县委宣传部内部管理制度
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一、工作制度
1、坚持正确的政治方向和舆论导向，坚持贴近生活，贴近群众，贴近实际，服务县委、县政府的中心工作和三个文明建设。
2、积极钻研业务，提高业务能力，规范言行举止，严守宣传纪律。
3、严格遵守作息时间和请假制度，有事暂时离岗，应与同事打招呼，半天以内向股室负责人请假，一至三天向分管副部长请假，三天以上向部长请假，请长假由部长办公室研究批准。
4、保持积极向上的精神状态和严肃认真的工作作风，工作积极主动、不拖拉、不推诿，按时按要求完成本职工作。
5、分工合作，团结互助，诚实待人，和谐相处。
二、财物制度
1、宣传部经费(含专项经费)由秘书股统一管理，所有开支报销凭证由分管财经领导一支笔签批。开支报销凭证需经手人、证明人、签批人3人签字。
2、开支报销凭证应在费用开支发生后30日内办理签报手续。如部经费紧张不能及时列支，应先到秘书股登记，由秘书科按时间先后视轻重缓急予以列支。
3、500元以内开支须先报分管财经领导同意，500元以上开支须先报部长同意，未经同意擅自开支，不予报销。
4、严格遵守现金管理规定，2019元以上开支一律采取现金支票或转帐支票结帐。
仅供参考5、购入固定资产7日内纳入固定资产明细帐，防止固定资产流失。
6、规范原始支出凭证管理，杜绝白条入帐。
7、规范票据管理，严格执行发票领用、登记和核销手续。
8、来客膳宿由秘书股统一安排，实行对口接待。乡镇来客用膳原则上安排在机关食堂，接待所需物品由秘书股统一安排。
三、用车制度
1、车辆由秘书股统一管理，擅自用车所产生费用自行负担。
2、各股室用油发放油卡，定量供应，超出部分自行负担。
3、用车原则上需提前一天通知秘书股，秘书股根据公务的轻重缓急统筹安排。
4、未经分管财经领导同意，各股室不得擅自借车、租车，否则所产生费用不予报销。
5、驾驶员应根据派车时间要求按时出车和返回，凡未经秘书科安排出车作为驾驶员擅自用车处理。
6、车辆实行定点维修，驾驶员发现车辆需维修时应先报秘书股，经批准后才能进行维修，凡车辆大修，要经分管财经领导同意后才能进行，车辆维修费用由秘书股统一结算，严禁擅自购置配件或先维修后报告。
四、会议制度
1、部长办公会。部长办公会一般每半月召开一次，特殊情况随时召开。会议由常委部长主持，副部长参加，秘书股长列席(记录)，另视会议研究议题吸收有关人员参加。部长办公会主要研究县委、政府和市委宣传部的重要工作部署的贯彻落实，研究部内重点工作安排，研究全县宣传文化工作，研究宣传文化系统干部队伍建设等事宜。
仅供参考2、部务会。部务会一般每月召开一次，特殊情况随时召开。部务会由常委部长主持。副部长和科室负责同志参加。部务会主要研究讨论业务工作，由各科室通报近期工作完成落实情况，提出下一阶段的工作打算。
3、职工大会。职工大会一般每月召开一次，特殊情况随时召开。职工大会由常务副部长主持，部全体职工参加。职工大会主要传达省、市、县有关会议精神，总结上一阶段工作，部署下一阶段工作。
4、宣传口例会。宣传口例会逢双月上旬召开。由常务副部长主持，县直宣传口一级单位主要负责人和本部副科级以上干部出席，有关二级单位的主要负责人列席。宣传口例会主要由宣传口单位负责人汇报上阶段工作进展及落实情况，研究布署后阶段工作。
5、宣传委员例会。宣传委员例会逢单月上旬召开。由常务副部长主持，各乡镇宣传委员和本部副科级以上干部出席，各乡镇宣传干事列席。宣传委员例会主要由宣传委员汇报上阶段工作进展及落实情况，研究布署后阶段工作。
6、新闻宣传例会。县委中心报道组和新闻单位成员每月集中开一次调研会，各乡镇及有关单位的骨干通讯员，逢双月开一次调研会。新闻宣传例会主要通报上阶段上稿情况、研究报道要点、通报对全县新闻单位的新闻督查情况，并研究布署全县新闻宣传工作。
五、学习制度
1、坚持每周四下午学习制度，坚持党支部“三会一课”制度，并做学习考勤和记录。
2、采取集中学与自学相结合，做到重点内容集中学、基本内容各自学、难点内容共研讨。每人每年学习笔记不少于1万字。
3、发挥理论联系实际的学风，把学习同政治形势联系起来，同本职工作联系起来，同自己的思想实际联系起来。
仅供参考4、秘书股结合当前形势，围绕中心工作，确定学习内容和重点，并负责组织学习和检查。
团县委机关管理各项规章制度
团县委机关管理各项规章制度
一、机关考勤制度
1、机关考勤主要为上下班考勤。
2、上下班考勤实行工作日4次签名制度，上午8：15签到、11：30签退,下午上班以前签到、下班以后签退，签到时间根据机关工作时间调整。由办公室负责考勤，每月汇总公示。
3、考勤纪律。
（1）机关干部不得无故缺勤，不得代签，不得连签。
（2）因事不能出勤签到，应提前请假，既不请假又不签到的视为缺勤，漏签、迟到、早退亦视为缺勤，连签者视1个工作日缺勤。
（3）月累计缺勤达3次者不予汇总并取消评优资格，视情节给予单位内部通报批评，情节严重的在团内通报批评。
二、例会学习制度
1、每周一上午为例会时间，每周三、五8：30-9：30为集体学习时间，具体内容由会议主持人根据实际情况和机关干部学习计划确定，加强党风廉政建设相关内容的学习,如单位有其他安排另行通知。
2、对因特殊情况不能参会、学习的同志，应提前向单位请假，例会学习内容重要的，缺席人员必须进行补会。
3、例会学习期间，办公室电话转移值班，所有人员必
须暂停一切工作，按时参加机关例会学习。
三、工作制度
1、具体工作的开展采取部室分工和临时交办以及重点工作、重大活动临时分工等形式抓落实。常项工作由各部室根据分工所担负的职责自主自觉开展；临时交办事项由单位根据实际情况调度；重点工作、重大活动采取主管部室首问负责制，需要基层承担或自主开展完成的工作采取包片负责制度，要求各机关干部对包片负责的单位做好调研，了解情况，与基层打成一片，指导基层及时高效地完成工作任务，并形成一定的报告和体会。
2、各部室牵头开展的会议、主题活动、重要工作等完成后，要及时起草宣传通讯稿，交由宣传部进行宣传之后，进行记录备案。全体机关干部都要重视新闻宣传工作，形成人人都是通讯员的工作局面，广泛、正面、积极地宣传团内各项工作。
3、建立工作日志，将每天工作计划及完成情况记入日志，例会将工作开展情况进行总结、汇总、上报，由办公室及时汇总各人工作完成情况，并由单位进行评价，作为阶段综合评价的重要依据。
某县关工委工作制度模版
第 1 页 共 4 页 某县关工委工作制度模版
工作制度模板
第一章 总则
第一条 为了加强某县关工委的组织和管理工作，提高工作效率和质量，确保各项工作有序进行，制定本工作制度。
第二条 本工作制度适用于某县关工委的机关和下属单位。
第三条 某县关工委是县委领导的下属工作部门，主要负责关注和服务退役军人、军队家属、国防动员和后备力量的教育和培训工作。
第四条 某县关工委的工作原则是依法履职、实事求是、务实高效、服务为先。
第五条 本工作制度是某县关工委的基础性、总体性文件。
第六条 各级机关和下属单位可以根据实际情况，在本工作制度的基础上制定具体实施办法。
第二章 机构设置
第七条 某县关工委的机构设置如下：
（一）主任一名；
（二）副主任若干名；
（三）办公室；
（四）组织人事部；
（五）宣传部；
（六）培训部； 第 2 页 共 4 页 （七）离休干部服务中心；
（八）其他职能部门。
第八条 机构设置的调整需要经过相关部门的批准。
第九条 各职能部门的工作职责：
（一）办公室：负责日常事务管理、文件报送、会议组织等工作；
（二）组织人事部：负责人员招聘、考核、薪资福利等工作；
（三）宣传部：负责宣传关工委的工作，组织公众教育和宣传活动；
（四）培训部：负责退役军人等人员的培训和教育工作；
（五）离休干部服务中心：负责对离休干部的服务和管理工作；
（六）其他职能部门：根据需要设立，负责具体的工作领域。
第三章 岗位职责
第十条 某县关工委的主要岗位职责如下：
（一）主任：负责关工委的领导和决策工作；
（二）副主任：协助主任工作，并代行主任职责；
（三）办公室主任：负责办公室的管理和协调工作；
（四）组织人事部负责人：负责组织人事工作；
（五）宣传部负责人：负责宣传工作； 第 3 页 共 4 页 （六）培训部负责人：负责培训工作；
（七）离休干部服务中心负责人：负责离休干部服务工作。
第十一条 具体岗位职责可以根据各部门的需要进行调整和补充。
县委机关办公室日常事项规章制度
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县委机关办公室日常事项规章制度
单位：______________________
部门：______________________
日期：______年_____月_____日
第 2 页 共 6 页 县委机关办公室日常事项规章制度
为确保县委机关正常的工作秩序，现制定本县委机关日常有关事项管理办法。
一、基础设施管理
1、县委办公室责任
①负责县委机关办公楼亮化工程的管理；
②负责县委机关绿化工程的管理；
③负责县委机关楼面的粉饰、维修；
④负责县委机关办公楼公共部分（走廊、厕所）的水暖、灯具的更换和使用安全；
⑤负责县委机关南楼的四楼会议室、三楼会议室、候谈室的日常管理作用及使用安全（防火、防盗）；
⑥县委机关用电由县委办公室统一协调并负责到电业部门办理交费，电费由各部门按所分担的部分各自承担；
⑦负责县委机关刷车泵的管理，县委机关以外的司机不准到县委机关使用刷车泵刷车；
⑧县委机关办公楼悬挂横额和垂楼条幅必须经县委办公室同意，以免损坏亮化工程的有关设施；
⑨县委机关招待所、食堂、岫岩会堂的基础设施日常管理使用及使用安全（防火、防盗）由县委机关服务中心具体负责。
2、各部门责任
①负责所属办公室内的暖气维修、使用安全；
②负责所属办公室内的灯具、开关、插座等的维修、使用安全；
第 3 页 共 6 页 ③顶楼的部门发现屋面漏水要及时通知县委办公室，以便及时维修；
④共用部分的墙壁粉饰由县委办公室统一组织协调，费用由各部门按使用面积的多少各自承担，具体事情一事一议。
二、环境卫生管理
1、县委办公室责任
①负责本部门办公室（领导办公室、工作人员办公室）的环境卫生；
②负责南楼的公用部分卫生；
③负责南楼三楼、四楼会议室、候谈室的卫生；
④负责北楼厕所、楼梯、楼梯对应的走廊部分的环境卫生，玻璃的清洁；
⑤负责南院、北院夏季的环境卫生；
⑥负责南院的冬季清除积雪任务；
县委宣传部党务公开工作实施方案
县委宣传部党务公开工作实施方案
为认真落实《关于肥西县党的基层组织党务公开工作的实施意见》（肥办[2011]97号）文件精神，不断加强党内民主建设，切实增加党务工作的透明度，县委宣传部结全实际，制定本实施方案。
一、实行党务公开的指导思想、基本原则和目标要求
（一）指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以加强党的先进性建设和提高党的执政能力建设为主线，坚持围绕中心、服务大局，党要管党、从严治党，进一步加强党组织民主政治建设，规范党组织工作运行机制，强化对领导班子和党员领导干部权力运行的监督和制约，最大限度地扩大党员群众对党组织工作的知情权、参与权、表达权和监督权，促进党务工作制度化、规范化、民主化，不断增强党组织和党员队伍的凝聚力、创造力和战斗力，推进科学发展、促进社会和谐，为我县“科学发展当先锋，全国百强争先进，率先建成全省城乡一体化小康模范县”提供有力的政治保证。
（二）基本原则
党的基层组织党务公开工作要坚持有利于构建和谐的党群干群关系，有利于促进经济社会发展，有利于党的建设三个“有利于”标准，抓住重点，把握原则，确保公开“不跑题”、“不走偏”。 1、真实透明原则。坚持从实际出发，根据本单位实际情况确定相应的公开内容，增加透明度，确保公开真实有效。
2、突出重点原则。针对不同类型、不同层次党组织的特点和各自的职能要求，确定相应的公开内容和形式，区别对待，各有侧重，提高党务公开的针对性和有效性。
3、依法依规原则。严格按照有关法律法规和党章、党的方针政策以及其他党内法规进行公开，努力使党的基层组织党务公开工作规范化、制度化。
4、统筹兼顾原则。要把党务公开与政务公开、村务公开等有机结合起来，相互促进、相互补充、协调运转。
5、开拓创新原则。按照以党务公开促政务公开、带村务公开的思路，针对党内外不同层次的党员、群众，基层党务公开要与党组织的自身实际相结合、与党员群众的要求相结合，积极探索推进党务公开工作的新方法、新平台、新机制，不断丰富公开内容，灵活公开形式，真正推进基层党务公开工作深入开展。
宣传部的职责是什么
宣传部的职责是什么
宣传部的职责是什么【篇1】
宣传部是县委主管全县意识形态方面工作的综合职能部门。其主要职责是：
一、贯彻执行中央和盛市、县委有关意识形态方面的方针政策，制订全县宣传文化、精神文明建设工作的总体规划并组织实施。
二、负责组织党的中心任务和路线、方针、政策的宣传，国际国内形势的宣传;负责指导，组织和协调对全县经济社会发展战略、重大经济政策、重大经济活动的宣传;代管县文学艺术界联合会，并在政治方向和方针政策方面实施领导;会同有关部门负责对群众进行思想教育工作。
三、负责组织、指导全县各级党组织理论教育、学习、宣传、研究工作;会同有关部门做好党员、干部的教育工作。
四、负责舆论导向，规划和宏观指导精神产品的生产和文化艺术工作，保证党的文艺方针政策的贯彻执行;代管县文学艺术界联合会;把握正确舆论导向，做好县内新闻媒体、县外媒体的联系、协调，掌握研判舆情信息，为县域经济发展提供积极舆论支持。
五、宏观指导、部署企业的思想政治工作，负责企业单位思想政治工作人员专业职务评定、考核和培训工作，指导全县职工思想政治工作的开展。
六、负责全县精神文明建设工作的规划和组织实施;负责组织、协调、指导和监督全县各类群众性精神文明创建活动;承担全县精神文明建设指导委员会办公室的日常工作。
七、指导和协调、组织对外宣传工作;并协调有关部门做好外来记者到我县采访报道的管理工作;做好全县宣传制品的审批工作;检查督促全县对外宣传纪律的执行;策划组织大型外宣活动。
八、总结经验、反映情况，为县委决策提供依据。完成县委和上级宣传部门交办的其它工作任务。
宣传部的职责是什么【篇2】
党委宣传部长的职责，是根据宣传部的职责任务，全面负责宣传部的领导工作。具体职责是：
一、主持制定全校师生员工政治理论和形势政策的学习教育计划；草拟校、院两级中心组的学习计划，做好学校中心学习组的秘书工作，协助学校中心学习组组长实施学习计划和有关总结及向上汇报工作，检查个基层党委中心学习组的学习情况。
公司宣传工作管理制度范本(四篇)
第1页共15页 公司宣传工作管理制度范本
一、总则
第一条为了进一步加强公司宣传工作，增强宣传工作时效性、针对性、规范性，及时反映公司工作开展情况，加强对外宣传力度，更好地为各级领导决策和指导工作提供服务，特制定本办法。
第二条公司宣传工作包括内部宣传和外部宣传，内部宣传载体主要有公司内部刊物、相关培训、宣传栏、公司____及各类会议宣讲等形式。外部宣传载体主要有电视、平面媒体、广播及网络等。
第三条宣传工作宗旨。展示各项工作成就，挖掘特色亮点工作，提供科学决策依据，树立公司良好形象。
第四条宣传工作的原则与要求。全面、准确、及时，实事求是，亮点突出。
第二章工作机构
第五条成立宣传工作领导小组，公司总经理任组长，成员由各分管副总、部门主管、各部门兼职宣传专员及人力资源部相关人员组成。人力资源部负责日常工作类信息的收集、筛选、加工、发布和公司大型会议、重要活动的宣传报道工作，向新闻媒体报送信息和新闻稿件、在网络上公布相关情况和新闻。公司各部门要加强对宣传工作的重视，设置兼职的宣传工作专员，负责将部门内部稿件校稿、收集、整理和报送人力资源部。
第六条各部门主要履行以下职责： 第2页共15页 1.建立健全渠道畅通、反映灵敏的宣传网络，做好新闻素材的收集、筛选、加工、传递和反馈等日常工作；
2.开展工作调查研究，针对本部门在发展创新中的新情况、新问题、新思路、新作法，及时写出有分析、有见解的专题调研信息；
3.对开展的重点工作和特色工作总结、提炼，及时写出主题鲜明的新闻报道。
第三章宣传渠道及方式
第七条公司目前宣传工作主要是内部宣传和外部宣传为主，内部宣传是指
通过创办公司内部刊物《____》及相关培训、授课等方式进行宣传，主要反映的是公司内部动态、经营业绩、员工动态等方面的信息。外部宣传是指通过网络、电视、广播及各类平面媒体对外宣传公司的企业文化、经营业绩、人才理念、公司战略等方面的信息。
第八条员工投稿要求如实的反应公司的各种动态，能积极的反应员工在工作和生活中的各种正面思想和意识，有上进心，能激发出部门工作的热情，鼓励员工之间相互学习。各部门员工要保证投稿的质量，禁止敷衍应付。
部门权力内控机制建设工作方案
部门权力内控机制建设工作方案
部门权力内控机制机制建设工作计划
部门权力内控机制建设工作在工作中方案
为深入贯彻落实中共中央宣传部《建立健全惩治和廉政文化防范腐败体系
201*－
201*年工作规划》、省委反腐倡廉制度体系框架构建年的部署和县委关于进一步深化部门权力内控协调机制建设的意见，进一步促进部门权力在制度约束下规范、透明、高效运行，加快构建惩治严打和预防腐败体系，推动泰州体育全面发展，特提出如下意见：一、指导思想
按照改革创新、惩防并举、统筹推进、重在建设的要求，牢固树立预警机制在先，防范在前和“最大限度地减少腐败滋生的土壤和条件”、“最大限度地减少干部群众犯错误机会”的工作理念，通过清理职权、优化流程、预控廉政风险，努力形成管理体制确权、科学分权、公开亮权、实时监控的部门权力运行机制，建立并不断完善体育系统的预防腐败体系。
二、工作目标
贯彻落实全县部门权力内控机制建设工作建设会和全县党风廉政扎实推进工作会议精神，以制度确权为基础，以生态学分权为核心，以未公开亮权为关键，以对权力进行有效制约和实时监控为目标，着力构建内控文化理念培育机制、反腐倡廉风险源点排查机制、分析预控持续进一步改进机制、工作推进考核考评机制，使我中心广大党员干部特别是领导干部增强廉政风险防范意识，使权力运行透明、规范、高效，形成部门自我发现环境问题、自我纠正、持续改进的廉政建设内生机制，进一步完善决策权、执行权、监督权既相互阻碍又相互协调分权的权力运行机制，从而最终实现从源头上预防博尔赫湾和减少腐败。三、工作内容和制订步骤
1、把内控机制建设宣传教育纳入党风廉政建设教育年度计划，通过专题培训、讲座辅导和交流研讨儿童教育等多种形式，广泛政治宣传开展宣传者内控机制建设的目的、意义，消除少数党员干部职工去除思想上存在的盲目自信、手中无权与己无关、小过无大碍等错误认识，增强干部职工自我查找经营风险风险、自我防范风险、参与内控机制建设规划的意愿和主动性，构筑领导干部高度重视、群众积极参与、上下全面风险管理呼应联动的内部控制文化氛围。2、制定活动方案，扎实开展“四个一”工作（4月10日前）召开领导班子会议，研究制定活动实施方案，切实以“领导干部熟悉风险控制、全体党员干部认同内控”为目标，着力解决内控意识淡薄、纪律松驰、制度缺损、监督乏力等问题。继续重点抓好“四个一”：一是讲一堂“加强内控协调机制建设，防范廉政风险”专题党课；二是安排一次内控机制建设风险控制专题学习活动；三是运用典型案件，开展几次内控警示教育活动；四是开展一次“我为内控机制建设建言献策”活动。（二）清理行政职权，优化权力运行流程（5月10日前完成）1、清理行政职权。根据法定第二阶段职责对所行使的权力进行全面清理。清理的范围包括：（1）行政许可权；（2）行政处罚权等。各处室要按照各自所应该承担处室的职责，对清理后的各项警政权力逐一进行确认，并注明涉密的不公开项目。各项行政权力清理已经完成后，由领导小组对立法机构权力清理工作结果进行评议，提出修改或补充的意见并进行最后审定。
最新宣传工作的岗位职责 宣传部的工作职责和工作内容
最新宣传工作的岗位职责 宣传部的工作职责和工作内容
宣传部工作职责 篇一
在学院的领导下，院学生会宣传部是一个全面性的部门，是学生会重要的部门之一，既能发挥成员各自所长，如书法、美术、设计等方面，又能体现同学们的相互合作精神，更加能在实践中学到不同的知识，积累工作。
宣传部的工作主要是负责院里举行的活动的海报宣传，宣传横幅和布告栏的使用管理等，还有开展一系列的宣传教育活动，协助各部门的工作。为了更好地完善院学生会宣传部的。为了配合学生会搞好各种宣传工作和开展各种宣传教育活动，现拟定学生会宣传部的规章制度：
一、凡学生会全体成员参与的活动，通知到的干事必须准时参加，不得缺席，如有特殊情况须填写打印，并提前通知主席团。
二、要保持办公室的清洁，宣传物品用完后要及时放回原处，清扫场地，爱惜宣传物品，不得浪费破坏，如有其他部门或学院组织要借用宣传部物品时，不得私自借用，须得到主席团的批准，并要做好登记工作。
三、如果各部门举办活动需要宣传海报，则至少活动前两个星期告知我们部门，以便安排工作。
四、海报如果有特殊要求需要提前通知，否则按一般海报绘制；海报张贴地点如果没有特别要求则默认为二区食堂宣传栏及系北楼。
五、如果活动需要宣传展板，则需提前向主席团申请，由我们部门按实际绘制难度及可行性最终确定是否使用，另外我部门只负责展板的绘制，安放、归还等工作由申请部门承担。
六、活动横幅的置办及张贴由我们部门负责，各部门如需宣传横幅，则写好横幅内容交予我们部门，横幅所需费用由各部门活动经费中支出。
宣传部岗位职责 篇二
（一）紧紧围绕院党委、团委的中心工作，积极宣传党的基本路线、方针、政策和上级有关决议，加强对广大团员青年的政治宣传和思想教育；
（二）多方面、多渠道、经常性的了解团员青年的思想状况和要求，正确分析和解决存在的问题并及时向上级部门反映；
【整改报告】县委宣传部关于巡察整改进展情况的报告
【整改报告】县委宣传部关于巡察整改进展情况的报告
尊敬的县委领导、巡察组组长：
我是县委宣传部整改工作小组组长，感谢领导和巡察组成员对我们工作的指导和帮助。自整改工作启动以来，我们积极响应，认真落实巡察组意见建议，针对整改任务，提出全面、细致、务实的整改措施，以确保各项任务完成质量。
一、整改措施落实情况
整改工作开始以来，宣传部高度重视工作，全员参与，确保整改措施落实到位。我们针对巡察组提出的问题和建议，选派专门的工作小组进行整改。在措施落实过程中，我们时刻关注进展状态，及时调整改进，确保目标明确，整改有效，成果实在。目前已完成的整改措施如下：
1.改进工作流程，加强管理。我们流程标准化，制定工作制度，并进行统一管理。拟定各项工作流程及规程，加强对相关责任人和流程执行情况的监督。同时，通过内部轮岗及定期检查等措施，加强员工素质培训，提高对岗位职责的认识和责任心。
2.完善工作机制，提升营销质量。根据巡察组意见，我们优化宣传部工作模式，明确任务周期，完善责任分工，严格执行营销流程，有效提升了营销质量。同时，我们与其他部门建立联动机制，细化配合流程，加强对外传播效果监测，实现宣传与服务的融合。
3.深入开展学习教育，提高党性操守。我们重视党风廉政建设，开展一系列学习教育活动，增强党员干部的党性意识和纪律观念。组织组内成员参加党课，加强宣传部党员队伍建设，严格执行“四风”整治工作，切实提高党员干部的廉政意识和党性觉醒。
4.加强工作宣传，提升群众的获得感。我们通过各种媒体的广告宣传和宣传手册、地方宣传等多种方式，向社会广泛宣传宣传部的改革进展情况，增强了社会公众对我们的认同和支持。
二、存在问题及任务目标
虽然我们在整改过程中取得了一定的成绩，但由于整改措施有限，存在的问题还比较突出，主要有：
1.部门内部管理不够严格，人员素质还需要提高；
2.宣传部对外部门的主动沟通及传导不足，协作还需提升；
新闻宣传报道工作联席会议制度
新闻宣传报道工作联席会议制度
Prepared on 22 November 2020
化隆县新闻宣传报道工作联席会议制度
为不断提升化隆宣传报道工作水平，加强县委、县政府各部门、县直各单位和各乡镇新闻宣传报道工作的联系，宣传好化隆在政治、经济、文化、社会等各项领域取得的新进展、新成就、新思路，根据工作实际，制定新闻宣传报道工作联席会议制度。
一、联系单位
县委办、人大办、政府办、政协办，县纪委，县委组织部、政法委、统战部、财政局、民政局、农业和科技局、交通局、教育局、住房和城乡建设局、林业局、水利局、卫生和食品药品监督管理局、人力资源和社会保障局、文化体育广播电视局、县发展和改革局、经济和商务局。
二、组织领导
县新闻宣传报道工作联席会议实行领导小组负责制，联席会议领导小组组长由县委常委、宣传部长担任，副组长由县委办、政府办主任及县委宣传部分管副部长担任，联席会议办公室设在县委宣传部，由宣传部分管副部长担任办公室主任，组成人员名单附后。
三、主要职责
(一)联席会议办公室职责
l、负责联席会议的组织、联络和协调工作，定期研究化隆县新闻报道工作，制定工作意见，保证新闻报道交流工作畅通。
2、学习中央和省委关于宣传思想文化工作的方针、政策；传达省委、地委、县委关于宣传报道工作的要求，提出贯彻落实意见。
3、督促联席单位履行工作职责，落实联席会议确定的事项。
4、积极协调相关媒体和联席单位，按宣传报道重点高质量地开展全县新闻宣传报道，不断地宣传化隆，展示化隆。
(二)联席单位职责
1、根据县委、政府的工作部署和各联席单位的工作特点，提出新闻宣传报道的意见和建议，每月月底前向联席会议办公室上报开展新闻宣传工作情况和下月新闻宣传报道重点内容。
2、认真承办联席会议商定的有关事项和新闻宣传报道工作的具体工作，主动配合宣传部门和新闻媒体开展工作。