培训学校招生工作计划篇一

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招生工作计划

招生工作计划

招生工作计划时间一晃而过,成已属于过去,新一轮的工作即将来临,是时候抽出时间写写工作计划了。

估计许多人是想得很多,但不会写,下面是店铺帮大家整理的招生工作计划,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

招生工作计划篇1一、园况分析本园现有班级6个,托班、小班、中班各一个,大班两个混龄班1个。

托班现有人数9人,满员人数15人;小班现有人数22人,满员人数25人;中班现有人数23人,满员人数25;大班每班现有人数16、17人,满员人数25人,二、预计招生人数托班预计招生6人;小班预计招生3人;中班预计招生2人;大班预计招生17人;另外需新增一个托班,预计招收幼儿15人。

托班、小班、中班、大班加新增班级共计招生人数43人。

三、招生措施1、通过网络。

在网站上发布相关信息进行宣传,将相关网站进行完善。

2、通过才艺表演进行宣传。

利用节日进行宣传活动:在“银座百货”进行演出活动;在“华联”进行演出活动。

由小、中、大班幼儿在商场内部进行演出,与此同时教师进行宣传和介绍活动。

四、与家长进行面对面的交流具体办法:到各小区、商场、超市进行宣传活动。

与小区的物业进行联系,可以张贴海报,可设专门咨询点。

注意事项:在与家长交流的内容要完整、准确的体现幼儿园的特色,并留下家长资料和联系电话。

事后与家长取得联系,以便确定其来园参观或参加活动的时间。

时间安排:各位教师可以根据自己的时间进行安排,如下班后、周六、周日等。

五、奖励办法1、教师向家长宣传我园并留下咨询家长的详细联系方法和资料的,每份资料奖励该教师xx元。

2、和家长取得联系后家长来园参观或参加活动的,来一位家长奖励该教师元。

3、家长带幼儿参观或参加活动后满意,并交费入园的,每入园一名幼儿奖励该宣传人xx元。

4、如果半内幼儿数量达到定额,则奖励该班教师xx元。

5、如果全园完成招生人数,达到定额,则奖励全体职工共计xx 元。

附:周边小区分布状况周一、周二去小区;周三、周四去小区;周五去小区;备注:每个小区连续去一个月,进行招生咨询活动。

2025年学校招生个人年度工作计划

2025年学校招生个人年度工作计划
三、工作措施及应对策略
1.针对目标区域进行精准宣传,制定个性化的宣传方案,提高学校的吸引力。
2.加强招生工作人员的培训,提升其专业素养和服务能力,确保招生工作的质量。
3.建立良好的沟通机制,及时解决考生和家长的问题,提高考生满意度。
4.加强与各地教育部门、高中等学校的合作,共同举办招生宣传活动,拓宽招生渠道。
2.建立有效的反馈机制,广泛听取考生和家长的意见和建议,不断提升招生工作的质量和满意度。
五、工作要求
1.对待工作认真负责,严格遵守招生工作的规定和流程。
2.注重团队合作,相互支持,共同完成招生任务。
3.不断提升自身专业素养,为学校招生工作贡献力量。
请各位同事按照以上计划和要求,共同努力,顺利完成2025年的招生工作。
2025年学校招生个人年度工作计划旨在提升学校的招生竞争力,实现招生数量的提升,并通过优化招生流程和提高服务质量,提升新生报到率和满意度。同时,通过加强学校与各地教育部门、高中等学校的合作关系,共同推动教育事业的发展。
请各位同事按照以上计划和措施,共同努力,顺利完成2025年的招生工作。
二、工作要点
1.数据收集与分析:收集历年招生数据、考生信息及竞争对手动态,进行深入分析,为招生策略依据。
2.招生宣传:制定全面的招生宣传方案,包括线上线下多渠道宣传,提高学校知名度。
3.政策制定与执行:根据招生政策,制定具体执行方案,确保政策落实到位。
4.考生服务:全方位的考生服务,包括报考咨询、校园参观、线上线下讲座等,增强考生满意度。
5.团队建设:加强招生团队培训与激励,提高团队凝聚力和执行力。
6.合作与交流:与其他学校、教育机构及社会各界建立良好合作关系,共享资源,共同发展。
三、工作进度安排

培训学校招生宣传活动方案(通用6篇)

培训学校招生宣传活动方案(通用6篇)

培训学校招生宣传活动方案(通用6篇)培训学校招生宣传活动方案1一、主题设计我们此次策划的目的就是宣传商专,吸引目标群体。

所以主题也将迎合目标群体的喜好。

我们的主题如下:1、针对学生家长:放心、安全、省钱2、针对学生本人:轻松、娱乐、锻炼二、项目设计我们的策划方案主要针对的是高中毕业生推出,因为我校是高职院校,招收的就是高中毕业生。

那如何让他们对我们的学校感兴趣,如何让他们不再有“门户”偏见呢?请看我们以下的项目设计:1、构想思路6月组织贵阳市市区及下辖三个县的高中(自愿原则)在商专进行为期一周的参观体验。

期间活动包括:参观商专本校区,南、北分校区,白云新校区;体验商专大学生活。

期间学校只提供吃、住,其余由自己承担。

如若学生自愿,还提供假期生活体验:兼职平台,免中介。

(限定名额100人)2、前期准备1)成立各负责小组:接待导游小组,后勤小组,外交通讯小组,新闻播报小组,财务小组。

在活动期间各小组各负其责,定要保持良好的秩序和氛围。

(小组成员尽量用学生会成员,自制力、组织力、应变力较强的本校同学)2)做好活动期间各种节目程序的策划,避免出乱子。

3、宣传方式1)“踩点”宣传。

即在过年后高三学子返校时,到校口头宣传,并填报志愿表。

2)网络宣传。

众所周知,最近网上有一段很火的视频:商专Style。

在视频中将商专的生活体现得淋漓尽致,我们在宣传的时候应充分利用。

并且网络宣传成本低,效果好,较为实用。

4、时间安排1)星期日下午17::00,清点人数,确定学生到齐。

18:00正式开始商专生活体验。

19:00准时收假。

2)星期一至星期二参观各校区。

期间早操、晚自习、宿舍打扫不得间断。

3)星期三观看社团风采展。

参观学生也可参与其中体验。

场地:操场。

4)星期四学生会、督导队等校级学生组织风采展。

参观学生也可参与其中体验。

5)星期五参观学生寝室文化大赛展示。

设有奖项。

6)星期六贵阳标志性场地一日游。

例如,黔灵山公园,人民广场等。

2022年招生工作计划范文(通用3篇)

2022年招生工作计划范文(通用3篇)

2022年招生工作计划范文(通用3篇)招生一般是指学校和培训机构招收新生。

一般来说,大学招生在每年的7月至9月举行。

通过全国统一高中考试,学校根据当年报考情况划定录取分数线,最终决定录取新生。

以下是为大家整理的关于2022年招生工作计划的文章3篇 ,欢迎品鉴!一、录取办法1、招生对象中等职业学校录取以中职初中毕业生居多,同时招生往届初中毕业生、未升学普通高中毕业生、城乡劳动者、除役士兵。

2、志愿填报办法中职初中毕业生,可以在毕业学校核对教育行政部门统一印制的志愿表,也可以轻易至中职学校报名者;往届初中毕业生、应当往届普通高中毕业生、城乡劳动者、除役士兵,可以抱持学历证明和身份证轻易至中职学校报名者。

填报高中阶段升学志愿,中职和普高同步进行,中职志愿分国家改革发展示范校(立项建设学校)、省级示范校、其他一般学校三类,三类学校各可填报1个志愿。

各初级中学要指导初中毕业生填报中职志愿,大力支持中职招生工作。

3、录取计划制定全市中职学校招生整体计划和市直学校招生指导计划;各县(市)区教育局应按比例和整体计划,制定各中职学校招生指导计划,在保证辖区内中职学校招生人数的基础上,输送15%以上的初中毕业生到市直中职学校;行业企业学校由学校根据市场需求,制定招生计划,报主办单位审批。

4、录取学校及专业经审核符合法规政策,凡具备中职招生资格的职业院校及专业,将在《湘潭日报》公示,公示的学校及专业允许在本市招生。

5、投档登记注册各校录取的学生,持录取通知书、本人身份证或户籍簿,按学校有关要求办理报到、注册手续。

初中毕业生(或同等学历)就读中职,学制一般为三年;普通高中毕业及以上学业水平(或同等学力)的学生就读中职,学制以1年为主;允许中职在读学生分阶段(6年内)完成学业。

6、中高职贯通录取根据省教育厅湘教通[20xx]144号《关于开展中高职衔接试点工作的通知》精神,鼓励并支持职业院校开展中高职衔接试点工作。

中高职衔接实行单独招生定向培养,学生完成中职阶段学习任务后,通过单独招生考试,成建制进入相应高职学院学习,单独编班进行培养。

民办培训学校工作计划和目标(三篇)

民办培训学校工作计划和目标(三篇)

民办培训学校工作计划和目标(三篇)民办培训学校工作计划和目标篇一1.组织架构:按照布局合理、功能清晰、信息畅通的要求设计组织架构。

根据实际情况,拟设办公室、学生培训部、教师培训部、教务部、拓展部、网络部(最终以组织架构方案为准)。

2.制度建设:抓好管理制度建设,积极推进民主科学决策。

建立人事、财务、薪酬、会议、考勤、资产、学习等制度,形成责权利相结合的科学管理体系,确保各项工作按章办事、规范运作,确认学院高效运转。

3.团队建设:走自我培养与外部引进相结合的道路,初步建立人才培养模式。

重点是引进管理人才和专业人才。

在管理人才方面,要引进,要整合。

专业人才方面,年底有20名专职讲师(其中优秀讲师5名),30名兼职讲师。

4、课程建设:加强研究,借用外脑,形成自有品牌课程。

一是邀请行业专家联合开发自有的“青年领袖训练营”课程;二是学习引入ptt国际专业讲师课程和职业指导课程;三是与知名高校和企业家开发创业商学院课程。

5.舆论宣传:加强与高校和媒体的合作,通过工作说明会、教育峰会等形式,塑造学院的良好形象,扩大政治影响力,初步形成具有一定社会知名度的学院品牌。

北斗是指明方向的标志,学院培养的将是在高校就业创业指导工作中指引学生方向的人,因此叫“北斗导师工程”。

这是一个杠杆工程,教育效果的体现、教育变革的推进、教育水平的提升、根本不在于学生,而在于教师。

培养一名好学生只培养了一个人,培养一名好教师就培养了一群人。

“北斗导师工程”面向全省各高校就业、创业指导教师开设专业培训课程,熟悉教学知识要点,掌握课程讲授技能,提升实战工作能力。

教师专业能力的提升包括两个方面,一是专业知识,一是讲课技巧。

针对江苏省职业生涯教师队伍和创业教育教师队伍,我们引进开发了用于提升讲课能力和水平的必修课程《ptt国际专业讲师训练》课程,同时推出针对职业指导教师的《职业生涯规划实战能力训练》课程和针对创业教育的教师推出《创业商学院》模块化课程。

招生工作计划7篇

招生工作计划7篇

招生工作计划7篇招生工作计划篇1本学期,招生办以学校工作计划为指导,立足岗位,全面落实各项工作任务,科学做好高校自主招生推荐工作,认真完成电子学籍建档工作和学业水平考试、高考报名工作。

1、完成学籍建档工作。

严格按省、市、区教育行政部门学籍管理要求,做好全校学生的电子学籍信息采集、建档和注册工作。

2、继续邀请有关高校来校进行自主招生讲座,出版专栏介绍自主招生政策,做好高校自主招生报名推荐工作,努力争取高校更多自主招生优惠条件,提高自主招生初审率和过关率。

3、启动与同济大学共同实施“苗圃计划”学员选拔工作。

根据“苗圃计划”协议,积极开展相关工作,做好学员的选拔、学分认定和考核。

4、牵头完成“西中100”丛书《成长历程》第一辑的编辑、出版工作。

5、继续优化生源。

认真总结和反思招生工作,完善外地市优秀生源点的建设工作,充分利用学校招生网大力进行招生宣传,出台优化生源的新办法;加强与重点初中学校的交流与合作,组织我校首届初中校长联谊会。

6、做好我校自主招生相关工作。

7、高质量完成学业水平考试、高考报名工作。

招生工作计划篇2职业技术教育是现代化教育事业的一项重要组成部分,它与成人教育、普通教育共同支撑中国基础教育。

当今世界发展趋势和就业现状表明,发展壮大职业技术教育,已是迫在眉睫。

过去的一年,在市教育局的大力支持和正确领导下,在武穴理工中专和龙坪职高以及兄弟学校的紧密配合下,我们做出了应尽的努力,取得了一些微薄的成绩,主要做法如下:一、加大管理力度,确保思想认识到位。

对待每年的职教招生工作,我们认为中心学校首先要统一认识。

去年市教育局召开职教工作会以后,我们迅速组织认真学习贯彻落实甘局长的讲话和职教会议精神,按照会议要求,客观分析度理工中专招生情况,冷静剖析招生工作的现状,面临二00四年招生任务数达一百三十余人,占全市招生总数的1/7。

我们以高度的责任感和主人翁精神,认真地对待这一项工作。

经过学习、讨论,大家再次明确了职教招生工作的重要性,决心加大力度,出硬措施,切实完成教育局下达的任务。

2024年招生工作计划书范本(四篇)

2024年招生工作计划书范本【招生工作计划书】一、前言在2024年,我们学校将继续致力于做好招生工作,吸引更多优秀的学生加入我们学校,为学校的发展和提高教育质量做出贡献。

为此,我们制定了2024年招生工作计划书,以便更好地组织和安排相关工作。

二、招生目标我们学校的招生目标是达到每年300名新生的招生规模,并确保招生质量。

我们将面向本地学生和外地学生进行招生,并注重选拔优秀的学生,以提升学校的整体水平。

三、招生宣传1. 通过多种媒体渠道进行宣传,包括学校网站、社交媒体平台、电视广告等,提高学校的知名度和形象。

2. 定期组织招生宣讲会,向学生和家长介绍学校的优势和特色,以及专业设置和发展前景。

3. 加强与初中和高中的沟通合作,定期参加招生展览会,与学生和家长面对面交流,解答他们的疑问。

4. 充分利用校友资源,组织座谈会和讲座活动,邀请一些校友分享他们的成功经验,吸引更多学生对学校的关注。

四、招生选拔1. 优化招生选拔流程,确保公正公平。

制定详细的招生选拔标准,包括学术成绩、综合素质评价等指标,并通过笔试、面试等方式进行选拔。

2. 加强选拔环节的管理和督导,确保评审工作的公正性和透明度。

3. 组织校内外专家参与招生选拔,提高选拔工作的专业性和权威性。

五、招生政策1. 制定并完善招生政策,包括奖学金制度、资助体系等,激励优秀学生选择本校。

2. 针对贫困地区和贫困家庭学生,制定特殊政策和措施,确保他们能够接受良好的教育。

六、招生宣讲1. 组织招生宣讲团队,定期前往高中和初中进行招生宣讲,向学生和家长介绍学校的特色和优势。

2. 组织校内教师参与招生宣讲,让他们介绍自己的专业和教学理念,吸引学生对学校的关注。

七、招生工作宣传物料1. 制作招生宣传手册,详细介绍学校的专业设置、师资力量、教学设施等,供学生和家长了解。

2. 制作招生宣传海报,张贴在学校和社区等公共场所,提高学校的知名度和吸引力。

3. 制作宣传视频,通过学校网站和社交媒体平台进行传播,展示学校的品牌形象和特色。

招生老师每天个人工作计划

招生老师每天个人工作计划早上8:00-9:00:准备工作- 检查和回复邮件:检查招生部门的邮件,回复学生关于招生事务的邮件,并及时提供准确信息。

- 更新招生信息:确保招生网站和招生宣传材料的准确性,并及时更新招生政策和程序。

- 筹备材料和设备:准备好所需的招生宣传材料、展览板和电脑等设备。

早上9:00-12:00:接待学生和咨询- 安排接待:根据预约安排接待学生和家长,提供有关招生政策、标准和流程的详细信息,并解答他们的疑问。

- 提供咨询:与学生和家长进行个人或小组咨询,解答他们关于课程选择、学费、入学要求等方面的问题,并根据情况向他们推荐适合的项目或课程。

中午12:00-13:00:午饭休息下午13:00-16:00:参与招生活动- 校园参观:带领学生和家长参观校园,介绍学校的设施、课程和校园生活,让他们更好地了解学校。

- 招聘会:参加招聘会,与来访的学生和家长进行面对面交流,宣传学校的特点和优势,激发他们的兴趣并鼓励递交申请。

- 学校介绍会:准备并主持学校介绍会,向潜在学生和家长介绍学校的特色、学术和文化氛围,以及入学要求和申请流程。

下午16:00-17:00:跟进申请和评估材料- 审查申请材料:审核学生的申请材料,包括申请表、成绩单、推荐信等,确保申请材料完整和准确。

- 跟进评估:与教师和招生委员会成员合作,评估申请材料,考虑学生的学术能力、个人素质和适应能力,以确定是否录取。

晚上17:00-18:00:总结和反馈- 总结工作:回顾当天的招生活动和咨询情况,记录相关信息以备参考。

- 向团队成员反馈:与招生团队成员交流,分享当天的经验和观察,并提供建议和反馈,以改进工作效率和质量。

晚上18:00-19:00:个人学习和提升- 学习招生知识:阅读有关招生策略、市场趋势和教育行业动态的书籍、文章和报告,以提高自己的专业知识和技能。

- 参加培训课程:参加与招生工作相关的培训课程和研讨会,不断学习和更新招生策略和技巧。

培训机构招生后续工作计划

培训机构招生后续工作计划一、市场调研及分析1. 了解潜在目标学员群体,包括年龄、学历、职业、兴趣等,确定目标学员群体。

2. 跟踪竞争对手的运营情况,对比分析优势和劣势,及时调整招生策略。

3. 收集学员的意见和建议,不断改进课程设置和教学管理。

二、执行招生方案1. 不断完善招生方案,并根据实际情况进行调整,确保招生计划的顺利进行。

2. 制定招生目标,并严格执行,通过多种渠道开展招生宣传,增加知名度和品牌效应。

3. 与各大媒体合作,进行广告投放,提高曝光度,吸引更多学员的关注。

4. 加强对老学员的回访和推荐工作,通过学员口碑传播,扩大招生渠道。

三、完善服务体系1. 加强对潜在学员的咨询,并提供多种形式的解答服务,帮助学员解决疑虑,增加报名意愿。

2. 及时了解学员的反馈,解决学员的问题,提高学员满意度,创造良好的培训环境。

3. 推进课程品质管理,提高授课水平,提高学员的学习体验,增加学员转介绍率。

四、提高招生效率1. 做好学员信息的登记和跟踪工作,及时了解学员的转化进度,做好学员档案。

2. 改进招生流程,提高工作效率,加强招生团队的协作,并进行招生人员的专业培训。

3. 建立学员资料库,通过电子邮件、短信等方式为潜在学员提供相关信息,加强与潜在学员的互动。

五、加强教师培训1. 加强教师队伍的培训,提高教师服务意识,提高教学水平,保证教育质量。

2. 定期组织教师会议,交流教学心得,分享教学经验,提高教师团队的凝聚力和战斗力。

3. 关注教师在课堂上的教学情况,提出改进建议,加强对教师的考核与激励机制。

六、强化学员管理1. 定期举办学员交流活动,增强学员彼此之间的交流,建立学习小组,促进学习氛围。

2. 固定开展学员满意度调查,了解学员对教学内容、教学模式和教学效果的评价和意见,及时改进。

3. 加强学员的就业指导和辅导,为学员提供释疑答问,帮助学员顺利实现求职目标。

七、提高学员满意度1. 提供多种形式的学员服务,如教育热线、学员网上服务平台等,及时解决学员的问题和困难。

学校招生工作计划书

学校招生工作计划书学校招生工作计划书人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,前方等待着我们的是新的机遇和挑战,我们要好好计划今后的学习,制定一份计划了。

那我们该怎么去写计划呢?以下是我们精心整理的学校招生工作计划书,欢迎大家分享。

学校招生工作计划书1根据学校20xx年度自定目标和计划,打造精品专业,培养品牌学生,增加招生宣传力度,进一步解决思想开拓创新,采取相应的措施,限度减少校区迁址对招生的影响,招生数增幅不少于10%,为保证任务的完成,具体安排如下:一.明确任务,保证招生人数增多今年的招生工作有一定的困难:首先是同类学校竞争激烈,相互争抢生源,各旗县区都搞生源保护,禁止学生外流。

第二是学校迁址,红山区内学生入校量要减少,基于以上情况招生人员要打起精神明确任务,早准备、早行动、保证任务的完成。

二.做好市场调查,研究招生新举措开展社会调查,进行了市场预测,利用相应的时间同各专业取得联系,了解各专业对招生工作的看法,听取他们的建议,掌握相关专业的人才需求情况,同时摸清重点生源学校的部分情况及毕业生数,同时对各级各类的职业学校广泛接触,沟通招生信息、交流招生经验,掌握第一手资料为开展下一步工作打好基础。

三.实施招生工作,广泛宣传,正确引导,提升人们对职业教育的认识。

1.实施春秋两季招生策略,春季招生有利于学生的就业和控制生源的流失,今年的春季招生工作正在进行。

2.根据专业制定切合实际的招生简章,做到图文并茂,展现我们新校区的风采。

3.利用有效途径,开展工作1)根据了解各初中的生源情况,继续组织我校招生人员到红山区各初中学校宣传我校的专业特点、优势、国家对职业教育的优惠政策、就业方向等,并及时将招生简章发放到学生手中,或将各初中将毕业的学生领入我新校区参观,展示我校专业实训等。

2)提前到旗县区招生点对招生大户的地区做细致的工作,时间放长一点,能见到班主任见班主任,能见学生见学生,能见到家长,做到嘴勤、腿勤,重点学校重点做,积极宣传我校的办学成果和办学特点,以及国家对职业学校的优惠政策让家长、社会充分地认识职业教育的发展。

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培训学校招生工作计划篇一
概述
生源是学校的生命线,招生是本培训学校一切工作的重中之重,
它直接关系着本校的生存与发展。
招生需要策划。招生策划,是策划者紧紧围绕招生这个目标,运
用一系列的点子和创意进行构思、设计、谋划、导引,制定切实可行、
高质高效的策划方案,供决策者选择运用的过程。目的是使学校顺利
实现招生的目标。本校需要招生策划,一是因为本培训学校面临激烈
的招生竞争,必须有针对性的制定相应招生策略,提高招生的质量和
效率。二是本培训学校直接面向社会、面向市场、面向家庭、面向学
生,必须在深入了解市场的前提下,制定招生策划书,指导招生和教
学工作。
招生策划背景
***培训学校的发展在经过近几年来的飞跃发展后,已逐渐成长
为品牌众多和竞争格局相对稳定的培训市场。随着高科技和计算机行
业的不断发展,IT技术培训在最近几年里得到了迅速发展。目前万
州的电脑培训行业正由成长期逐步向成熟期过渡,电脑学校向综合性
和专业性的发展趋势也日趋明显。在电脑学校相对成熟的万州,市场
前期的高利润回报率兴起了一大批电脑培训学校,业内竞争非常激
烈,尤其表现在生源的竞争上。同时,电脑学校的生源还受到公办大
专、成教和自考类学校分流的影响,致使整个电脑培训行业都面临着
招生的激烈竞争。
秋季招生竞争非常激烈,生源基数较大。由于有相当多的初高中
学生已经毕业,他们或考上高中大学在家无事,或考试失利在家待业。
在电脑学校学习放松、增加就业技能,是他们的最好选择。同时,还
有很多未毕业的小学、初高中学生、社会待业青年也希望利用暑假学
习电脑知识。
招生策划方案
一、招生定位策划
招生定位策划主要包括:定位生源地和目标群体。决到哪里去招
收以及招收什么样这是根据学校的发展规划和培养目标以及办学规
模和方向提出的,是解的学生的问题。具体说就是在地理上展开招生
的区域和招收学生的目标群。是面向农村,还是面向城市;是面向应
届毕业生,还是面向社会。我们把生源地主要定位于万州城区和乡镇,
以及辐射到万州周边各区县。其中,万州城区为主要生源地,必须抓
好这块市场。招生目标群包括外出打工返乡人员、退伍军人、小初高
中毕业生、在家待业人员、在岗培训等,其中初高中毕业生、在家待
业、在岗培训人员约占总生源的60%~70%。
二、招生渠道策划
招生工作有多种渠道,尤其是当代,已经进入网络时代,招生渠
道正在呈立体化发展的趋势。
招生渠道在招生中占有非常重要的地位。一方面,招生渠道要多;
另一方面,招生渠道要不断创新,要善于有所突破。一套降龙十八掌
和吸心大法,便可笑傲江湖!
我们准备采用以下渠道进行招生:
1、学校的老生带新生,学校全体教职工充当招生人员,利用各
种网络人脉,挖掘学生。
2、聘请招生人员,往各主要生源地派驻招生机构、招生代表。
3、参加各级各类招生咨询会、展览会、进行宣传、推销。
4、到生源地学校开展各种联谊活动,进行公关。
5、新闻媒体宣传,树立形象。
6、各种实物广告、宣传单等。
7、网络招生,在万州或重庆各主要网站和论坛上发布招生信息。
三、招生广告策划
做好招生广告策划显得十分重要。招生广告就是有计划地通过媒
体向招生目标群传递有关本校、专业招生数量、规格要求、学校优势、
特色等信息。以介绍、说服、提醒为目标,起到唤起目标群体的注意、
引起兴趣、导致行动等作用。好的招生广告应该真实性强,信息量大
而简约,针对性强,符合消费心理。
招生广告策划的关键在于创意。主要应该考虑其经济性、针对性
和适合性。我们准备从两个方面做好广告宣传:
1、硬件广告:通过报纸、杂志、电视、广播、网络、宣传单、
户外广告牌、车体广告、展览会、公益性社会活动等。学校也可以自
行设计组织一些恰当的活动或传播性工具来发布本校招生信息。如:
老师到学生家中和学生家长进行交流沟通并传播学校信息,学校组织
学生开展一些社会公益活动等。
2、软件广告:要革命,先得造舆论。正所谓三人成行,纵口烁
金。口碑效应是最好的广告,它对目标公众的渗透力有着极其重要的
作用。要获得良好的口碑效应需要自觉维护学校形象,提高教学质量
和教师及领导的魅力。商场如战场,一个好的舆论氛围往往可以赢得
一场战争的胜利。
四、招生步骤及活动策划
1、学校聘请招生人员。对招生人员进行招生培训,介绍学校总
体概况、课程设置、招生对象等。
2、组织开展对生源地和目标群体的市场调查及预测工作,了解
基本招生信息。
3、根据生源区域对招生人员进行分组,并指定招生任务。
4、对招生人员提供宣传工具(宣传单)并利用传播媒介进行宣传
(报纸、杂志、电视、广播、网络、户外广告牌、车体广告、展览会)。
5、学校自行设计组织一些恰当的活动或传播性工具来发布本校
招生信息。如:老师到学生家中和学生家长进行交流沟通并传播学校
信息,学校组织学生开展一些社会公益活动等。
效果预测
1、创造良好的传播效果,获得良好的招生生源。
2、传播学校品牌,树立良好公众形象。
3、培育市场,树立口碑,稳固生源的后备力量。
4、广告强势传播和活动得力推广,具有很强的延迟效应。
我们的一切策划宣传活动都是建立在学校教学质量的基础上的,
都必须围绕这个中心。教师优良的业务素质、学校优良的物质环境和
先进的教学设施、人本化的学校管理模式、积极的校风、学风及好的
校长才是好学校的核心要素。任何方案都还是一个纸上谈兵的书面材
料,必须增强执行力,切实执行。同时,有不足之处还请见凉!希望
慧聪电脑培训学校生源广进,笑傲江湖!

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