企业的可持续发展提供保障。

GB T33000-2016 企业安全生产标准化基本规范及特点解读

GB T33000-2016 企业安全生产标准化基本规范及特点解读

《企业安全生产标准化基本规范》(GB/T 33000-2016) 3 术语和定义 下列术语和定义适用于本文件。
3.1 企业安全生产标准化 China occupational safety and health management system 企业通过落实企业安全生产主体责任,通过全员全过程参与,建立并保持安全 生产管理体系,全面管控生产经营活动各环节的安全生产与职业卫生工作,实 现安全健康管理系统化、岗位操作行为规范化、设备设施本质安全化、作业环 境器具定置化,并持续改进。 3.2 安全生产绩效 work safety performance 根据安全生产和职业卫生目标,在安全生产、职业卫生等工作方面取得的可测 量结果。
3.6 供应商 supplier 为企业提供材料、设备或设施及服务的外部个人或单位。
康。新版《基本规范》将安全生产与职业健康要求一体化,强化企业职业健康 主体责任的落实。同时,实行了企业安全生产标准化体系与国际通行的职业健 康管理体系的对接。
《企业安全生产标准化基本规范》(GB/T 33000-2016) 1 范围
本标准规定了企业安全生产标准化管理体系建立、保持与评定的原则和一般要
求,以及目标职责、制度化管理、教育培训、现场管理、安全风险管控及隐患 排查治理、应急管理、事故管理和持续改进8个体系的核心技术要求。 本标准适用于工矿企业开展安全生产标准化建设工作,有关行业制修订安全生 产标准化标准、评定标准,以及对标准化工作的咨询、服务、评审、科研、管 理和规划等。其他企业和生产经营单位等可参照执行。
新版《基本规范》贯彻落实国家法律法规、标准规范的有关要求,进一步规范 从业人员的作业行为,提升设备现场本质安全水平,促进风险管理和隐患排查 治理工作,有效夯实企业安全基础,提升企业安全管理水平。 更加注重安全管理系统的建立、有效运行并持续改进,引导企业自主进行安全

最新安全生产标准化管理体系

最新安全生产标准化管理体系一、安全生产方针、目标、原则最新安全生产标准化管理体系旨在贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,确保项目生产过程中的人身安全、设备完好和环境保护。

我们的目标是实现全年事故为零,降低安全隐患,提高安全生产水平,确保项目顺利进行。

以下是我们遵循的原则:1. 依法依规,严格执行国家和地方安全生产法律法规及标准。

2. 全员参与,强化安全生产意识,提高员工安全素质。

3. 预防为主,加强风险评估和隐患排查,提前采取措施防范事故。

4. 持续改进,不断提高安全生产管理水平,实现可持续发展。

二、安全管理领导小组及组织机构1. 安全管理领导小组成立安全管理领导小组,由项目经理担任组长,总工程师、工程部长、安质部长、物资部长、综合部长、财务部长等担任副组长,负责项目安全生产的全面领导、组织、协调和监督工作。

2. 工作机构(1)设立安全管理办公室,负责日常安全生产管理、检查、整改和培训工作。

(2)设立安全质量管理小组,负责项目质量、安全、环保等方面的监督、检查和指导。

(3)设立安全生产委员会,由项目经理、总工程师、工程部长、安质部长等组成,负责研究解决安全生产重大问题,制定安全生产规章制度。

(4)设立应急指挥部,负责突发事件应急管理和救援工作。

三、安全生产责任制1、项目经理安全职责项目经理作为项目安全生产的第一责任人,全面负责项目的安全生产管理工作,其主要安全职责如下:(1)贯彻落实国家和地方的安全生产法律法规,严格执行公司的安全生产规章制度。

(2)组织制定项目的安全生产目标、计划和措施,确保安全生产投入的有效实施。

(3)组织建立安全生产责任制,明确各级管理人员和作业人员的安全职责。

(4)定期组织安全生产检查,对项目安全生产状况进行评估,及时消除安全隐患。

(5)组织制定并实施事故应急救援预案,确保在突发事件时能够迅速有效地组织救援。

(6)对项目发生的安全生产事故负领导责任,组织事故调查处理,总结事故教训,防止同类事故再次发生。

GBT 33000-2016 企业安全生产标准化基本规范

GBT 33000-2016企业安全生产标准化基本规范发布:字号:大中小新闻相关关键字:暂无标签.企业安全生产标准化基本规范前言本标准按照GT/T1.1-2009给出的规则起草。

本标准由国家安全生产监督管理总局提出。

本标准由全国安全生产标准化技术委员会(SAC/TC288)归口。

本标准起草单位:中国安全生产协会、中国安全生产科学研究院、中国建材检验认证集团股份有限公司、中钢集团武汉安全环保研究院有限公司。

本标准主要起草人:樊晶光、侯茜、贾世国、叶坚新、张雪中、邬开发、刘宝静、杨松柳。

1范围本标准规定了企业安全生产标准化管理体系建立、保持与评定的原则和一般要求,以及目标职责、制度化管理、教育培训、现场管理、安全风险管控及隐患排查治理、应急管理、事故管理和持续改进8个体系的核心技术要求。

2规范性引用文件下列文件对本文件的应用是必不可少的。

凡是注日期的引用文件,仅注日期的版本适用于本文件。

凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。

GB2893安全色GB2894安全标志及其使用导则GB 5768(所有部分)道路交通标志和标线GB 6441企业职工伤亡事故分类GB 7231工业管道的基本识别色、识别符号和安全标识GB/T 11651个体防护装备选用规范GB13495.1消防安全标志第一部分:标志GB/T 15499事故伤害损失工作日标准GB18218危险化学品重大危险源辨识GB/T 29639生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则GB 30871化学品生产单位特殊作业安全规范GB 50016建筑设计防火规范GB 50140建筑灭火器配置设计规范GB 50187工业企业总平面设计规范AQ 3035危险化学品重大危险源安全监控通用技术规范AQ/T 9004企业安全文化建设导则GB/T 33000—20162AQ/T 9007生产安全事故应急演练指南AQ/T 9009生产安全事故应急演练评估规范GBZ 1工业企业设计卫生规范GBZ2.1工作场所有害因素职业接触限值第一部分:化学有害因素GBZ2.2工作场所有害因素职业接触限值第一部分:物理因素GBZ 158工作场所职业病危害警示标识GBZ 188职业健康监护技术规范GBZ/T 203高毒物品作业岗位职业病危害告知规范3术语和定义下列术语和定义适用于本文件。

安全标准化管理体系

安全标准化管理体系一、安全生产方针、目标、原则安全标准化管理体系旨在建立完善的安全管理体系,确保企业生产过程中的安全。

安全生产方针以“安全第一,预防为主,综合治理”为指导思想,以实现以下目标:1. 杜绝重大事故,降低一般事故,确保员工生命财产安全。

2. 严格遵守国家和地方安全生产法律法规,不断提高安全生产水平。

3. 强化安全生产责任制,明确各级管理人员和员工的安全职责。

4. 提高全体员工安全意识,营造良好的安全生产氛围。

原则:1. 预防为主,防治结合,加强事故隐患排查治理。

2. 全员参与,共同负责,形成齐抓共管的安全生产格局。

3. 持续改进,追求卓越,不断提高安全生产管理水平。

二、安全管理领导小组及组织机构1. 安全管理领导小组成立以企业主要负责人为组长,各部门负责人为成员的安全管理领导小组,负责企业安全生产工作的组织、协调、监督和考核。

其主要职责如下:(1)制定企业安全生产方针、目标、计划和措施。

(2)组织安全生产大检查和事故隐患排查治理。

(3)审批安全生产规章制度、操作规程和应急预案。

(4)对安全生产工作中出现的问题进行研究,并提出解决方案。

2. 工作机构设立安全管理办公室,作为安全管理领导小组的日常办事机构,具体负责以下工作:(1)贯彻执行国家和地方安全生产法律法规,组织制定企业安全生产规章制度。

(2)组织开展安全生产培训和宣传活动,提高员工安全意识。

(3)监督检查各部门、各岗位的安全生产责任制落实情况。

(4)组织安全生产事故的调查处理,提出处理意见和防范措施。

(5)定期分析安全生产形势,提出改进措施,推动安全生产工作持续改进。

三、安全生产责任制1、项目经理安全职责项目经理作为项目安全生产的第一责任人,其主要安全职责如下:(1)全面负责项目安全生产工作的组织、协调和监督。

(2)制定项目安全生产目标、计划和措施,并确保实施。

(3)组织项目安全生产大检查,对事故隐患进行排查治理。

(4)负责对项目安全管理人员和操作人员进行安全教育和培训。

生产安全标准化管理体系要求

④消防安全知识宣传教育培训能力
2.消防安全“四懂四会”
⑴四懂:
①懂得本岗位的火灾危险性;
②懂得预防火灾的措施;
③懂得扑救火灾的方法;
④懂得逃生的方法。
⑵四会:
①会报警;
②会使用灭火器材;
③会组织人员疏散;
④会扑救初期火灾。
五.生产现场管理要求
1.公司生产与工作现场实行6S管理:1S整理;2S整顿;3S清扫;4S清洁;5S素养;6S安全;通过现场规范管理,营造一个整洁、严谨、舒适、安全的工作环境。
生产安全标准化管理体系要求
一.安全承诺
公司依据相关法律法规和其他要求,结合公司发展的实际,特制定以下安全承诺,全体员工应熟悉和理解其内容:
1.严格遵守安全生产的法律法规、行业标准和企业管理制度,努力实现全年无重大安全生产事故。
2.建立并保持安全标准化管理体系,全面推行安全标准化管理,持续改进安全标准化业绩,确保人身、财产的安全。
二.安全禁令
1.人身安全十大禁令
⑴安全教育考核不合格者,严禁独立上岗操作。
⑵不按规定着装或班前饮酒者,严禁进入生产或施工区域。
⑶严禁不系安全带进行高处作业。
⑷严禁在油漆库、喷漆室进食,严禁未佩戴防毒面具进行喷漆作业。
⑸严禁直接进入烘道、电缆沟、下水井等有毒、有害、缺氧场所作业。
⑹未指定可靠安全措施,严禁拆卸停用的与系统联通的管道、机泵、阀门等设备。
2. 项目“三同时”原则
在实施新建、改建、扩建、挖潜、革新、改造和引进项目时,必须按“三同时”的原则,认真执行劳动保护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用的方针。
四.消防安全“四个能力”具体要求和“四懂四会”
1.消防安全“四个能力”具体要求
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. 专业资料 安全生产标准化体系通用规 5.1.1 方针、目标 生产经营单位应坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,并根据生产经营单位安全生产实际情况制定宏观长远的安全生产目标及具体的每年度安全生产指标,经本单位主要责任人批准,以正式文件体现。

生产经营企业应根据所属各单位在生产经营中的职能,将企业的方针、目标、年度安全生产指标,自上而下签订全员负责的安全目标责任书,制定各级组织的安全工作计划和主管部门考核办法,以保证安全生产目标和指标的有效完成。 5.1.2 机构设置与人员配备 生产经营单位应建立安全生产最高决策机构,根据安全生产法的要求,设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员,健全安全生产管理网络。 5.1.3 职责 生产经营单位的主要负责人为安全生产工作第一负责人,应全面负责安全生产工作,落实安全生产法赋予生产经营单位主要负责人的安全生产职责,主动履行安全生产责任。安全生产社会责任的主要容:

保障生产安全,严格落实安全生产责任制,保证安全生产投入,严防重、特大安全事故发生。建立健全应急管理体系,不断提高应急管理水平和应对突发事件能力。为从业人员提供安全、健康、卫生的工作条件,保障从业人员职业健康,预防和减少职业病危害。

生产经营单位应明确各职能部门、生产经营基层单位、直至每一名从业人员的安全职责。生产经营单位的主要负责人应树立正确的行为榜样。各级管理人员应带头做好安全生产工作。 . 专业资料 生产经营单位应建立安全责任考核制度,对各级管理人员、职能部门及从业人员安全职责的履行情况及安全生产责任制的执行情况进行定期考核,予以奖惩。 5.2 法律法规与安全管理制度 5.2.1 获取和更新 生产经营单位应建立识别和获取适用的安全生产法律、法规、标准、规及其他要求的管理制度,明确责任部门,确定获取渠道、方式和时机,及时识别和获取适用的安全生产法律、法规、标准、规及其他要求,并适当时进行更新。

各职能部门应及时识别和获取本部门、本专业适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求,并定期进行更新,及时向管理部门汇总。

生产经营单位应将适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求及时传达给相关方并对从业人员进行宣传和培训,使从业人员知法守法。 5.2.2 融入与符合性评价 生产经营单位必须遵守、地方有关安全生产的法律法规,加强安全生产管理,及时将安全生产法律法规与其他要求融入企业的管理制度之中。

企业应每年至少一次对适用的安全生产法律、法规、标准、规及其他要求进行符合性评价,消除违规现象和行为。 5.2.3 安全生产规章制度 生产经营单位应制订健全的安全生产规章制度,并发放到有关的工作岗位,规从业人员的安全行为。

生产经营单位应制订的安全生产规章制度,至少包括: . 专业资料 (1) 安全生产责任制度; (2) 安全培训教育制度; (3) 风险评估和控制制度; (4) 安全检查及隐患治理管理制度; (5) 安全施工和检维修管理制度; (6) 安全作业管理制度; (7) 生产设施、设备安全管理制度; (8) 安全投入保障制度; (9) 劳动防护用品(具)和保健品管理制度; (10) 事故调查、分析、报告、处理制度; (11) 职业卫生管理制度; (12) 安全生产例会管理制度; (13) 安全生产考核奖惩制度; (14) 消防管理制度; (15) 特种作业人员管理制度; (16) 承包商供应商管理制度; (17) 危险物品及重大危险源管理制度; (18) 特种设备管理制度; . 专业资料 (19) 外用工(单位)安全管理制度; (20) 项目新、改、扩建“三同时”管理制度。 5.2.4 安全操作规程 生产经营单位应根据生产特点和原材料、辅助材料、产品的危险性以及工艺流程,编制岗位安全操作规程,并下发到相关岗位。规从业人员的操作行为,控制风险,避免事故的发生。 5.2.5 修订 (1) 评审修订。 生产经营单位应明确评审和修订安全生产规章制度和安全操作规程的时机和频次,定期进行评审和修订,确保其有效性和适用性,保证每个岗位所使用的为最新有效版本。

(2) 检查修订。 生产经营单位应根据安全检查反馈的问题,评审安全生产规章制度和安全操作规程的有效性和适用性,并及时修订。

(3) 案例修订。 生产经营单位发生安全事件、获取其他安全事件案例后,根据事件的处理建议,修订安全生产规章制度和安全操作规程。

(4) 考核修订。 生产经营单位应根据安全生产标准化实施绩效评审考核结果,评审安全生产规章制度和安全操作规程的有效性和适用性,并及时修订。 5.3 培训教育和人员能力 . 专业资料 5.3.1 管理人员培训教育及能力 生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。法律规定应由有关管理部门对其安全生产知识和管理能力考核的,须考核合格后方可任职。

其他管理人员(包括职能部门负责人、基层单位负责人)、专业工程技术人员的安全培训教育,由生产经营单位的人事、教育部门会同具有资质的培训机构,按管理权限分层次组织实施,经考核合格后方能任职。 5.3.2 操作岗位人员培训教育及能力 生产经营单位应对操作岗位人员进行安全生产教育和生产技能培训,并确认其技能和能力符合岗位要求,保证操作岗位人员掌握本职工作所需的安全生产知识、安全操作技能及事故预防和应急处理能力,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程。未经安全生产教育或培训考核不合格的从业人员,不得上岗作业。

生产经营单位在新工艺、新技术、新材料或者新设备设施投入使用前,必须了解、掌握其安全技术特性,采取有效的安全防护措施,其主管部门应组织编制新的安全操作规程,并对有关管理者和操作岗位人员进行专门的安全生产教育和培训。有关人员经考核合格后,方可上岗操作。

操作岗位人员转岗、脱离岗位六个月以上者,应进行车间(工段)、班组安全培训教育,经考核合格后,方可从事新岗位工作。

生产经营单位的特种作业人员必须经有特种专业人员培训资质的机构进行安全作业培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业,并按规定参加复审。 5.3.3 其他人员培训教育 . 专业资料 生产经营单位应对企业全体从业人员、包括外来施工单位的作业人员进行入厂安全培训教育,经考核合格发放入厂证。进入作业现场前,应由作业现场所在单位对其进行进入现场前安全培训教育。

生产经营单位应对外来参观、学习等人员进行有关安全规定、可能接触到的职业健康危害及应急知识的培训和告知。 5.3.4 日常安全活动 生产经营单位应开展以班组为单位的安全活动。安全活动应有针对性、科学性,做到经常化、制度化、规化。班组安全活动应有负责人、有计划、有容、有记录。对活动时间、形式、容、要求应有明确规定。活动负责人和安全生产管理人员应对安全活动进行检查、签字。生产经营单位各级管理人员应定期参加班组安全活动。 5.3.5 安全培训教育管理 生产经营单位应确定安全培训教育的主管部门,各级负责人对本单位的安全培训教育工作负责,为安全培训教育提供相应的资源保证。各级安全、人事、教育部门负责组织实施安全教育培训工作,编制安全培训教育教材和班组安全活动学习材料。

生产经营单位应健全安全培训教育制度。安全培训教育工作应依据、地方及行业的规定及岗位需要,制定适宜的安全培训教育目标和要求。根据不断变化的实际情况和培训目标,定期识别安全培训教育需求,制定、实施安全培训教育计划。各级单位和部门应确定本单位的安全培训教育的责任人。

生产经营单位的各级单位应建立从业人员的安全培训教育档案,并实施分级管理,做好安全培训教育记录。 . 专业资料 生产经营单位的安全培训教育主管部门应对培训效果进行评价,对安全教育培训工作的开展进行检查,实施奖惩。

生产经营单位应确立终身教育的观念和全员培训的目标,对在岗的从业人员进行经常性安全培训教育。 5.4 危害辨识、风险评价与控制 5.4.1 危害辨识、风险评价实施 生产经营单位的各层负责人对本单位的危害辨识、风险评价工作负责,应不间断地组织危害辨识、风险评价工作。识别与业务活动有关的危害、影响和隐患,并对它们进行科学的评价分析,确定危害程度和可能影响的最大围,以便采取有效或适当的控制措施,从而把风险降到最低或控制在可以承受的程度。

生产经营单位主管安全生产的负责人应直接负责危害辨识、风险评价工作,组织建立危害辨识、风险评价实施程序或指导书。明确风险评价的目的、围,选择科学合理的评价方法,制定合理的评价准则。成立评价组织,进行危害辨识、风险评价,确定风险等级。生产经营单位的各级管理人员、从业人员应积极参与危害辨识、风险评价工作和风险控制。

生产经营单位每年至少进行一次全面的危害辨识、风险评价工作。 生产经营单位在制定评价准则时,应依据: (1) 有关安全生产法律、法规要求; (2) 行业的设计规、技术标准; (3) 生产经营单位的安全管理标准、技术标准; (4) 生产经营单位的安全生产方针和目标等。 . 专业资料 生产经营单位应依据已确定的评价准则,采用适当的评价方法,定期进行风险评价,逐级找出本部门或基层单位的重大风险,由生产经营单位安全生产最高决策机构或领导小组对各基层上报的重大风险进行评估,确定出生产经营单位的重大风险,记录重大风险,确定风险控制措施,制定管理方案。

生产经营单位在确定重大风险时,应考虑: (1) 有关法规、标准的要求; (2) 风险发生的可能性和后果的严重性; (3) 生产经营单位的声誉和社会关注程度等; (4) 安全生产的方针、目标的要求。 5.4.2 评价围与评价方法 风险评价的围应包括: (1) 规划、设计和建设、投产、运行等阶段; (2) 常规和非常规的活动; (3) 事故及潜在的紧急情况; (4) 所有进入作业场所的人员的活动; (5) 所有进入作业场所的设施、设备、车辆、安全防护用品; (6) 原材料、产品的运输和使用过程; (7) 丢弃、废弃、拆除与处置; (8) 气候、地震及其他自然灾害等。

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