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最新五一劳动奖章先进个人事迹材料五一劳动奖章事迹材料一___同志于200_年就职于天津市交通教育培训中心, 负责会计、特殊工种从业资格培训, 维修管理人员培训, 交通集团外聘驾驶员培训, 船员资质培训等项目的教学和管理工作与年轻教师的培养工作。
由于工作调整该同志于20__年开始至今负责总务处全面工作。
该同志在各项工作中始终以全心全意为人民服务为宗旨, 认真学习贯彻*重要思想, 始终坚持以__武装头脑, 时刻以一个共产党员的标准严格要求自己, 严格按照组织的要求严于律已, 自觉加强自身的党性锻炼, 时刻保持清醒的头脑, 能坚持正确的政治方向, 在大是大非面前做到旗帜鲜明, 立场坚定。
无论是工作还是生活中都力求率先垂范, 发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用。
在业务方面, 该同志刻苦钻研并且有严谨的敬业精神, 廉洁自律、克己奉公、遵章守纪、以身作则、为人师表, 充分发挥了共产党员的先锋模范作用。
在岗就要爱岗, 爱岗就要敬业。
这是王建龙同志牢固树立的职业理念。
作为教学方面的骨干, 该同志于在担任教学培训处处长时, 在完善和提高自身水平的同时, 做好青年教师的传帮带工作, 利用自身优势带动整个青年教师队伍教学水平的提高。
同时还承担了道路运输从业资格培训、天津交通集团外聘驾驶员培训、维修管理人员培训、船员资质培训、天津市人力资源和社会保障局职业技术等级的鉴定、天津市机关事业单位工人技术等级培训等培训项目的授课及鉴定考评工作。
作为总务处负责人, 该同志始终坚持以全心全意为人民服务的宗旨, 几年来, 他都能始终如一, 兢兢业业, 敢于负责, 工作中积极主动, 开拓进取, 努力当好领导的参谋助手, 积极为领导出主意、提建议。
他没有请过事假, 没有休过年假。
在总务处人员少、任务重的前提下, 能够团结带领部门人员齐心协力克服各种困难, 较好地完成了所担负的各项工作任务, 并取得了很大成绩, 为单位的建设和发展付出了辛勤努力, 做出了积极贡献。
关于五一劳模个人事迹材料范文5篇
关于五一劳模个人事迹材料范文5篇在学习、工作乃至生活中，要用到事迹材料的地方还是很多的，事迹材料可以很好地体现和宣扬特定的时代精神。
大家知道事迹材料的格式吗?下面小编给大家整理五一劳模个人事迹材料范文，希望大家喜欢！五一劳模个人事迹材料范文1___是岐关公司董事总经理、领导班子成员，多年来，他热爱祖国，热爱集体，热爱本职工作，认真实践“_”重要思想，遵纪守法，责任心强，敬业求实，积极钻研，勤奋进取，无私奉献，成绩显著。
一、政治坚定，积极履行国企的社会责任___能以_、“_”重要思想为指导，努力学习实践科学发展观的活动，教师劳模事迹材料深入学习贯彻党的十七大会议精神。
我公司是驻澳门的境外中资企业，“一国两制”的特殊环境，澳门复杂的政治生态和营商环境，政治素质对于我司领导而言要求就更高，政治素质摆在首位，在澳门不仅做到在商言商，还做到在商言政，不仅带领全司员工开拓市场，加强管理，搞好企业生产经营，树立政治意识、大局意识、责任意识，还积极履行中资企业的政治责任和社会责任，完成中联办等上级所交给的各项工作任务，严守政治纪律，积极履行国企的社会责任，安全优质地完成了中联办、粤澳两地政府所交给的接送中央、省、特区领导及外国贵宾等重大运输任务，得到了中联办和粤澳两地政府的高度评价。
为“一国两制”的成功实践、为维护澳门特区的繁荣稳定作出贡献。
二、指挥若定，成绩喜人2008年我国南方大部分地区出现百年一遇的风雪大灾害、四川大地震、全球金融海啸，加上燃油价格不断攀升和国家调整港澳两地旅游签证政策等，运输行业面临较大的经营困境和考验，在这样恶劣的市场环境下，___总经理团结带领全司干部员工，发挥自身优势，工厂劳模事迹材料及时根据市场变化情况，灵活调整经营策略，强化境内外客运的联动作用，主营业务仍稳定发展，超额完成了年度经营目标，全年实现营业收入3.39亿港元，比去年同期增长42.5%;净利润同比增长46%。
三、力担重任，义无反顾对于政府下达的各种指令性重大旅客应急运输任务，是我们岐关公司应尽的社会责任和义务，因此，___总经理一直以来都十分重视此类事件，制定应急运输方案，狠抓措施落实，积极完成任务。
五一劳动模范事迹材料
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当时，她在南京卫岗乳品有限公司驻无锡办事处任销售部经理。
她的丈夫在卫岗总公司给领导开小车，夫妻俩当时月工资收入大概在x 元左右。
但是，李xx一心想着回乡创业，夫妻之间发生了争执。
她丈夫对她说：“夫妻在一起可以相互照顾，你一个人回到家乡一切从头开始，多么不容易……”可是，她已坚定了自己的想法。
她于2002年只身一人回到家乡——xx县八集乡。
当时，一无厂房，二无资金，只有花生这一资源。
怎样才能将这小花生变出更多的“钱”呢？她凭借着自己在外地的市场销售经验，找准公司发展的着力点。
首先搞好基层建设，打造多种经营模式，与县润农连锁、苏果等商超长年签订销售合同。
除了往江、浙、沪一带销售原材料的同时，更注重产品的精包装，包装上了档次，普通的小花生经过包装后摇身一变，真的变成了消费者所需求的养生保健“长生果”。
她于2002年6月创建了苏花食品有限公司，打造“苏花”牌小花生，其中有咸干花生、五香花生、黑花生、酒鬼花生、小花生油等系列产品。
在“苏花”小花生被评为中国名牌产品、江苏省著名商标之后，她为了提高广大农民的收益，决定利用自身的品牌优势带领广大农民致富。
她采取了公司带基地、基地连农户的生产模式，与当地农民结成利益共同体，依托了苏北农产品深加工的地域优势。
她于2008年牵头成立了xx苏花花生专业合作社，2009年2月经县工商行政管理局登记注册，入社成员达125户，她本人出资x万元，生产基地遍布xx县八集乡、众兴镇、新袁镇以及准安市的吴集镇等区域，占地面积达x亩，标准化生产基地x余亩，带动周边农户累计x余户，销售额至2010年达x余万元，帮助成员年均收入3万元左右。
她坚持“两手抓”专业合作社的发展，一手抓创建标准的达标，按照“四有”农民专业合作社的标准，巩固、完善、提高；一手抓规模、效益，立足本县各乡镇，向周边相邻市乡镇发展，使合作社达到专业化、规模化、区域化生产，提高江苏省优质花生的生产能力。
关于申报五一劳动奖章个人事迹材料
关于申报五一劳动奖章个人事迹材料尊敬的评委们：我向您呈交本人的申报材料，谨以此表达我对五一劳动奖章的向往和对工作的热爱。
我是一名从业多年的教师，工作在一所位于乡村的小学中。
我小学阶段就一直在这所学校读书，那时校园的环境贫瘠简陋，老师们也因乡村地区待遇低而人员流动频繁，但我为了在这所学校学习，顶着黑暗天空步行一个多小时来回上学，因为我觉得这所学校能让我获取到一份更好的教育。
毕业后，我再一次选择回到这所学校，成为一名老师，我希望通过教育来让学生们看到那些不起眼的花朵，看到土地里充满生命的力量，通过教育来让学生们感受到自然界的力量和美好，培养他们的理解和爱，让他们能够实现自己梦想的同时，也让社会变得更美好。
作为一名教师，我的职责不仅仅是传授知识，还要培养学生的创造力、自由精神和胆识。
我的教学并不满足于教育政策中规定的必修课，而是要去关注和培养儿童的自我认识、思维、合作精神、创新风格等方面，通过这些方面，让学生感受到学习的意义和价值。
我积极参加一切有利于学校和学生的活动，新年晚会、运动会、课外活动等等，都是我乐于参与的事情，我认为只有在各种活动中去培养、发现并挖掘学生们的特长方向，才能真正让每个学生有机会发挥自己的才华，展示自己的特长。
此外，我还把自己的时间和精力投入到了义务工作中，不断地帮助那些有需要的人们。
我积极加入乡村教育进行改革，参与各种培训、研讨会等活动，不断更新自己的教育理念和能力，为各地的教育工作贡献了自己的力量。
总的来说，我在教育方面的付出是真诚的、持续的，而且对于我来说是一种喜悦和享受。
这个职业让我感恩和满足，我希望未来能够扩大对学生的影响并让自己的教育更有意义，我期待着在五一劳动节这个具有深刻意义的日子里获得您们的认可。
衷心感谢您们，愿意让我参与这次评选。
此致敬礼XXX申报人：XXX单位：XXX。
关于五一巾帼标兵劳动模范事迹材料十篇
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（篇一）在**医学院第二附属医院产科有这样一名优秀的医生和教师，她以博爱的胸怀温暖着每一位患者的心、她以精湛的医术挽救了无数个家庭，她如天使般无私地将医学知识和经验传播给每一位学生，她把幸福和健康带给了广大孕产妇，她被人们亲切地称为“天使百合”。
来到医院的每位准妈妈和新妈妈都认识她，她就是**医学院第二附属医院知名妇产科专家、医院产科事业的承继者和发扬者---产一科主任**。
从医二十多年,她在临床上是一名被病患誉为“医者父母心”的好医生、管理上是一名真抓实干的优秀主任，教学上更是一名诲人不倦的好教师。
她始终坚持以科学发展观为指导。
临床工作中，“对待患者,不分地位高低,不分贫贱富贵”的原则,把患者的生命安全放在第一位,对待每一位患者做到认认真真检查、治疗。
作为科主任，她身先士卒，以实干促管理，作为医者用最简捷的方法为患者解除病痛。
作为教师，她理论联系实际，授课思路清晰，讲课生动具体，连续8年承担医院《妇产科》教学任务。
医生的职业是平凡的，平凡的似路边的一棵无名小草，普通的似大海里的一滴水，而作为产科医生也就更加平凡和普通。
但是，细致的她仍选择了产科工作。
是因为她执着地认为：“在这神圣的工作里，所蕴藏的是温情、是爱心、是责任；因为我们的产科，是两个细胞结合孕育生命的摇篮，是人之初生命诞生的起始，是希望冉冉升起的开端。
”工作中，她用一份医生的仁爱之心，坚守着一切为患者着想的行医准则，全心全意的为患者服务，认真平等的对待每一位患者，凡诊治的疑难危重患者，从询问病史开始到痊愈出院，认真检查，仔细分析病情，详细耐心与家属沟通，力求达到最满意的治疗效果。
积极参加并指导科室危重患者抢救工作，判断准确，操作规范，用药合理，疗效显著，充分保障了母婴安全，无一例医疗事故发生。
五一劳动奖章个人事迹材料范文17篇
五一劳动奖章个人事迹材料范文17篇（篇一）**，现年41岁，现任煤田四队办公室主任。
能够认真履行岗位职责，务实开展工作，努力发挥参谋助手作用，推进重点工作，勤奋敬业、认真履职。
一、加强理论学习，提升素质能力。
认真加强政治理论学习，结合办公室工作性质和特点，学习了相关法律法规，行政管理和涉土业务方面的知识，使自身的理论基础得到进一步巩固，知识结构有了新的改善。
坚持将学习和工作实际相结合，学习其他部门的工作经验，积极思考，勇于实践，以局、队“职能转变、融入国土”为工作发展目标，认真学习，深入研究国土服务技术，用“科学发展、创新发展”的工作思路，全身心投入到自己的工作中。
二、当好参谋助手，加强管理工作。
一是协助领导做好行政管理工作，组织召开职工代表大会、队务会议、全队经济工作会、周例会、各种中层干部会议。
会前做好各项准备工作及会议记录，做到内容保密和及时归档。
二是按要求及时向省局上报各项工作材料和统计材料。
完成年度行政工作报告、工作总结，编制全队“十三五”规划，撰写我队“加快职能转变，推进五个国土”行动计划。
按年度完成各种档案的收集、整理和归档工作。
三是做好文件的收文和印发工作，发文按规范认真印发，收文按程序及时请领导阅批，做好记录备案。
加强公章与合同管理，完善合同管理审批程序。
编发全队重点工作督办简报，对领导安排的重点工作进行督办，对相关工作落实情况进行抽查。
三、谋划转型发展，推动融入国土。
担任煤田四队职能转变工作领导小组办公室主任，配合队主要领导推进融入国土工作。
一是谋划调研。
起草制定了“加快职能转变，推进五个国土”行动计划，将任务分解到各有关实体部门，提出具体工作要求，为我队涉土工作指明方向。
积极到地方国土局进行走访调研，多方收集信息，向领导建议“融入国土、测绘先行”的工作思路。
按照既定思路，我队率先和**市国土资源局签订战略合作协议，在**和**开展不动产权籍调查业务，在全队涉土业务开展上起到了模范带动作用。
五一劳动奖章先进事迹材料【八篇】
五一劳动奖章先进事迹材料【八篇】【篇1】五一劳动奖章先进事迹材料_,自治区级劳动模范、_区疾病预防控制中心检验科主任，多次被评为优秀员、先进个人等称号。
在新冠肺炎这场没有硝烟的战役中，她作为疾控中心采样组组长，第一时间收集病毒详细资料、检验检测方法及生物安全条例对检验科专业技术人员进行培训，增强团队对病毒的认识，以便更好、更安全的开展工作，她经常说“要打有准备的仗”。
在疾病控制工作的一线，_同志不怕辛苦、不畏艰难、勇于担当、冲锋在前，从2023年春节前开始，她已经连续一个多月坚守在岗位上，每天工作到深夜,半夜回家后，也时刻处于待命状态，有一天晚上她在独居的老母亲家中照顾，11点接到紧急任务，她对母亲说：“女儿是一名疾控战士，哪里有疫情，哪里就需要我”，虽然母亲只叮嘱了注意安全，但眼神中流露出了担心与自豪，她妥善安置母亲后，立刻赶往单位穿着防护装备，带着采样箱赶往人民医院，凌晨1点采集完样本，来不及返回单位又接到紧急命令赶往发热隔离观察者的家中。
作为疾控卫士，_见证了夜晚的皓月、清晨的白霜，守护了这一方百姓的安宁。
_每天在做好采样工作的同时，充分发挥员模范带头作用，积极参与疾控中心应急物资保障组工作，分担保障组人员搬运、发放物资的压力，同时，对中心配制的消毒水进行实验室浓度检测，保证消毒水的浓度在最佳使用范围，拥有最好的消毒效果。
_，她用奉献和坚守诠释了责任与担当，舍小家，顾大家，将自己的一腔热情与能量释放于阻击疫情的战斗中，披荆斩“疾”，无愧模范。
【篇2】五一劳动奖章先进事迹材料“别着急，别着急，先去后面坐下”说这话的是xx市公交公司10路车驾驶员xx。
开了22年公交车的他，衣着整洁，细心温暖憨厚，这是记者见到辛师傅的第一印象。
22年基本无休不给大家添麻烦从1996年来到公交公司，xx从事公交车驾驶工作已有22年，他的安全行驶里程已经达到了100万公里。
每天6点上班，4点起床，一天多时跑6、7个来回，一个来回2个小时，这就是xx的日常。
五一劳动奖章事迹申报材料500字
五一劳动奖章事迹申报材料500字（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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全国五一劳动奖章事迹材料11篇
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劳模个人事迹材料五篇600字(精选)
劳模个人事迹材料篇1我的身边不乏劳模。
但劳模精神究竟是什么样的精神呢?我通过自己的观察，有了一些认识。
他们不是圣人，但是他们都很快乐。
我的感觉是跟劳模在一起总是精神愉快的。
劳模总是给人带来爽朗的笑声。
跟他们聊天的时候，总有种如沐春风的感觉。
他们乐观面对生活，很少抱怨生活中遇到的坎坷或者不幸。
相反，他们总是能够在劳动中发现各种各样的乐趣，跟他们一起劳动，你会觉得他们是真正的玩家。
他们的生命饱满着活力和热情，他们是真正热爱劳动的，并不因为所得与所付出的些微不平衡就丧失了对劳动的热情。
他们的勤劳的天性总会在生活中使他们游刃有余。
在很多普通人的眼里，这些个就知道傻干活儿的劳模，就是智力不够用，不善算计，冒傻气。
其实，很多劳模是知道这些人对他们的不屑与暗地里的嘲笑的。
但这些在劳动中锻造出了宽厚品质的劳模们，哪会把这样的评价放在心上呢?他们有自己从劳动中获得的货真价实的价值体系!他们善于算大帐算真帐，而不是斤斤两两地称量细算。
他们是不屑于算这些蝇头小利眼前利益!他们更多的是脚踏实地做幕后的坚定支撑，他们不愿意把时间花费在台前的华丽表演。
日常生活中，他们大多默默无闻，除了身边的人，没有多少人了解他们平凡却闪光的高尚事迹和高昂进取的精神风貌。
通过对劳模的细致观察，我由衷地感佩他们。
在日常生活中，愿意照他们那样去做：劳动的时候心情是舒畅的。
用心体验劳动的美丽和高尚。
把心境放到大海样广阔天空样辽远中去，放飞真诚的理想，立足脚下的土地!劳模个人事迹材料篇2劳动创造了人类，劳动创造了美。
但劳动又是艰苦的、辛劳的。
同学们，你们知道在世界不断的变化中，是什么推动的吗?或许有些人不太清楚吧?人类的一切都来源于自然，但自然中的东西也不是现成的。
这时我们就要靠自己的双手、自己的劳动了。
而“劳动”这个词就是人类创造物质或精神财富的活动，而这种活动最需要体力的支持。
简而言之，劳动是很艰苦的、辛劳的，因此人们常说“劳动最光荣”大家知道“五一劳动节”为什么要放假吗?当然，这是有一段渊源的历史故事的!相传地主时期，农民受地主压迫，一天劳动量长达22~24小时，农民长期如此，一个接一个的倒下，农民们终于受不住了，开始抗议，抗议持续了一段时间，地主感到了一些恐慌，就派人镇压。
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参考
牢记宗旨服务社会谱写奉献人生华美篇章------同志先进事
迹材料
同志，1966年1月出生，1987年7月参加工作，1990年1月
入党，大学本科。历任绥化林业技校团支部书记、 市粮食局党支
部书记、 市妇联副主席、 市 镇副镇长、 市双丰镇副镇长兼党
支部书记、 市劳动和社会保障局副局长、局长、党组书记。在多
年来的工作中,同志突出表现地除了争先创优精神、开拓创新锐气
和服务社会的宗旨意识，在每一个岗位上都做出了显著成绩。特
别是任劳动和社会保障副局长、局长以来，更是谱写了奉献人生
的华美篇章。他带领 市劳动保障战线的同志们扎实工作，三年，
全市城镇净增就业岗位5XX个；国有企业下岗失业人员实现再就
业万人，其中，“4050”人员实现再就业XX人；城镇登记失业率
控制在X.X%，比三年前下降了1.6个百分点，就业局势保持稳定，
得到省市再就业工作督查组的充分肯定。
就业与再就业服务篇
就业是民生之本，做好就业和再就业工作，关系到人民群众
的切身利益，关系到改革发展稳定的大局。三年前， 市共有国有
企业下岗职工6,XX人，集体企业下岗职工1,XX人。再就业的压力
很大，解决好下岗失业人员尤其是“4050”就业困难群体的再就
业问题，成了上任后工作的重中之重。在抓就业服务上，他采取
的主要措施是：
1、全面落实再就业工作目标责任制，全面落实各项政策。认
真组织实施了“再就业利民行动”，实行再就业工作目标责任制
和考评办法。积极对上争取再就业补助资金，三年来，全市再就
业资金规模达到1200余万元。到去年12月底，全市共发放再就业
优惠证22,783本，为下岗失业人员减免税费XX万元，为XX名下
岗失业人员提供小额担保贷款472。7万元；全市享受职业介绍补
贴的国有企业下岗失业人员达2,200万人，培训合格率达XX%以上，
培训后就业率达XX%。
2.不断完善就业服务体系，大力开发就业岗位。加强劳动力
市场建设，为全市下岗职工求职提供全方位服务。同志任局长后，
针对 市求职人员多，职业介绍工作落后的问题，首先，扩建了劳
动力市场，完善了劳动力市场的各项职能，购买了微机及相关设
备，实现了全国联网，增加了外地用人单位与我市需要就业人员
之间的信息沟通，积极为下岗失业人员提供失业登记、就业信息、
职业介绍、职业指导、档案管理、培训申报等“一站式”和“一
条龙”服务，劳动力市场成立以来已开展职业介绍1XX人次，成
功介绍XX人。对“4050”人员实行岗位援助和服务承诺制度，提
供“一帮一”跟踪服务。全市共开发公益岗位安置“4050”人员
XX人。
3.大力发展职业技能培训。加强人力资源数据库建设、高技
能人才培养基地、再就业培训基地、创业培训示范基地和农村富
余劳动力培训转移就业基地等四大就业培训基地建设加强，全市
共培训城镇失业人员和国有企业下岗职工8000余人，培训后再就
业率达XX%。
4.加快推进城乡统筹就业。同志以高度的政治责任感和工作
前瞻性，把城乡统筹就业工作摆上工作日程。与省报业集团联合
发起了“春风蓝天行动”，达成了长期的供求协议，目前，在哈
尔滨市的大街小巷有300多名 流动报刊发行员，他们不仅为黑龙
江省报业集团的报刊零售发行努力工作着，而且，也打响了 市外
出务工的良好品牌。
社会保险服务篇
为了让群众“老有所养，失有所补，病有所医”，同志不折
不扣地把“两个确保”落到实处。全市名企业离退休人员的养老
金也实现了社会化发放，全市企业离退休人员能按时足额领到养
老金，社会保险覆盖面不断扩大。到年底，全市参加企业养老保
险人数达人，同比增长5%；参加失业保险人数为人，同比增长
XX%；参加医保工伤人数为人，同比增长5%；参加基本医疗保险人
数为5XX人，同比增长6%。
1、继续巩固落实“两个确保”。对于协议期满出中心但暂时
没有解除劳动关系的下岗职工，继续运用原有资金渠道保障其基
本生活。对于出中心并解除劳动关系的职工，按规定办理好各项
社会保险的接续，符合享受失业保险条件的，按规定支付待遇。2.
稳步推进社会保险扩面征缴工作。三年来，全市养老、失业、医
疗基金收入稳步增长，年，完成企业养老保险费征缴1XX万元，
比上年净增了XX万元，超额完成年计划1XX万元的5%，近三年来
养老保险费的增幅都在XX%以上。职工基本养老保险个人帐户建帐
率达到XX%。并全面实行数据库微机化管理，及时准确地上报领取
养老金及退保情况，及时上交新增退休人员及一次性安置人员档
案；确保养老保险基金安全、完整、无挪用和挤占。同时，根据
全省统一要求，全面启动了“金保工程”。为确保企业改革的顺
利进行和年并轨工作的完成，加大了失业保险费的征缴力度，将
全市已开展失业保险登记的XX户企事业单位，全部录入微机。重
点对私营、股份制企业开展扩面工作，保证事业单位的征缴率，
通过同志的辛勤工作， 市失业保险费征缴从20ｘｘ年的XX万元，
20ｘｘ年的XX万元，增加到年的XX万元，年增幅XX%以上。年，
征收机关事业养老保险费XX万元，完成年计划XX万元的XX%。同
时加大了医疗保险费的扩面征缴工作，征缴医疗保险费XX万元，
完成年计划XX万元的XX%；医疗保险参保人数5XX人，完成年计
划5XX人的XX%；其中扩面XX人，完成年计划的XX%，有效地维护
职工的权益和社会的稳定。
3、创造性地开展了工作。率先建成了全市劳动力资源数据库
和离退休人员数据库。在街道社区建立了退休人员活动中心，使
退休人员老有所乐，老有所帮。按照六到位的要求，建成了标准
化社区。加强医疗保险管理和透明办公，建成了医疗保险“一站
式”服务大厅，为参保人员提供方便快捷的服务。
劳动保障服务篇
（一）进一步加大劳动保障监察执法和劳动关系调整力度，劳
动者合法权益得到有效维护。
1.加强劳动保障违法行为的预防和查处。不断扩大劳动年审
覆盖面，全市共有XX户企业参加了劳动年审。联合公安、工商等
部门组织了禁止使用童工联合执法检查月活动，加大了对劳动保
障违法行为的查处力度。全省共检查用人单位万户，为劳动者追
发工资等待遇80余万元。
2.加强劳动保障不稳定因素和信访事项的排查调处工作，妥
善处理劳动保障突发事件。进一步完善劳动保障不稳定因素和信
访事项的排查制度，共排查用人单位34家，涉及职工XX人。
3.进一步理顺国有企业下岗职工劳动关系，健全劳动关系调
整机制。劳动合同制度更加完善。三年来，全市共处理劳动争议
案件36起，结案率达XX%。
（二）大力加强劳动保障基础建设，管理服务水平得到进一步
提高。
1.街道（乡镇）社区劳动保障工作平台建设取得实质性突破。
全市建成7乡镇劳动保障事物所，XX个社区劳动保障工作工作
站。
2.作风建设和行风评议活动取得显著成效。年荣获全省劳动
保障部门民主评议行风活动先进集体。
队伍建设篇
1、加强职工队伍素质建设，打造出一支人人都能独当一面的
劳动保障队伍。同志提出，要把理论学习与业务知识学习同步进
行。她有针对性地加强了全体职工的政治理论和业务知识学习，
利用周五集中学习日，重点学习国家、省、市发布的新文件、新
法规、新政策，积极开展熟读、精通、掌握劳动保障政策活动，
不断提高全体职工的政治和业务素质，把劳动保障工作战线上的
全体职工打造成了一支作风顽强、热情服务、文明执法、廉洁从
政、无坚不摧的队伍。
2、身体力行抓好先进性教育活动。用党员先进性标准严格要
求自已，同志以超前的思想觉悟，坚定的理想信念，坚持与时俱
进，树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉的维护党的团结
统一，保证政令畅通，以“对历史负责，为现实服务，替未来着
想”的态度，把 市劳动保障局建成了全市先进性教育示范点。
3、同志十分注意了解下情，关心职工生活，为大家创造了一
个心情舒畅的工作环境。每当干部职工在工作生活中发生困难，
她都当作自己的事情，帮助解决后顾之忧，让他们一心一意地投
入工作。无论是班子成员，还是单位同事，谁家有大事小情，她
都想在前头，送去温暖，对待退休、退养的老同志关怀无微不至，
并能亲自带领班子及有关人员上六问寒问暖。他鼓励干部职工大
胆发挥各自的长处，努力培养每个同志成为工作能手。同志担任
劳动局局长的二年时间里，老同志心情舒畅，部门领导人尽职尽
责，年轻干部奋发进取。春风化雨，润物无声，同志以一种奋发
进取的精神，一股团结向上的力量，一份崇高的集体荣誉感，汇
合成巨大的动力，推动着整个劳动保障局不断创新，不断进步。
在同志的带领下， 市劳动保障工作得到了上级部门和社会各
界的广泛认可，取得了很多荣誉，从她上任以来，劳动保障局荣
获省劳动保障系统先进集体、正行风促发展先进集体，失业保险、
机关事业养老保险、劳动保障监察、信访仲裁、就业培训工作连
续两年被评为全省先进集体，年，劳动保障局又被省劳动保障厅
评为乡镇社区劳动保障平台建设工作先进单位，在 市人大代表评
议政协委员、测评行业建设方面年年位居前列，她本人被评为 市
十佳政协委员、伊春市先进女职工荣誉称号、省改善和发展优良
经济发展环境十佳人物。在她的带领下， 市劳动保障工作登上了
一个崭新的台阶，为地方经济和社会发展创造了更加宽松的环境，
为社会的稳定做出了突出的贡献。