护理带教心得体会(通用10篇)

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护理带教心得体会

护理带教心得体会

护理带教心得体会护理带教心得体会1我在临床工作了二十多年,真正做带教老师只有两年,在这两年的带教过程中,我的体会还是颇深的,过去不专管带教,遇到实习同学或新毕业的护士,虽然会尽我所能指导她们完成临床工作,这仅限于当时、当日、当人的工作而已。

自从我当上了科里真正的带教老师后,从思想上、行为上都有所转变,由于带教工作就不仅限于当天的工作了,而是要对全体在门诊需要带教的护士负责任,要使她们不但能顺当的通过护理部的每年、每月的正常考核,还要使他们成为一名真正的合格护士,特殊是合同制护士还要通过两年一签的考核关,这样的考核不光是理论学问、操作技术的考试,还包括工作看法、工作阅历、思想品德等等,因此我认为作为一名合格的带教老师的责任是荣耀而艰难的,下面我从几个方面谈一下我对带教老师的熟悉。

1、首先带教老师应具备优良的品德,具备高尚的医德、师德,要喜爱护理事业,以救死扶伤为宗旨,具有全心全意为患者服务的意识,工作中随时随地以身作则,既要有言传又要有身教。

2、具有较丰富的护理专业学问,在带教的过程中带教老师要用清楚、明确、流畅的语言表达出带教内容,带教的内容要丰富不枯燥,对被带教护士提出的问题能清楚的解答清晰,使被带教的护士有爱好学习,比方在抽血的过程中,不但要讲解抽血的留意事项还要讲解抽血的方法和一些小窍门,在换药室要讲解一些如何了解患者当时的心理,并依据患者的心理赐予相应的护理以及如何削减患者痛苦的方法等。

3、要具有娴熟的操作技能,在带教的过程中带教老师对每一项操作都能娴熟把握才能赢得被带教护士的佩服和信任,要随时随地讲解操作方法和操作技巧,讲过之后还要提问,对回答不出来的要重复讲直到清晰娴熟为止。

4、要有良好的沟通力量,有的护士因刚来医院会消失紧急、恐惊心理,担忧做不好工作,带教老师就要因人施教,比方有一个刚来的护士因对我们医院的护理不熟识总怕做不好,可越是有这样的心理越简单出错,我就针对她的问题赐予了相应的指导,当她因某一项操作使患者不满足时我没有当着患者的面批判她,而是在私下里用和气的语言指导她,使她有了被敬重的感受,从今工作起来就得心应手了。

护理带教老师心得体会范文集

护理带教老师心得体会范文集

护理带教老师心得体会范文集护理带教是护理教育中非常重要的一环,通过护理带教老师的指导和培训,护理学生能够更好地学习和掌握护理技能,提高自己的临床实践能力。

在多年的从教工作中,我积累了丰富的护理带教经验,并对这一角色有了更深刻的认识和体会。

在本文中,我将分享一些我在护理带教工作中的心得体会。

首先,我深刻意识到护理带教是一项需要耐心和关爱的工作。

护理学生的学习进程各异,有些学生可能需要更多的时间和指导才能掌握某些技能,而有些学生则可能天生擅长护理工作。

作为护理带教老师,我们需要耐心倾听学生的问题和困惑,给予他们足够的时间和空间去实践和提高。

同时,我们也要关爱每一个学生,理解他们的个性和特点,激发他们的学习兴趣和动力,帮助他们走向更好的护理职业发展。

其次,我始终坚持以身作则,做学生的榜样。

作为护理带教老师,我们要具备良好的专业素养和职业道德,要求自己不断学习和提高。

在教学过程中,我努力将理论知识与实际操作相结合,注重培养学生的临床思维和实践能力。

我会亲自示范操作技巧,并通过实践练习的方式引导学生去模仿和实践。

我相信,只有我们自己具备了科学的知识和技能,才能够更好地指导学生,培养他们成为优秀的护理人员。

此外,我还重视与团队合作的精神。

护理带教工作不是一个人的事情,而是需要整个团队的配合和支持。

在带教过程中,我会与科室其他护士进行良好的沟通和协作,共同制定护理带教计划和方案,相互支持和共同进步。

我鼓励学生之间互相学习和交流经验,在团队中共同成长。

最后,我认为护理带教是一项充满挑战和成就感的工作。

通过与学生的交流和指导,我们能够看到他们从一个懵懂的新手逐渐成长为优秀的护理人员,为病人的健康和生命贡献自己的力量。

这种成就感是无法言表的,也是我坚持护理带教工作的动力来源。

总之,护理带教是一项重要而有挑战的工作。

作为护理带教老师,我们需要有耐心和关爱,以身作则,团队合作,并享受这份工作带来的成就感。

我相信,只有通过我们的努力和付出,我们才能培养出更多优秀的护理人才,为社会健康事业做出更大的贡献。

护理带教老师心得体会集

护理带教老师心得体会集

护理带教老师心得体会集护理带教老师是医院中负责指导和培养护理学生的重要角色。

通过多年的实践和教学经验,我深深体会到护理带教老师的重要性和责任感。

在这里,我将分享我作为护理带教老师的心得体会和经验,希望对其他护理师和护理带教老师有所帮助。

首先,作为护理带教老师,我们要时刻保持学习的心态。

医学和护理学都是不断发展的领域,新的知识和技术不断涌现。

作为护理带教老师,我们要不断更新自己的知识,并将最新的理论和实践应用于教学中。

只有这样,才能保证我们的教学内容与时俱进,让学生不断获得新的知识和技能。

其次,我们要关注护理学生的个体差异,采用个性化的教学方法。

每个学生的知识水平、学习能力和学习风格都有所差异。

作为护理带教老师,我们要了解每个学生的特点,采用适合他们的教学方法。

对于学习能力较弱的学生,我们可以提供更多的辅导和指导;对于学习能力较强的学生,我们可以提供更多的挑战和机会。

通过个性化的教学方法,我们可以更好地激发学生学习的积极性,提高他们的学习效果。

此外,护理带教老师还要注重实践能力的培养。

护理学是一门实践性很强的学科,学生的实践能力直接关系到他们的职业发展。

作为护理带教老师,我们要注重培养学生的实践能力。

在教学中,我们要引导学生积极参与临床实践,让他们亲自操作、亲自感受。

同时,我们要及时给予学生反馈和指导,帮助他们发现和解决问题。

通过实践,学生可以更好地掌握护理技能,增强其实践能力。

另外,护理带教老师还要注重职业道德的培养。

护理师是与患者直接接触的医疗人员,他们不仅要具备扎实的医学和护理知识,还要具备高度的职业道德。

作为护理带教老师,我们要注重培养学生的职业道德。

在教学中,我们要着重强调护理师的职业责任和职业操守,引导学生树立正确的医德和护理伦理观念。

同时,我们自己也要以身作则,做一个合格的榜样,给学生树立正确的职业道德引导。

最后,作为护理带教老师,我们要在教学中注重培养学生的团队合作能力。

现代医疗是一个团队工作,护理师在医疗团队中起到了重要的作用。

护理带教心得体会(精选5篇)

护理带教心得体会(精选5篇)

护理带教心得体会(精选5篇)护理带教篇1我在临床工作了二十多年,真正做带教老师只有两年,在这两年的带教过程中,我的体会还是颇深的,过去不专管带教,遇到实习学生或新毕业的护士,虽然会尽我所能指导她们完成临床工作,这仅限于当时、当日、当人的工作而已。

自从我当上了科里真正的带教老师后,从思想上、行为上都有所改变,因为带教工作就不仅限于当天的工作了,而是要对全体在门诊需要带教的护士负责任,要使她们不但能顺利的通过护理部的每年、每月的正常考核,还要使他们成为一名真正的合格护士,特别是制护士还要通过两年一签的考核关,这样的考核不光是理论知识、操作技术的考试,还包括工作态度、工作经验、思想品德等等,因此我认为作为一名合格的带教老师的责任是光荣而艰巨的,下面我从几个方面谈一下我对带教老师的认识。

1、首先带教老师应具备优良的品德,具备高尚的医德、师德,要热爱护理事业,以救死扶伤为宗旨,具有全心全意为患者服务的意识,工作中随时随地以身作则,既要有言传又要有身教。

2、具有较丰富的护理专业知识,在带教的过程中带教老师要用清晰、明确、流畅的语言表达出带教内容,带教的内容要丰富不枯燥,对被带教护士提出的问题能清晰的解答清楚,使被带教的护士有兴趣学习,比如在抽血的过程中,不但要讲解抽血的注意事项还要讲解抽血的方法和一些小窍门,在换药室要讲解一些如何了解患者当时的心理,并根据患者的心理给予相应的护理以及如何减少患者疼痛的方法等。

3、要具有熟练的操作技能,在带教的过程中带教老师对每一项操作都能熟练掌握才能赢得被带教护士的佩服和信任,要随时随地讲解操作方法和操作技巧,讲过之后还要提问,对回答不出来的要重复讲直到清楚熟练为止。

4、要有良好的沟通能力,有的护士因刚来医院会出现紧张、恐惧心理,担心做不好工作,带教老师就要因人施教,比如有一个刚来的护士因对我们医院的护理不熟悉总怕做不好,可越是有这样的心理越容易出错,我就针对她的问题给予了相应的指导,当她因某一项操作使患者不满意时我没有当着患者的面批评她,而是在私下里用和气的语言指导她,使她有了被尊重的感受,从此工作起来就得心应手了。

护理实习生带教工作心得体会(3则)与护士实习感悟6篇

护理实习生带教工作心得体会(3则)与护士实习感悟6篇

护理实习生带教工作心得体会(3则)与护士实习感悟6篇护理实习生带教工作心得体会(3则)(篇一)每月初,我们科室都会迎来一批新的实习护士。

我作为泌尿外科的带教干事,负责她们的带教工作。

作为过来人,我深刻体会到护士实习生活的重要性,所以每次都会认真做好这项工作。

带教第一周,是实习护士要了解科室特点的一周。

一般我都会向她们讲述科室的常见病种、科室人员组成、病房特点,以及科室物品的摆放位置,让她们有个初步印象。

随后,为她们安排一对一的带教老师。

带教老师一般都是高年资护士,护理经验丰富。

我还会向实习生示范铺备用床和尿道口护理操作,并指导她们进行练习。

而在专科护理理论方面,护士长会安排我们科室高年资的龚利千老师讲解科室的重点病种肾结石患者的护理,详细讲解该病种的病因、临床表现、手术方式、并发症和术前术后的护理等。

第二周,我会抽出一个下午的时间,做一次中心吸氧和持续膀胱冲洗的操作示范。

在持续膀胱冲洗的操作上,我会重点讲解该项操作的适应症、操作流程和意外情况的处理。

而在专科理论方面,护士长会安排高年资的胡岭峰老师向她们讲解前列腺增生患者的护理。

第三周,我会让她们尝试做PPT,带领她们进行一次护理查房及业务查房,并指导完成护理病历的书写。

第四周,实习生要进行理论考试和操作考试,我会安排并监考,并将这些记录档案。

带教工作繁琐而有意义。

我想只要注重实习生的思想教育,因材施教,引导学生了解专科护理特点,将理论和实践相结合,加重护理制度的学习,一定能真正把实习护士带教好。

(篇二)为适应新的护理教学改革,提高实习护士在临床工作中学习和解决问题的能力,使之理论与实践相结合,也是她们走出校园,迈向神圣的“白衣天使”工作岗位的第一步。

因此临床实习是培养护生的关键阶段,如何针对现代护生的特点,制定相应的带教计划,是我们面临的现实问题,根据我院的教学情况,在带教实习中探索出了一套有效的方法,取得了较好的效果,现将实践和体会总结如下。

护理带教老师心得体会大全(3篇)

护理带教老师心得体会大全(3篇)

护理带教老师心得体会大全作为一名护理带教老师,在多年的教学经验中,我积累了很多心得和体会。

以下是我总结的一些教学心得,希望对其他护理带教老师有所帮助。

一、重视教育方法和手段的运用1. 激发学生的学习兴趣:在教学过程中,我发现激发学生的学习兴趣非常重要。

可以通过丰富多样的教学方法来激发学生的学习兴趣,如案例讨论、问题解决、团体活动等。

激发学生的学习兴趣能够提高学习效果,使学生更加主动地参与学习。

2. 灵活运用教学手段:在教学过程中,要根据学生的实际情况和学习需求,灵活运用各种教学手段。

可以通过讲授讲解、实践操作、讨论交流、角色扮演等多种形式进行教学。

灵活运用教学手段可以增加教学的趣味性和互动性,提高学生的学习效果。

3. 创设良好的教学环境:一个良好的教学环境对于学生的学习效果具有重要的影响。

在教学中,要创设安静、整洁、温馨的教学环境,给学生提供良好的学习氛围。

可以利用多媒体教学设备、实训室设施等,丰富教学手段,为学生创造良好的学习条件。

二、注重实践操作和实际应用1. 实践操作是学习的关键:在护理专业的教学中,实践操作是学习的关键。

学生通过实际操作,能够更深入地理解和掌握相关知识和技能。

因此,在教学中,要注重实践操作的环节。

可以通过实验、模拟病例、实际患者的观察护理等,将理论知识与实践操作相结合,提高学生的实际操作能力。

2. 培养学生的实际应用能力:护理专业的教学目标不仅仅是传授知识,更重要的是培养学生的实际应用能力。

在教学中,要注重培养学生的实际应用能力,使学生能够将所学知识和技能应用于实际护理工作中。

可以通过实际案例的分析讨论、临床实习及实训活动等,提高学生的实际应用能力。

三、关注学生的个性差异和需求1. 尊重学生的个性差异:每个学生都有其独特的个性和特点,作为护理带教老师,要尊重学生的个性差异。

在教学中,要根据学生的个性和特点,采用不同的教学方法和手段,满足学生的学习需求。

要注重培养学生的个性发展,鼓励学生发挥自己的优势,积极参与学习。

护理工作心得感悟(优秀10篇)

护理工作心得感悟(优秀10篇)护理工作心得感悟篇1护理带教工作是每个带教老师义不容辞的责任。

要在临床实践中不断补充知识,培养实事求是的科学态度,养成严谨的科学作风和勇于开拓进取的素质,才能成为社会需要的护理人才。

现对一年来护理带教工作总结如下。

一、培养学生的创新意识创新意识是创新素质培养的前提。

因为创新素质表现为善于发现问题,求新求变,积极探索的心理趋向。

创新意识包括强烈的创新激情、探索欲、求知欲、好奇心、进取心、自信心等心理品质,也包括具有远大的理想,不畏艰险的勇气,锲而不舍的意志等非智力因素。

在临床实践教学中,教师要善于激发学生对自己教学的兴趣,确立自己教学内容的吸引力。

在教学中注意根据所授内容设疑、提问和求新,激发学生向上进取的精神和创造力。

二、注意理论联系实际,培养学生综合能力必须从护理的实际工作出发,树立高的标准,并将该标准加以细化,以便执行。

此后,根据树立的标准落实具体的要求,以求实、严谨的态度,贯穿带教工作的始终。

在要求明确,讲解清晰,确认学生能胜任的情况下,鼓励、督促学生大胆操作,放开手脚,给她们独立锻炼的机会;同时,要注意对其操作进行评价与总结,对操作中出现的问题及时指出,及时加以解决。

护理临床教学最忌脱离临床实际照本宣科。

要结合临床实践典型病例,还要更新知识,掌握国内、外新的学术动态,介绍新技术、新疗法,继承和发扬并重,讲授每一堂课,都应把新概念交代清楚,深入浅出,有重点、有步骤地讲解,并着重讲解与其他几个疾病的鉴别。

这样,学生记忆起来比较深刻。

三、注重教学实践,选择适当的教学方法采取晨会交接班、护理查房、业务学习、操作训练等多种形式进行临床教学,随时提问和检查,如出现差错,带教老师及时进行分析和总结。

实习结束后,按各科室的特点,带教老师对护生进行操作及理论测试、签好实习生鉴定;护生将实习生鉴定和每月的实习情况写1篇心得体会或总结交护理部,同时按“优、良、中、差”对带教老师进行评价,护理部根据护生对带教老师的带教方法、反馈的意见,作为对科室和带教老师年终的考核内容之一;以便针对性地指导带教工作,建立真正的个性化、人性化的师生沟通。

护理实习带教心得总结

护理实习带教心得总结护理实习带教心得总结(3篇)护理实习带教心得总结(3篇)护理实习带教心得总结第一篇:手术室是医院的重点科室,其工作特点是:业务面广,技术性强,无菌要求非常高。

对于手术室新护士的培训也尤其重要。

近年来,我们对手术室带教工作从带教目的、方法、内容及考核方面进行分析与总结,以更好地进行带教工作。

现总结报告如下。

1、带教目的带教老师的素质直接影响护生的思想工作作风,因此,带教老师必须具备良好的综合素质和丰富的医学、护理知识,在传授知识与技能的同时,注意服务态度的熏陶。

按照新进护士评估表的要求,培养新进护士的责任感和主动性,提倡奉献精神。

2、带教方法护士带教心得5篇心得体会,学习心得2.1、每日讲小课,每课有提问。

为每个新进护士安排固定的带教老师。

带教老师根据教学大纲安排每日讲课内容,详细讲解将要配合的每台手术的过程,使新进护士掌握课本以外的知识,边学边用。

讲课力求精、细、重点突出,并每课有提问。

有目的的教学方式使新进护士很快地熟悉手术室的基本业务,了解各岗位的不同职责。

2.2、带教老师操作,边做边讲每一台手术,随时讲解手术的配合,从准备器械与敷料、铺无菌器械台、整理器械,到手术野范围与无菌区的护理、各类器械的正确摆放与传递。

2.3、新进护士与带教老师一起操作。

新进护士跟随带教老师参加1~2台手术后,初步了解并掌握了一些基本手术配合技能和操作,此时,带教老师边操作边讲解,每传递一种器械,带教老师做示范,新进护士重复。

2.4、新进护士操作,带教老师监督根据教学大纲要求让新进护士自己独立完成一些简单的手术。

手术中及时纠正错误操作。

手术后再总结整个手术过程。

3、带教程序3.1、介绍科室环境及各项规章制度,了解各班人员职责。

了解常用的器械仪器的名称以及存放位置,介绍一般工作流程及工作性质。

3.2、逐步掌握各项规章制度,强化常见无菌技术操作,无菌单铺置的基本原则和方法,逐步掌握消毒灭菌有关知识,如无菌物品的监测方法,监测标准等。

护理带教心得

护理带教心得
在护理带教的过程中,我深刻体会到了其中的价值和意义。以下是我对护理带教的心得体会:
一、重视个性化教学
在进行护理带教时,我发现每位学员的学习方式和接受能力都有所不同。因此,在教学过程中,我会根据不同学员的特点和需求进行个性化教学,采取不同的教学方法和技巧,让每位学员都能够理解和掌握护理技能。
二、注重理论与实践相结合
在护理带教中,我注重让学员将理论知识与实际操作相结合。除了讲解护理理论知识外,我还会组织学员进行临床实践操作,让他们通过实际操作加深对知识的理解,并掌握实际护理操作技能。
三、鼓励学员参与讨论和分享
在教学过程中,我鼓励学员参与讨论和分享自己的看法和经验。这不仅能够激发学员的学习兴趣,也能够促进学员之间的交流和互相学习,提高学习效果。
四、及时反馈和指导
我会及时对学员的学习情况进行观察和评估,给予积极的反馈和指导。对于学员在学习中的问题和困难,我会耐心指导和帮助他们解决,让他们在学习中不断进步。
五、耐心细致
在护理带教过程中,我会以耐心细致的态度对待每一位学员。无论学员的水平和能力如何,我都会给予他们足够的关心和帮助,让他们在深刻体会到了自己在教学中的不足和不足,也逐渐形成了自己的一套教学理念和方法。希望能够在今后的护理带教工作中,不断提升自己,为更多护理学员的成长与进步尽一份力量。
六、持续学习和改进
作为一名护理带教者,我深知自己也需要不断学习和改进。我会不断地学习新知识、新技能,提升自身的教学能力;同时也会不断总结和改进自己的教学方法,以提高教学效果。
七、尊重学员
每一位学员都是独立的个体,我会尊重他们的个性和学习方式,不会对学员进行人身攻击或者贬低。我认为尊重是建立良好师生关系的基础,也是高效教学的前提。

护理实习带教总结(精选3篇)

护理实习带教总结(精选3篇)护理实习带教总结篇1摘要:目的为了使护理实习生在较短的实习期内,以最快最好的方法,理解和掌握危重病学科ICU护理工作的重点和难点,提高护生对危重病患者的整体观察和抢救应急能力,为社会培养高素质的护理人才。

方法一对一护理带教,带教老师以身作则,言传身教,严格要求,科学带教。

结果带教老师帮助护生完成理论到实践的过渡,使他们能理论与实践相结合,尽快进入护士角色,成为高素质的护士。

结论临床实习带教是培养优秀护理人才的重要环节。

关键词:ICU;护理实习生;带教临床带教是护理教育的重要组成部分,是培养护理人才的关键阶段,临床教学质量的好坏直接影响所培养护理人员的素质高低[1]。

对于刚进入临床实习的护生来说,陌生的环境,尤其是集中了各种病情多变的急性危重患者,集中了众多的先进监护仪器,急救设备和生命支持装置的ICU病房,常会使他们在初到时感到恐惧,不知所措。

因此,如何使护生尽快消除恐惧,尽快进入工作,了解ICU患者的特点,使进入ICU的护生学到专科知识,危重症患者的观察及抢救配合能力,将所学理论知识与临床实践相结合,较好地完成临床护理实习,成了带教老师探讨的问题。

笔者将多年的带教体会总结如下。

1、注重带教老师的选择带教老师是护生的一面镜子,带教老师的一言一行所表现的知识水平、专业素质直接影响着护生的身心发展和教学效果,老师临床带教能力及质量的优劣直接影响护生的工作能力、学习态度和成绩,因而选择带教老师是很重要的一个环节。

带教老师应选择大专以上学历,护师以上职称或>5年工作经验,医德医风好,责任心强,慎独精神强,理论知识扎实,技术操作正规、熟练的老师进行带教。

2、了解实习护生存在的主要问题职业素养欠佳,理论知识不扎实,重技术操作、轻生活护理,缺乏与患者沟通交流的技巧,法律意识淡薄,专业思想不稳定[2]。

3、入科教育护生进入ICU后,必须做好入科教育,针对护生存在的主要问题进行教育,由护士长或带教组长负责。

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护理带教心得体会护理带教心得体会(通用10篇)我们从一些事情上得到感悟后,通常就可以写一篇心得体会将其记下来,这样有利于培养我们思考的习惯。

那么心得体会怎么写才恰当呢?以下是小编整理的护理带教心得体会,仅供参考,欢迎大家阅读。

护理带教心得体会篇1我在临床工作了二十多年,真正做带教老师只有两年,在这两年的带教过程中,我的体会还是颇深的,过去不专管带教,遇到实习学生或新毕业的护士,虽然会尽我所能指导她们完成临床工作,这仅限于当时、当日、当人的工作而已。

自从我当上了科里真正的带教老师后,从思想上、行为上都有所改变,因为带教工作就不仅限于当天的工作了,而是要对全体在门诊需要带教的护士负责任,要使她们不但能顺利的通过护理部的每年、每月的正常考核,还要使他们成为一名真正的合格护士,特别是合同制护士还要通过两年一签的考核关,这样的考核不光是理论知识、操作技术的考试,还包括工作态度、工作经验、思想品德等等,因此我认为作为一名合格的带教老师的责任是光荣而艰巨的,下面我从几个方面谈一下我对带教老师的认识。

1、首先带教老师应具备优良的品德,具备高尚的医德、师德,要热爱护理事业,以救死扶伤为宗旨,具有全心全意为患者服务的意识,工作中随时随地以身作则,既要有言传又要有身教。

2、具有较丰富的护理专业知识,在带教的过程中带教老师要用清晰、明确、流畅的语言表达出带教内容,带教的内容要丰富不枯燥,对被带教护士提出的问题能清晰的解答清楚,使被带教的护士有兴趣学习,比如在抽血的过程中,不但要讲解抽血的注意事项还要讲解抽血的方法和一些小窍门,在换药室要讲解一些如何了解患者当时的心理,并根据患者的心理给予相应的护理以及如何减少患者疼痛的方法等。

3、要具有熟练的操作技能,在带教的过程中带教老师对每一项操作都能熟练掌握才能赢得被带教护士的佩服和信任,要随时随地讲解操作方法和操作技巧,讲过之后还要提问,对回答不出来的要重复讲直到清楚熟练为止。

4、要有良好的沟通能力,有的护士因刚来医院会出现紧张、恐惧心理,担心做不好工作,带教老师就要因人施教,比如有一个刚来的护士因对我们医院的护理不熟悉总怕做不好,可越是有这样的心理越容易出错,我就针对她的问题给予了相应的指导,当她因某一项操作使患者不满意时我没有当着患者的面批评她,而是在私下里用和气的语言指导她,使她有了被尊重的感受,从此工作起来就得心应手了。

5、带教的方法要灵活多样,要有艺术性,要启发每一个护士多做、多练、多说,尤其是对操作不太熟练的、学的不太快的护士应给予多关注,如有一个护士由于性格内向,在最初的每次考试时都特别紧张总是考不好,为使其尽快赶上其他护士,我就给予了特殊关照,让她去带教其他的护士来锻炼她的表达能力,带教老师在一边看着,通过几次训练后她的考试成绩总能达到优秀,还有一个护士在人多的时候不敢说话,我们如果遇到有与其他科室有交流时就特意让她去,来锻炼她的胆量,所以这个护士在之后的工作和考试时就不胆怯了。

6、带教老师要有爱心、耐心,根据不同层次的护士制定带教计划,帮助每一个护士树立正确的人生观,鼓励她们多提问,耐心解答,当她们遇到不懂不会的问题时要热心地给予帮助,当她们受到委屈时要带其离开现场,给予安慰,当她们受到患者表扬时带教老师也要及时地给予表扬,以激发她们的成就感和荣誉感。

总之,作为一个带教老师不但自己要有扎实的理论知识和操作技能,还要不断的学习新的知识,还要有会做、会教的技巧。

护理带教心得体会篇2过多年的临床带教,积累了几点心得,愿与各位同行互相交流。

首选,带教方式要“个性化”。

要了解每个护生的个性特点,根据不同要求,因人而宜。

在带教时,我对所带教的护生做到先了解,评估,然后作出判断,初步拟定带教方案,在带教过程中,还要结合护生的具体实际情况,不断作出适当调整,确保护生能较好地完成实习任务。

其次,带教老师要以身作则,为护生树立起良好的学习榜样。

护生正处在学习的阶段,她们的思想行为具有较强的模仿性。

和蔼亲切的态度,规范准确的操作,得体的仪表,会给护生留下深刻的印象,而不认真的工作态度,不规范的操作,则会对护生造成不良影响。

再者,带教时要选择带教的良好时机,注意顾及护生的自尊心。

我的做法是:操作前先在治疗室了解护生对知识点的掌握,对操作中的重点和难点先作必要的讲解,到病人床前操作时,做到“放手不放眼”,必要时给予一定的协助,操作完毕后回到治疗室,再指出操作过程的不足。

这样的带教方式,既保障了病人的安全,又使护生学到了知识,得到了动手的机会。

另外,带教时还需把语言的技巧、安全意识、应对突发事件的能力等方面内容融入其中。

护理实习是护生步入社会的准备阶段,而应对各种困难的能力是护生日后工作及生活所必须具备的素质之一,对护生这方面能力的锻练就显得尤其重要。

在带教时,我时时要求护生以一名工作人员的身份去考虑问题,在问题面前,多向自己提出“怎么办”,促使护生积极思考,并从思考中学会解决问题的办法。

护理带教心得体会篇3临床实习是护理实践的主要形式,是护生向临床护士转变的过渡阶段。

护士从事的是一项特殊的工作,要求时刻要以高度的责任心和严谨的态度去面对工作对象。

而实习护士是我们的未来,我们的接班人,所以更应注重言传身教,采取适当的教学模式,以达到最好的效果。

现阶段的实习生大多是90后,医院护理很快会成为她们的天地,如何带教好90后,让她们成为这个行业的主宰力量,是我们必须要思考的问题。

我从事临床带教工作将近二十年,对90后护生的带教有一些心得,现在跟大家交流一下。

一、有计划地教学按照护理部教学委员会拟定的学习计划大纲,力求带教管理达到科学化、规范化、标准化。

二、入科教育,培养良好的职业道德护生入科后要详细向其介绍科室环境、布局及科室的专业特点、护理特点,治疗室、抢救药品、物品、设备的位置,科室医护人员和病人的情况等,使她们尽快熟悉工作环境,消除陌生感,增加信心,为学习工作打好基础。

大多数90后护生都是独生子女,不同程度存在怕脏、怕累、怕苦的现象,带教老师要让她们明白护士的基本义务和做一名合格护士的基本条件,在临床实习中,体会患者的痛苦,了解患者的心理感受,培养她们对患者有爱心、同情心和责任心。

三、一对一的带教方式带教老师要率先垂范、以身作则,并能以认真负责的精神,关系体贴的态度爱护学生,向护生传授知识和技能,随时为护生讲解护理原则和方法,在放手不放眼的情况下,有步骤、分阶段地让护生熟悉各项护理技术操作及护理文件的书写。

护生在老师的带领下,多问、多看、多练,多向老师请教,从而自觉获得知识,熟悉各班次的工作流程。

四、培养自信心,实行个性化教学护生都希望自己的工作得到别人的认可,带教老师面对她们的工作给予一定的肯定,并指出其不足之处,表扬她们在工作上的进步,这样可以增强她们的自信心,从而愉快的工作。

在带教过程中针对不同护生在劳动纪律、理论知识、动手能力以及心理素质、沟通能力、安全意识等方面的不同情况有针对性地实施带教计划,不断提高教学水平。

来我院实习的90后护生有专科生也有本科生,她们在护校时虽然学习了很多的书本知识,但社会实践能力差,视野不够开阔,虽充满自信但较为脆弱,渴望关注和帮助。

因此,在带教过程中应尽量关注护生的心理变化,多与其沟通交流,耐心地帮助她们答疑解惑。

五、培养护生自主学习的能力护理部组织在职护士进行护理查房、业务学习,及各项护理技能及急救知识演练时,要求每位护生也参与其中,并督促她们业余时间不断巩固学到的知识和技术,让她们自己从实践中去发现问题、解决问题。

六、护生写周记,发现问题及时解决要求护生准备笔记本,随时记录老师工作中教学的内容,并记录周记周一时上交以及时了解护生的思想动态,发现问题及时解决。

带教是一门艺术,对护生的一生有着深远的影响,带教老师只有不断完善自己,提高自身综合素质,才能在临床带教工作中培养出合格护生,使每位护生发挥自己最大的潜能,学习到更多的知识。

护理带教心得体会篇4培养学生的创新意识创新意识是创新素质培养的前提。

因为创新素质表现为善于发现问题,求新求变,积极探索的心理趋向。

创新意识包括强烈的创新激情、探索欲、求知欲、好奇心、进取心、自信心等心理品质,也包括具有远大的理想,不畏艰险的勇气,锲而不舍的意志等非智力因素。

在临床实践教学中,教师要善于激发学生对自己教学的兴趣,确立自己教学内容的吸引力。

在教学中注意根据所授内容设疑、提问和求新,激发学生向上进取的精神和创造力。

注意理论联系实际,培养学生综合能力必须从护理的实际工作出发,树立高的标准,并将该标准加以细化,以便执行。

此后,根据树立的标准落实具体的要求,以求实、严谨的态度,贯穿带教工作的始终。

在要求明确,讲解清晰,确认学生能胜任的情况下,鼓励、督促学生大胆操作,放开手脚,给她们独立锻炼的机会;同时,要注意对其操作进行评价与总结,对操作中出现的问题及时指出,及时加以解决。

护理临床教学最忌脱离临床实际照本宣科。

要结合临床实践典型病例,还要更新知识,掌握国内、外新的学术动态,介绍新技术、新疗法,继承和发扬并重,讲授每一堂课,都应把新概念交代清楚,深入浅出,有重点、有步骤地讲解,并着重讲解与其他几个疾病的鉴别。

这样,学生记忆起来比较深刻。

注重教学实践,选择适当的教学方法采取晨会交接班、护理查房、业务学习、操作训练等多种形式进行临床教学,随时提问和检查,如出现差错,带教老师及时进行分析和总结。

实习结束后,按各科室的特点,带教老师对护生进行操作及理论测试、签好实习生鉴定;护生将实习生鉴定和每月的实习情况写1篇心得体会或总结交护理部,同时按“优、良、中、差”对带教老师进行评价,护理部根据护生对带教老师的带教方法、反馈的意见,作为对科室和带教老师年终的考核注重临床实践,带好临床实习生学生最后阶段的毕业学习,是一个学生到护士成长过程中的一个特殊阶段。

学生经过3年的基础理论学习,具有一定的理论积累,但尚未实践,还未从1名学生走向护士,而这1年的毕业实习,将完成从学生到护士的初步转变,是关键性的1年。

进入社会,使学生从理论知识的学习转向工作能力的锻炼、课堂教学转向临床工作,接触患者家属及老师,这就要求处理好上述之间的关系,这就要求老师要经常与实习学生沟通,包括沟通思想、心理活动、业务提高、对待病人的态度等诸多方面,并指导学生将课堂学到的知识与临床结合起来。

比如观测血压,血压突然上升要注意高血压脑病、脑出血,血压突然下降要警惕脑血栓形成、急性肾衰竭等。

要综合分析,不能只看表面,应从整体出发注意鉴别,以患者每一个细微变化,观察病人集体的整体情况是一个护士的基本功,这要从实习时开始培养。

从日常工作的每件事抓起,在指导学生过程中,教师本身也是自我提高的过程。

同时,护士的职业道德要求中最重要的就是关爱病人。

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