【2018-2019】201X年企业安全生产工作总结-范文模板 (3页)
2019年企业的安全工作总结范文三篇
企业的安全工作总结范文三篇安全是在人类生产过程中，将系统的运行状态对人类的生命、财产、环境可能产生的损害控制在人类能接受水平以下的状态。
下面是整理的企业安全工作总结，供大家参阅。
企业安全工作总结(一)按照某某文件精神，我公司组织管理人员认真学习，研究工作、制订实施方案，并动员了全体员工落实活动，大大增强了全员安全意识，不断促进和完善安全生产制度。
由于领导认真贯彻上级文件要求和全体员工的共同努力取得了保安全生产、稳生产秩序，促进了经济效益大提高的好成绩。
六月份生产销售总值超过了月平均销售目标和历史最好水平，扎扎实实把抓安全生产落实到了促进生产发展的实处。
总结安全月活动，具体实施了以下工作。
一、成立安全生产月及安全生产大检查活动(以下简称活动)领导小组，组建活动安全网络，大造安全生产声势。
公司在这次活动中，在原有的安全生产领导小组及其成员基础上补充生产一线各车间负责人组成安全生产月活动及安全生产大检查领导小组，总经理担任组长。
在此基础上，各车间班组设立安全监管联络员共5人，形成自下而上的安全网络组织。
进入“安全月”的前一天，我们就在厂区醒目位置悬挂了三条大型安全生产口号横幅标语;进入活动期，公司先后出黑板报三期，出安全专栏二期，向员工公示公司安全生产现状，同时利用职工阅览室宣传“安全月”，阅读学习报刊杂志，了解“安全月”活动的近况新闻，通过这些组织宣传工作，极大地强化了全员安全意识。
二、开了“三个会”，组织“二个大检查”。
公司对执行行办的安全生产会议精神行动早、动作快，于5月29号至6月初，召开了以安全生产为专题的党委扩大会议、领导班子会和全体员工安全活动动员大会，会议主要内容就是贯彻某某文件的“三项意见、四点要求”和“六个要做好”的精神。
使全国首次安全生产月活动人人皆知、家喻户晓，激发了全体员工自觉参与活动的积极性，营造了安全生产活动的活跃气氛。
六月初，公司全体领导带队，员工代表参与，搞了一次全面的安全大检查，检查覆盖面包括生产车间、设备、配电房、电气线路、办公楼、食堂、宿舍、仓库、高危物品、招待所、锅炉房、消防器材及设施、上墙制度及安全责任制的分层落实等等，对大检查中只要觉得是安全隐患问题，由专人分类登记，拟订整改措施，专人负责，有的是现场检查，就地指定专人及时整改，活动期间，整改和清理有关不安全隐患二十余处，如配电房警示标志，车间化学药剂存放条件及车间电线乱扯乱拉现象等，都得到了及时整改，并达到安全生产要求;制订和修改安全生产制度及安全操作规程十一条。
2018-2019-质量工作总结：晋城市交通局年度安全质量工作总结-word范文模板 (1页)
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质量工作总结：晋城市交通局年度安全质量工作总
结
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今年是安全生产专项整治年，我局的安全生产工作在省、市二级政府的正确领导下，在省交通厅的具体指导下，按照省交通厅晋交运字〔201X〕294号文件的要求和年初安全生产工作目标责任书的内容，我局高度重视，全面部署，积极落实。
全面推进安全生产“三项行动”和“三项建设”的深入开展，进一步强化了对道路运输、水上交通和交通基础设施建设企业的安全监管力度，把最大限度地减少和控制交通行业安全生产事故的发生作为重中之重的任务来抓，确保了我市交通系统安全生产专项整治工作顺利开展，工作取得了明显成效。
目前全市交通行业安全生产形势总体较为平稳。
现将具体情况汇报如下：
一、加强领导，落实工作机构，明确责任考核
推进安全生产“三项行动”和“三项建设”以及安全专项整治工作，是今年确保交通运输安全形势稳定，建立和谐交通安全的重大统一行动，对促进经济建设具有重大的意义。
为切实加强对专项整治工作的组织领导，我局成立了以局长贾承健同志为组长，副局长王余良同志为常务副组长，其他党组成员为副组长，运管、海事、质监公路等有关负责人为成安全专项整治领导小组。
同时，制定了专项整治工作的实施计划，做到统一组织领导、统一执法行动、统一执法标准，进一步明确了安全生产专项整治的目标和范围，做到分工明确，职责明确，责任到人，落实到岗。
2019年企业安全生产工作年度总结模板五篇
2019年企业安全生产工作年度总结模板五篇工作总结是对工作的检查与分析，也会为了以后工作不在出现相同的问题，避免错误的发生。
下面是小编给大家带来的年度工作总结，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧!时光荏苒岁月如梭，不知不觉中已到了2020年年末，回首这一年，不禁感慨万千，在这一年中，有欢笑也有泪水，可是很充实也学到了很多东西，在领导和同事的进取帮忙下，各方面的本事都有所提高，没有辜负大家对我的新任，现将本年度的安全生产工作总结如下：一、加强思想政治学习，不断提高自身素养认真学习科学发展观，把学习作为工作和生活中的一项重要资料，夯实理论基础，不断汲取新的知识，更新理念，提高自我的政治水平，坚持科学发展观，以适应社会发展和社会经济发展的客观要求。
二、恪尽职守，认真完成本职工作在工作中，严格遵守班组里的各项规章制度，爱岗敬业、扎实工作、热情服务、勤学苦干，充分发挥一不怕苦、二不怕累、确保成功的战斗精神，任劳任怨，不畏困难。
在本职岗位上发挥出应有的作用。
三、努力学习，不断提升业务水平我深知在社会发展如此之快的今日不断学习提高是多么的重要，仅有能认真学习才能更好的完成自我的工作任务，更好的为人民服务。
为了不断提高自身技能，我从不放过每一个学习的机会，在工作中虚心求教，不断总结完善，创新思路，科学统筹，大大的提高了工作效率。
利用业余时间参加高等教育自学考试，并于今年月份拿下本科毕业证。
为自我更好的完成本工作打下了坚实的基础。
四、树立工作目标，创品牌服务形象心系客户，想之所想，急之所急，“客户满意、业务发展”始终作为我的工作目标，尽自我所能为客户排忧解难，主动热情，迅速办理，及时回复，用诚心、细心、耐心、精心，为客户供给优质热忱的服务。
作为一名入党积极分子，发展对象的我要时刻谨记党的教诲，时刻以党员的行为准则来约束自我，要不断的鞭策自我，不断地完善自我，在班组中起先锋模范带头作用。
进取向党组织靠拢，争取早日成为党组织中的一员。
2019年整理---企业安全生产工作总结
2019年整理—企业安全生产工作前言对于一个企业来说，保障员工的人身安全和财产安全是非常重要的。
特别是对于注重员工福利的现代企业来说，安全生产不仅是企业的法定责任，更是企业社会责任的体现。
本文以某企业为例，2019年的安全生产工作情况，分享安全生产管理的经验和教训，提升企业安全管理的水平，防范事故的发生。
安全生产责任制企业安全生产责任制是安全生产管理的基础，也是预防事故的最有效手段。
2019年，该企业完善了安全生产责任制度，规定了各职能部门和岗位的职责，明确了安全目标和任务，建立了考核制度。
同时，企业领导强化了安全理念和安全文化建设，鼓励员工自我约束和自我管理，营造了“安全第一，预防为主”的工作氛围。
安全培训和教育安全培训和教育是提高员工安全意识和技能的关键。
2019年，该企业加强了安全培训和教育，定期组织员工进行安全知识培训，检查员工安全技能。
特别是在高风险职业岗位和特别作业上，要求员工必须持证上岗，定期复审。
通过考试和实操，确保员工掌握安全操作流程和事故应急处置能力。
安全检查和评估安全检查和评估是提高安全生产管理水平的重要手段。
2019年，该企业制定了安全检查和评估计划，由专门的安全管理人员负责实施和监督。
安全检查内容包括作业设备、场所环境、防护设施、消防设备等方面的细节，通过抽查、抄表、问卷等形式进行，及时发现和排除隐患。
安全评估主要是对新建和改建工程进行评估，由专业的第三方机构进行，确保隐患率不超过5%。
应急预案和演练应急预案和演练是发生事故后进行有效应对的关键。
2019年，该企业制定了应急预案和演练计划，明确了应急响应程序、任务分工、资源调配等内容。
同时，定期进行应急演练，提高员工逃生和自救能力，检验应急预案的完整性和可行性。
事故和教训事故和教训是安全生产管理的重要环节。
2019年，该企业发生了3起事故，其中2起人身伤害，一起财产损失。
该企业立即组织事故调查，分析事故原因和责任，进行全面整改。
2019年201X年度工作总结暨表彰大会简报 (500字)-范文模板 (3页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ == 201X年度工作总结暨表彰大会简报 (500字)201X年度工作总结暨表彰大会简报发布时间:201X-2-13 阅读636次双击滚屏201X年1月30日中午，公司张灯结彩、人头攒动，一派喜气洋洋，201X年度工作总结暨表彰大会在成品打包房里隆重举行。
公司董事会成员蒋德平、蒋蕴、蒋平凡、副总经理顾其彪出席了大会。
中午1时，公司执行董事蒋德平宣布大会开始，董事长蒋蕴在热烈的掌声中向全体职工致新年贺词，总经理蒋平凡做了201X年度工作总结报告，他指出：201X年我们紧紧围绕公司奋斗目标，抓机遇、求发展，全体员工齐心协力，顽强进取，通过不断的设备改造技术创新、人力资源整合和精细化管理，深挖内部潜能，各项工作都取得了长足的发展和进步，市场开拓成绩卓著，管理水平稳步提高，发展后劲持续增强，内部改革进一步深化，企业文化建设又上新台阶。
1—12月份公司生产纯棉纱 6798 吨，涤棉3651吨，实现销售收入2.7 亿元（其中天骄公司2.1亿元，天亿公司6100万元）,上缴税金 657 万元（其中天骄 450 万元，天亿 207 万元），发放员工工资1410万元（其中天骄867万元，天亿543万元）企业呈现购销两旺的大好局面。
总经理在肯定成绩的同时也分析了存在的问题和不足，会上对201X年重点工作做了布置，他说“回顾过去豪情满怀，展望未来任重道远，公司相信，有领导班子的大智大勇、英明决策，有员工们的真诚团结、无私奉献，有员工家属们的鼎力支持、真心关怀，我们描绘的宏伟蓝图就一定能实现，天骄公司的历史将会永远记载我们负重前行开拓进取的坚实足迹。
公司的明天一定会灿烂辉煌！”蒋德平宣读了201X年度先进集体、先进个人的表彰决定。
在欢乐的乐曲声中，公司领导向受表彰的先进集体代表和先进个人颁发了证书和奖金。
2019年企业安全生产年度工作总结范文五篇
2019年企业安全生产年度工作总结范文五篇年终总结是人们对一年来的工作学习进行回顾和分析，从中找出经验和教训，引出规律性认识，以指导今后工作和实践活动的一种应用文体。
下面是小编给大家带来年终总结范文，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧!根据县委、政府的要求和相关会议精神，我镇安全生产坚持“以人为本，安全第一”的方针和“政府领导、部门参与、群众监督”的原则，结合我镇实际，按照党委、政府提出的“统一思想、提高认识、措施落实、认真负责、责任明确、工作到位”的要求，认真抓好我镇安全生产工作。
上半年以来，我镇安全生产及“两土”取缔工作在县委、政府的领导下，在上级各有关部门的指导和支持下，通过全镇干部职工和广大人民群众的共同努力，各项安全生产工作正常开展，安全生产工作和“两土”取缔取得了一定的成绩。
人民群众的生命财产安全得到保障，生态环境得到明显改善。
现将我镇上半年以来的工作情况总结如下：一、切实加强领导镇党委、政府建立健全了领导干部联系点，明确工作职责和目标任务，充分认识做好安全生产工作的极端重要性、艰巨性、复杂性和长期性，增强抓好安全生产工作的紧迫感和责任感，克服松劲情绪、畏难厌战情绪，树立抓好安全生产工作的信心和决心，形成了主要领导带头抓、分管领导亲自抓，各管理区、村负责人具体抓、安监站主要抓的上下齐抓共管的良好工作局面。
班子成员对所联系片区的安全生产和“两土”工作进行了督促和指导，并从各相关单位抽调车辆和人员组成某某镇安全生产综合执法组，适时组织综合执法。
二、树立全局观念，提高思想认识在县委、政府的统一领导下，我镇认真贯彻相关文件和会议精神，截止目前以来共召开安全生产专题会议7次，扎实部署，认真安排，时刻绷紧安全生产这股弦，牢固树立“安全生产重于泰山”、“搞好环保等于创造资源”的思想意识，顾全大局，不因小失大，认真开展安全生产和“两土”巡回检查，对非法采煤窝点发现一口炸封一口，对土法炼锌炉及烧罐炉发现一节取缔一节，做到拆棚、毁炉、平场，不讲人情，不留面子，以保障人民群众的生命财产安全，净化人们的生活环境和生存空间为目的，扎实抓好安全生产工作。
2019年企业年度安全工作总结报告范文
企业年度安全工作总结报告范文企业安全生产维系治千万家庭的幸福，我们把安全工作切实摆在各项工作的首位。
下面为你整理了企业年度安全工作总结，希望对你有所帮助!10月，进入雨季防汛的关键时期，维修工作重点由线路维修转为整修路容路貌，清理路肩杂草、整修排水设备等工作，工务段认真贯彻落实集团公司安全工作会议精神，深入践行“人人都是安全员，全员都是巡线员”安全理念，认真做好隐患排查工作，组织人员对专用线进行了全面、细致的安全大检查，加强汛期线路的巡视检查，并对防汛工作做了认真细致的安排布置，全力确保线路安全畅通。
现将本月工作总结如下：一、线路维修作业1)9月x日，组织人员参加公司组织的月度安全大检查，主要对塔山、辛庄和同忻的重车线的轨距水平、高低方向以及主要道岔的主要技术参数进行了检查、测量，及时掌握几何变化，保证专用线安全运行。
2)利用塔山矿设备检修的有利时机，在10月x日，对塔山N1#道岔导曲线和附带曲线共计10根钢轨进行了更换。
此次换轨作业是工务段首次独立进行的换轨作业，历时3个多小时，很大程度上锻炼了广大员工的实做动手能力和员工之间的协作配合能力，为将来能够独立完成更繁重的作业任务奠定了一定的基础。
此外，10月x日，也对专用线K5+300m曲线磨损严重的钢轨进行了更换。
3)截止10月底，全线钢轨编码工作已全部结束，下一步计划对三个站内主要道岔进行编码，预计此项工作在11月中旬结束。
4)组织工区人员对全线进行检查，修补破损护网7处，紧固接头和扣板螺栓50多条，地锚杆21处，轨距杆63根.组织人员对塔山N1#岔后进行配轨、散轨和切割、打眼作业，拆除K5+300-650挡碴墙，对塔山、同忻和五法站内主要道岔的参数进行了检查，打磨同忻1#、3#，塔山9#、1#、3#，辛庄2#等道岔肥边，更换站内道岔破损绝缘，对专用线K10+400m、K12+50m和小半径曲线地段进行了重点检查，实时掌握这些地段的线路编号，对发现的问题及时安排人员进行处理。
【精选总结】2019年企业安全生产年度工作总结精选(4)
参考范本【精选总结】2019年企业安全生产年度工作总结精选（4）______年______月______日____________________部门xx公司依据集团公司安全l号文件精神，按照xx公司安全l号文件的具体布署认真开展工作，重点夯实安全培训和安全标准化两项基础工作，不断完善安全生产责任制和操作规程，修订完善各分厂作业规程和一工程一措施，补充了安全标准化考核实施办法和细则，进一步完善了要害部位的安全管理规定，狠抓了现场安全监督与检查，经全公司上下共同努力，20XX年消灭重伤以上事故，坚决杜绝重大事故，巩固安全培训和安全质量标准化成果，安全质量标准化达到安全、文明、清洁生产，实现了年初制定的安全奋斗目标。
现将具体工作汇报如下：一、强化安全意识，狠抓安全培和安全标准化两项基础工作20XX年初，一方面对基层五个分厂的职工进行集中与分散相结合的安全培训，为此公司下发安全培训文件，并且专门聘请培训教师，侧重培训全民工、集体工、临时工的安全知识及自我保安意识，进一步组织职工重点学习了安全生产责任制、操作规程和作业规程。
另一方面对xx公司副科以上干部32人在集团公司的安培中心进行安全资格培训。
通过两级安全培训，不仅使我公司管理人员及职工的安全意识大幅度提高，而且对依法安全生产也有新的认识。
同时也大大增强了职工的主人翁责任感。
二月份对全公司要害部位的生产应急救援预案、各工种的操作规程进行完善，重点修订了包装材料厂的消防应急救援预案和石材厂的山场掌子面开采及火药库的安全生产应急救援预案。
不仅使职工在工作中严格按本岗位操作。
标准进行操作，而且还懂得遇到突发事故怎样应对。
之后又对xx公司的安全标准化考核条例及实施办法进行补充修改，增加安全管理、质量管理的考核分数，细化安全标准化扣分标准，使安全标准化考核结果与管理人员当月奖金挂钩，这不仅充分调动了管理人员工作的积极性而且也真正实现奖勤罚懒。
三月初，为了贯彻落实公司3月1日干部大会精神，增强领导抓安全工作的责任心，改变工作作风，经xx公司董事会研究决定，公司领导对基层实行分工负责制，每天在基层单位工作6小时以上，公司领导下沉一级分工流动参加基层单位安全办公会议，同时要求基层单位的领导也下沉一级参加车间、班组的安全会议，经过近一年的实践，收效明显，避免形式主义，及时掌握生产一线安全生产状况，确保深、严、细寥地抓好安全工作。
2019-201X年公司安全工作总结范文-word范文模板 (2页)
本文部分内容来自网络，本司不为其真实性负责，如有异议请及时联系，本司将予以删除== 本文为word格式，简单修改即可使用，推荐下载！ ==201X年公司安全工作总结范文我公司在上级主管部门的领导及社会各界人士的帮助支持下，全体员工共同努力，扎实工作，取得了较好的社会效益和经济效益，全年实现总产值×××万余元。
全面完成了各项经济指标，同时全年没有发生一起安全责任事故，安全生产局面进一步稳定，现将一年来的工作回顾总结如下。
一、执行合同方面对于每个承包的工程项目我们企业都依法与建设单位签订工程承包合同，并含有明确的双方对安全管理的责任，合同并经县工商局鉴证。
对于应办理施工备案登记的工程项目在开工前即办理备案登记手续，遵守合同承诺，公司与项目经理同时签订安全管理目标责任书，及时为参加施工的员工办理意外伤害险。
保证工程项目按合同规定的目标管理要求顺利竣工。
二、工程质量方面一直以来我们企业对所施工的工程项目质量相当重视，在工程质量监督机构的监督检查下，我们依据设计文件和技术标准进行精心施工，对于工程使用的设备和主要建筑材料、构件必须具有产品质量出厂检验合格证明和技术标准规定必要的进场试验报告。
对于每个完成的工程项目都签署工程质量保修证书。
XX年我们主要重视工程管理，对于符合条件的施工班组继续签订协议，各施工班组长在质量、安全和施工进度上全面向公司负责，公司定期召集各班组长开会，交流通报一些工程管理上的进展和问题，对于施工中发现的问题进行解决，这样使得班组长们的工程质量管理意识得到了增强。
在材料、施工上加强管理，公司工程部人员经常到工地进行监督检查，发现问题及时处理。
材料部严格把好材料的质量关和价格关，及时组织工程施工所需的物资材料。
对每个工程项目，首先进行成本核算，根据预算，承包到施工班组，实行奖赔制度，凡工程中所需的材料，必须由工程部根据预算列出工程材料清单，仓库按单发料，这样一来杜绝了浪费和外流现象，提高了工程的效益，同时把责任制落实到每一个施工人员身上，广大员工责任性普遍得到加强，基本杜绝了由于质量引起返工而浪费材料的现象。
2019年最新度企业安全生产工作总结工作总结文档【五篇】
====工作总结范文精品文档====2019年度企业工会工作总结这篇关于2019年度企业工会工作总结，是我们特地为大家整理的，希望对大家有所帮助！工会的存在是为了保护工人阶级的合法利益。
在2019年这一年，我们在公司和上级工会的领导下，不断完善工作。
这一年我们获益匪浅。
现就2019年的工作做如下总结：一、加强政治理论学习提高工会干部素质文化公司工会以《监督之窗》为载体，深入学习“三个代表”重要思想、和与企业管理息息相关的各种知识，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识，加快工会干部理论化、知识化、专业化进程，提高工会干部综合素质。
二、参与企业经济建设，发挥桥梁纽带作用文化公司工会积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工明白集团公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，为集团公司持续、稳定发展寻找对策，为企业领导决策提供依据，使集团更好地抓住机遇，迎接挑战;开展献计献策活动，广纳良言，为企业发展征集好建议、好点子，推动集团公司持续健康发展。
三、发展新会员，加强工会自身建设。
我们在工作中深深地体会到，要把企业做大做强，必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍，实现这一目标，最有效的途径就是组织企业工会，2019年上半年，文化分会共吸纳新入会会员22 人，为集团工会输送了一批新鲜血液。
依靠工会组织的特殊作用，为企业的稳步、健康、快速发展，起到了保驾护航的作用。
四、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业。
文化公司工会围绕着“安康杯”知识竞赛活动，教导员工树立紧迫感、危机感、责任感，充分调动员工的工作积极性和创造性。
围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想，积极做好宣传发动工作，通过黑板报、通信报道等形式及时表扬竞赛中的好人好事，在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。
部分同志利用年休假时间学习，苦练基本功。
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201X年企业安全生产工作总结
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下面是羽利小编为你整理的有关安全生产为主题的工作总结，更多安全生
产工作总结请关注。
13年度企业安全生产工作总结
今年以来，我公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，深入
落实科学发展观，牢固树立安全发展理念，夯实基础，细化责任，强化现场监
督监管，深化隐患排查治理，进一步完善职业健康安全管理体系，以法制化、
标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产，不断提高企业本质化安全水
平，截止目前，我公司未发生一起轻伤事故，开创了安全生产工作的新局面，
为构建和谐社会、打造平安社会，作出了积极的贡献。
我们的工作措施是：
一、建立考核机制，落实安全责任
我们把安全工作切实摆在各项工作的首位，与各架子队层层签订安全生产
目标管理责任书，各部门，架子队“一把手”是安全生产的第一责任人，安全
奖惩等的兑现和发放都与安全责任人考核结果挂勾，实行“一票否决”，凡安
全工作不到位的部门和个人，一律不得参加评先。增加了安全运行奖，加大了
对安全目标、安全事故、“三违”现象的考核力度;加大了对事故队主要领导、
责任区领导、安全员的考核力度;加大了对违规违章的治理力度，严格执行现场
开取“违规单”制度。同时，对工作责任心强，发现较大事故隐患，避免事故
发生的有功人员，给予一次性奖励50——100元，鼓励职工提合理化建议，举
报险肇事故和违规行为，凡对强化安全管理，预防事故发生有积极作用的职工
给予适当一次性奖励。并推行人性化安全管理模式，提出了“每位职工都是安
全第一责任人”的管理新理念，把安全生产目标责任落实到部门、班组、岗
位，将安全承诺签订到每一位在岗职工，形成了“**场统一领导、单位全面负
责、职工广泛参与”的共同责任网络;做到了领导强化，任务细化，措施硬化，
工作深化，促进了各级安全生产责任的落实。
二、完善安全管理制度体系，依法规范安全生产管理
分析近期其他兄弟单位事故原因、教训，对现有的安全生产规章制度进行
全面梳理、评审、依据新的法律法规，进一步细化了安全生产责任追究制度，
重新制订完善了《安全生产责任制》、《安全生产奖惩制度》等文件制度，形
成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系，实现了全面依法管
理。
三、深化全员安全评价，注重安全教育培训
我们不断创新丰富安全评价的方法和内容，建立了全员、全方位、全过程
的科学评价机制，把基础管理、作业现场、体系运行、安全文化建设、教育培
训、创新管理、危险源辨识、双确认等作为安全评价的内容，预知预控，提高
了安全评价的系统性和有效性，使全体职工的自主参与程度，安全管理水平得
到了明显提升。我们注重抓教育培训，加大对各部门负责人、安全管理人员、
从业人员、特种作业人员的安全管理知识、安全操作规程、安全操作技能和特
种作业操作等方面的培训教育，努力提高各类人员的安全素质。开展了安全管
理人员取证、特种操作人员职业技能鉴定、青工文化教育、法律法规普及、安
全知识学习、安全技能教育等一系列培训工作，培训率达98%。还通过组织
“每周一题”、规程考试、技能大赛、为广大职工开辟了学知识、长技能的渠
道。通过深化全员安全评价和开展多种形式培训，提高了领导者的安全责任意
识，专业人员的安全管理水平，作业人员的安全文化素质。
四、推进专业管理力度，狠抓隐患排查治理
从系统安全、本质化安全入手，我们大力加强专业管理，严格监督检查，
落实管理责任，重点对我**场的电器、机械设备、皮带机、放射源、压力容
器、工艺等方面组织专业人员进行检查。尤其是龙门吊、提梁机、压力容器等
关键设备做到了班班点检、次次试吊、严格确认。对查出的隐患以“隐患整改
通知书”的形式及时通知相关单位进行整改，并跟踪隐患整改落实情况。各队
组织班组开展好安全自查工作，对所查隐患及时整改。**场专业人员各负其
责，对各部门专业管理进行监督、指导、检查和考核，做到了 “双基”管理基
础扎实;专业管理支撑有力;综合监管保障有为，为安全生产提供了强有力的专
业保证。针对我**场生产经营活动实际，我们对照适用的法律法规和规程标
准，认真、细致、全面的开展隐患排查治理工作，不走过场，不留盲区、死
角、治理不留后患，各单位共排查治理隐患60多起，做到了责任、措施、资
金、时限和预案“五落实”。
五、抓好班组日常管理、把握四个关键，开展各种活动
班组是安全生产最基层的单位，我们结合工作实际，从小、从细、从实抓
起，不断提高班组长的安全管理水平和安全操作技能，着力提高每名职工的安
全自我保护意识和能力，做好班组安全工作日常管理，抓好了四个关键：一是
抓好关键时间二是抓好关键部位(**场重大危险源)的安全，把这些关键部位时
刻处在监控状态，在控状态。三是抓好关键作业(特种作业、检修作业、改造作
业、临时作业及受限空间作业)的安全。四是抓好关键人员的安全。对关键人员
重点监护，重点管理，重点培训、重点教育。把好进人入口关和上岗入口关，