公司团建活动策划方案模板【7篇】
团建活动方案(通用15篇)
团建活动方案(通用15篇)团建活动方案1为了让员工更加加强沟通交流，了解公司其他部门的日常工作；增强部门与部门间，同事与同事间的沟通、交流与合作；加强公司凝聚力；提高工作效率和员工的积极性缓解职工精神压力，放松自我。
团建目的已经明确，以放松和加强凝聚力为主，各部门领导带头轮番上场，积极同全体员工配合完成游戏。
公司总经理介绍公司情况，介绍组织本次团建的目的以及意义，介绍各部门情况及负责人，同时公布下半年工作目标和工作计划。
各部门部门经理依次登台介绍本部门成员，介绍时以此种方式介绍，比如：“这是生产部最具有活力的美女—XX”，介绍到哪个职员，然后该名职员登台跟大家打招呼，用最幽默最具代表性的语言自我介绍，包括工作职责，兴趣爱好等，目的是让大家对自己留下深刻印象。
部门成员全部介绍完毕后，负责人对本部门工作职责、日常工作情况进行讲解，讲解时结合成员展开，同时找出最能代表本部门工作情况或未来期望的描绘性词语或句子作为本部门的代号（此代号可以作为互动游戏中口号）。
第一部分：培训（每个部门控制好时间，时间控制在15分钟，Q&A阶段控制在2分钟左右，中间安排10分钟休息时间，共计2小时30分钟）该部分所需物料：投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统、合适的背景音乐。
培训师：各部门部门经理或代表人，缺少的'本部门员工可以作为有效的补充。
流程：各部门部门经理结合本部门工作内容、工作范围，为公司员工培训。
目的：加强团队合作，促进各部门之间协作，增进同事之间的感情，缓解工作带来的压力，放松身心。
1、将所有成员按部门分组，让每组队员围成一个向心圆，直径2—2.5米，选一位队员站在中央。
2、每个人伸出自己的双手，中央的队员则双手抱在胸前，并做出以下的沟通对话。
中心队员：“我叫(自己的名字)，我准备好了，你们准备好了没有?”全体团队成员回答：“准备好了。
”培训师“我倒了?”全体团队成员“倒吧!”3、这时整个身体完全倒在团体成员的手中，这时团队成员把中央队员顺时针推动两圈。
公司团建活动方案（精选15篇）
公司团建活动方案公司团建活动方案(精选15篇)为了确保事情或工作有序有力开展，常常需要提前准备一份具体、详细、针对性强的方案，方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。
那么你有了解过方案吗？以下是小编整理的公司团建活动方案，希望对大家有所帮助。
公司团建活动方案1一、活动主题百因必有果，团队得有你和我。
二、参加人员公司全体人员三、活动目标1、活跃团队气氛，加强团队协作，2、提升个人素质，发掘自我潜能，3、缓解工作压力，感受公司关怀，4、增强员工归属，丰富企业文化。
四、活动时间20xx年xx月xx日（周六）五、活动地点xx六、活动形式1、上午：随机分组，以组为单位进行各种素质拓展竞技活动。
2、下午：自由成组，休闲娱乐为主游玩，自由支配时间，自主选择游戏。
3、素质拓展与休闲娱乐相结合的形式。
七、注意事项1、要求全体员工积极参加，无特殊情况不得请假。
2、培训时必须严格遵守培训规则和公司有关纪律，严禁脱离团队擅自行动。
3、参加培训时必须穿运动鞋，着装简洁适合运动，女士请不要穿裙子。
4、如患有不适于参加激烈运动疾病人员应事先通知培训组织者，以作统一安排。
5、请保持训练区域的整洁，产生的垃圾或废物请随身带走，自觉保护环境卫生。
6、参加活动的人员要保管好自己的贵重物品，如丢失、损坏，后果自负。
7、发扬团结友爱，互相帮助的团队精神，遇到困难及紧急情况时，要相互关照。
八、活动游戏1、抢凳子：游戏规则：准备N张凳子，围成圈，选出N+1个人来参加游戏，一开始大家都站成一个更大的'圈，顺着一个方向不停地走，当听到“抢”的口令时迅速找凳子坐下，没有凳子的要表演节目。
然后再减少一张凳子，继续游戏……直到最后只有一人胜出为止。
奖品名称：待选奖品类型：待选2、找零钱。
游戏规则：一句话说明白：男生代表5毛，女生代表1元（反着也行），主持人喊出具体钱数，金额抱团取胜。
使用场景：有一定场地空间的培训，或者户外，需要跑来跑去，主持人最好佩戴小蜜蜂，或者备上喉糖。
公司团建活动方案（通用16篇）
公司团建活动方案（通用16篇）公司团建篇1(一)、活动引言：为了从各方面丰富同学们的生活，在保证不影响的同学们的学习的基础上，增强班级同学的交流，提高班级文娱活动的质量，丰富班级活动，经过班委提议，同学同意，决定开展"同窗之谊"的班级活动。
(二)、活动目的：来大学已快一学年了，同学们渐渐熟悉了。
消逝在欢笑里的青春，是我们昨日最美的回忆；流逝在歌声里的岁月，是我们曾经永世的无悔；留在记忆力的永恒，是我们那些同窗的日子！为了大家更好的交流和进步。
特举办这次班级活动，增进同学们的友谊，增强集体荣誉感。
（三）、活动对象：化学化工系__级制药工程二班全体学生。
（四）、活动时间：三月二十九日晚。
（五）、活动地点：理科楼513。
（六）、活动流程策划：一、布置会场，设计板报，营造良好的活动氛围。
二、具体活动：1.一定的歌曲节目。
2、适当的小游戏，通过同学配合一起共同完成，增强大家的情谊。
3、同学之间互换礼物。
4、对于班级的未来及你对班级的建议的探讨。
公司团建活动方案篇2一、活动目标为增进各部门员工间的了解增强公司凝聚力和团体合作精神体现人文关怀进一步推动公司企业文化建设让每位员工切实感受到公司大家庭的温暖增强大家的娱乐的同时也能培养大家各方面的能力如组织能力、表演能力等多方面的素质激发大家的创造力。
人力资源部特拟定月份的聚餐活动以此此聚餐活动为主线中间穿插一些竞技小游戏并对游戏的获胜者进行一定的物质奖励。
二、具体流程1.月日由人力资源部作为活动倡导部门制定活动策划草案2.月日将活动草案送总经理审批3.经总经理批准后月日晚统计参加此次活动的人员名单、菜品初拟、统计月份奖金得主、统计当月过生日的人员名单、统计未参加过聚餐的新人4.月日上午定聚餐地点月日上午采买游戏道具并准备奖品5.聚餐日流程三、游戏内容1.“爱”字大比拚游戏人数抽签决定两组人员参加每组10人游戏规则将活动参加人员自由分为A、B两组进行对歌比赛每人各唱一句所唱的歌中必须要有“爱”字坚持到最后的一方获胜。
公司团建活动方案范文（精选13篇）
公司团建活动方案公司团建活动方案范文（精选13篇）为了确保事情或工作有效开展，常常需要提前制定一份优秀的方案，方案是综合考量事情或问题相关的因素后所制定的书面计划。
那么大家知道方案怎么写才规范吗？以下是小编帮大家整理的公司团建活动方案范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
公司团建活动方案篇1一、整体时间安排热身时间20分钟团建时间100分钟自由体验时间30分钟备注事项：团建当天建议穿宽松适合运动服饰，女士建议尽量不穿裙子;团队建设横幅乐图空间可协助团建当天布置，请团队自行安排定做。
二、具体时间安排(一)、前期准备1、时间：五分钟2、活动内容：所有参与人员到场，签订安全协议，更换衣物及防滑袜。
(二)、入场分组热身1、时间：十五分钟2、活动内容：教练带领所有成员入场，进行场内规则讲解，区域表演环节，之后分组热身。
3、分组规则：一组一名教练带团，15-20人分一组;21-40人分两组;41-60人分三组;61-80人分四组;81-100分五组;同一单位团建建议不要超过100人。
三、活动具体内容(一)、团体活动内容，根据分组分别由教练带领交叉分开进行场内运动项目小组PK赛。
时间90-100分钟，每个项目20分钟。
比赛项目说明：1、蹦床接力赛(自由蹦床，计时制。
)游戏规则：在自由蹦床区域，选用三道，每道区域一队人。
当喊1、2、3开始时，所有成员依次往前跑，背部撞击斜面蹦床返回与第二人击掌，第二个人才能接下来往前跑，直到所有成员都完成，看总时间，用时少的组将获得本场冠军。
2、躲避球闯关(躲避球，3局2胜制。
)游戏规则：在躲避球区域，以小组赛的方式进行，将8道选手分成2队，以4对4的方式进行PK，采用3局2胜制。
扭转，弯曲，翻转身体躲避对面飞来的球，获得最终胜利。
是乐图给予朋友、家庭和团队之间必备的游戏。
3、FIGHTINGTIME(海绵池区域角斗士，3局2胜制。
)游戏规则：约茬架吗?来乐图吧!在角斗士区域，你可以拿着“武器”和对手进行对抗，但是不可以打脸哦!两人进行力量技巧对抗，即使被打落，也会落到柔软的海绵池中。
公司团建活动方案
公司团建活动方案公司团建活动方案（精选11篇）团队建设是指为了实现团队绩效及产出最大化而进行的一系列结构设计及人员激励等团队优化行为，EMBA、MBA等常见经管教育均对团队建设有所关注。
公司团建活动方案篇1为益于员工身心健康，锻炼大家的身体素质，提高团队的凝聚力，加强员工的沟通与交流，丰富员工的业余文化生活，培养顽强奋斗、勇于拼搏的优良品质。
根据大家的商议，将12月份xx分公司团建活动定为：赴xx县xx寨参观游览。
时间定为：本周六(12月17日)，早上7点—下午2点。
活动的主要内容是：参观游览xx县xx寨的水帘洞、金龟出海、雄鸡峰、观音石等处景观。
参与人员：xx分公司全体员工，共计六人，每人按50元的标准，共计300元。
在团建活动中，一定会加强安全工作的重视，提醒大家在行车和参观游览中注意各项安全事宜。
并带好旅游常备药品：晕车药、创可贴、胃舒平、六神丸、紫药水等。
团建活动完之后，会把活动中的所感所想、身心体会，以图文并茂的形式，上传到OA中和大家一起分享。
xx寨介绍：xx寨位于xx州西北边陲，其主峰高1156米，为xx第一高山，号称“xx屋脊”。
驻足山巅，俯视四周，可见万壑纵横，群山围拱，峰峦叠翠，气象万千。
主峰向东不远，还依次排列着尖峭峻拔的摘墨楼，开阔平坦的`坷垃垛，在这三峰的怀抱里，自西向东有水帘洞，金龟出海、雄鸡峰、观音石等30余处景观，这些景点或高悬于峭壁上，或掩映于森林之间，或盘踞于沟壑之中，或凌翅子高峰之巅，置身于其间，移步换景，变幻莫测，令人游兴盎然xx寨山位于xx州西北边陲，其主峰高1156米，为xx第一高山，号称“xx屋脊”。
驻足山巅，俯视四周，可见万壑纵横，群山围拱，峰峦叠翠，气象万千，主峰向东不远，还依次排列着尖峭峻拔的摘墨楼，开阔平坦的坷垃垛，在这三峰的怀抱里，自西向东有水帘洞，金龟出海、雄鸡峰、观音石等30余处景观，这些景点或高悬于峭壁上，或掩映于森林之间，或盘踞于沟壑之中，或凌翅子高峰之巅。
公司团建拓展活动方案7篇
公司团建拓展活动方案7篇公司团建拓展活动方案（篇一）为增强团队凝聚力和执行力，提升团队协调能力及沟通能力，公司举行简单的课外拓展训练。
一、课程目标正确理解团体与个体、团队成员之间的关系；完善人格，实现畅快表达意原和聆听别人的观点；最终为形成高绩效团队奠定基础。
快速凝练即时团队。
发掘1+12团队潜能，突破固有习惯障碍，寻找提升组织机能渠道。
二、课程收获解除队员的思想武装，消除人与人之间的隔阂和陌生感，拉近团队队员的距离，为受训队员搭建友谊的桥梁，增强团队成员的沟通、协调与凝聚力。
建设鹰狼团队：塑造像鹰一样的个人，像狼一样的团队。
鹰：刚毅、坚强、迅敏、果敢、专注、进取、雄居高山之巅，搏击蓝天之上。
狼：协作、信任、服从、忠诚、关爱、智慧、冷静、顽强、策略、形成团队的狼族，是个强大，不可侵犯的整体。
人的行为产生的原因可以分为外驱力和内驱力两种。
内驱力指建立在个人自信心基础上的一种自我达成的成功精神。
在整个员工职能体系的大冰山上，“知识、技能”只是水上部分，而隐于水下不易测量的员工态度、个性、内驱力等情感智力部分，却是挖掘之“本”。
也是企业发展的强大驱动力。
心旅程培训项目将启动这一强大驱动力，满足员工的自尊和自我实现等心理需要，使员工渴求不断地完善自己，将自身的潜能发挥出来。
在这个过程中，员工热情主动地投入项目任务的完成中，并将此激情延续到工作中去。
采取体验式的培训流程，即：导——体验——分享——总结我们坚信：没有完美的个人，只有完美的团队“鹰狼团队”拓展体验目标A、增进个人的有效沟通，增强团队的整体互信B、提升开放式的思维模式C、将团队凝聚力提升至更新的层面D、提高团体的领导、执行能力E、有效的将培训与娱乐融为一体，体验快乐，寓教于乐三、对个人而言认识自身潜能，增强自信心；克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力；调试心理状态，达观面对工作与生活的挑战；认识群体的作用，增进对集体的参与意识和责任心；启发想象力和创造力，提高解决问题的能力；改善人际关系，学习关心和更融洽地与他人合作；学习欣赏、关注、爱护大自然。
公司团建活动方案15篇(精选模板)
公司团建活动方案15篇公司团建活动方案1一、活动目的:为了让员工更加熟悉公司现有的业务和资源;了解公司其他部门的日常工作;增强部门与部门间，同事与同事间的沟通、交流与合作;加强公司凝聚力;提高工作效率和员工的积极性;同时布置公司下半年的工作任务，携手并进，为完成最终的`目标而努力。
二、活动主题:“敞开胸怀，自由奔放”三、活动时间:X月__日下午X点:四、活动地点:(附近酒店会议室)五、活动参与主题:__X全体员工六、活动主持:__为主，各部门领导轮番上场七、活动形式:培训+互动游戏八、活动方案:(共分两个部分，共约4个小时左右)前奏:(时间约30分钟)老板布本次活动的意义，介绍公司情况，介绍各部门情况及负责人，同时公布下半年工作目标和工作计划。
下面的时间交给各部门负责人。
各部门负责人轮番登台介绍本部门成员，最好以此种方式，比如:“这是客户部最具有活力的美女-__”，然后__登台跟大家打招呼，用最幽默最具代表性的语言自我介绍，包括工作职责，兴趣爱好等，目的是让大家对自己留下深刻印象。
部门成员全部介绍完毕后，负责人描述本部门工作职责，日常工作情况，结合成员展开，同时找出最能代表本部门工作情况或未来期望的词语或句子作为本部门的代号(此代号可以作为互动游戏中口号)。
第一部分:培训(每个部门时间控制在15分钟，Q2、然后所有人迅速两两配合，将主持人说的部位挨在一起;3、没有找到配合人的责备淘汰;4、当队伍剩余人数是偶数时，（支持人）要充当人数;5、剩余最后的两个人胜出。
注意：为防止两个人串通，一致配合，在（主持人）充当人数时，要粘住其中一个，拆散他们。
附3：室外拓展训练1、欢乐起航，团队组建，风采展示2、拓展项目：百舸争流3、拓展项目：燃烧卡路里4、拓展项目：神笔马良5、大合影公司团建活动方案2活动主题“促团结、增友谊”活动时间考虑到x月份天气寒冷，不便开展大型室外活动，为了增进部门员工之间的沟通，缩短领导与员工之间的距离，提供一个良好的沟通平台，拟定于__月__日下午六点至晚九点在公司多功能厅举办“促团结、增友谊”酒会活动。
团建活动方案(最新7篇)
团建活动方案（最新7篇）为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展，常常要根据具体情况预先制定方案，方案的内容和形式都要围绕着主题来展开，最终达到预期的效果和意义。
怎样写方案才更能起到其作用呢？下面是牛牛范文整理的7篇团建活动方案，亲的肯定与分享是对我们最大的鼓励。
团建策划方案篇一一、活动主题强学风，促教改，构建班、团一体化建设新模式二、活动时间20XX年10月20日至20XX年11月20日三、主体活动1、优秀主题团日活动活动主体：20XX级团活动小组20XX级团支部活动流程：悬挂条幅，号召开展基层团建活动团支部上交活动策划书，根据活动策划书团建部进行有重点的跟进，团支部积极开展团活动并做好团活动的宣传工作。
做好活动总结，并开始着手准备优秀团日活动的申请。
2、新老班级、团支部换届工作活动主体：学生会团建部活动流程：收集大一至大四班级、团支部信息，做好班团干部信息统计表并写好学院班级团支部换届工作报告，上交校团委组织部及学生工作处。
3、科学规划团支部建设活动主体：20XX级团支部活动流程：根据“五有”优秀团支部和“四好”红旗团支部的标准各团支部制定团支部发展规划，开展团支部交流会，由各团支部的团支书、组织委员、宣传委员进行交流探讨及时总结交流信息与宣传工作。
4、开展创先争优活动活动主体：学生会团建部团建活动方案。
新生进行创先争优的鼓励及指导。
5、扎实开展班团干部、团员的培养教育工作。
（校团委、学生工作处联合对百名20XX级新生团支部书记、班长进行培训）6、开展专职团干部“走进基层青年，团干部恳谈日活动。
（结合我校实际撰写高质量调查报告）7、开展好《青年思想引导大纲》转化工作。
（撰写《某某某学院大学生思想引导案例》，案例要包括引导内容、引导目的、核心观点、引导路径、活动案例等内容）四、具体要求：（一）突出主题、形成合力：1、通过在活动中的紧密配合与协调工作，调动学生会成员的积极性，提高工作效率、加强团队意识。
公司团建活动策划书模板9篇
公司团建活动策划书模板9篇通过策划书可以介绍自己展示自己，只有制定好策划书，才能规范的完成工作，怎样制定好的岗位策划书来吸引投资呢？下面的内容是为大家整理的公司团建活动策划书模板，希望本文能为您的工作和生活提供助力！公司团建活动策划书模板篇1为益于员工身心健康，锻炼大家的身体素质，提高团队的凝聚力，加强员工的沟通与交流，丰富员工的业余文化生活，培养顽强奋斗、勇于拼搏的优良品质。
根据大家的商议，将4月份移动分公司团建活动定为：明阳天下团建营。
时间定为：周六，早上7点—下午2点。
活动的主要内容是：参观游览水帘洞、金龟出海、雄鸡峰、观音石等处景观。
参与人员：公司全体员工，共计六人，每人按50元的标准，共计300元。
在团建活动中，明阳天下团建营提醒一定会加强安全工作的重视，提醒大家在行车和参观游览中注意各项安全事宜。
并带好旅游常备药品：晕车药、创可贴、胃舒平、六神丸、紫药水等。
团建活动完之后，会把活动中的所感所想、身心体会，以图文并茂的形式，上传到OA中和大家一起分享。
白河峡谷介绍白河峡谷位于北京市怀柔区境内，白河漂流是目前北京地区唯一的天然河漂流，距北京市90公里，主要以白河漂流、水上闯关、树上拓展、真人CS等项目为特色，白河漂流是供人们旅游，休闲，度假的好去处。
这是一处原始风貌保存相当完整的自然峡谷，与永定河宫厅山峡和拒马河峡谷并称“京都三大峡谷”，而白河峡谷因其壮丽的风景，更有“百里画廊”的美誉。
此外在谷中还有一个类似“雅鲁藏布大峡谷”的雄壮景致“云台揽胜”，更是值得为之走上一遭。
白河峡谷是一处原始风貌保留相当完整的自然峡谷，被形容为“百里画移动图片廊”。
峡谷沿途道路险峻，村落相对稀少，因此，适宜做富于探险精神的自然探索游。
从延庆县的白河堡水库大坝的东北方向进入峡谷，便可领略峡谷的风貌。
近百米高的悬崖如利剑将波涛滚滚的白河劈开巍峨的明代长城在山间蜿蜒伸展，两岸峭壁林立，山泉汇成浩荡的激流，大自然的奇异景色令人颇感震撼。
公司团建活动方案模板
公司团建活动方案模板为了确保活动顺当进展，时时须要预先打算活动方案，活动方案是整场活动的战略，可以为活动指明方向。
那么什么样的活动方案才是好的呢?下面是我为大家整理的公司团建活动方案模板，盼望大家喜爱。
公司团建活动方案模板篇1一、活动主题百因必有果，团队得有你和我。
二、参与人员公司全体人员三、活动目标1、活泼团队气氛，加强团队协作，2、提升个人素养，开掘自我潜能，3、缓解工作压力，感受公司关心，4、增加员工归属，丰富企业文化。
四、活动时间20__年__月__日(周六)五、活动地点__六、活动形式1、上午：随机分组，以组为单位进展各种素养拓展竞技活动。
2、下午：自由成组，休闲消遣为主游玩，自由支配时间，自主选择嬉戏。
3、素养拓展与休闲消遣相结合的形式。
七、留意事项1、要求全体员工踊跃参与，无特别状况不得请假。
2、培训时必需严格遵守培训规那么和公司有关纪律，严禁脱离团队擅自行动。
3、参与培训时必需穿运动鞋，着装简洁适合运动，女士请不要穿裙子。
4、如患有不适于参与剧烈运动疾病人员应事先通知培训组织者，以作统一支配。
5、请保持训练区域的干净，产生的垃圾或废物请随身带走，自觉爱护环境卫生。
6、参与活动的人员要保管好自己的珍贵物品，如丧失、损坏，后果自负。
7、发扬团结友爱，相互协助的团队精神，遇到困难及紧急状况时，要相互照顾。
八、活动嬉戏1、抢凳子：嬉戏规那么：打算N张凳子，围成圈，选出N+1个人来参与嬉戏，一起先大家都站成一个更大的圈，顺着一个方向不停地走，当听到“抢”的口令时快速找凳子坐下，没有凳子的要表演节目。
然后再削减一张凳子，接着嬉戏……直到最终只有一人胜出为止。
奖品名称：待选奖品类型：待选2、找零钱。
嬉戏规那么：一句话说明白：男生代表5毛，女生代表1元(反着也行)，主持人喊出详细钱数，金额抱团取胜。
运用场景：有必须场地空间的培训，或者户外，须要跑来跑去，主持人最好佩戴小蜜蜂，或者备上喉糖。
需留意：可依据男女生人数的差异，人为设置稀缺资源，造成抢抢抢的局面。
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公司团建活动策划方案模板【7篇】公司团建活动策划方案模板【篇1】一、训练背景及目的由于公司规模日益扩大，新进职员随之增多，为加强新、老职员之间的情感沟通，培育职员的责任意识、沟通意识、创新意识和团队合作意识，打造一支优秀的队伍，经公司争论准备开展此次户外拓展训练。
二、训练目标1、树立主动沟通的意识，学习有效团队沟通技巧。
2、打破成规，重新端详自我，增加创意思维力气。
3、增进职员相互认知和理解，提高团队的信任和宽容。
4、熔炼团队精神，加强团队分散力，树立合力制胜的信念。
三、拓展训练纪律要求1、训练时必需严格遵守玩耍规章和公司有关纪律，严禁脱队擅自行动。
2、参加训练时必需穿运动鞋，着装简洁适合运动，女士请不要穿裙子。
3、请保持训练区域的洁净，产生的垃圾随身带走，呈现文明风貌。
4、原则上不允许请假。
四、拓展训练详细方案1、参训人员：公司全员2、活动时刻：8月16日3、就餐支配4、物资预备5、费用预算公司团建活动策划方案模板【篇2】一、活动目的通过拓展活动来拓展企业人员的潜能，提升和强化个人心理素养，关怀企业人员建立高尚而尊严的人格；同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间，下级与上级之间，职员与职员之间唇齿相依的关系，培育整体作战的全局意识和合作精神，提高团队绩效，激发出团队更昂扬的工作热诚和拼搏创新的动力，使团队更富分散力。
二、预备时刻、地点、费用1、时刻：____年__月__日（星期天）2、地点：深圳南澳西冲仙人掌海滩3、标准：__元/人（暂按100人核价）现有人员__X4、公司购买饮用水：__元____支/人__100人=__X元费用合计约：__X元/人____X人+__X元饮用水费+____元晚餐费=____X元带家属费用自理。
费用包括：1）50座来回交通费2）培训费（专业教练执教）3）器械费4）培训场地使用费5）西冲景点门票6）一正餐（8菜1汤）7）快艇登岛8）优秀的导游服务费9）横幅特不赠送：精致旅游帽一顶、矿泉水每人一支、旅游意外险10万、横幅一条费用不含：个人消费项目三、活动内容准时刻支配7：20-7：30全咳嗽痹公司楼下集合7：30-7：35点名清点人数7：40准时动身9：00-11：30开头拓展项目活动（详见下表）12：00-13：30午餐14：10-15：30大伙儿可乘坐快艇前往美丽的情人岛15：30-17：30沙滩玩耍18：00-19：30晚餐公司团建活动策划方案模板【篇3】为促进部门、职员间沟通沟通，增进部门、职员间感情；增加职员中意度与归属感，激发职员的工作乐观性和热忱；丰富职员业余生活，呈现职员风采、提高职员文化修养，营造一种健康、和谐、旺盛氛围，同时进一步推动企业文化建设，形成良好的企业向心力，通过公司赐予的职员生日福利，切实体现公司对职员的关注、关爱、细心、用心。
公司让全部职员都感受到大伙儿庭的温和。
一、适用范围：二、适用人员：全体职员三、福利项目：1、生日贺卡：公司统一购买生日贺卡，贺卡上有对职员祝福字样及总经理亲笔签名，生日贺卡有行政部统一治理，在职员生日当天或前一天当面发给职员。
（也可通过其次项生日专栏方式）2、生日专栏：治理部开设生日专栏，每个月在一号公布本月生日职员的姓名、生日日期，并附上总经理签字的生日祝福。
3、生日礼品：职员生日当天发放生日红包，另外当月生日的职员集体参加由公司工会组织的生日Happy！4、生日活动经费：元/人。
四、责任部门：行政负责筛选职员生日的名单；工会负责相关费用的申请，集体生日物品的选购、礼物的发放，集体生日场地的支配并合影留念。
五、具体要求：1、行政部在每月25日前筛选下月生日职员名单（以身份证为准），并将相关费用和生日职员名单提交常务副总处审批。
2 、审批后的生日职员名单，行政部提早三天预备好生日贺卡或生日礼物，并于职员下班前送给职员并予以庆贺。
3、庆贺标准：一张贺卡、一份生日礼物、公司工会组织支配当月生日职员集体活动。
四、费用预算：按公司标准100元人（其中红包一份50元/人+职员活动经费50元/人）。
五、实施时刻：依照职员当月生日集体支配在当月的某个星期天。
六、活动方案将当月生日的职员名字粘贴在宣扬栏处，接着由公司的领导代表附上庆贺寄语当月集体生日的职员公司送上祝福寄语，同时在生日活动中全部当月生日的职员共同唱首生日歌。
活动一：组织职员踏春、秋游（依照季节及气候支配）活动二：组织职员一日游（如农家乐活动、风景采集、野炊、烧烤等）活动三：组织趣味性活动并有嘉奖（如学问竞赛、文娱活动、风采呈现、茶花会等）活动四：职员会餐（在用餐时添加些即兴表演和呈现节目）活动五：卡拉OK（唱到happy）活动六：组织职员看电影通过上述福利活动能够让职员有个更好更放松的状态去放飞心情，让职员感受到公司的关爱与温和，同时公司通过工会组织的一系列活动能零距离的接触到职员，也能够了解到每位职员的工作、生活状态以及每位职员的特XXX，对往后公司组织活动、文化起到更有力的推动作用。
公司团建活动策划方案模板【篇4】一、活动主题:彰显青春魅力尽展社团风采二、活动目的:为了喜迎元旦，丰富校内文化生活，更好地向宽敞师生呈现社团魅力风采，扩大各个社团的阻碍力，促进我院社团朝向更蓬勃、更缤纷、更光明的方向进展。
三、举办单位:主办:共青团河南工程学院委员会承办:院社团联合会协办:全院各个社团四、参与团体或人员:全院社团及各系师生均可参加。
五、晚会时刻:12月28日（暂定）六、活动地点:同学活动中心大礼堂七、晚会前期宣扬:由院广播站进行为期1——2周的宣扬，并由宣扬部进行出板宣扬，活动当天发入场券对外进行扩大宣扬力度。
八、晚会流程:1.晚会入场过程中，播放轻音乐及播放社联及社团的宣扬片（ppt）2.开场舞3.由晚会主持人宣布本次晚会开头4.主持人介绍本次晚会到场的嘉宾及到场的社团和其负责人5.主持人请团委老师等致开幕词。
6.文艺汇演正式开演。
主持人按预先介绍的节目单向观众报节目，在报节目之前，主持人先介绍表演该节目的社团的概况，语言应精炼（该介绍内容由各社团供应，社联办公室统一编排）各社团观众应成方阵在会场就座，当主持人介绍该社团时起立向全场观众致意，以便观众更好地了解熟识该社团，以宣扬社团文化并在中间适当穿插互动环节，送出小礼品。
7.文艺汇演结束后，全体演职员作人员到舞台上共唱“难忘今宵”或其它歌曲，并拍照留念。
8.演员谢幕9.由主持人宣布晚会圆满结束九、人员支配:办公室:负责预备活动策划书和调度统筹本次晚会要紧的指挥调度工作，分工支配等。
外联宣扬部:1、在本次活动中负责接待工作，并整体地统筹实行策划方案，应对本次晚会进行摄影，并上传至社联网站进行宣扬。
2、要紧负责为本次活动拉赞助，募集到确定的资金，同时乐观对个联谊，宣扬社联，为本次晚会筹借必要的设备等。
文化消遣部、体育竞技部、社会公益部、理论科技部:要紧负责节目的编排，演练工作，对节目的监督考核。
以及晚会中节目的挨次。
财务部:要紧负责本次晚会活动经费的预算、物品选购、财务治理等工作.各部门协作办公室人员的，布置会场，维持会场秩序，清理睬场等。
注:全体社联人员都应当协作办公室人员的整体支配，以大局为重。
各部部长对各自工作负有直截了当责任，必需尽职尽责。
十、活动日程支配:A前期各社团节目彩排、筛选、日程支配。
总负责人:李梦沙田彦亮李中杰李亚云a第一次彩排12月01日7:00—9:00教室6j101b其次次彩排12月10日7:00—9:00活动中心c第三次彩排12月18日2:00—4:00大礼堂（老师看）注:期间排练:社联各部正、副负责人2个分不监督其各社团节目进程每晚同学活动中心2楼7:00——9:00B前期宣扬工作（包括邀请函的发放）岳李方王龙孙燕搏彭东亮a:场外条幅宣扬b:院广播站宣扬c:板报宣扬d:青年嘹望报社和高校生通迅社宣扬C:晚会当日会场设计及舞台布置负责人:焦飞行何营营闫玲1后幕设计（略）2嘉宾席、各社团成员以及方块队形式就坐3晚会开头前夕，放幻灯片，并有主持人作简要介绍各社团状况4道具的支配及演员秩序注:幕布设计应突出本次活动主题。
以青春飞扬，庆祝元旦为要紧基调。
D:晚会当晚人员具体调度:a:负责接待各院校到会嘉宾、签到:办公室b:会场秩序维护、气氛协调:体育竞技部（8人）c:后台演员秩序维护、签到:闫玲（4人）d:更衣室人员:李亚云班晓兰（2人）e:泡泡机、冷烟火{2人}f:烟雾机:（1人）g:音响、话筒（2人）h:灯光室（2人）i:调音室（2人）j:开闭幕机（1人）k:道具组:魏晓伟杜婷婷（8人）l:各部信息联络协调人员:岳李芳王建峰曹昕（3人）m:开门守门:杜留杰（6人）n:前二门检票:袁书平（4人）o:摄影:岳李芳李丹丹（2人）p:主持人:待定（1人）E:晚会后会场卫生:社联全体人员F:建议晚会表演当天中午:到校内东主干现场发票。
G:晚会全部物品清单（见财务部物品清单）公司团建活动策划方案模板【篇5】活动目的：体现公司人本主义，增加职员归属感；丰富职员思想及生活，增加沟通、沟通及合作力气。
活动方式：1、人力资源部在职员生日当天早上10：00平常，以公司名义发送贺卡或E—mail庆贺职员生日。
2、依照职员人数2—3个月定期进行职员集体生日活动（具体活动祥见方案，职员能够依照自个儿的选择来确定生日活动的内容，特不讲明的是如参加生日公益活动的职员将能够获得公司1天的带薪假期）。
3、每月5日前人力资源部将在公司食堂公布当月寿星榜（生日职员名单）。
活动方案：职员生日活动共分为户外、室内及公益活动三种：一、户外活动：1、职员生日活动方案之户外系列一：郊游主题：职员集体生日会目的：增加职员归属感，丰富职员生活，增进各部门职员沟通了解方式：由自愿报名领队的1名总经理带队，外出郊游（周末一天时刻），选择离公司2小时以内的旅游景点，参加人员可爬山划船有奖玩耍等集体活动地点：农家乐等参加人数：40人左右（可1—3个月过生日职员合并一起做）费用：60—80元/人总费用：2400—3200元具体内容：进行爬山或打牌等休闲玩耍竞赛，给获奖队伍颁奖职员团建活动方案（九）：目的：体现公司的人文关怀，推动公司企业文化建设，增进职员间的相互沟通，以及对公司的归属感，让职员过一个有意义的生日party。
主题：__之家第__季度职员生日party。
时刻：每季度举办一次，具体时刻为每季度的其次个月其次周周六下午15：00-17：00。
地点：职员活动室。
参加对象：当季度生日人员，公司领导以及各部门负责人。
活动支配：1、领导或主持人发言对生日职员的祝福，对他们的工作表示感谢;2、领导发放生日贺卡;3、一起唱生日歌，许愿，吹蜡烛，切蛋糕等;4、吃蛋糕、相互沟通、小玩耍等;5、生日抽奖礼物（买各种价值同等左右，但为不同的礼物，制造一些期盼和惊喜）。